奥沢居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、要介護認定調査 ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整っています。 ●賞与・昇給がきちんとあります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉ケアマネジャー ※学歴不問 高齢者介護福祉事業所中

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/ケアマネ求人/駅チカ徒歩2分/完全週休2日制/ブランクある方もOK/福利厚生充実◯/夜勤なし/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください

仕事内容・生活保護の担当ワーカーの指示のもと定期訪問をして身体や生活の困りごとを把握し、必要な支援に繋げます。 世田谷区内の生活保護受給者の戸別訪問が主な仕事です。 ・安否確認 ・身体状況や健康状態の確認 ・生活環境や生活上の困りごとの把握 ・福祉サービスや医療、介護などの利用状況の確認 ・必要な支援機関やサービスへの橋渡し ・担当ケースワーカーへの報告、情報共有 ・訪問記録の作成 訪問先で困りごとや支援の必要性を把握した場合は、担当ケースワーカーや関係機関と連携し、適切な支援につなげます。 ・社会福祉士の専門性を地域福祉の現場で活かせます ・社会福祉士の専門性を地域福祉の現場で生かせます ・一人ひと

仕事内容シニア活躍◎再雇用制度あり◎奥沢駅徒歩で3分！完全週休2日制◎月収35万以上★賞与年2回♪ 介護業界の求人ならPHPにお任せください♪長く安心して働ける環境あり◎1人1人に合わせたサポート体制で、あなたに合った職場をご紹介いたします！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ ◎給与・手当 【月給】350,000円～ ※入社初月から月給35万円保証(1年間／条件あり) ▼固定残業代 あり 45000円(月25時間分) ※超過分別途支給あり ▼昇給 あり／年1回(7月) ▼賞与 あり／年2回(6月・12月) 【各種手当】 ・主任ケアマネ手当：40,0

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000~275000円 【住所】 東京都世田谷区奥沢2-23-1 【アクセス】 東急大井町線 / 東急東横線 / 東急池上線 / 東急目黒線大岡山 / 奥沢 / 石川台 / 緑が丘 / 自由が丘 / 都立大学 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 地域に

仕事内容【仕事内容】 ≪ケアマネージャー募集≫駅徒歩2分/完全週休2日/ブランク歓迎/充実の福利厚生夜勤なし★ ●居宅支援事業所において、ケアプランの作成や認定調査などの業務をお任せします。 ●東急目黒線「奥沢駅」から徒歩2分の好立地で、通勤もストレスフリー♪ ●ブランクがある方も安心してスタートできるよう、手厚いサポート体制を整えています。 ●勤務時間は8:45～17:45で、夜勤はありません。完全週休2日制で、しっかりとリフレッシュできます。 未経験者も多数活躍中です。何か不安や疑問があれば、どうぞお気軽にご相談ください。あなたが安心して働ける環境を整えるために全力でサポートします。 ぜひ、あなた

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/(ケアマネジャー募集中)訪問看護ステーションでのケアプラン作成。研修体制が充実！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） トータルライフケア奥沢 シニア活躍◎再雇用制度あり◎奥沢駅徒歩で3分！完全週休2日制◎月収35万以上★賞与年2回♪ 正社員 介護業界の求人ならPHPにお任せください♪長く安心して働ける環境あり◎1人1人に合わせたサポート体制で、あなたに合った職場をご紹介いたします！ 居宅介護支援事業所で主任ケアマネージャーの募集★ミ ￣∨ シニア活躍◎ 再雇用制度あり◎！ 奥沢駅徒歩で3分！ 完全週休2日制◎年間休日115日以上！ 月収35万以上★賞与年2回♪ 歩合は入社1年間月65,000円補助有◎ 主任ケアマネフレックス制度有！ ★*研修や補助体制

仕事内容緑が丘で、相談しやすい居宅ケアマネとして一人ひとりに向き合う ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給321,700円〜 ≪基本給≫ 261,230円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,000円 固定残業代:上記月額（ベース年俸＋各種手当）を基礎として算出した、 月30時間分の固定残業代（60,470円～）を含みます。 30時間を超える場合は別途支給。 ケアプラン電話所持手当:20,000／月 居住支援特別手当:※介護支援専門員に対し

仕事内容社員寮あり◎利用者さまとご家族の立場に立って考えじっくりと対応できる事業所です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:20,000〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 緑が丘駅から0.4km 奥沢駅から0.8km 自由が丘駅から0.8k

