パルク寝屋川 の求人・仕事・採用

仕事内容【オススメポイント】 ☆ブランクがある方や未経験から再スタートしたい方へ、安心して始められる介護の仕事です♪ ☆賞与年2回（過去実績）と各種手当が充実し、安定した収入を目指せます◎ ☆意見を出し合い助け合える、温かく前向きな職場の雰囲気が魅力です◎ 【主な業務内容】 住宅型有料老人ホームにて、入居者の日常生活を支える介護業務全般を担当します。 排泄・入浴・食事介助、レクリエーション支援、掃除や洗濯、支援記録の作成などが中心です。 研修制度と資格取得支援が整っており、未経験やブランクのある方も安心して業務に取り組めます。 利用者一人ひとりの想いを大切にし、質の高い介護を実現できる環境です。

仕事内容未経験者OK！住宅型有料老人ホームの介護事務スタッフ募集中！ 募集職種: 介護事務 仕事内容: ■ご入居者様・ご家族様への対応 ■施設で使用する物品の在庫管理 ■電話対応（ご家族様・取引業者様） ■小口現金等の出納管理 ■簡単なPC入力（勤怠管理、利用請求情報、ご家族様向けの施設新聞作成等） ※介護保険等のレセプト業務はありません。 資格: ■自動車運転免許（AT可） 勤務時間: ・勤務時間 9：00～18：00（休憩60分） ・月の残業時間：平均月間残業時間 10h未満 休日・休暇: ■シフト制 公休月9日（2月は8日） ※施設内のシフト調整ができれば3連休等の取得も可能です 福利厚生

仕事内容【オススメポイント】 ☆ブランクがある方や未経験から再スタートしたい方へ、安心して始められる介護の仕事です♪ ☆賞与年2回（過去実績）と各種手当が充実し、安定した収入を目指せます◎ ☆意見を出し合い助け合える、温かく前向きな職場の雰囲気が魅力です◎ 【主な業務内容】 住宅型有料老人ホームにて、入居者の日常生活を支える介護業務全般を担当します。 排泄・入浴・食事介助、レクリエーション支援、掃除や洗濯、支援記録の作成などが中心です。 研修制度と資格取得支援が整っており、未経験やブランクのある方も安心して業務に取り組めます。 利用者一人ひとりの想いを大切にし、質の高い介護を実現できる環境です。

仕事内容★月8～9日休み◎育児休暇あり♪車通勤可★ ・お休みは月に8～9日ほどあり、ゆとりをもって業務に取り組むことができる勤務体制です。プライベートの時間も大切にできます。 ・育児休暇があります。将来ご出産をお考えの方にも安心して働いていただけます。 ・通勤時にマイカーの利用が可能です。無料の駐車場も完備されているので、経済的にも嬉しいですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 有料老人ホームにおける介護業務全般 外出や入浴など利用者様の身の回りのお世話 ┃サービス形態 有料老人ホーム ┃勤務地 寝屋川市 ┃給与 介護福祉士[

勤務時間(1)：07:00～16:00（休憩60分） (2)：09:00～18:00（休憩60分） (3)：11:00～20:00（休憩60分） ※シフト制

仕事内容身体介護生活援助 ■排泄・入浴・買い物同行などの身体介護業務 ■掃除・洗濯・シーツ交換・買い物代行などの生活援助業務 ■訪問介護・支援記録の作成（タブレット・PC入力） ※雇用期間6ヶ月あり（同条件）

仕事内容【寝屋川市高倉】想定年収450万円～ 未経験でもチャレンジ出来る老人ホーム施設長募集！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 施設長業務全般 ・入居促進（入居希望者の面談・見学対応など） ・計数管理（施設収入の管理・施設稼働率の管理など） ・入退職手続きおよびシフトや職員管理 ・近隣ケアプランセンターとの連携 ・各種医療機関との連携 ・ご入居者様の生活相談対応など ・仕事内容の変更：本人の適正に応じて他部門への配置転換またはキャリアパスによる昇格での業務内容変更の可能性あり。 ・転勤：新規施設開設による異動の可能性または本人希望による職場転換の可能性あり ※防火管理責任者講習未受講

