東京都世田谷区の内部監査 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社ヴイ・エス・テクノロジー ＜東京＞【人事企画】経験者募集★年休125日★完全週休2日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事制度の改定、人事規程管理、福利厚生施策の企画、子会社を含めた労務管理業務全般をお任せします。人事制度（評価・報酬・等級制度）の構築と運用 労務管理・給与計算・福利厚生の運営 労務管理体制の強化、人事労務リスクの管理 法令対応・社内規程の整備 人事企画Grメンバーのマネジメント 労務トラブル対応（相談窓口・是正対応） 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の

仕事内容■求人案件タイトル 株式会社オルトプラス / 01_経営企画室 （メンバー～リーダー候補） ■求人内容 / 業務内容 オルトプラスでは、スマホ向けゲームアプリの開発・運営を軸とし、オンラインクレーンゲームやライブゲーミングサービスの開発、ブロックチェーンゲーム開発など、今まで培ってきたノウハウを生かした非ゲーム領域を含む新しい事業への取り組みを進めています。 直近のリリース httpswww.altplus.co.jp/topics/20240725 経営企画のリーダー候補として、中期・年度計画の策定や予実管理、機関運営、IRを含む経営管理業務全般を担い、経営陣の意思決定を支援していただ

仕事内容株式会社カブ＆ピース 【神谷町】経理◆ZOZOTOWN創業者・前澤氏が起業した急成長中ベンチャー／IPO準備中／フレックス 【仕事内容】 【神谷町】経理◆ZOZOTOWN創業者・前澤氏が起業した急成長中ベンチャー／IPO準備中／フレックス 【具体的な仕事内容】 【「国民総株主」を掲げる急成長中ベンチャー／インフラ利用者に自社株を配布し経済を活性化・画期的なビジネスモデル／IPO準備フェーズ／フレックス／リモート相談可】 ■業務概要： 当社の経理部門の中核としてご活躍いただける方を募集いたします。月次決算や年次決算を中心にお任せいたします。 ■業務詳細： ご経験に合わせて下記業務をお任

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 事業やシステム・クラウドサービスの活用拡大に伴い、サイバー攻撃をはじめとしたセキュリティリスクへの対応や、全社的な情報セキュリティ体制の強化がこれまで以上に重要となっています。そのため2026年4月に、社内OAおよびネットワークとセキュリティ体制をソフトバンク株式会社より分離し、SBパワー独自の体制構築に着手することとなりました。既存の仕組みを運用するだけでなく、同社に必要なセキュリティ体制をゼロから共に作り上げていただけるコアメンバーを募集します。 【職務内容】 新電力・エネルギー事業の中核を担う同社にて、情報セキュリティ体制の構築・運用をお任せします。ソフトバン

仕事内容エキスパート【マネージャ?】｜ガバナンス領域を起点にプロダクトの未来を共に創るマネージャー募集 ▼仕事内容 ガバナンス領域における専門家と共に、以下の業務を戦略・企画・マネジメントの観点から推進いただきます。 ■会社のプロダクト戦略に基づき、コンテンツ企画・構築の戦略策定と推進 ・ガバナンス領域における市場ニーズ・法的要請の調査・整理 ・法改正・社会動向を見据えたコンテンツの更新・ディレクション ■専門知識を有するメンバーのマネジメント ・目標設計、定期的なレビュー、育成支援などのピープルマネジメント ・プロダクト本部内の各部署（エンジニア、テクニカルサポートなど）との連携・調整 (東京

仕事内容ブルーミング中西株式会社 老舗安定企業の【人事総務】年休125日／土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 給与計算や採用、人事企画から備品管理まで、人事総務全般を担っていただきます。経験に合わせて業務をお任せします。人事総務として、全社員を支えるバックオフィス業務をお任せします。 ・労務関連 ：給与計算、社会保険手続き、労働契約の管理など ・採用／教育：新卒・中途採用や評価制度の見直し ・人事企画 ：人員計画や組織づくり ・総務 ：設備や備品管理、行事運営など ※業務内容は適性に応じ

仕事内容株式会社升喜 未経験歓迎！お酒専門商社での【総合事務】◆完全週休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【人柄重視の採用◎】適性や希望を考慮のうえ、営業事務またはバックオフィス事務のいずれかを担当していただきます！【バックオフィス事務】 社員の勤怠管理 社会保険に関する各種手続き 社内行事の企画・運営サポート 人事・総務・労務関連の事務業務 【営業事務】 営業が使用する商品資料の作成 社内会議で使用する資料の作成 販売促進に関する企画書の作成 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会

