兵庫県神戸市のアパレル 年収350万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ファミリア 【神戸／時短勤務可】人気ブランド『familiar』アパレルデザイナー※知名度抜群の子供服メーカー 【仕事内容】 【神戸／時短勤務可】人気ブランド『familiar』アパレルデザイナー※知名度抜群の子供服メーカー 【具体的な仕事内容】 【愛され続ける子ども服メーカー／コラボアイテムも多数展開／時短勤務相談可能／1時間単位の有休取得可能／福利厚生充実／平均有休消化日数14.3日／育休復帰率100％／】 ファミリアのアパレル製品を中心としたデザイナー業務全般をお任せします。 ■業務詳細： 新生児からキッズまで、幅広いアパレル製品・雑貨の企画・デザイン業務をお任せします。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレルデザインの実務経験(illustrator使) ・アパレルのデザイナー経験 [歓迎] ・服飾に関する学校での学習歴 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳位迄（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルデザイナー／神戸発祥の子供服SPAブランド／年休125日、フレックス勤務可 【仕事内容】 人気ジュニアブランドのデザイナーとして、商品デザインからグラフィック作成、仕様書作成、サンプル管理まで一貫して担当いただきます。ブランドの世界観づくりに深く携わることができるポジションです ・商品デザイン作成 ・グラフィック作成 ・仕様書、

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル業界での生産管理経験（海外生産） [歓迎] 子供服やレディスアイテムなど類似する商品の生産管理経験 語学力（英語／中国語） 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳位まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレル生産管理／神戸の子供服・玩具・雑貨メーカー／上場準備中 【仕事内容】 自社ブランド商品の生産管理。 ・原価管理（工場、仕入先、商社とのコスト交渉、社内商品企画部門との商品内容の検証。） ・納期管理（生地、材料の発注から生産までの進捗を管理、納期遅延時の調整） ・品質管理（品質担当者と連携し、不良品生産を未然に防ぐよう工

仕事内容【応募資格】 [必須] ECサイトの企画・運営の経験がある方 （商品データ作成、サイト集客、販促プロモーション運、広告運用など） GoogleAnalytics等でのアクセス分析経験と、各種分析を元に問題解決できる方 実店舗を持つメーカーでECサイトの企画運営の経験がある方 ECサイトの年間販売計画、中長期戦略の立案経験がある方 マネジメント経験のある方 ECシステムの要件取り纏め及びベンダー管理経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳位まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルECサイト運営管理／実店舗連携の企画運営管理者／上場準備中の子供服

仕事内容【年収500万～】NEW ERA 副店長募集！/神戸 【NEW ERA】 【仕事内容】: ヘッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」での副店長募集 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。 直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 ■店頭での販売業務 ■スタッフ育成、勤怠管理 ■売上計画作成、管理、運用 ■商品管理（仕入、販売、在庫） ■店頭管理（装飾、販促） ■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 募集店舗は応募状況

仕事内容【応募資格】 [必須] ・生産管理経験3年以上 ・繊維素材、服飾資材、メンズ、レディス、ベビー、キッズなどの生産管理経験者 【職種名】 生産管理（アパレル・服飾資材） 【仕事内容】 国内外の自社および協力工場に対して生産依頼やサンプルチェック、品質・納期管理をお任せします。原価率達成のための割振りやコスト管理も担当していただきます。 自社製品の製造工場を担当し、下記業務を遂行していただきます。 ・原価管理：工場（仕入先・商社）とのコスト交渉、商品内容の検証、競合他社との比較検討 ・商品管理：生地や材料の発注から生産工程までの納期管理、遅延対応 ・品質管理：品質管理部門と連携し工場（仕入先

仕事内容株式会社Ｆ・Ｏ・インターナショナル 【神戸/三宮】アパレル生産管理＜正社員＞◇ベビー・キッズ向け商品◇残業10～15h・長く働ける環境 【仕事内容】 【神戸/三宮】アパレル生産管理＜正社員＞◇ベビー・キッズ向け商品◇残業10～15h・長く働ける環境 【具体的な仕事内容】 【全国約250店舗展開の子供服ブランド／年間休日125日／将来はチームを牽引するリーダー候補としての活躍を期待／ワークライフバランスを重視】 ■職務詳細： ・工場の選定および割り振り、サンプルの進捗管理 ・コスト見積の確認および価格交渉 ・目標原価率達成に向けた施策提案（生地集約、工場選定の最適化 等） ・量産発注後の

