英語 言語聴覚士 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語教育学、応用言語学、英語学、言語学、第二言語習得研究（SLA）等の関連分野における学位取得者（大学院卒歓迎） ・英語に関する高度な専門知識 [歓迎] ・英語教材・教育コンテンツの開発経験 ・教育機関における指導経験 ・学術論文の執筆経験 ・コーパス言語学や英語学研究の経験 ・CEFR、英検、TOEFL、IELTS等に関する知見 ・出版・教育サービスにおけるコンテンツ制作経験 【フィットする人物像】 ・英語という言語そのものに強い探究心を持つ方 ・英語教育や言語研究の知見をコンテンツとして形にしたい方 ・自ら考え、執筆し、コンテンツを創り出すことが好きな方 ・教育

仕事内容2024年4月NEWオープン！3月中旬プレオープン！ 体操（運動）をメインとした療養施設『マハナの森』のオープニングスタッフを大募集します！ 実務経験がない方、ブランクがある方も大歓迎いたします！ とび箱・鉄棒・トランポリンなど運動がテーマの充実した設備の中で、発達に心配のある未就学児の子供たちが運動を通して成長できるようサポートしていただきます。全身運動で丈夫な身体を作るだけでなく、子供たちの「脳」や「こころ」の発達を促すお手伝いをします。 <子供に向けた療育指導の例> ・発生、発語の訓練（話し言葉の理解や表現ができるようリハビリ） ・小児言語、認知の訓練（聴力を確認したうえで、聞き取り

勤務時間シフト制 ●月~土・9時～18時の間で週1回1コマ（60分）～勤務可 ●詳細は応相談

仕事内容週２回の頻度で施設へ通っていただくお客様へ １回６０分間のリハビリの提供と、 自宅での自主トレーニングの指導をおこなっていただきます。 施術の内容に指定はありません。 ６０分という時間をフルに使って、 これまで培ってきた経験や技術を最大限活用していただけます。 在宅日数やリハビリ日数の関係で充分なリハビリを受けられる 場所がなく、良くなることを諦めかけていた方々の生活期の リハビリを支えたいという方のご応募をお待ちしております。 （訪問の可能性有り）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○主に５歳児を対象とした言語検査、言語指導計画作成、 言語指導等の小学校入学へ向けた支援 ○言語聴覚士資格を有し、小児領域で活躍して頂ける方。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間8:30～17:30の中で勤務時間や訪問件数相談OK

仕事内容言語聴覚士・ST[パ] ご自宅を訪問し、嚥下・コミュニケーション機能の評価と訓練を行い、日常生活の「食べる・話す」を支援します。 看護師やリハビリ職と連携し、利用者様の状態に合わせたケア計画の提案・助言を行う在宅リハビリ業務です。

仕事内容2025年3月にオープンした 児童発達支援センターの 言語聴覚士（ST）さん大募集！ 利用者様の増加に伴い 来年2026年4月入社できる方を 募集します！ （正社員募集） ※入社時期は応相談！ 早く勤務したい方もお気軽に ご相談ください。 ・社会福祉法人ならでは充実した福利厚生 ・年間休日125日！長期連休あり ・完全週休2日制（土日祝） ・駅チカ！最寄り駅から徒歩30秒 ・車通勤OK！広い無料駐車場あり ・子供達にしっかりと寄り添える 【児童発達支援センターの 言語聴覚士（ST）の仕事内容】 児童発達支援センターは、 地域の中核となる未就学児の療育施設です。 子どもたちが障害の種別

仕事内容★I Le 埼玉 ミミについて★ I Le 埼玉 ミミは、一般社団法人METKIDS が運営する児童発達支援・放課後等デイサービスです。児童精神科医や臨床心理士、言語聴覚士など多職種が連携し、医療的知見をベースにしたプログラムで、子育て全般のフォローや、発達や学習に課題のあるお子さまの自己肯定感を育みます。 ★理念「医療連携で、保護者様の安心がお子様の成長を支える」★ クリニックとの密な連携を通じて、お子さまだけでなく保護者様の不安にも寄り添い、安心して療育を受けていただける環境を提供。良好な親子関係の構築をサポートします。 1.個別／小集団療育プログラムの企画・実施 医師監修の個別支援計画

仕事内容 週休３日制 年間休日１６０日以上！ 【言語聴覚士】２０２３年オープン！【事業拡大につき増員】 訪問看護と介護事業の定期巡回サービスが連携する事業所です。 定期巡回とは、２４時間３６５日、介護を必要とする利用者の 自宅を定期・緊急に訪問し必要な介護・看護を行うサービスです。 通常の訪問介護ではカバーしきれない生活面をサポートすることで 在宅生活の継続を強力に支援していきます。 同事業所の看護スタッフと連携することで、重度者の対応でも 医療的な連携を行いながら支援を行っていきます。 ※訪問時は社用車を使用します。【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：時短勤務も可能です 月曜日から土曜日のうち、週２日から４日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始 ６日 ・お盆休み ５日

仕事内容発達障害児の発達支援 言語・コミュニケーション指導 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分 就業時間３：14時00分〜18時30分又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・土曜・祝日いずれか勤務できる方歓迎 ・週３以上、午後～夕方シフトできる方歓迎 ・６時間以上勤務の場合休憩６０分 ※就業時間は例です。応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制／年末年始／夏季／有給休暇 ＊休日の希望は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ２５８名在籍（２０２６年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし ※上記時間内で、１日１単元～可能。（週最大１４単元まで） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 第２・第４土曜日休み。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容中学生・高校生の英語授業を単独で行う。 ＊業務の変更範囲：なし