仕事内容タイトル: 介護事務トータルライフケア奥沢 このお仕事の特徴: 直接雇用 賞与あり 勤務先名: トータルライフケア奥沢 職種: 介護事務 仕事内容: 資格不要・経験者優遇。事業所を事務面から支えるお仕事です。 【 トータルライフケア奥沢（東急目黒線「奥沢駅」徒歩2分、東急東横線・大井町線「自由が丘駅」徒歩10分） 】 介護報酬の請求業務を中心に、訪問看護ステーションと居宅介護支援事業所を事務面から支えるお仕事です。 ◆ お任せするお仕事 ◆ ・ 介護報酬の請求業務（国保連請求・利用者請求） ・ ご利用者様・ご家族からの電話応対、来客対応 ・ 各種書類の作成・管理、データ入力 ・

仕事内容・地域包括支援センターの運営・人材育成・地域連携を担う管理職候補を募集します。 今後の事業拡大と組織体制の強化に向けて、地域包括支援センターの運営を担う管理職候補を募集します。 相談支援の質を高めるためには、職員一人ひとりの専門性を生かし、安心して意見を交わせるチームづくりが欠かせません。 また、地域の複雑化する課題に対応するためには、センター内のマネジメントに加え、行政、医療機関、介護事業所、地域団体などとの連携を深め、新たな取り組みを生み出していく力も必要です。 これまでの経験や強みを生かしながら、将来的に組織の中核をいっしょに担っていただきたいと考えています。 【主な業務内容】 ・地域

仕事内容あなたの経験とスキルを最大限に活かせる職場へようこそ！ソフィアメディケアプラン緑が丘で主任ケアマネジャーを募集中 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000円〜 ≪基本給≫ 284,210円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,000円 固定残業代:上記月額（ベース年俸＋各種手当）を基礎として算出した、 月30時間分の固定残業代（65,790円～）を含みます。 30時間を超える場合は別途支給。 資格手当:主任ケアマネ手当：20,000円／

仕事内容「笑顔で暮らせる」をモットーに質の高い介護サービスを提供しています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可、バイク通勤可 奥沢駅から0.6km 田園調布駅から0.7km 緑が丘駅から0.9km ◆勤務時間※8月29日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分

仕事内容【世田谷区奥沢】訪問介護事業所の常勤ヘルパー募集！ 初めての方でも大歓迎！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 入居者様の日常生活支援（送迎、訪問、排泄・入浴・食事等） ※業務内容の変更：法人の定める範囲 ※就業場所の変更：法人の定める範囲 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 未経験・ブランク可 定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 普通自動車運転免許（AT限定可） 勤務時間: 1）8:00～17:00 2）9:00～18:00 3）10:30～19:30（事業所によっては10:00～19:00） 4）17:00～翌9:30 ・休憩60分 ・時間外 平均10時間/月

仕事内容あなたのキャリアを次のステージに！自由が丘でケアマネジャーとしてのスキルを磨こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給273,500〜335,810円 ≪給与の備考≫ ■その他 ※給与に諸手当含む ■その他 ※給与は経験や能力を考慮し決定 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 居住支援特別手当:10,000円 資格手当:対象：介護支援専門員、主任介護支援専門員、認定ケアマネジャー ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計 ◆資格 資格必須：介護支援

仕事内容給与高めが嬉しい働きやすい日勤常勤のお仕事です！ 東京都世田谷区にあるトータルライフケア奥沢での訪問看護のお仕事です。勤務は日勤常勤、4週8休制と働きやすい勤務条件にもかかわらず給与が高めなのが嬉しいポイント☆日曜日や年末年始・ゴールデンウイークなども休みが取れるので、ご家族やお友達との予定も組みやすく無理なくお仕事を続けられそうです。しっかり稼いで、お休みも充実させたい看護師さんにピッタリですね！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】居宅介護支援事業所 【配属先】訪問 【業務内容】 看護業務 【手当/福利厚生】 通勤手当/家族手当/役職手当/他 退職金

仕事内容■勤務地 東京都世田谷区奥沢7-23-14カーサ九品仏211 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。介護が必要な方の生活を支え、その方らしい生活の実現をサポートするやりがいのあるお仕事です。同法人内の他事業への異動も可能で、キャリアの幅を広げることができます。 《具体的な内容》 ・利用者様のご自宅を訪問し、介護の必要性や生活状況の把握 ・介護保険サービスの利用計画（ケアプラン）の作成・更新 ・関係機関との連絡調整及び利用者様のご家族との面談対応 ・介護サービス事業所との連携および利用状況の確認 ・利用者様の相談対応及び生活

仕事内容未経験者歓迎！正社員募集！社会福祉法人桜花が運営する主任ケアマネジャー募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜330,000円 ≪基本給≫ 230,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:20,000〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 緑が丘駅から0.