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仕事内容株式会社ロピア 【兵庫／青果部門】ロピアのチーフ候補◆年休120日◆裁量◎最短3か月で昇格・チーフ平均年収630万 【仕事内容】 【兵庫／青果部門】ロピアのチーフ候補◆年休120日◆裁量◎最短3か月で昇格・チーフ平均年収630万 【具体的な仕事内容】 ～年休120日／豊富な裁量権／選べる働き方／採用、商品開発、売り場作りまで／1,000万円プレイヤーも在籍～ ■お任せする内容 入社後はチーフ候補として、青果部門に配属となります。 ■業務詳細： ・売り場作り（買い物を楽しんでいただくことを大事に） ・販売戦略 ・商品開発（その店舗にしかない、プライベートブランドも考案できます） ・仕入

仕事内容株式会社万代 経験者募集！【総合職(鮮魚/惣菜/精肉等)】★賞与平均100万円超 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【自宅から通える範囲の配属のみ】◆接客や販売など店舗づくりをお任せ！★平均勤続数15年以上★年収例665万円/チーフ※入社後2年で昇格イメージ希望・適性等に応じて下記部門に配属します。 ◎鮮魚…旬の魚をばら売りや刺身などにして提供します。 ◎農産…お店の顔になる野菜・果物コーナーで売場づくりなどをします。 ◎精肉…肉の部位ごとに用途に合わせたお肉の加工などをします。 その他、

仕事内容19時定時 年収2000万も可能｜リユース品の買取営業｜完全反響営業◎アポなしで無理に売らない営業 《入社の決め手はココ 先輩のリアルな声 》 ● 「市場価値の高いスキルを学びたい」 ブランド品や貴金属の知識は、一度身につければ一生モノ。鑑定の目利きができるようになると、プライベートの買い物も楽しくなります 店舗での接客と、市場を読み解く分析力。両方が手に入るのがこの仕事の面白さです◎ ● 「毎日PCに向かって黙々…は正直しんどい」 1日のメインは、ご来店されたお客様との会話。色んなお宝の思い出話を聞く時間は、あっという間に過ぎちゃいます。接客の合間にサクッと事務作業をこなす。このメリハリ

仕事内容【具体的には】 農産部門は「鮮度」「価格」「品揃え」が特に重要な部門です。売り場の顔である農産で、傷んだ商品が並んでいたり、予想以上に値段が高かったり、欲しい商品がない場合は、お客様からの支持を得られません。ですからその店の良し悪しを決めるのが農産部門といっても過言ではありません。また、個人やチームの能力次第で数値が大きく変化しやすい分、オペレーションの効率化やチームでの連携が重要です。 【仕事の魅力・やりがい】 農産部門は売り場に出ることが多く、人と関わることでやりがいを感じられる仕事です。毎日売り場に出ていると顔見知りのお客様も増えてきて、来店した際に自分を探して挨拶してくれたり、「この

仕事内容年休128日◎賞与2回＆インセンあり｜来店型の買取営業・ブランド査定スタッフ｜完全反響型◎ ＼実際に働くスタッフに聞いた「入社を決めたポイント◎」／ 【この仕事の魅力】 ◎未経験スタートがほとんど 専門知識は入社後に身につく ◎1日5～6組の完全反響型 飛び込みやテレアポは一切なし ◎頑張りはインセンティブで還元 成果がダイレクトに給与に反映 ◎スピード昇格が可能 最短3ヶ月で店長へのキャリアアップも ◎一生モノの「鑑定スキル」 ブランド品や宝石の知識が自然と身につく 「専門スキルを身につけて稼ぎたい」 「数字に追われるより、お客様と向き合いたい」 そんな想いがある方にピッタリです◎

仕事内容【仕事内容】 ブランド品やアクセサリーなどを扱う、リユースイベントの運営サポートのお仕事です！ ショッピングモールなどの商業施設で、お客様対応やイベントブースのご案内を中心にお任せします。 まずは受付や接客からスタートするので、未経験の方でも安心して始められる環境です◎ 【主な業務内容】 ◎商業施設でのリユースイベント運営 ◎お客様への受付・ご案内対応 ◎ブランド品やアクセサリーなどの確認サポート ◎イベントブースの設営・準備 ◎会場での接客・PR対応 ◎簡単なデータ入力・報告業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎接客・コミュニケーションスキル ◎イベント運営スキル ◎ブランド・

仕事内容株式会社ロピア 【関西／青果部門】ロピアのチーフ候補◆年休120日◆裁量◎最短3か月で昇格・チーフ平均年収630万 【仕事内容】 【関西／青果部門】ロピアのチーフ候補◆年休120日◆裁量◎最短3か月で昇格・チーフ平均年収630万 【具体的な仕事内容】 ～年休120日／豊富な裁量権／選べる働き方／採用、商品開発、売り場作りまで／1,000万円プレイヤーも在籍～ ■お任せする内容 入社後はチーフ候補として、青果部門に配属となります。 ■業務詳細： ・売り場作り（買い物を楽しんでいただくことを大事に） ・販売戦略 ・商品開発（その店舗にしかない、プライベートブランドも考案できます） ・仕入