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護業務 【給与】 月収 215000円 【住所】 大阪府寝屋川市高倉2-8-8 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【こ

仕事内容■メインキャッチ 『駅近』アクセス良好★車通勤OK/住宅型有料老人ホームの介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護生活援助 ・排泄介助、入浴介助、食事介助、レクリエーション支援など ・掃除、洗濯、シーツ交換、買い物代行・同行など ・支援記録の作成など ■給与 月給 289,500円 ～ 299,500円 ■給与備考 【給与】 ・月給 289,500円 ～ 299,500円 【支給手当】 ・通勤手当: 実費支給(上限30,000円/月 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 【長期休暇・特別休暇】 ・有給休暇(6か月経過後の年次有給休暇日数10日) ■PR 『駅近』アクセス良好★

勤務時間《勤務時間》 シフト制で、以下の3パターンから選択できます。(1)07:00～16:00、(2)09:00～18:00、(3)11:00～20:00 《休憩時間》 各勤務パターンとも休憩時間は60分です。 《勤務の特徴》 残業時間はほぼなく、ワークライフバランスを大切にできます。シフト制で自分のライフスタイルに合わせた勤務が可能です。6ヶ月の雇用期間あり（同条件での継続）で、長期安定勤務が見込めます。

仕事内容■勤務地 大阪府寝屋川市高倉2丁目8-8 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 住宅型有料老人ホームにおいて、入居者様の日常生活をサポートする介護職員を募集しています。身体介護と生活援助の両面から、入居者様が安心して快適に過ごせる環境づくりをお手伝いいただきます。訪問介護・支援記録はタブレットやPCを使用して作成していただきます。 《具体的な内容》 ・排泄介助、入浴介助などの身体介護業務 ・掃除、洗濯、シーツ交換などの生活援助業務 ・買い物同行や買い物代行サービス ・訪問介護・支援記録の作成（タブレット・PC入力） ・入居者様の日常生活全般のサポート ■募集情報 ＼介護職員募集！／ 介護経験を

仕事内容あなたの新しい舞台！住宅型有料老人ホーム パルク寝屋川で施設長として輝く ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 生活援助、利用者獲得、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給355,000円 ≪基本給≫ 230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 正社員手当:30,000円 職務手当:45,000円 固定残業手当:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として50,000円支給。超過分は別途支給。 処遇改善加算一時金:年2回（6月・12月） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動

仕事内容誕生日にはお祝いとして1万円を支給★充実の研修制度・資格取得支援で入職後のスキルアップをサポートします♪あなたの「想い」がカタチになる職場です！＜寝屋川公園駅から徒歩10分｜寝屋川市高倉＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務 【主な業務内容】 入居者さまへの身体介護や生活援助をお願いします。 具体的には、排泄や入浴、食事の介助といったケアをはじめ、レクリエーションの支援に携わっていただきます。 また、施設内の清掃や洗濯、シーツ交換、お買い物代行・同行などの生活サポ

仕事内容■勤務地 大阪府寝屋川市高倉2丁目8-8 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 住宅型有料老人ホームにおいて、ご入居者様の日常生活をサポートする介護職員として活躍いただきます。身体介護と生活援助の両面から、ご入居者様の快適で安心した生活を実現するためのお仕事です。 《具体的な内容》 ・排泄介助、入浴介助、食事介助などの身体介護業務 ・掃除、洗濯、シーツ交換などの生活援助業務 ・買い物代行・同行などの日常生活サポート ・レクリエーション支援を通じたご入居者様との関わり ・支援記録の作成と日々の業務報告 ■募集情報 ＼介護職員募集中！／ 「やりがいのある仕事がしたい」「安定した給与で働きたい」「シ

勤務時間（1）07：00～16：00 （2）09：00～18：00 （3）11：00～20：00 （4）17：00～09：00 ※週2～5日勤務で相談に応じます。

仕事内容【年2回処遇改善一時金を支給★】週2日～OK◎充実の研修制度・資格取得支援で入職後のスキルアップをサポート♪＜寝屋川公園駅から徒歩10分｜寝屋川市高倉＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務 【主な業務内容】 排泄や入浴、買い物同行などの身体介護にあたっていただきます。 掃除、洗濯、シーツ交換、買い物代行といった生活援助も大切な業務です。 訪問介護や支援記録の作成は、タブレットやPCを使用して入力を行います。 現場での「もっとこうしたい」という思いを形にで

