長野県長野市のリハビリ型デイサービスの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年始年末 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（地域密着型通所介護施設） 「デイサポートこまち川中島」における介護予防・支援業務 ・利用者様の運動（機能回復訓練・運動指導）プログラムの作成 ・利用者様に対する機能訓練指導・運動指導等 ・機能訓練指導員として身体機能維持の為の運動支援、運動相談 ・送迎など ・入社後２週間から３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 ※業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:00（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容駅チカで通勤もラクラク！土日休み！リハビリ特化型のデイサービスで柔道整復師の資格を生かして働きませんか！？ ◆募集職種 柔道整復師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤のみで活躍！デイサービスで利用者様を支える柔道整復師のお仕事 ◆ 仕事内容 デイサービスにて、柔道整復師として利用者様のケアに携わっていただきます。 ◇ 職種：柔道整復師 ◇ 施設種別：デイサービス ◇ 勤務形態：日勤専従 ◆ 働き方 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です。 利用者様に寄り添いながら、これまで培ってきた柔道整復師としての知識や経験を活かせるお仕事です。 ◆給与・手当 ≪給

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（地域密着型通所介護施設） 「リハライフ若里」における介護予防・支援業務 ・利用者様の運動（機能回復訓練・運動指導）プログラムの作成 ・利用者様に対する機能訓練指導・運動指導など ・機能訓練指導員として身体機能維持の為の運動支援、運動相談 ・送迎など ・入社後２週間から３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 【変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は昼６０分、午前午後各１０分です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（通所介護施設） 「リハライフ安茂里 あんずのさと」における介護予防・支援業務 ・利用者様の運動（機能回復訓練・運動指導）プログラムの作成 ・利用者様に対する機能訓練指導・運動指導など ・機能訓練指導員として身体機能維持の為の運動支援、運動相談 ・送迎など ・入社後２週間から３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 【変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊短い時間についても応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（地域密着型通所介護施設） 「リハライフ朝陽しなの木」における健康管理・看護業務 ・利用者の健康管理 ・リハビリ、運動の補助・支援 ・送迎など ・入社後２週間～３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 ・看護師で経験がない方の応募歓迎します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：11時45分〜13時45分 就業時間３：16時15分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（出勤日以外休み） 年末年始１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊当施設は、自立支援を目的にパワーリハビリテーションを中心に 行う半日型リハビリデイサービスです。 ＊普通自動車免許（ＡＴ限定可）があればＯＫです！ 【 仕事内容 】 ご利用者様のご自宅と施設間の送迎をお願いします。 ワンボックス乗用車（ノア等）、普通乗用車等を使用します。 ご利用者様が安全に乗降できるよう、軽介助をお願いします。 ※添乗員は同乗しません。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（地域密着型通所介護施設） 「リハライフ若里」における健康管理・看護業務 ・利用者の健康管理 ・リハビリ、運動の補助・支援 ・送迎など ・入社後２週間～３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 ・看護師で経験がない方の応募歓迎します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時30分 就業時間３：12時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週２～３日勤務ＯＫ。 週５日できる方は週５日勤務、フルタイム勤務もＯＫです！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊当施設は、自立支援を目的にパワーリハビリテーションを中心 に行う半日型リハビリデイサービスです。 ・ご利用者様の支援計画書の作成、モニタリングや送迎業務を 行っていただきます。一部、介護業務を行っていただく場合 もあります。 業務内容 ◇支援計画書の作成やモニタリング◇送迎業務 ◇マシントレーニング補助◇入浴介助 ◇その他、デイサービスにおける介助業務 ・業務内容は多岐に渡りますので、業務内容の詳細については お電話やご見学での説明対応も可能です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年始年末 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（通所介護施設） 「デイサポートこまち徳間」における介護予防・支援業務 ・利用者様の運動（機能回復訓練・運動指導）プログラムの作成 ・利用者様に対する機能訓練指導・運動指導等 ・機能訓練指導員として身体機能維持の為の運動支援、運動相談 ・送迎など ・入社後２週間から３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年始年末 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（通所介護施設）「リハライフ稲里」 におけるデイサービス業務 ・入浴補助 ・リハビリ補助 ・送迎など ・入社後２週間～３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます ・有資格者で経験がない方の応募歓迎します ※定年は６５歳ですが、６５歳以上の方の応募もご相談に応じます 変更範囲：変更なし

