東京都多摩市 の求人・転職・中途採用正社員, 年収650万円〜

仕事内容【仕事内容】 場所：東京都多摩市（最寄駅よりバス5分） 仕事内容：外来：対応患者数は時期によって差があり、 インフルエンザが流行る時期は午前30名程度、午後20名程度 病棟管理：主な疾患がん、認知症、化学療法など かかりつけ患者や同一敷地内の老健施設の利用者を診ることもあり 【給与詳細】 1,400万円～ 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：ベストケア東京株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 場所：最寄駅より徒歩15分 ※送迎バスあり 病床数：200床未満 勤務内容：外来（2コマ/週・10～15名/コマ）物忘れ外来等 老年性精神疾患（高齢者の認知症や鬱）中心 一般病棟、地域包括ケア病棟管理 （10～15床程度（主治医/認知症患者中心 内科疾患は、内科医がコンサル） ※老年医療に力を入れており市からの委託業務として 地域住民向けの認知症公演などアウトリーチ業務 物忘れ外来・病棟管理・在宅や精神科デイケアなど 幅広い業務 【給与詳細】 1,700万円～ ※週5日当直週1回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：ベストケア東京株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【呼吸器内科】クリニック外来/専門医の先生歓迎/福利厚生充実◆人気の京王線・小田急線沿線[東京都多摩市] : 【オススメPOINT】 ☆実績給もご選択いただけますので、ご活躍により将来的な年収1,500万円以上も実現可能です。 ☆週4日勤務もご相談可能です。 ☆駅からのアクセスも至便です。 【職場環境と働きやすさ】 ■人気の京王線・小田急線沿線の最寄り駅で駅からも徒歩5分と好立地のクリニックとなります。 ■当法人は、ワンストップで地域包括的医療のサービスを提供することを目指しています。一緒に地域の方々へ医療の提供を行っていただける先生を歓迎しております。 ■法人内には、高額の給与を稼ぎたい

仕事内容Ｉ＆Ｊデジタルイノベーション株式会社 【在宅可】アプリエンジニア(開発メンバー)※JTBのユーザー系SI／フルフレックス／日本IBM G 【仕事内容】 【在宅可】アプリエンジニア(開発メンバー)※JTBのユーザー系SI／フルフレックス／日本IBM G 【具体的な仕事内容】 【言語・分野・業界不問！／JTBグループ各社のIT戦略領域や事務処理業務におけるシステム開発をお任せします／フルフレックス・リモート可】 ●国内外旅行予約システムや各種管理システム開発に最上流から携わることが可能 ●JTBグループのWeb販売(JTBホームページ)システムの開発や効率化等、社会的影響力の高い業務を最上流

仕事内容・外来診療：1～2コマ/週 ・病棟管理：20～30名前後（主治医制） ・入院受付（かかりつけ患者） ※主な疾患：一般内科全般、高齢疾患

仕事内容【業務概要】 当社の新規事業部門にて、半導体デバイスに関する新規事業の企画、事業化推進、設計・開発などに参画して頂きます。 具体的には半導体デバイス関連の下記業務に対して、ご自身の半導体開発のご経験を生かし、メンバーと一緒に上記のいずれかに従事して頂きます。 ※ご経験に合わせてポジションや業務範囲については決定する予定です。 ・新規事業企画(テーマ検討、市場調査、分析、特許調査など) ・新規事業事業化（ビジネスプランの作成、協業先との連携交渉、計画の実行推進など） ・研究/設計/開発 【当社特徴】 有機ELテレビの一大ブランド「レグザ（REGZA）」などを中心に、数多くの映像機器を開発・販売

仕事内容【仕事内容】 募集科目：一般内科 仕事内容：外来診療・病棟管理 外来診療 病棟管理 緩和ケア病棟のご担当 【勤務内容の補足】 ・外来：対応患者数は時期によって差があり、 インフルエンザが流行る時期は午前30名程度、午後20名程度ご対応頂きます。 ・病棟管理：主な疾患がん、認知症、化学療法の患者様など。 小規模病院なので臨機応変な対応できる医師を希望いたします。 ・内視鏡のご対応はございません。 ・救急医療は行っておりませんが、かかりつけ患者や 同一敷地内の老健施設の利用者を診ることもございます。 ・当直：原則なし（緊急時はあり） 休日は看護師から問合せあり 【給与詳細】 給与：基本給与(年俸