仕事内容株式会社ボーイズ 【神戸】アパレル商品企画〈経験者〉◆DANTON・ORCIVAL等◆年休123日 【仕事内容】 【神戸】アパレル商品企画〈経験者〉◆DANTON・ORCIVAL等◆年休123日 【具体的な仕事内容】 ～DANTON・ORCIVALの商品企画／“10年後、20年後のスタンダード”をつくる企画職／年休123日／フレックス可～ 歴史あるインポートブランド【DANTON】や【ORCIVAL】【GYMPHLEX】の商品企画業務をお任せします。 今回募集する企画職では、商品企画、企画営業、Bshopの商品担当、生産管理、外部パタンナー、メーカーなどと連携しながら進めます。 メンズ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・小売業界での接客販売経験3年以上 ?アパレル・ファッションやコスメ、食器・カトラリー、生活雑貨など（業態不問） ・スタッフマネジメント経験（役職不問／カテゴリーリーダーなどでもOK） 【職種名】 【兵庫県】アパレルブランドセールスマネージャー（副店長） 【仕事内容】 リテールアウトレット店舗にて、セールスマネージャー（副店長）を担って頂きます。 店長や副店長経験がある方はもちろん、役職がついていなくても何かしらのリーダー経験・店舗管理経験がある方も歓迎です！ ストアマネージャーと協働して売り上げと利益を最大化することがミッションで、店長を支え、協働し店舗内のマネジ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・営業、もしくは接客販売経験1年以上の方 【職種名】 食品・アパレル向けパッケージの企画・提案【神戸】既存顧客メイン／離職率5.6%／1936年創業 【仕事内容】 【ミッション】 食品・アパレル等の既存顧客に対し、ダンボールや化粧箱などパッケージの企画・改善提案を行っていただきます。 【業務詳細】 ・既存顧客に対する新製品（ダンボールケース、化粧箱等）の企画提案 ・既存パッケージのコスト削減・機能向上・デザイン性向上などの改善提案 ・食品、アパレル、重工業、物流・倉庫、引越し等、幅広い業界への提案活動 ・お客様のブランドコンセプトや課題のヒアリング、トー

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・売上管理（売上利益予算管理、販売戦略立案・実行）・店舗運営（シフト作成、スタッフ育成など）・接客・レジ対応・ブランドイメージや季節感を考えた店内ディスプレイ（VMD）・スタッフのマネジメント（人事評価など）◎具体的にはストリートカルチャーを発信『XLARGE（エクストララージ）』にて店長ポジションを募集。店内業務全般をお願いいたします。◎やりがい・未来像「店舗運営を通じてブランドの成長に貢献」カスタマーサクセスを軸に力強く着実にファンを増やし続けている老舗アパレル企業で、店舗マネジメントの経験を活かせます。【職場の特徴】・賞与年2回・夏季休

仕事内容株式会社Ｆ・Ｏ・インターナショナル 【三宮】アパレルDB（在庫・納品管理） ◆ティーンズブランド担当／年間休日125日／フレックス 【仕事内容】 【三宮】アパレルDB（在庫・納品管理） ◆ティーンズブランド担当／年間休日125日／フレックス 【具体的な仕事内容】 神戸勤務×成長ブランドを支える在庫戦略ポジション！／店舗の声と数字をつなぐ。ALGYの成長を支えるディストリビューター募集／数字を武器にアパレル業界でキャリアアップ／年休125日・残業10h程 ＼おすすめPOINT／ ◆第二新卒歓迎！未経験領域にも挑戦しながらアパレル本部職として成長できる ◆成長中ブランド「ALGY」の売上

仕事内容株式会社フェリシモ 【神戸】WEB開発マネージャー◆フルフレックス／転勤無し／アパレル・雑貨通販大手『フェリシモ』◆ 【仕事内容】 【神戸】WEB開発マネージャー◆フルフレックス／転勤無し／アパレル・雑貨通販大手『フェリシモ』◆ 【具体的な仕事内容】 フェリシモの根幹を支えるECサイトは、まさに会社の「心臓部」。何百万人ものお客さまに新しい体験を届け、事業の成長を支えています。様々な要望や課題解決に向けて、社内UXチームや開発会社との協業で、継続的なエンハンス開発をマネジメント頂きます。また新規WEBやモバイルサービスの企画・開発にも携わって頂きます。 ・外製開発（開発会社との協業）