仕事内容ヘッドオフィスジャパン株式会社 【人事】★大規模組織の人事業務に挑戦／経験に応じた活躍が可能 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実のフォロー体制を用意】グループホテル全体の人事業務を一手に担い、労務や人事管理業務などに携わっていただきます。・ 入退社手続き、契約更新などの管理 ・ 人事システム整備 ・ 人事発令関連業務・組織図や人員表の作成 ・ 昇給・賞与等の考課業務 ・ 退職金・賞与計算 ・ 福利厚生関連業務 └企業年金に関する事務手続きなど 入社後の流れ ▼まずはー 配属後は先輩

仕事内容【ポジション概要】 REJECTは、eスポーツチーム運営を起点に、タレント・VTuber、コマース、イベント、ゲーミングデバイス、IPコラボレーション、海外展開へと事業を拡大しています。 本ポジションのミッションは、事業の成長スピードを止めない強固な経理・財務基盤をつくり、IPO準備を実務から牽引することです。 月次・四半期・年次決算の品質向上から、予実・キャッシュフロー管理、業務フロー改善、監査法人・証券会社対応、内部統制、開示体制の構築まで、プレイングマネージャーとして広く担っていただきます。 【具体的な業務】 ・月次決算、四半期決算、年次決算の実務および品質担保 ・単体決算業務 ・予実管

仕事内容野村不動産株式会社 【総合職（Ｓ）】内部監査業務(野村不動産HD兼務)◆幅広い物件を手掛ける総合不動産ディベロッパー 【仕事内容】 【総合職（Ｓ）】内部監査業務(野村不動産HD兼務)◆幅広い物件を手掛ける総合不動産ディベロッパー 【具体的な仕事内容】 【業務概要】 当社の監査部にて、スケジュールに沿って主に情報セキュリティ監査・ITシステム監査を、チームを組んで担っていただきます。 その他に業務監査もご担当を頂く予定です。 【定期監査の主な流れ（情報セキュリティ監査・ITシステム監査・業務監査共通）】 ■監査計画の立案（スケジュール作成） ■監査実施内容の組み立て（プログラム作成） ■

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 内部監査と連携し コーポレートIT（社内IT基盤・情報セキュリティ・IT全般統制）の構築・運用を主導します。2030年のIPOを見据え 監査に耐えうるIT統制の土台作りを担当します。 【具体的には】 ・ID・アカウント・権限管理（ライフサイクル管理・MFA/SSO導入・定期棚卸し） ・端末管理（MDM導入・OS/アプリ更新・EDR対策・セキュリティ管理） ・SaaS/IT資産/ライセンス管理およびコスト最適化 ・全社セキュリティ施策の推進（予算確保・部門調整・全社定着） ・IT全般統制（ITGC）・内部統制対応（申請承認フロー構築・監査法人対応） ・社内ネットワーク

仕事内容株式会社JSH 【総務管理職】上場企業で組織づくり★さらなるキャリアUP↑ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 総務業務全般の実務をはじめ、メンバーのマネジメントや業務フローの改善など、バックオフィスの運営をお任せします。総務・組織マネジメント業務 ◆総務実務の遂行および部門マネジメント ◆メンバーのマネジメント・人材育成 ◆業務プロセスの改善（BPR）と進捗管理 ◆全社横断的な調整・連携 ◆インターナルコミュニケーションの活性化 ◆ファシリティ・社有資産の最適管理 ◆コンプライアンスを意識し

仕事内容ガバナンス領域における専門家と共に、以下の業務を戦略・企画・マネジメントの観点から推進いただきます。 ■会社のプロダクト戦略に基づき、コンテンツ企画・構築の戦略策定と推進 ・ガバナンス領域における市場ニーズ・法的要請の調査・整理 ・法改正・社会動向を見据えたコンテンツの更新・ディレクション ■専門知識を有するメンバーのマネジメント ・目標設計、定期的なレビュー、育成支援などのピープルマネジメント ・プロダクト本部内の各部署（エンジニア、テクニカルサポートなど）との連携・調整

