株式会社クオーレ中央の求人・仕事・採用

仕事内容うみかぜを含む、相模原市中央区にある近隣3施設のサービス管理責任者業務をお任せ致します。 ★定員10名×3施設 の10~30名を担当いただきます。 (担当人数は相談OK) ★管理者との協力体制があります。 ・個別支援計画の作成 ・利用者様に対するアセスメント及び定期面談 ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況のモニタリング ・定期的なモニタリング結果の記録 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・スタッフへの技術的な指導と助言 ・利用者様への必要な援助等(金銭管理、服薬管理など) 【勤務施設について】 シフト制。担当利用者様がいる

仕事内容【社会保険完備】本八幡駅・徒歩2分☆ 清潔さと雰囲気の良さが強みです◎ 勉強会補助でスキルアップも応援◎ 募集職種: 歯科助手 仕事内容: ・診療補助（準備・片付け含む） ・受付業務（会計・予約・電話応対） ・院内清掃業務（器具滅菌） 資格: 無資格可能 仕事に真面目に取り組んでくださる方 未経験でも前向きに学ぶ気持ちのある方 勤務時間: 平日 9:30～12:30/14:00～19:10 土曜 9:30～12:30/14:00～18:10 休憩90分 休日・休暇: 日曜・祝日休診 週休2日制（週休3日もご相談可能） ※祝日のある週は週休日出勤あり 福利厚生: 社会保険完備 交通費規定

勤務時間17:00〜09:00 休憩3時間30分 ※22:00消灯後、休憩または仮眠可 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容障がい者グループホームでの世話人業務(夜勤専従) ・利用者様のお見送り/お出迎え ・夕食、翌朝食の準備、片付け ※レシピ、材料あり ・夜間巡回 ・夜間対応 ・支援記録 ・簡単な清掃 ・月1回のホーム会議出席 ※対象時間分の時給支給 ※日常的な身体介護はありません。 【施設概要】 定員:10名(男性専用) 2019年12月開設 【試用期間】 3ヶ月 ※労働条件に変更なし 【雇用期間の定め】 あり:12ヶ月 ※更新あり/更新上限なし/原則、双方同意の上、無期雇用に更新 【夜勤専従・日曜固定勤務】無資格/未経験OK!手厚いサポートで安心感をもって働けます〇 応募資格: 資格ナシでもＯＫ

仕事内容看護師 / 住宅型有料老人ホーム / 正職員 新設の住宅型有料老人ホームにおける看護業務全般（服薬管理、バイタルチェック、処置など） ※ユニット型20床のホスピスケア施設です ※新設のきれいな施設で、職員が明るい職場です 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 勤務先 株式会社kamina 医療型福祉施設クオーレ 勤務地 〒409-3841 山梨県中央市布施3924-1 職種 正看護師 業種・サービス形態 有料老人ホーム 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 新設の住宅型有料老人ホームにおける看護業務全般（服薬管理、バイタルチェック、処置など） ※ユニット型2

仕事内容准看護師 / 住宅型有料老人ホーム / 正職員 新設の住宅型有料老人ホームにおける看護業務全般（服薬管理、バイタルチェック、処置など） ※ユニット型20床のホスピスケア施設です ※新設のきれいな施設で、職員が明るい職場です 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 勤務先 株式会社kamina 医療型福祉施設クオーレ 勤務地 〒409-3841 山梨県中央市布施3924-1 職種 准看護師 業種・サービス形態 有料老人ホーム 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 新設の住宅型有料老人ホームにおける看護業務全般（服薬管理、バイタルチェック、処置など） ※ユニット型

仕事内容介護職/ヘルパー / 住宅型有料老人ホーム / 正職員 医療型介護施設における介護業務全般 （食事、入浴、排泄介助など） ※夜勤は月に4回～5回あります 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 勤務先 株式会社kamina 医療型福祉施設クオーレ 勤務地 〒409-3841 山梨県中央市布施3924-1 業種・サービス形態 有料老人ホーム、その他 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 医療型介護施設における介護業務全般 （食事、入浴、排泄介助など） ※夜勤は月に4回～5回あります 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 給与 月給：240,000円～300,000円