仕事内容株式会社関電工 【東京／土日祝休】地中配電土木工事の施工管理◆福利厚生東証プライム上場／東京電力Ｇの総合設備企業 【仕事内容】 【東京／土日祝休】地中配電土木工事の施工管理◆福利厚生東証プライム上場／東京電力Ｇの総合設備企業 【具体的な仕事内容】 ～東京電力Gの総合設備企業／超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開／平均勤続19年以上／完全週休二日制～ 当社の更なる飛躍を目指し、次代の当社を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。 ■

仕事内容■仕事内容 東京海上日動火災保険（株）及び東京海上グループ向け基幹業務システムの各種プロジェクトにおけるインフラの設計・構築・運用を行っていただきます。 【具体的には】 業務システムが稼働するサーバを、パブリッククラウドやオンプレミスの仮想サーバ上に構築し、運用機能やセキュリティ機能等を実装・運用する業務が中心ですが、東京海上グループ社員が利用するPCやネットワークの構築・運用も業務範囲に入っているため、幅広い分野での活躍機会があります。 ■諸手当 通勤手当 住宅手当 従業員ローン制度 401k 文化・体育クラブ活動 カフェテリアプラン 育児支援 家賃補助 引越し手当

仕事内容募集科目：一般内科 診療科の在籍医師数： ・常勤：9名 ・非常勤：20名 仕事内容：病棟管理 病棟管理 高齢者の方の全身管理をお願い致します。20～30名程度：主治医制 【勤務内容の補足】 ・以下は可能であればお願いします。 ・かかりつけ患者の入院受付（院内では救急対応と呼称）※119番救急車はとっていません。 ・早番遅番どちらか、または両方で週2回 ・宿直（寝当直） ・常勤医師体制：9名 脳神経内科2名、循環器内科名、救急科1名、脳神経外科1名、 内科1名、整形外科1名、総合診療科1名、精神科1名 ・非常勤：20名 ※院長＝神経内科/医師歴40年超/北里大出身 ・担当患者数：20～30名程度

仕事内容■仕事内容 東京海上日動火災保険（株）、および東京海上グループが提供する サービスにおいてベストなユーザー体験を描き、 それに基づいて洗練されたインターフェースを設計することを担当します。 デザイナーだけでなくプロダクトオーナーや開発チームとも協力しながら、 サービスの価値を高めていくことを推進していきます。 ■デザイン事例 ・DC年金コンパス：確定拠出型年金資産管理アプリ（LINEアプリ） ・Tokyo Starter Kit（TORIPASS）：都営交通と共同開発した 訪日外国人向けにパスポート読取りで 旅行中のケガ・病気で病院にかかった費用を補償（モバイルアプリ） ・職域 Web

仕事内容■会社名 東京都多摩市のケアミックス病院 ■メインキャッチ ケアミックス病院の医師/多摩市/病棟管理のみ/当直なし・オンコールなし可！ ■コメント 【この求人の特徴】 ・勤務週4日以下 ・駅チカ・通勤便利 ・当直なし ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアミックス病院の医師 ■仕事内容 募集科目：一般内科 診療科の在籍医師数： ・常勤：9名 ・非常勤：20名 仕事内容：病棟管理 病棟管理 高齢者の方の全身管理をお願い致します。20～30名程度：主治医制 【勤務内容の補足】 ・以下は可能であればお願いします。 ・かかりつけ患者の入院受付（院内では救急対応と呼称）※119番救急車はとっていませ

仕事内容【仕事内容】 募集科目：一般内科 診療科の在籍医師数： ・常勤：9名 ・非常勤：20名 仕事内容：病棟管理 病棟管理 高齢者の方の全身管理をお願い致します。20～30名程度：主治医制 【勤務内容の補足】 ・以下は可能であればお願いします。 ・かかりつけ患者の入院受付（院内では救急対応と呼称）※119番救急車はとっていません。 ・早番遅番どちらか、または両方で週2回 ・宿直（寝当直） ・常勤医師体制：9名 脳神経内科2名、循環器内科名、救急科1名、脳神経外科1名、 内科1名、整形外科1名、総合診療科1名、精神科1名 ・非常勤：20名 ※院長＝神経内科/医師歴40年超/北里大出身 ・担当患者数：2

