株式会社サンライズ - 岡山県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：１５時前に終業する場合もあります。 ＊週２０時間未満での就業時間で調整 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容真庭シティホテルサンライズに於いて、ルームメイクの仕事に従事 していただきます。 ・客室のベットメイク （２人ペアでの作業になります） ・客室及び館内の清掃等の業務に従事していただきます。 ・６～７人で交替勤務になります。 ・部屋数は７３室ありますが、宿泊状況により異なります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【タイトル】 株式会社ケイ・アイ堂薬局 サンライズ薬局 薬剤師 【仕事内容】 【仕事内容】 ■店舗にて、調剤業務や服薬指導、在庫管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■店舗名・・・サンライズ薬局 ■所在地・・・岡山市北区 ■最寄駅・・・ＪＲ吉備線「備前三門駅」 ■営業時間・・・月～金／9：00～18：00、土／9:00～14：30 ■処方科目・・・総合 ■休日・・・日曜日・祝日 【事業所名】 サンライズ薬局 【応募資格】 ■薬剤師免許をお持ちの方 ※調剤未経験者の方も歓迎いたします。 《パート薬剤師も募集》 ・時給2000円～ 【施設形態】 調剤薬局 【法人名】

勤務時間週30時間労働(1日6時間) 平日の開局時間8:30~18:00の間で6時間(休憩有り) 土曜日は休憩無しの8:30~14:30（土曜日） 休憩60分 ※残業 月1時間以内

仕事内容調剤調剤事務パートさん募集◎リニューアルオープン致しました☆婦人科・泌尿器科・透析の処方せんが中心の調剤薬局で働いてみませんか？ 募集職種: 調剤事務 仕事内容: レジ業務・調剤補助 ※薬剤師の指示のもと 雇用期間の定めなし 資格: 無資格可 勤務時間: 週30時間労働(1日6時間) 平日の開局時間8:30~18:00の間で6時間(休憩有り) 土曜日は休憩無しの8:30~14:30（土曜日） 休憩60分 ※残業 月1時間以内 休日・休暇: 日曜・祝日休み 福利厚生: 加入保険は法定通り(社員50人未満につき、週30時間以上の勤務から社会保険加入可) 研修制度有り マイカー通勤可 特徴:

仕事内容介護福祉士歓迎★賞与は4.5ヶ月分の実績あり！日勤のみ◎年間休日112日♪マイカー通勤OK☆ ●デイサービスセンターでの機能訓練、療養上のサポート等の介護業務全般に従事していただきます。 ●賞与は年3回で計4.5ヶ月分の支給実績あり◎日頃の頑張りをしっかりと評価していただける環境です！ ●マイカー通勤が可能ですので、天候に左右されず日々の通勤もラクラクですよ♪

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜18時00分 就業時間３：12時00分〜19時00分又は9時30分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）平日の４時間以上勤務 （２）土日祝の５時間以上勤務 ＊就業時間により休憩は異なる 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による。

仕事内容日本一たい焼 岡山周匝店にて たい焼の製造・販売をいたします ・黒あん・白あん・カスタード・チョコレートの４種類の販売です ・ただ、販売するだけでなく、「おもてなしの心」を大切にして、 接遇を行います。 ＊勤務曜日・勤務時間など、相談に応じます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容井上定株式会社 【岡山市／土日祝休】倉庫管理◆未経験歓迎／月給24.6万～転勤無／残業20H／定時16時！ 【仕事内容】 【岡山市／土日祝休】倉庫管理◆未経験歓迎／月給24.6万～転勤無／残業20H／定時16時！ 【具体的な仕事内容】 【～土日祝休み／年間休日124日／残業20h以内／転勤なし～】 ◎正社員登用前提！新しい物流センターの統括になって頂く事を期待しての採用です！ ◎倉庫管理では珍しい、土日祝休み、年間休日124日！ ◎創業86年！JR西日本グループ会社から受注を請ける等、業界優位性の高い企業で働く！ ■職務内容： 倉庫における入庫作業・出庫作業・商品管理ならびに配送業務を

仕事内容 ガンガンイベントPR接客 キャンペーンの女の子の働きやすい職場環境 『正社員で給料UPに向けた大サービス！コレは激熱な平日土日接客が大メインのお仕事しましょうか』 【注目】⇒ ♡褒めて♡褒めて♡褒めまくる♡スタイル♡×♡夢を叶えようプロジェクト!接客経験者必見！接客が好きで事務したい方もお待ちしております！ (/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ★注目ポイントはこちら!!!!!☆ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ 基