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（通所介護施設） 「リハライフ安茂里 あんずのさと」における介護予防業務 ・利用者様の運動（機能回復訓練・運動指導）プログラムの作成 ・利用者様に対する機能訓練指導・運動指導など ・機能訓練指導員として身体機能維持の為の運動支援、運動相談 ・送迎など ・入社後２週間～３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 ・有資格者で機能訓練員として経験がない方の応募歓迎します。 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は昼６０分、午前午後各１０分です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年始年末 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（地域密着型通所介護施設） 「デイサポートこまち川中島」における介護予防・支援業務 ・利用者様の運動（機能回復訓練・運動指導）プログラムの作成 ・利用者様に対する機能訓練指導・運動指導等 ・機能訓練指導員として身体機能維持の為の運動支援、運動相談 ・送迎など ・入社後２週間から３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容《年間休日126日！土日祝お休み！17時終業！》機能訓練型デイサービスにて理学療法士募集☆充実した研修制度があり安心◎ ●利用者様の身体評価からリハビリプログラム立案、リハビリテーション・運動指導の実施、その他付随する業務を行っていただきます。 ●充実した社内研修制度があり安心！一からしっかり学んでお仕事に慣れていただけます◎ ●育児休業・介護休業取得実績あり☆ライフステージが変化してもキャリアを継続できます◎ アドバイザーより 「リハビリ＆フィットネス リサーラ篠ノ井」は、リハビリテーションに特化した半日型のデイサービスです。こちらの職場はスタッフさんのワークライフバランスを重視され

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（通所介護施設） 「リハライフ安茂里 あんずのさと」における介護予防・支援業務 ・利用者様の運動（機能回復訓練・運動指導）プログラムの作成 ・利用者様に対する機能訓練指導・運動指導など ・機能訓練指導員として身体機能維持の為の運動支援、運動相談 ・送迎など ・入社後２週間から３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年始年末 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（通所介護施設） 「リハライフ稲里」における健康管理・看護業務 ・利用者の健康管理 ・リハビリ、運動の補助・支援など ・入社後２週間～３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者、機能訓練指導員が 多数在籍するため、安心して働くことができます。 ・看護師で経験がない方の応募歓迎します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜機能訓練型デイサービス★理学療法士＞土日祝お休み◇年間休日126日◇充実の研修制度◇キャリアアップを図れる職場です♪ ●利用者様の身体評価からリハビリプログラム立案、リハビリテーション・運動指導の実施、その他付随する業務を行っていただきます。 ●育児休業・介護休業の取得実績あり◎ライフステージが変わっても働き続ける環境が整っています☆ ●教育・研修体制が整備されているので、経験にご不安のある方～ベテランの方までスキルアップが見込める職場です☆ アドバイザーより 公益財団法人 倉石地域振興財団が運営する「リハビリ＆フィットネス リサーラ松岡」は、リハビリテーションに特化した半日型のデイ

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は昼６０分、午前午後各１０分です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年始年末 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（通所介護施設） 「デイサポートこまち徳間」における介護予防・支援業務 ・利用者様の運動（機能回復訓練・運動指導）プログラムの作成 ・利用者様に対する機能訓練指導・運動指導等 ・機能訓練指導員として身体機能維持の為の運動支援、運動相談 ・送迎など ・入社後２週間から３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 【変更範囲：なし】

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（地域密着型通所介護施設） 「リハライフ若里」における介護予防・支援業務 ・利用者様の運動（機能回復訓練・運動指導）プログラムの作成 ・利用者様に対する機能訓練指導・運動指導など ・機能訓練指導員として身体機能維持の為の運動支援、運動相談 ・送迎など ・入社後２週間から３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 【変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ＧＷ、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（通所介護施設） 「リハライフ安茂里 あんずのさと」における健康管理・看護業務 ・利用者の健康管理 ・リハビリ、運動の補助・支援 ・送迎など ・入社後２週間～３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 ・看護師で経験がない方の応募歓迎します。 ※変更範囲：事業所の定める範囲

仕事内容リハビリ特化型デイサービス（地域密着型通所介護施設） 「リハライフ朝陽 しなの木」における介護予防・支援業務 ・利用者様の運動（機能回復訓練・運動指導）プログラムの作成 ・利用者様に対する機能訓練指導・運動指導など ・機能訓練指導員として身体機能維持の為の運動支援、運動相談 ・送迎など ・入社後２週間から３ヶ月間、ＯＪＴ研修を実施 ・有資格者が多数在籍するため、安心して働くことができます。 【変更範囲：なし】