新潟県の営業管理職の求人・仕事・採用

仕事内容新潟県北蒲原郡聖籠町の営業管理職 (正社員) | 株式会社 増子 ▼仕事内容 ・予算作成、進捗管理 ・営業部売上管理、粗利管理、顧客管理 ・担当顧客への各種提案 ・受注および出荷管理 ・見積書をはじめ各種資料作成 ・その他、販売店舗における最新のニーズ調査など※宿泊を伴う県外出張もあります。 【応募前職場見学ができます。 ご希望の方はハローワークにお申し出ください。 】 (新潟県北蒲原郡聖籠町) ▼職種 営業管理職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給305000〜345000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)240000〜260000円 (昇給

仕事内容【応募資格】 [必須] 保険会社または保険代理店での営業経験 [歓迎] 保険募集人の採用経験 【職種名】 営業マネージャー・管理職 【仕事内容】 【業務内容】 各営業部の拠点長としてマネジメント業務全般に従事 【具体的な役割】 ●保険募集人の採用・教育・指導 ●売上予算管理・営業推進 ●コンプライアンス体制の構築・運用・監督 ●契約管理 ●取扱い保険会社との連携 等 【事業内容・会社の特長】 保険代理業 【募集背景】 業績好調・組織体制強化のため 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 9：00～18：00(休憩60分) 【勤務地】 全国の営業拠点 【年収・給与】 【初年度想定年収】

仕事内容【課長職採用：モデル年収１，０５６万円】 新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の 家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは新潟市内及び新潟市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【主任職採用：モデル年収６０７万円】 既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の ご経験やスキルを存分に発揮し、管理職登用を目指してください。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。 ・契約の９０％以上は既客。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは新潟市内及び新潟市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【主任職採用：モデル年収７１３万円】 新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の 家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは新潟市内及び新潟市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容建設事業などの情報収集・見積書作成・受注・契約手続き等。 工事入札の広告を確認及び入札申請書類の作成。 ※営業経験のある即戦力尚可 ※賃金は年齢・経験・能力により賃金規則で決定します。 『変更範囲：変更なし』

仕事内容【課長職採用：モデル年収７８４万円】 既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。 ・契約の９０％以上は既客。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは新潟市内及び新潟市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】マスコミ・メディア＞印刷 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は、ものづくりの街・燕三条エリアで30年以上にわたり優良企業と信頼関係を築いてきた総合パッケージ企業です。 「クリエイティブな印刷（化粧箱・シール等）」「緩衝材・物流資材の構造設計」「工場向け遮熱シートの販売施工」の3領域をワンストップで提供できる独自の体制を持っています。 私たちが手掛けるのは、単なる資材の売り切りではありません。商品の「顔」となるパッケージデザインから、安全に運ぶための梱包資材、さらには職人が働く工場の環

仕事内容┏┓ アピールポイント ・固定給30万円 + インセン支給で安定して稼げます ・完全反響営業で飛び込みや、きついテレアポはなし ・ノルマなし、残業なしで週休2日制で働きやすい環境 ・成約率が高く、来店数も安定しています ・転勤なし！店舗間異動もなしと地元で働けます ・営業経験3年目安でご応募いただけます！ ┗┛ 全国60拠点展開の中古車ディーラーの、 「オーシャンデザイン」で来店型の反響営業をお願いします。 店舗へご来店いただいたお客様への接客いただくため、 個人宅への飛び込みや、大量のテレアポなどとは無縁です。 高収入と働きやすさを両立したい方におすすめの求人です。 【具体的なお仕事内

