ハローワーク 介護福祉士 - 大阪府泉佐野市 の求人・仕事・採用

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さざん泉佐野 介護スタッフ(パート勤務)

株式会社 ノトス

  • 泉佐野市 泉ケ丘 / 東佐野駅 徒歩15分

  • 時給1,355円〜1,375円

  • アルバイト・パート

  • 17時までに退社可
  • 16時までに退社可
  • 夜勤
  • バイク通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 18時までに退社可
  • 車通勤OK
  • 残業なし
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 自転車通勤OK
  • ブランクOK

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位 就業時間1:7時00分〜16時00分 就業時間2:9時00分〜18時00分 就業時間3:11時00分〜20時00分又は17時00分〜9時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項:【夜勤】17:00~翌9:00(休憩2時間) 夜勤についてはスタッフが不足している場合に勤務になる可能性が ございます。 土日勤務出来る方優遇 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制:毎週その他シフト制 有給休暇法定通り付与 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日

仕事内容2023年11月新規オープン住宅型有料老人ホーム 施設介護スタッフを大募集します! 2023年11月に新規オープンの「住宅型有料老人ホーム」です スタッフと一緒に新しい施設を創り上げていくお仕事となります。 現在お仕事されている方勤務開始日は相談オッケー! 介護業務にブランクのある方でもオッケー! 家事・子育てとの両立可能 ◆交通費も規定内支給!日々の負担を軽減♪ ◆車・バイク・自転車通勤もオッケー!通勤ラクラク! ◆お休み希望も可能で土曜・日曜も交替でお休み可能! 業務の変更範囲:変更なし

ハローワーク

週1~4日日勤ケアスタッフ(小規模多機能型居宅介護)

株式会社 泉寿

  • 泉佐野市 中町 / 泉佐野駅 徒歩15分

  • 時給1,380円

  • アルバイト・パート

  • シフト制
  • 残業月20時間以内
  • 地域密着
  • 職場内禁煙
  • 18時までに退社可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項:就業時間の希望があれば相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:5時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:突発的な対応・緊急事態対応の為 休憩時間0分 休日その他 週休二日制:その他 シフトによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日

仕事内容身体介護、生活援助、介護記録、レクリエーション 小規模多機能せんじゅは地域密着型であり、定員4名と定員8名の 宿泊棟を2棟を併設し、高齢者が安心して生活するためのサービス を提供しています。ご自宅と変わらない広めの一軒家なので、アッ トホームな雰囲気で穏やかな日常が流れています。レクリエーショ ンは日中のデイサービスで行われ、利用者さんと一緒に作る誕生日 会用ケーキや買い物レク、季節の外出レクがあり、特に春のお花見 は大変喜ばれています。利用者様へのお声がけや体調確認、困った ときは気軽に相談されるような関係を築くことがスタッフとして大 切です。 (変更範囲:会社の指示する業務)

ハローワーク

新規オープン/介護職員(訪問介護)日勤パート/泉佐野

株式会社プレイス プレイス泉佐野

  • 泉佐野市 鶴原 / 鶴原駅 徒歩11分

  • 時給1,214円

  • アルバイト・パート

  • 1日6時間以内OK
  • 18時までに退社可
  • シフト制
  • 職場内禁煙
  • 週休2日制
  • 16時までに退社可
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 副業OK

勤務時間 就業時間1:9時00分〜17時00分 就業時間2:7時00分〜15時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項:勤務時間は相談に応じます(3~5時間/日) 5時間程度の就労は、休憩0分 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制:毎週その他シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日

仕事内容エタニティグループ内の住宅型有料老人ホーム 「エタニティ泉佐野」(2024年12月新規オープン) の入居者様の介護、お世話。 ●ワンルームマンション型老人ホームに住まれる入居者様の ・生活支援・排せつ・入浴・服薬・起床・就寝等のお世話 ・レクリエーション、話し相手など ・季節のイベント実施 ●訪問介護員としての身体介護・生活援助等 ●スタッフ間でのレクリエーションの提案 ●スタッフ全員による施設運営 ●キャリアアップを目指す人対象の各階層研修受講 副業可[業務変更範囲:変更なし]

ハローワーク

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