仕事内容井上定株式会社 【岡山/転勤なし】内勤営業（住宅建材商社）◆年休122日(土日祝)/残業２０h程/新卒定着率93% 【仕事内容】 【岡山/転勤なし】内勤営業（住宅建材商社）◆年休122日(土日祝)/残業２０h程/新卒定着率93% 【具体的な仕事内容】 【深耕活動メインのルート営業職】 年休122日/土日祝休み/残業20h程度/ノー残業デーあり/ワークライフバランス◎ ◎関西トップクラスのエクステリアの専門商社で安定したキャリア！ ◎とにかく人の良さが自慢の会社で、過去3年間の新卒採用定着率93%、男性育休取得率75%！ ◎残業時間は20時間程！ワークライフバランス安定した生活を求める方

仕事内容<仕事内容> 営業担当(エリア:岡山県津山市） 当社ブランド「レグザ」をはじめとする映像機器の営業をご担当いただきます。 具体的には ・岡山県津山市地区の量販店舗（お取引様）への営業活動 ・基本業務（展示作業・店頭販売応援・商品勉強会・店頭メンテナンス・情報提供など） ・同エリアにおける営業施策の徹底や支援 ・担当量販店舗の売上を拡大するための提案営業 <給与> 年収450万円～ <勤務時間> フレックスタイム制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上（2024年度125日）※夏・冬・年度末は土日出勤、火・水曜日が休日となります。 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 特

仕事内容ジャパンパイル株式会社 【岡山／第二新卒も歓迎】自社製品の法人営業 ◇業界売上高No.1！建設基礎業界リーディングカンパニー 【仕事内容】 【岡山／第二新卒も歓迎】自社製品の法人営業 ◇業界売上高No.1！建設基礎業界リーディングカンパニー 【具体的な仕事内容】 ～建築学科卒や施工管理からのキャリアチェンジも歓迎業界唯一すべての杭工事に対応できるプライム市場上場G企業／海外売上高は約10年で、年間200億円を超える規模に成長／平均勤続年数16年／土日祝休み～ ■業務内容： 法人営業担当として、当社製品／工法の提案をお任せします。詳細な設計内容や提案書作成は設計職が行いますが、営業担当は

仕事内容井上定株式会社 【岡山】法人ルート営業（エクステリア）◆土日祝休み／残業20h程度／新卒定着93%／男性育休75% 【仕事内容】 【岡山】法人ルート営業（エクステリア）◆土日祝休み／残業20h程度／新卒定着93%／男性育休75% 【具体的な仕事内容】 【深耕活動メインのルート営業職】 年休122日/土日祝休み/残業20h程度/ノー残業デーあり/ワークライフバランス◎ ◎関西トップクラスのエクステリアの専門商社で安定したキャリア！ ◎とにかく人の良さが自慢の会社で、過去3年間の新卒採用定着率93%、男性育休取得率75%！ ◎残業時間は20時間程！ワークライフバランス安定した生活を求める方

勤務時間(1)8:00～20:00 ※週1日以上 ※休憩時間は法定通り ・労働時間が6時間未満は休憩なし ・労働時間が6時間以上8時間未満は45分 ・労働時間が8時間以上は60分 ※実働が8時間を超える場合は変形労働時間制（1カ月単位：週平均40時間以内）

仕事内容【ここがオススメ！】 全国1400拠点以上◆生活の変化に対応可 時短勤務OK／”働き方”にも寄り添います ＜職種名＞ 訪問介護スタッフ ＜仕事内容＞ ご利用者様の自宅に訪問して日常生活の介助・サポートをお願いします。 ＜勤務地＞ 倉敷市 ＜給与＞ 時給1321～1581円 ＜勤務時間＞ (1)8:00～20:00 ※週1日以上 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 当社は…医療・介護・保育サービス等を ”全国”で提供する総合生活支援企業です。 今回、地域の方をサポートする【訪問介護スタッフ】を募集します！ ▼柔軟なシフトで働きやすさ抜群！ 扶養内勤務・フルタイムなど、ライフスタイ

仕事内容【岡山市北区】総合病院の門前にて勉強できる環境！研修制度が充実しており安心して就業いただけます！ 【給与】 【月収】22.0万円 ～ 【勤務時間】 月～金:09時00分～18時00分（休憩60分） 土:09時00分～14時30分（休憩60分） ※週40時間のシフト制 ■キャリアアドバイザーレポート 総合病院の門前のため、勉強できる環境が整っております！ ★オススメポイント ①実力主義の給与体系！頑張りをきちんと評価していただけます！ ②研修制度が充実しており、安心して就業できる！ ③福利厚生充実！時短勤務制度などもあり、自分にあった働き方が可能！ キャリアアドバイザー 薬剤師担当