仕事内容【仕事内容】 店舗にご来店されたお客様のブランド品（バッグ、時計、ジュエリーなど）の買取・査定業務がメインです。 飛び込みやテレアポは一切ありません。 1. メイン業務（接客・鑑定） お客様対応・接客: ご来店されたお客様へのヒアリング、商品の受け渡し。 ブランド鑑定・査定: 研修で学んだ知識を活かし、商品の価値を正しく判断し、価格をご提案します。 買取手続き: お客様にご納得いただいた後、必要書類を作成し買取手続きを行います。 2. 店舗運営業務（店舗の"経営"に関わる業務） 商品の仕分け・管理: 買取商品の仕分け、梱包、発送準備。 販促・PR活動: ポスター作成、DM（ダイレクトメール

仕事内容スーパーマーケット「フレスコ」にて、食品部門を担当していただきます。 牛乳、パン、豆腐、お菓子、飲料、冷凍食品など幅広い商品を扱う食品部門。 多岐にわたる商品を欠品なく、安定供給するためにも、データ分析と計画性が求められる仕事です。 豊富なラインナップの中から、フレスコ独自の魅力的な特売コーナーも構築します。 具体的な業務内容 ■牛乳、パン、豆腐、お菓子、飲料、冷凍食品など幅広い商品の発注・在庫管理 ■フレスコ独自の魅力的な特売コーナーの構築 ■店頭での接客 など 各店舗のスタッフ体制 店舗の規模によりますが、スタッフ数は社員・パート・アルバイトを含めて12名～40名ほど。 スタッフは3

仕事内容スーパーマーケット「フレスコ」にて、デリカ部門を担当していただきます。 オフィス街での昼食や、ご家庭での食卓の一品に選ばれるデリカ部門。 今、最も需要が伸びている部門です。 地域のトレンドやお客様のニーズをキャッチして、 お客様が手に取りたくなる商品を作っていきましょう。 具体的な業務内容 ■お弁当やお惣菜の調理・製造 ■売り場でのプロモーション ■店頭での接客 など 各店舗のスタッフ体制 店舗の規模によりますが、スタッフ数は社員・パート・アルバイトを含めて12名～40名ほど。 スタッフ30名～40名規模の店舗が多いです。 そのうち正社員は平均4～5名です。 スタッフの年齢層は18歳〜

仕事内容スーパーマーケット「フレスコ」にて、精肉部門を担当していただきます。 夏は焼肉、冬はお鍋と食卓のメインディッシュを飾る部門です。 豚、牛、鶏といった幅広い食肉を扱い、筋引きやスライスなどの加工をはじめ、 パック詰め、品質管理、陳列など幅広くお任せします。 安全性と美味しさを両立させるため、衛生管理やカット技術といったノウハウを磨き、 魅力ある商品を作って、お客様が手に取りたくなる売り場にしていきましょう。 高度な技術と専門知識を活かし、調理方法の提案といったお客様からの要望にもお応えしていきます。 具体的な業務内容 ■食肉 (豚、牛、鶏) の筋引きやスライスなどの加工 ■パック詰め ■

仕事内容【お任せするお仕事】 鮮魚の調理と販売をお任せします！ 魚の調理や加工の経験がある方は優遇！ 20~30代のメンバーを中心に活躍しています。 【具体的には】 水産部門では、鮮度の良い魚を最高の状態で商品化（調理）する、いわゆる、「職人」を目指します。そのためにまず、「魚の目利き・知識」を習得していきます。市場に並ぶ魚の鮮度もバラバラなので、鮮度の見分け方は必須。また、包丁による「調理技術」を身に付けていきます。 【仕事の魅力・やりがい】 自分が調理した魚をお客様に買っていただける瞬間は大きな喜びを感じられます。また、お客様から「やっぱりお魚はバローだね」「毎回遠いところからきてるよ」などの

仕事内容業界未経験の方もOK！今、急成長のスーパーマーケット『ロピア』青果部門でご勤務しませんか。 青果は入店時に季節や旬を語る、いわば「ロピアの顔」。まずは、お客様の「今日のお宝（お買い得品）」を探し出す。そんな遊び心を持って、接客をしてくださる方なら大歓迎です。アルバイトから社員になったスタッフもいて、“仕事の楽しさ”を感じながらご勤務していただけるはずです。高度な商品知識は、当社が徐々にお教えします。未経験からスタートした先輩も多数います。 また経験のある方は、自由度高くご活躍できます。徹底した現場主義のため、チーフ候補として、仕入れから商品開発、売り場作りの演出まで、裁量権を持ち、手ごたえを