仕事内容想定年収450万円～管理者兼サービス提供責任者として、一緒に働きませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 住宅型有料老人ホームでの管理者兼サービス提供責任者として、 利用者様対応・介護現場の指導管理をお願いします。 具体的には・・・ ■利用者様の日々の状態の把握 利用者様の日々の状態はさまざまです。目の前の利用者様へ真摯に向き合い、 日々の小さな変化を掴んで、事故が起きない様に安心・安全を提供していきましょう。 ■職員間コミュニケーションの促進 介護業務は決して 「楽（らく）」 な仕事ではありませんが、 「楽しい」 仕事にはできると 考えています。職員間のコミュニケーショ

勤務時間17：00～翌09：00 ※週1日～3日程度で応相談

仕事内容【年2回処遇改善一時金を支給★】1夜勤25,520円/17時～翌9時/週1日～OK◎充実の研修制度・資格取得支援で入職後のスキルアップをサポート♪＜寝屋川公園駅から徒歩10分｜寝屋川市高倉＞ ブランク可/夜勤バイト/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務 【主な業務内容】 食事や排泄などの身体介護をはじめとした生活援助全般をお任せします。 具体的には支援記録の作成や、夜間の就寝介助、館内の巡回、ナースコール対応などが中心です。 入居者様が安心して夜を過ごせるよう、細やかな見守りをお

仕事内容活気ある職場であなたのスキルを活かそう！住宅型有料老人ホーム パルク寝屋川で管理職・准看護師を募集中 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、病棟管理、内視鏡検査、人工透析、外来、病棟 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給229,720〜300,160円 ≪基本給≫ 229,720〜300,160円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 夜勤手当:15,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.1ヶ月分 ≪昇給≫ 〜1.4％ （月あたり） ◆資格 資格必須：准看護師 必要経験： 電子カルテ使用のため一般的

仕事内容新たなステージで輝く！寝屋川市の住宅型有料老人ホームで看護師を募集 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、病棟管理、内視鏡検査、人工透析、外来、病棟 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給229,720〜300,160円 ≪基本給≫ 229,720〜300,160円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 夜勤手当:15,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.1ヶ月分 ≪昇給≫ 〜1.4％ （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 電子カルテ使用のため一般的なパソコンスキル必須 ◆アクセス 駅

勤務時間◆夜勤専従 ①17:00〜9:00（休憩120分） 週所定労働日数1日 〜 3日

仕事内容心温まる介護の現場であなたのスキルを活かしませんか？株式会社 エスケアが運営する住宅型有料老人ホーム パルク寝屋川で働く魅力 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,822〜1,833円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 土日祝手当:500円/回 別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

仕事内容当社が運営する住宅型有料老人ホームで暮らす入居者さまに、介護サービスを提供します。入居者さまは着替えや入浴など身の回りのことは自分でできる方が大半。そのため介護も見守りが中心です。 ＜仕事のポイント＞ ◎介護は見守りが中心で身心への負担なし！ ◎人員にゆとりがあるので残業もなし！ ◎入居者さま1人ひとりにじっくり向き合える！ 【具体的な仕事内容】 ◆モーニングケア 入居者さまが起床されたら、着替え、歯磨き、トイレなどを手伝います。出来ることはお任せしつつ、時折手を貸すイメージです。 ◆食事のサポート 朝食、昼食、おやつ、夕食といった食事をサポート。自身で食べられる方が中心なので「いつ

勤務時間勤務時間は指定しない 変形労働時間制 実働時間：140時間/月 シフト例 ・17時00分～翌9時00分（休憩120分） ・9時00分～18時00分（休憩60分） ・7時00分～16時00分（休憩60分） ・11時00分～20時00分（休憩60分）

仕事内容51室の住宅型有料老人ホームでのヘルパー業務です。 各利用者の居室への訪問サービス。 1対1のサービスなので利用者の方としっかりコミュニケーション を取りながらサービスに入れます。 施設なので、無理せず他のスタッフと協力することもできるので安心して仕事に取り組めます。 夜勤は2人夜勤なので安心！