仕事内容株式会社穴吹ハウジングサービス 【東京】事務職／本社部門中心の監査／★残業月平均5~10h／フレックスタイム制／あなぶきグループ 【仕事内容】 【東京】事務職／本社部門中心の監査／★残業月平均5~10h／フレックスタイム制／あなぶきグループ 【具体的な仕事内容】 【経営層と近い距離で会社全体の業務改善に貢献／フレックス制で働きやすさ内部監査～改善提案まで裁量大きいポジション】 ■業務概要 当社の本社部門を中心に、内部監査業務全般を担当します。業務の適正性・効率性向上を目指し、計画立案から実施・改善提案まで一連の監査プロセスを担い、会社全体の業務品質向上に直接貢献するポジションです。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大卒以上 ・制度会計（財務会計・決算）と税務の実務を統括した経験 ・内部統制の整備・運用と、外部監査法人への対応経験 ・資金調達・金融機関折衝など、財務戦略を運用まで担った経験 ・製造・小売など原価管理を伴う事業での経理経験 ・事業会社での経理部門のマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 【東京：リモート】経理部長 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 CFO直下で財務会計・内部統制を統括／会社の守りを固める中核を担う 【職務概要】 同社

仕事内容【仕事内容】 募集背景 社会情勢の変化に伴い事業を継続する上で、プラットフォームの安心・安全の強化・継続的な担保が重要課題となっています。 プロダクト・顧客対応（セールス・カスタマーサポート）・対外的な広いコミュニケーション（広報・行政コミュニケーション）において一貫性・戦略性を強化を目指し当ポジションの募集を進めています。 業務内容 TnSにまつわる取り組みを実施いただきます。具体的には、不正利用防止の取り組みを推進している部門にて、全体~個別の進行管理及び、方針策定に携わっていただきます。 ポジションの魅力 「インフラ」をミッションに掲げ、かつ1000万人を超えるユーザーに向けての取り

仕事内容東邦ホールディングス株式会社 東京駅直結【採用担当】東証プライム上場／本社勤務／年休123日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 採用担当として、新卒採用を中心とした採用業務全般と入社者のフォローアップを担います。組織の成長を支える採用施策の推進をお願いします。企業の根幹である「人」の入社とその後の定着に繋げる面談や課題解決を主体的に進め、入社者の成長と組織の飛躍を支えるポジションです。 ■新卒・中途の採用計画の立案・実行 ■各種採用チャネルの選定・運用・改善 ■説明会や面接の実施、候補者フ

仕事内容日清紡ホールディングス株式会社 経理（ご経験に応じてお任せ）◆プライム上場／設立100年超のグローバルカンパニー／リモート可 【仕事内容】 経理（ご経験に応じてお任せ）◆プライム上場／設立100年超のグローバルカンパニー／リモート可 【具体的な仕事内容】 【経理として専門性高くキャリア形成したい方へ／グローバルに事業を展開／プライム上場日清紡グループのホールディングス企業／売上高約5,000億円／月10日リモート可】 ■職務内容 本社の財務経理室において、適性やスキルに応じて財務・決算・税務・債権債務といった業務をお任せいたします。また、連結決算や国際税務などレベルの高い業務に携わって

仕事内容HARADAグループ全体の物流/貿易（輸出入）の最適化/改善業務をお任せします。 物流だけでなく海外拠点を含めたグループ内外の受発注管理、在庫や関税削減といった改善経験が必要な業務です。 【物流、貿易の企画、改善業務】 ※定型業務はありません。 ・グループ全体・日本国内の物流ルートの最適化 ・物流費管理方法の検討 ・貿易実務の課題の抽出 ・貿易法務に関わる課題抽出と解決(該非判定) ・フォワーダーの競争入札 ・通関、FTAに関するアドバイスや修正申告 ・可能であれば、物流倉庫の品質監査(IATF内部監査員資格を取得いただきます） ■働きがい グループ全体（日本＋海外拠点）を俯瞰しながら、物

仕事内容日本コンクリート工業株式会社 東証プライム上場企業【人事・採用】年間休日127日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 新卒・中途採用業務や労務管理をお任せします。まずは事務作業などのサポート業務からスタートし、徐々に専門的な業務へと幅を広げていただきます。本社の人事室 人材開発グループにて、採用活動や労務管理を担当します。 先輩のサポート業務から始め、徐々に以下業務をお任せします。 ◆新卒および中途採用の実務（求人作成、日程調整、応募者対応等） ◆入退社手続きや勤怠管理等の労務補助 ◆採用イ