仕事内容サービス管理責任者 / グループホーム / 正職員 うみかぜを含む、相模原市中央区にある近隣３施設のサービス管理責任者業務をお任せ致します。 ★定員10名×3施設 の10～30名を担当いただきます。 （担当人数は相談OK） ★管理者との協力体制があります。 ・個別支援計画の作成 ・利用者様に対するアセスメント及び定期面談 ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況のモニタリング ・定期的なモニタリング結果の記録 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・スタッフへの技術的な指導と助言 ・利用者様への必要な援助等（金銭管理、服薬管理など） 【

仕事内容【多様性を受け入れ合える職場♪】障がい者GHのサビ管を募集！無資格OK・経験者歓迎♪手厚いサポートで安心感をもって働けます〇 ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 うみかぜを含む、相模原市中央区にある近隣３施設のサービス管理責任者業務をお任せ致します。 ※定員10名×3施設 の10～30名を担当いただきます。 （担当人数は相談OK） ※管理者との協力体制があります。 1.個別支援計画の作成 2.利用者様に対するアセスメント及び定期面談 3.個別支援計画作成にかかわる会議の運営 4.個別支援計画の説明と交付 5.個

仕事内容＜日勤常勤☆正看護師＞定年65歳☆2021年オープン♪未経験、ブランクOK！ショートステイのお仕事です☆彡 ●勤務日などシフトの相談も柔軟に対応していただけます♪2021年オープンの綺麗な施設です◎ ●定年は65歳☆彡さらに再雇用制度もあるので、腰を据えて長期的に勤務することができますよ☆ ●丁寧なフォロー体制が整っているため、未経験の方やブランクがある方も大歓迎♪安心して勤務を開始することができますよ☆ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：山梨県中央市布施３９２４－１ 【アクセス】：小井川徒歩6分 【固定給】：【月給】25万円～3

仕事内容【多様性を受け入れ合える職場♪】障がい者GHのサビ管を募集！無資格OK・経験者歓迎♪手厚いサポートで安心感をもって働けます〇 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 うみかぜを含む、相模原市中央区にある近隣３施設のサービス管理責任者業務をお任せ致します。 ※定員10名×3施設 の10～30名を担当いただきます。 （担当人数は相談OK） ※管理者との協力体制があります。 1.個別支援計画の作成 2.利用者様に対するアセスメント及び定期面談 3.個別支援計画作成にかかわる会議の運営 4.個別支援計画の説

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【多様性を受け入れ合える職場♪】障がい者GHのサビ管を募集！無資格OK・経験者歓迎♪手厚いサポートで安心感をもって働けます〇賞与・昇給・退職金ありで安定◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： うみかぜを含む、相模原市中央区にある近隣３施設のサービス管理責任者業務をお任せ致します。 ★定員10名×3施設 の10～30名を担当いただきます。 （担当人数は相談OK） ★管理者との協力体制があります。 ・個別支援計画の作成 ・利用者様に対するアセスメント及び定期面談 ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 住宅型有料老人ホーム（自社施設）におけるケアマネジメント業務全般をお任せします。 ご入居者さま・ご家族との面談・相談対応 ケアプラン（介護サービス計画書）の作成・見直し サービス事業者との連携・調整 介護保険関連書類の作成・申請業務 モニタリングおよび記録業務 など 入居者さまの状態を日常的に把握しやすく、チームで支援できる体制が整っています。 医療との連携も密で、安心してケアマネジメントを行える環境です。 【勤務地】 勤務地は下記いずれかの施設をお選びいただけます。 (1)クオーレ霧島（鹿児島市霧島） (2)クオーレ東谷山II番館（鹿児島

仕事内容【職種】 訪問看護 看護師 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 利用者宅を訪問し、利用者の自宅の環境とその方が大切にする生活様式にあった計画に沿って、訪問看護の提供をします。 ▼…主な仕事内容 ・健康状態の観察や助言 ・家族の支援・相談 ・日常生活の看護 ・主治医の指示の元、医療処置 ▼…訪問エリア 八王子市、あきる野市、福生市、立川