環境アセスメント - 愛媛県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 専門・短大・高専卒以上 【求める経験】 求める経験等】環境アセスメント等に係る調査、分析、予測及び評価、環境保全措置の検討等に関する業務経験 （生活環境関連： 大気環境、水環境、土壌環境、廃棄物、温室効果ガス等、自然環境関連 ： 植物、動物、生態系等）などの職務内容に資する経験 【必須資格】技術士補（又は技術士第１次試験合格） 【優遇資格】技術士（建設部門・環境部門）・環境計量士・公害防止管理者・環境アセスメント士・生物分類技能検定２級以上等 【求める資格・スキル】 【求める英語レベル】 【フィットする人物像】 【求める人物像】

仕事内容パシフィックコンサルタンツ株式会社 【週2.3在宅】環境アセスメント※リモート・時差出勤制度有／土日祝休／業界最大手 【仕事内容】 【週2.3在宅】環境アセスメント※リモート・時差出勤制度有／土日祝休／業界最大手 【具体的な仕事内容】 ～創業68年以上の土木・建築系総合コンサルタント/ハイキャリア/即戦力採用/在宅勤務可/ワークライフバランス福利厚生充実/キャリアアップ、就業環境改善が見込める魅力案件～ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・大気質・騒音・水質等のシミュレーションやGISによる生息適地モデル等を活用した環境解析/定量評価を導入した環境アセスメント、 ・各種事業

仕事内容弊社の事業である、環境分析（水質、大気、土壌等）及び計測（ 騒音振動、作業環境、排ガス等）、環境調査（自然環境・生活環境 調査、環境アセスメント、環境基本計画等）に関わる、技術の仕事 です。サンプリング、分析、現地計測・調査、データ整理、報告書 作成、お客様との打ち合わせなどを行います。 お客様（民間企業、自治体官公庁）の抱える環境に関する課題を 解決するための技術サービスを提供します。持続可能な発展を支え 、明日の地球環境のために貢献できる、やりがいのある仕事です。 環境分析または環境計測・調査の経験者の応募をお待ちしています 。 「変更範囲：会社の定める業務範囲」

仕事内容<仕事内容> 【主任ケアマネ募集】在宅介護のリーダーとして活躍しませんか 【主任介護支援専門員の仕事内容】 主任介護支援専門員として、事業所全体の運営管理と質の高いケアマネジメントの実践を担っていただきます。利用者様への直接支援に加え、事業所の管理業務とスタッフの指導・育成が主要な役割となります。 【ケアマネジメント業務】 利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を総合的にアセスメントの上、専門的な知識と経験を活かしたケアプラン作成を行います。介護保険制度に関する相談対応、各種申請も行います。 退院支援では医療機関との連携を図り、在宅復帰に向けた包括的な支援体制を構築します。 【管理・

仕事内容介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般【定員48名】 ・ケアプランの作成、モニタリング ・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握（アセスメント） ・ご本人様、ご家族様のご要望の確認 ・カンファレンス実施・職員間の調整、全体把握 ・介護業務（業務の割合は2～3割程度です） 介護業務内容：フロアの見守り等欠員時のフォロー、送迎業務（透析利用者さんの送迎業務：ハイエースやワゴン車等の普通車） ※送迎距離は往復1キロ圏内です こだわり条件 車通勤可 未経験OK 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定

仕事内容介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般【定員48名】 ・ケアプランの作成、モニタリング ・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握（アセスメント） ・ご本人様、ご家族様のご要望の確認 ・カンファレンス実施・職員間の調整、全体把握 ・介護業務（業務の割合は2～3割程度です） 介護業務内容：フロアの見守り等欠員時のフォロー、送迎業務（透析利用者さんの送迎業務：ハイエースやワゴン車等の普通車） ※送迎距離は往復1キロ圏内です 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 処遇改善手当：40,000円／月 介護支援専門員手当

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：20,000円／月 業務手当：10,000円／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 制服貸与、定

仕事内容居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務全般 ・事業所全体の運営管理と質の高いケアマネジメントの実践 ・利用者様への直接支援 ・事業所の管理業務とスタッフの指導・育成 【ケアマネジメント業務とは】 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆建設コンサルタント等にて地質調査・解析 及び 土構造物設計の実務経験者 ◆技術士〔地質〕／RCCM／地質調査技士 いずれか必須 【募集年齢（年齢制限理由）】 ２７歳～５５歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 技術コンサルタント〔地質・斜面防災〕 ★橋梁と地質・土質分野に強み／上場HDグループ／就業環境 良好 【仕事内容】 § 官公庁等から依頼される地質調査 及び 斜面災害対策の調査・設計 等業務 ●地形・地質踏査／岩盤ボーリング／斜面防災調査／地すべり調査／物理探査／物理検層／地下水調査・計測 ●孔内原位置試験／岩石試験／岩盤応力解析

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆建設コンサルタント等にて土質の調査、解析業務の実務経験者 ◆技術士〔土質・基礎〕／RCCM いずれか必須 【募集年齢（年齢制限理由）】 ２７歳～５５歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 技術コンサルタント〔土質・地盤分野〕 ★橋梁と地質・土質分野に強み／上場HDグループ／就業環境 良好 【仕事内容】 § 官公庁等から依頼される土木構造物等整備における土質の調査、解析 等業務 ●ボーリング調査 ●原位置試験／現場試験／現場計測／構造物基礎調査／耐震地盤調査 ●沈下解析／支持力解析／地盤応力変形解析 ◆ノー残業デー あり ◆リモート

仕事内容居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務全般 ・事業所全体の運営管理と質の高いケアマネジメントの実践 ・利用者様への直接支援 ・事業所の管理業務とスタッフの指導・育成 【ケアマネジメント業務とは】 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：20,000円／月 業務手当：

仕事内容<仕事内容> 介護支援専門員募集！在宅での利用者様の生活をサポート 【居宅介護支援事業所での仕事内容】 居宅介護支援事業所では、介護支援専門員として、要支援・要介護認定を受けた利用者様とそのご家族の生活を総合的にサポートする業務に従事していただきます。 【主な業務内容】 利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメントします。その上で、利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成し、適切な介護サービスの調整を行います。 介護保険制度に関する相談対応から、介護認定申請の代行業務まで幅広く担当します。 また、病院からの退院時には、医療機関と連携を取りながら在宅復帰

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 ・利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセスメント ・利用者様の自立支援と生活の質向上を目指したケアプランを作成 ・適切な介護サービスの調整 ・介護保険制度に関する相談対応 ・介護認定申請の代行業務 ・医療機関と連携を取り、在宅復帰に向けた支援体制整備 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：20,000円／月 業務手当：10,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 制服貸与、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 完全週休二日,

仕事内容【応募資格】 [必須] ・建設業界、特にインフラ系（道路、橋梁、河川など）の業務経験 ・関係各所と円滑に調整できるコミュニケーション能力 ・公共性の高い仕事に責任感を持って取り組める方 [歓迎] ・1級or2級土木施工管理技士 ・技術士 ・RCCM（シビルコンサルティングマネージャ） ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めるのが好きな方 ・橋梁や道路、河川、上下水道などインフラに関する設計や点検の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～64歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・インフラ整備や公共事業を通じて社会に貢献したい方 ・生活基盤を支える「縁の下の

勤務時間日勤：8:30～17:30 ※休憩時間は法定通り（勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上）

勤務時間日勤：08：30～17：30