仕事内容【仕事内容】 募集科目：精神科 仕事内容：病棟管理・外来診療 病棟管理 20～30床程度（認知症患者中心）：主治医制（精神科リエゾン） ・対象：入院患者様の7－8割が認知症 外来診療 週1～2コマ、受診者数10～15名程／コマ：（物忘れ外来など） ・週：2～コマ担当 【勤務内容の補足】 ・外来担当数：1～2コマ程／週（物忘れ外来等） ・主な疾患：老年性精神疾患（高齢者の認知症や鬱）中心（重症例は他院） ・思春期症例：なし ・担当病床種類：一般病棟、地域包括ケア病棟 ・閉鎖病棟：なし ・措置入院：なし ・オンコール対応：なし ※内科疾患については、内科医がコンサルをいたします 【その他の補足】

仕事内容株式会社和 施工管理／年収1000万円以上可／前給保証／年休130日以上 【求人要約】 【前給保証あり】20代～シニア活躍中！選べる勤務地 【年収UP実績多数】経験者も150万円以上UP！ 【年休130日以上】完全週休2日＆有休も9割消化 【仕事内容】 全国47都道府県に案件あり！施工管理技士として、これまでの経験や希望に応じて働ける、自由度の高い環境 【具体的な仕事内容】 【施工管理業務】 主にマンションやビル、電気設備などの施工管理となります。 ◆図面・書類の作成／修正 ◆工程や品質のチェック ◆写真データの整理 ◆現場スタッフの労務管理 ◆コスト管理 など 【その他】 ◇CA

仕事内容【内科×病棟管理】病棟管理のみ/当直なし・オンコールなし可/週4日～5日◆地域に包括した医療提供を行えます[東京都多摩市] : 【オススメPOINT】 ☆週5日で、年収2,000万円の実現が可能です。 ☆人気の小田急線、最寄駅から徒歩8分。お車での通勤も可能です。 ☆地域包括ケアシステムが構築されており、近隣地域に寄り添った医療の提供が行えます。 【職場環境と雰囲気】 ・地域に根差した医療を提供するケアミックス病院で、コミュニケーション重視の職場環境です。 ・週4日勤務でオンコールもなく、QOLを重視した働き方が実現できます。 また週5日勤務で年収2,000万円のご提示も可能になります。

仕事内容■会社名 東京都多摩市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/多摩市/内科/病棟管理・外来/当直なし ■コメント 【この求人の特徴】 ・当直なし ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 募集科目：一般内科 仕事内容：外来診療・病棟管理 外来診療 病棟管理 緩和ケア病棟のご担当 【勤務内容の補足】 ・外来：対応患者数は時期によって差があり、 インフルエンザが流行る時期は午前30名程度、午後20名程度ご対応頂きます。 ・病棟管理：主な疾患がん、認知症、化学療法の患者様など。 小規模病院なので臨機応変な対応できる医師を希望いたします。 ・内視鏡のご対応はございません。

仕事内容【仕事内容】 場所：東京都多摩市 勤務内容：外来・病棟管理 【給与詳細】 1,300～1,800万円 当直：0～4回/月※なしも相談可 ※オンコールなし 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：ベストケア東京株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 東京都多摩市のケアミックス病院 ■メインキャッチ ケアミックス病院の医師/多摩市/精神科・リエゾン業務/外来、病棟管理 ■コメント 【この求人の特徴】 ・勤務週4日以下 ・駅チカ・通勤便利 ・当直なし ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアミックス病院の医師 ■仕事内容 募集科目：精神科 仕事内容：病棟管理・外来診療 病棟管理 20～30床程度（認知症患者中心）：主治医制（精神科リエゾン） ・対象：入院患者様の7－8割が認知症 外来診療 週1～2コマ、受診者数10～15名程／コマ：（物忘れ外来など） ・週：2～コマ担当 【勤務内容の補足】 ・外来担当数：1～2コマ程／週（物忘れ外

仕事内容東京海上日動システムズ株式会社 【リモート可】IT戦略・大規模開発プロジェクトのPMO◆実働7h／福利厚生充実◎住宅手当有 【仕事内容】 【リモート可】IT戦略・大規模開発プロジェクトのPMO◆実働7h／福利厚生充実◎住宅手当有 【具体的な仕事内容】 ○内販案件比率100%ユーザー系SIer／東京海上グループのITを担う企業／実働7h／在宅50%／福利厚生充実 ○グループ全体の経営戦略の実現に向け、ITの側面でも様々なシステムに関するPJが進行予定です。複数部門が関わるIT戦略の実現に向け、部門横断での大規模なPJ推進をお任せします ○募集元組織は同社内でも各部門のPM経験者が集まる、プ