仕事内容【仕事内容】 リユース業界をリードする成長企業にて、 商品の価値を見極める「買取営業・査定士」として活躍していただきます。 【扱う商品】 ・ブランド品、時計、貴金属 ・生活雑貨、ベビー用品、ホビー商品 など 未経験から「価値を見抜く力」が自然と身につく専門性の高い仕事です！ 【キャリアステップ】 ・一般スタッフ ・店長（2～3年目目安） ・エリアマネージャー ・バイヤー、トレーナー ・新店立ち上げ・本部職 など 年功序列ではなく、成果と姿勢を重視します。 【給与】 月給30万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 ◆昇給あり 社員のキャリアに合わせた多彩な昇給・昇格のチャンスをご用意

仕事内容兵庫県尼崎市【塚口駅】【登録販売者/正社員】自宅からの勤務可能です/パートナーの転居でも店舗があれば相談できるケースも♪ 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・店舗管理 ・日用品雑貨等 販売業務 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 【おすすめポイント】 ●転居が難しい方はエリア限定社員選択可能● ■業界でも高年収！ ■安売りのセルフ重視スタイルより接客重視です。 2類、3類のカウンセリングは登録販売者が担います。 ■キャリアアップもできる環境。 店長になるチャンス

仕事内容＼宅配寿司トップクラスのシェア／女性スタッフも多数活躍中！安定企業でキャリアを築く店舗スタッフ！ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 月給：24万2800 円～31万5000 円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 基本給：22万3376円～28万9800円 【固定時間外手当】 残業手当：1万6996円～2万2050円（10.6時間分） 深夜手当：2428円～3150円（7.6時間分） ◆インセンティブ制度あり └店長は業績インセンティブあり ◆ボーナス・賞与あり ◆昇給あり ◆交通費全額支給 【応募資格】 ◎原動機付自動車免

仕事内容鮮魚加工・販売 スーパーの水産部門スタッフとして、鮮魚の加工・陳列・部門管理に携わります。 ■主な業務 ・魚のさばき・フィレ・切り身・刺身など包丁作業全般 ・商品の陳列・値付け・鮮度管理 ・発注・在庫管理 ・部門の売上・粗利管理 ・メンバーへの指導・育成 ■入社後の流れ 鮮魚経験者はサブチーフ以上での採用が可能です。経験に合わせた業務からスタートし、徐々に部門全体を任されていきます。 ■仕事の特徴 お客様のニーズに合わせた加工や商品の見せ方を工夫できる、裁量の大きい仕事です。繁忙期は早朝からの対応や作業量が増えることもあります。 ▼担当者コメント 鮮魚加工のスキルを持つ方に、安定し

仕事内容スーパーマーケット「フレスコ」にて、店舗経営の核となる業務をお任せします。 大きな裁量のもとで店舗運営の全責任を担うため、やりがいもひとしお。 店長として最も挑戦的なポジションを経験し、さらに責任ある立場へ早期にステップアップできる環境です。 具体的な業務内容 ■売上や利益の管理 ■従業員のマネジメント ■地域戦略の立案・実行 ■店頭での接客 など ※接客は全体の業務の1〜2割ほどです。 各店舗のスタッフ体制 店舗の規模によりますが、スタッフ数は社員・パート・アルバイトを含めて12名～40名ほど。 スタッフ50名以上の店舗は1割程度と少なく、30名～40名規模の店舗が多いです。 そのうち

仕事内容＼宅配寿司トップクラスのシェア／女性スタッフも多数活躍中！安定企業でキャリアを築く店舗スタッフ！ 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 基本給：23万2500円～30万2250円 【固定時間外手当】 残業手当：6万4500円～8万3850円(38.5時間分) 固定深夜手当：3000 円～3900円(9時間分) ◆インセンティブ制度あり └店長は業績インセンティブあり ◆ボーナス・賞与あり ◆昇給あり ◆交通費全額支給 【応募資格】 ◎飲食店舗での店長経験（3年以上） ◎マネジメント経験者 ◎普通

仕事内容スーパーマーケット「フレスコ」にて、青果部門を担当していただきます。 京野菜をはじめ、全国の新鮮な野菜と果物を扱う青果部門。 商品の鮮度を管理し、お客様が手に取りたくなる売り場を作っていきましょう。 仕事を通して、天候や市場の動向を読み解き、お客様の食卓に彩りを添えるプロデュース力が身につきます。 売場の顔として店舗を引っ張るポジションです。 具体的な業務内容 ■新鮮な野菜や果物の仕入れ・鮮度管理 ■季節に合わせた陳列企画 ■店頭での接客 など 各店舗のスタッフ体制 店舗の規模によりますが、スタッフ数は社員・パート・アルバイトを含めて12名～40名ほど。 スタッフ30名～40名規模の店舗