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プロパティマネジメント - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

東京/プロパティマネジメント(オフィス・商業施設)~土日祝休/残業10h程/東京都競馬G~

株式会社東京プロパティサービス

  • 東京都

  • 年収450万円〜550万円

  • 正社員

  • 住宅手当あり
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 研修あり
  • 年間休日100日以上
  • 残業月20時間以内
  • 週休2日制
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • リモートワーク
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 長期休暇あり
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • 年間休日120日以上
  • 残業手当あり
  • 退職金制度あり
  • 家族手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 雇用保険完備
  • 介護休暇あり
  • 特別休暇
  • 年間休日110日以上

仕事内容株式会社東京プロパティサービス 【東京】プロパティマネジメント(オフィス・商業施設)~土日祝休/残業10h程/東京都競馬G~ 【仕事内容】 【東京】プロパティマネジメント(オフィス・商業施設)~土日祝休/残業10h程/東京都競馬G~ 【具体的な仕事内容】 ~働き方改善したい方大歓迎!東京都競馬株式会社のグループ企業/安定性年間休日122日・土日祝休・残業10時間程度で働き方◎~ ■職務概要 グループ所有の商業施設・オフィスビルのプロパティマネジメントをお任せします。商業施設開業に伴う不動産事業の拡大のため、新たに人員を募集します。 ■職務詳細 ・各受託物件クライアントとの窓口対応 ・

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プロパティマネジメント/オフィス/住友商事グループ/年間休日122日

住商ビルマネージメント株式会社

  • 千代田区

  • 年収500万円〜649万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 特別休暇
  • 残業手当あり
  • 研修あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 完全週休2日制
  • 18時前退社
  • 介護休暇あり
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 在宅ワーク
  • 住宅手当あり
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容プロパティマネジメント(オフィス)【住友商事グループ/年間休日122日/東京都千代田区】 【仕事内容】 主に住友商事所有のビルのプロパティマネジメント業務をお任せいたします。 住友商事所有ビルを中心に/物流施設を中心としたプロパティマネジメント(PM)業務及び施設管理業務をご担当いただきます。 ■物件のテナント管理 ■建物維持のための企画立案/実施 ■テナント対応や契約業務など ■テナントリーシング業務 ■建物/設備修繕時のテナントの窓口対応 【就業環境】 ■取り扱う案件がオフィスビル中心となるため、土日祝日休みと休日も安定しております。中~小規模物件は4~5名、大規模物件は10名程度のチ

ミドルの転職

プロパティマネジメント/賃貸/転勤なし/年休121日/働き方充実

株式会社パワーコンサルティングネットワークス

  • 渋谷区

  • 年収400万円〜799万円

  • 正社員

  • 18時前退社
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 特別休暇
  • 研修あり
  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 昇給あり
  • 直行直帰あり
  • 若手活躍中
  • 週休2日制
  • シフト制
  • 退職金制度あり
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業手当あり
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 年間休日100日以上
  • フレックスタイム制

仕事内容プロパティマネジメント(賃貸)【転勤なし/年休121日/働き方充実/東京】 【仕事内容】 首都圏の中心に不動産コンサルティング、不動産管理等、不動産に関する事業を展開する 同社にて、プロパティマネジメント業務をお任せします。 不動産を所有するオーナー様に代わり、不動産を管理する業務となります。 【プロパティマネジメント業務詳細】 ■コンサルティング 入居者のニーズや近隣の地域特性まで調査します。 その上で、オーナー様に収益性の高い集客方法をご提案します。 ■空室対策 物件の特徴や長所をアピールして、入居者様の募集の提案をいたします。 ■運営サポート 長期的に物件の価値を保つためのサポート業務

ミドルの転職

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