グループホーム 生活支援員 - 福岡県 の求人・仕事・採用

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生活支援員/介護業務なし/医療・福祉・介護サービス業界/時短勤務O…

一般社団法人えにしの会

  • 福岡市

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 一般社団法人
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • スキル不問

仕事内容一般社団法人えにしの会 【 生活支援員(介護業務なし)】★業界の常識を変える給与水準 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 介護業務はありません 】会員様に対する病院や買い物への付き添い、行政手続きのサポートなどをお任せします。★日常生活のサポートがメイン病院や買い物への付き添い 身元保証人として手術の立ち合い 役所など行政手続きのサポート等 例えば、介護福祉士やヘルパーとして、 現場で汗を流し、頑張ってきた日々。 でも、 「体力的に限界を感じた」 「夜勤やシフト制がきつかった」 「頑張

生活相談員・支援員/正社員/福岡市東区×障がい者グループホーム/生活支援員/月給247600円~287500円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております/22866006

社会福祉法人 優希福祉会 めだか共同作業所

  • 福岡市東区

  • 月給24.7万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 平日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • AT限定OK

仕事内容【仕事内容】 グループホームと作業所の兼務となります。 障がい者に日常生活支援業務 ※作業援助 ※食事・入浴・排泄介助 ※送迎車の運転など(普通乗用車、ミニバン、キャラバン等) ※パソコン入力 ※レクリエーション提供 利用者:27名 【将来的な業務内容の範囲:変更なし】 【給与詳細】 月給247,600円~287,500円 <内訳> ■基本給 175,100円~215,000円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当52,500円~52,500円 特定処遇改善手当10,000円~10,000円 ベースアップ手当10,000円~10,000円 <その他の手当等付記事項> 定期的に

かんたん応募登録エントリー

グループホームの世話人(無資格可/グループホーム/夜勤専従)/日給19250円~/契約社員/那珂川市/グループホーム世話人/契約社員/未経験・ブランクがあっても安心/土日祝時給UP/シフト応相談/2025年7月オープン!週1~OK!世話人(夜勤専従)

ケアパートナー株式会社 パートナーガーデン那珂川

  • 那珂川市 / 博多南駅 徒歩21分

  • 日給1.9万円

  • 契約社員

  • 夜勤
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 休日給与UP
  • シフト制
  • 週1日からOK
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 資格不問

仕事内容【那珂川市/グループホーム世話人】契約社員|未経験・ブランクがあっても安心|土日祝時給UP|シフト応相談|2025年7月オープン!週1~OK!世話人(夜勤専従) ■ アピール 【東証プライム上場の大東建託グループ】 株式会社ケアパートナーは、「元気」と「しあわせ」の共創を目指して、全国に介護サービス・保育サービスを展開。「スタッフよし・顧客よし・ご家族よし・地域社会よし」の考え方を基本的な方針としています。 ◎ワークライフバランスを大切に◎ ・出産・育児を行うスタッフを応援 ・満足度向上のための従業員アンケートの実施 ・大東建託グループならではの充実した福利厚生 《2020年》 ◆子

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