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日1時間以上 8:00頃～20:00頃の間で1日1時間、週1回から相談可能です。 詳細はご相談ください。 1人ひとりの1か月の契約時間に合わせて1日の勤務時間や訪問場所を決定します。 介護職 【勤務例】 <週1日（1日3～4時間、月20時間程度）の場合>（扶養内勤務） 毎週水曜日9：00～16：00のうち3～4時間 <週4～5日（1日5～8時間（月100時間程度の場合>（保険加入勤務） 月・水 9：00～18：00 火・木 9：00～15：00 金 12：00～20：00 上記時間帯で1日5～8時間（休憩含む） あなたのご希望をお知らせください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ▼応募後の流れ 1.面接予約ご案内メール送付 ↓ 2.採用センターよりお電話にてご案内（9時～18時） ※1で面接予約済みの方はなし。求人に関するご質問も可能です。 ↓ 3.面接 ↓ 4.合否連絡 ※システム上、面接予約のご案内メール送付までにタイムラグが発生することがございます。 ▼『お仕事相談会』・『おさらいレッスン』開催中！ 【開催形式】 集合型またはマンツーマン。所要時間は30～60分程度！ 全国各地の支店・事業所で実施しています。 【内容】 お仕事内容や就業条件など、気になることを直接聞いて、 "働く前の不安"を解消できるイベントです◎ 「自分が実際に働くイメージが湧いていない」 「家庭と両立できるか不安」など、お気軽にご相談いただけます♪ ブランクがある方向けに、介護の知識や技術をテーマごとに "おさらい" できる『おさらいレッスン』もご用意！ 参加費は無料なので、選考前にお気軽にご参加ください♪

仕事内容【訪問介護staff】 ＼MAX時給1581円／倉敷市エリア|直行直帰×扶養内OK！ 株式会社ニチイ学館 ニチイケアセンター玉島/B731AH4I31P01 ■ 給与 時給1321～1581円 ※各種手当あり ■ シフト 週1日以上、1日1時間以上 ■ アクセス 山陽新幹線新倉敷駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜 ■ 勤務地 倉敷市 その他倉敷市 「家族を大切にしたい」「少しだけでも仕事がしたい」2つの気持ちを両立！ 時間を見つけて働く、子育て世代の方が活躍中です♪ 未経験からのチャレンジでも大丈夫！ 充実した研修・OJTでフォロー♪ステップUPも可能です！ 同行訪問からスタ

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護職・ヘルパー ■仕事内容詳細 介護福祉士歓迎★賞与は4.5ヶ月分の実績あり！日勤のみ◎年間休日112日♪マイカー通勤OK☆ 介護福祉士の方、大歓迎です！賞与は年3回、なんと4.5ヶ月分の実績あり！日勤のみで働きやすい環境、年間休日は112日と充実しています♪マイカー通勤もOKなので、通勤も快適です☆ ●デイサービスセンターにて、機能訓練や療養支援など、幅広い介護業務に従事していただきます。 ●頑張りをしっかり評価してくれる職場なので、安心して働けます！日々の努力が賞与に反映されるのも嬉しいポイントです。 ●当施設では未経験者も多く活躍中です。

仕事内容【岡山市北区】キャリアアップしたい方必見！マネージャーや本部スタッフなどのキャリアがあります！ 【給与】 【月収】28.0万円 ～ 39.0万円 【勤務時間】 月～金:08時30分～17時30分（休憩60分） 月～金:08時30分～18時00分（休憩90分） 月～金:09時00分～18時00分（休憩60分） 土:08時30分～14時30分（休憩0分） ※週40時間のシフト制 ※休憩時間は法定通り付与 ■キャリアアドバイザーレポート 【総合病院の門前です】非常に勉強できる環境がございます 薬剤師としての成長と、プライベートが両立出来る環境です。 総合病院の門前です。非常に勉強できる環境が

仕事内容募集背景 事業規模拡大と技術競争力強化 当社は第6次中期経営計画(EJECの第6次中期計画2025-2027) に基づき、「組織力・生産力・技術力の強化」を通じて事業規模の拡大を目指しています 技術分野を細分化し、責任と権限を付与する組織体制を構築。競合他社と伍して戦うため、専門性の高い人材が必要です 人員増強の公約 社長公約として「3年間で200名の社員増員」を掲げており、過去2年間でキャリア採用96名、新卒採用90名を実現しました(2026年1月現在） 今後も技術力・受注競争力を高めるため、キャリア採用を継続する方針です 受注環境の変化と戦略的対応 国交省業務の受注比率拡大やプロポ

仕事内容募集背景 事業規模拡大と技術競争力強化 当社は第6次中期経営計画(EJECの第6次中期計画2025-2027) に基づき、「組織力・生産力・技術力の強化」を通じて事業規模の拡大を目指しています 技術分野を細分化し、責任と権限を付与する組織体制を構築。競合他社と伍して戦うため、専門性の高い人材が必要です 人員増強の公約 社長公約として「3年間で200名の社員増員」を掲げており、過去2年間でキャリア採用96名、新卒採用90名を実現しました(2026年1月現在） 今後も技術力・受注競争力を高めるため、キャリア採用を継続する方針です 受注環境の変化と戦略的対応 国交省業務の受注比率拡大やプロポ