北海道帯広市のリハビリ助手の求人・仕事・採用

仕事内容リハビリテーション病院での看護助手業務／無資格可／介護スタッフ／KGHS219 ▼仕事内容 リハビリテーション病院での看護助手業務全般 スタッフの働きやすさを追求◎福利厚生が充実している法人です♪ (北海道帯広市) ▼職種 リハビリテーション病院での看護助手業務／無資格可／介護スタッフ／KGHS219(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給： 140,000円〜 【諸手当】 当直手当：5,000〜7,000円/回 住宅手当：〜25,000円 通勤手当：あり（規定による） 家族手当：あり（規定による） 出勤手当：500円（土曜日）、1,000円（日曜

仕事内容■お仕事内容 スタッフの働きやすさを追求◎福利厚生が充実している法人です♪ リハビリテーション病院での看護助手業務全般 応募するなら今！エントリーをお待ちしています★ ■PR ★弊社おススメポイント3選★ POINT1 豊富な求人からあなたに合ったお仕事をご紹介♪ 経験や資格を活かしたい方はもちろん、これまでの経験を活かして新しい環境で働きたい方にもピッタリです◎ POINT2 就業前からしっかりサポート！ お仕事探しから職場見学、入社まで専任の担当者がしっかりサポートします★ 「職場の雰囲気が気になる」「自分の経験で応募できる？」など、不安なことや気になることもお気軽にご相談くださ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:十勝リハビリテーションセンター 【施設形態】:病院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:看護助手/看護補助者 ～～～～～～～～ 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 リハビリテーションセンターにおける看護助手業務全般 ～～～～～～～～ ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 ・介護福祉士以外 【月給】186,000円‐212,500円 [内訳] 基本給:140,000円‐172,500円 職務手当:15,000円‐32,

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:十勝リハビリテーションセンター 【施設形態】:病院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:看護助手/看護補助者 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 リハビリテーションセンターにおける看護助手業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 ・介護福祉士以外 【月給】186,000円‐212,500円 [内訳] 基本給:140,000円‐

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください リハビリ特化の専門病院です。資格取得支援制度ありスキルアップもできます。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護助手 【業務内容】： リハビリテーションセンターにおける看護助手業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はカイゴジョブエージェントのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 331210

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:十勝リハビリテーションセンター 【施設形態】:病院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:看護助手/看護補助者 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 リハビリテーションセンターにおける看護助手業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 ・介護福祉士以外 【月給】186,000円‐212,500円 [内訳] 基本給:140,000円‐172,500円 職務手当

仕事内容《こだわりポイント》 年間休日110日以上｜未経験OK｜無資格OK｜残業なし｜夜勤なしOK｜ブランクありOK｜交通費支給｜担当者オススメ｜女性活躍｜学歴不問｜ ー 《施設名》 十勝リハビリテーションセンター ー 《仕事内容》 ■患者さまのケア: 食事の配膳や下膳、入浴や排泄の介助 ■環境整備: ベッドメイキング、シーツ交換、病室の清掃・整理 ■その他: 看護師のサポート、備品の補充、患者さまの移動補助など ～おすすめポイント～ ☆未経験・無資格からスタート可能: 特別な資格や経験は必要ありません。 ☆ワークライフバランスが良好: 日勤のみの勤務で、年間休日も110日前後確保されています。 ☆