仕事内容【係長職採用：モデル年収６９３万円】 既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の ご経験やスキルを存分に発揮し、管理職登用を目指してください。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。 ・契約の９０％以上は既客。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは新潟市内及び新潟市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容健康アドバイザーとして、下記業務を担当します。 ・企業や個人宅を訪問し、商品をＰＲしながら新規の顧客 開拓を行います。 ・既存のお客様へのアフターフォローを行います。 ＊新規の顧客開拓（社用車使用）は佐渡市内全域です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【係長職採用：モデル年収８８２万円】 新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の 家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは新潟市内及び新潟市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[募集背景事業拡大により管理職候補を募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業の管理職候補として従事して頂きます・ 【具体的には…】 ・プレイングマネージャーとして事業拡大に貢献して頂きます。 ・現在マネジメントポジションの社員は在籍しておりません。 ・既存顧客メインの営業1課(2名)と新規開拓メインの営業2課(1名)があります ・役員と共に事業成長を推進することをミッションとして現場を統率して頂きます。 ・今後も増員予定です。組織作りにも期待致します 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 30歳～55歳の方

仕事内容【リフト作業 新潟県新発田市】正確な一つひとつの作業が、お客様の信頼につながる。 主な業務は、工場で製造された段ボール・紙器製品の受入れ、保管、ピッキング、出荷作業です。製造された製品をフォークリフトで倉庫へ搬送し、出荷指示に基づいて必要な製品を準備・保管します。 出荷時にはドライバーと協力しながら、品名や数量、管理番号を一つひとつ確認し、製品をトラックへ積み込みます。 この仕事は単にフォークリフトを運転するだけではありません。 工場で生産された製品をお客様へ確実に届けるための「物流の要」として、工場とお客様をつなぐ重要な役割を担っています。 自分が扱った製品が全国へ届けられ、多くの企業や人

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 【新たな営業の勝ち筋の模索／戦略を踏まえた戦術の立案・実行】 ・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 ・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化 ・クロスセルの推進 ・上記のような取り組みの推進を通じた、高効率な営業組織の在り方の模索 【メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり】 ・数値/コンピテンシー（行動特性）の両面からメンバー育成（目標設定／1on1等による期中管理／考課） ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動 ■諸手当 私服通勤 ラクスマイル制度

仕事内容【主任職採用：モデル年収７１３万円】 新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の 家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは長岡市内及び長岡市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容新潟県長岡市の【長岡市】住宅のリフォーム営業主任※管理職候補 (正社員) | 株式会社 日本ハウスホールディングス 長岡営業所 ▼仕事内容 【主任職採用：モデル年収６０７万円】既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。 前職のご経験やスキルを存分に発揮し、管理職登用を目指してください。 成果がしっかりと給与 ・賞与に反映される評価制度です。 ・契約の９０％以上は既客。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは長岡市内及び長岡市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務 (新潟県長岡市)

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】メーカー＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■事業内容 燕市で創業80年。ワイヤー製品を主力にステンレス材料販売、OEM製品の製造販売、自社商品の企画・製造・販売をしています。 やり遂げる意志と探究心で次代へ向けた泥臭い変革に挑戦中です！ ■仕事内容 金属製品やステンレス材料（自社のオリジナル製品やOEM／ODM品）の提案営業をお任せします。既存顧客（販売代理店）の売上最大化がメインです。 現場の実務を1～2年かけて習得し、2年後には主任以上の役職に就いていただくことを期待しています。 【主な

仕事内容新潟県長岡市の【長岡市】ハウスメーカーの営業課長※管理職候補 (正社員) | 株式会社 日本ハウスホールディングス 長岡営業所 ▼仕事内容 【課長職採用：モデル年収１，０５６万円】新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職のご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。 成果がしっかりと給与 ・賞与に反映される評価制度。 一生に一度の家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは長岡

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】保険＞生命保険 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【職務内容】 商工会議所/商工会共済・福祉制度推進スタッフの採用・育成・研修、保険営業 【募集背景】 私たちは全国の商工会議所と想いを同じにして、これまで半世紀にわたり、中小企業ひいては地域社会の発展に貢献してきました。これから5年後10年後、さらには20年後30年後も、この使命を全うするために、未来を見据えた人材の育成に取り組んでいます。 これまでの固定観念から脱却し、新たな視点を取り入れることで、ワンランク上のサービスを目指していきたいので、この度、