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・接客販売（お客様へのご提案・コーディネート）・商品管理・在庫管理・ディスプレイ・VMD・レジ業務・ラッピング・店舗運営に関する付帯業務◎具体的にはフランス発のセレクトショップ「Pasand by ne Quittez pas」で、こだわりのセレクトアイテムをお客様にご提案いただきます。インポートアイテムを中心に、感度の高いファッションをお届けするお仕事です。◎やりがい・未来像「こだわりのセレクトを届ける喜び」感度の高いアイテムを通じて、お客様のおしゃれをサポート。インポートブランドの知識も身につきます。【職場の特徴】・大丸神戸店内／駅直結の

仕事内容店長候補【MARcourt（マーコート）】☆神戸 【MARcourt】 【仕事内容】: ★「MARcourt（マーコート）」はシンプルでナチュラルなオリジナルブランドを中心に、国内外のアイテムをミックスしたセレクトショップです。 ★明るく元気にお客様をお迎えしていただける方のご応募をお待ちしてます。 ■業務内容 接客・販売、ディスプレイ、品出し、顧客管理など ※個人予算なし 将来的にはサブや店長を目指していただける方を求めています。 【ファッションで人を笑顔にする】 そんな想いをカタチにすべく自社ブランド「mizuiro ind」「MIDIUMISOLID」「MidiUmi」などを展開。毎

仕事内容ReD レッド リカバリーウェア スタッフ・店長候補 兵庫 【RED】 【仕事内容】: NEWブランド リカバリーウエア「ReD（レッド）」の直営店店長として、店舗運営全般および販売業務を担っていただきます。 ブランドの“顔”として、世界観を体現しながら、売上拡大と顧客満足度の向上を目指していただきます。 【具体的な業務内容】 ・店舗スタッフの教育・育成、マネジメント ・店舗状況の分析に基づいた売上拡大施策の立案・実行 ・店舗運営方針・戦略の策定 ・売上・コストなどの予実管理 ・店頭での接客・販売業務（お客様対応、商品説明、フィッティングサポート など） 入社後は、現店長のもとで接客業務や店

仕事内容株式会社ビショップ 【神戸】アパレル<Bshop>新卒採用担当◇関西エリア◇年休123日◇残業10h以下◇フレックス 【仕事内容】 【神戸】アパレル<Bshop>新卒採用担当◇関西エリア◇年休123日◇残業10h以下◇フレックス 【具体的な仕事内容】 ～アパレル企業＜Bshop＞の新卒採用担当◇年間休日123日◇服装自由◇残業10H以内◇フレックス制度◇【 everyday classic 】に共感できる方歓迎～ ■業務概要： ・everyday classicというコンセプトのもと、人気ブランドDANTON・ORCIVALなどを扱う神戸発のセレクトショップ【Bshop】の採用担当をお

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ヘッドウェアカテゴリーにおいて世界最大の規模を誇るブランド「ニューエラ」にて店長の募集です。ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 【業務内容】■売上計画作成、管理、運用■スタッフ育成、勤怠管理■商品管理（仕入、販売、在庫）■店頭管理（装飾、販促）■店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証■店頭での販売業務 【給与詳細】 経験・能力を考慮の上、優遇します。※残業代は全額支給いたし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マーケティング実務経験3年以上（業界不問） ・ブランドマネジメント、商品企画、プロジェクトマネジメントのいずれかに強みのある方 [歓迎] ・食品、化粧品、アパレルなどのBtoCブランド経験者 ・PR、販促、デジタルマーケティングに関する実務知識 ・チームマネジメント経験（リーダー職以上） ・高い企画提案力、コミュニケーション力 【職種名】 【勤務地：神戸市三宮】地元洋菓子製造会社によるマーケティングPJ(将来の幹部候補）の募集です！ 【仕事内容】 単なる「宣伝」ではなく、ブランド全体の価値を育て、戦略的に市場へ届ける役割です。 洋菓子ブランドのマーケティング全般に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレル・バッグ・シューズ等の販売経験2年以上 ・高級消費財の経験者歓迎（不問） 【職種名】 セールススタッフ：外資系RTW 【仕事内容】 クオリティの高い製品には定評のあるブランドです。お客様へきめ細やかなフォローを行い店舗をもりたてていただく方を求めています。 店舗にてセールスを担当していただきます。 ・店頭での接客販売 ・売上管理 ・顧客管理 ・在庫管理等 ・店頭業務全般 など 【事業内容・会社の特長】 詳細はお問い合わせ下さい。 【募集背景】 強化増員 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 11:00~20:00 実働時間7.5H 休憩時間90M ※シフト制