店舗企画 - 群馬県 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【高崎オーパ】アニマルカフェのスタッフ募集♪ 朝の短時間！交通費支給あり！ 高崎オーパ内にあるMoff animal cafeのスタッフを募集します。 清潔で素敵な空間を動物とお客様に提供する仕事で、接客と飼育が中心のお仕事です。 動物・接客が大好きな方大歓迎！ <給与> 時給935円～ <勤務時間> シフト制 週2～3日からOK <休日休暇> フルタイムの場合は完全週休2日制 <勤務地> 群馬県高崎市八島町46-1 高崎オーパ4F 高崎駅 <福利厚生> [交通費] アルバイト・パート １日最大1,000円まで支給 [社会保障] アルバイト・パート

仕事内容店舗開発職 【仕事内容】 株式会社セキチューでの募集です。 事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。 ■店舗開発担当として、店舗開発計画に基づく新規店舗開発やリーシングに携わっていただきます。 【具体的には】 ■対象地域のリサーチや物件情報の収集、市場調査などのマーケティング ■新規出店候補地のピックアップ ■不動産会社やテナントビルとの各種契約業務 ■経営層との新規出店戦略の検討や推進 【事業内容・会社の特長】 ・ホームセンターセキチュー ・カー用品専門店オートウェイ ・自転車専門店サイクルワールド 【募集背景】 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内

勤務時間■ シフト・勤務時間 週5日、1日7時間以上 ≪詳細≫ ▼秋～冬 5：30～8：30／14：00～18：00の勤務 (実働7時間／8：30～14：00は休憩時間です) ▼夏 4：00～8：00／14：30～18：00の勤務 (実働7時間／8：00～14：30は休憩時間です) ★週4～5日(月15～20日)の出勤をお願いします!! ★雨や強風など天候によってお休みになっても 日給は全額お支払いします!! ★基本的には土日休みですが、 天候の振り替えで【土曜日出社】をお願いする場合がございます。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 ◆基本的には土日休みですが、 天候の振り替えで【土曜日出社】をお願いする場合がございます。 ◆その他、GW(約5日間)や年末年始(約10日間)の休暇あり。 ⇒お盆休暇はありませんが、後日連休取得OK！

仕事内容【ゴルフ場の除草】 ≪高日給1万5000円以上≫休日に給与発生も!!週4～5日◎履歴書不要！ 有限会社華企画 ■ 給与 日給1万5000～1万8000円 ■ シフト 週5日、1日7時間以上 ■ アクセス 東武伊勢崎線(東武スカイツリーライン)新伊勢崎駅 ■ 時間帯 早朝、朝、昼、夕方 ■ 勤務地 伊勢崎市 雨・強風で休みになっても日給保証!! 未経験OK♪シニア世代も歓迎！ 余計な出費ナシ♪ 誰でも高日給1万5000円◎ 関東圏内のゴルフ場を回って除草作業！ ⇒指定駐車場に集合で勤務地までの送迎無料!! ⇒宿泊費用は会社負担!! ⇒昼食・夕食も無料で食べられる♪ ● お仕

仕事内容○様々なシーンによる商空間の演出をする仕事です。アパレル、衣 料、服飾店や食品、雑貨店 などさまざま、センスと行動力を活 かしてみませんか ○顧客層は幅広さと種類において、ラグジュアリーブランド大型量 販、チェーン店から町の小売店まで、業界随一 ○マネキン人形、店舗内什器の製造メーカーとして、お客様の幅広 く奥深いニーズにあわせて行う企画営業職です ○実店舗でマネキンや什器、ディスプレイ陳列商品を扱います。店 舗に訪問するので、ディスプレイ、デザインやお客様に接する機 会が多くあります ○季節イベントやウインドウディスプレイも仕事のひとつ ○デザインセンスと体力と情熱を活かせる仕事です

仕事内容【高崎】商業施設、店舗の建物企画・施設管理 ≪大手商業デベロッパー≫ 【仕事内容】 ≪商業施設の開発・運営・管理をトータルプロデュースする商業デベロッパー≫ 土地開発力×建築ノウハウ×ビルマネジメント力有！ ■建物の企画・設計監修、既存物件管理、請負工事管理、調整業務等、 主に商業施設のプランニングから、現場での施工、保守まで、 総合的な物件管理を行って頂きます。 【具体的には】 ・設計管理：設計事務所と連携し、設計・プランニング等 ・施工管理：関係各所への対応(調整・指示・交渉など)、 品質・安全・原価管理等 ・既存物件の管理：保全維持管理全般、テナント入れ替え時の工事監理等 ・請負工事

仕事内容▼会社の概要 株式会社パーク・コーポレーションはフラワーショップ「青山フラワーマーケット」や空間デザイン事業「parkERs」を手掛ける企業です。 parkERsでは「日常に公園のここちよさを。」をコンセプトに、花と緑で人々の日常に豊かさを提供し、オフィスやマンション、商業施設などの緑化デザインのご提案、施工から植栽メンテナンスまでトータルして、人と植物がともに育っていく“時間”を作り出しています。 直近では屋内の緑化だけでなく、屋外の造園工事や外構工事、公園の指定管理事業なども手掛け、事業の幅を拡大しています。 ▼募集ポジションの業務内容 【ぐんまフラワーパークの広報担当】 フラワーショッ

仕事内容まずは『福ベーグル』の店舗運営からスタート。その後、段階的にマネジメントもお任せしていきます。 ＜仕事内容＞ ■店舗運営 ・ベーグルの製造 ・接客、販売 ◎驚くほど美味しいベーグルを作り、お客様も自分たちも幸せに！ ◎自動釣銭システムの導入や、勤怠管理をスマホアプリで行なうなど、業務効率化を図っています。 ■店舗マネジメント ・売上などの数字管理 ・人材育成 ◎習熟度に合わせて、段階的にお任せします。 ◎製造や接客での経験を踏まえ、より多くのファンを作る方法を考えていきましょう！ アイデアや得意・好きを活かせます 例えば、料理や食べることが好きな方は… ★こだわりの詰まった新商品の企画や

仕事内容<仕事内容> 営業企画、販促企画 アパレル企業の本部による各種マネージメント業務。 人事管理、商品管理、倉庫管理、店舗管理、販促企画、など ー主な業務ー ■人事管理 スタッフの作業プランの策定 スタッフの教育 社内ルールの策定や見直しなど。 ■商品管理 ＰＣで分析し、傾向と対策を練る。 在庫を減らすためのアイデアや具体的な施策を考える。 整理整頓分類させて商品把握に努める。 ■倉庫管理 スタッフを教育し、離れた場所にある倉庫を日々効率化させ、常に整理整頓を心掛け、生産性を高めるアイデアを出し、具体的にそれを行う。 ■店舗担当 店舗とコミュニケーションを取りながら店舗の為に商品供給など

仕事内容【異業種からの転職歓迎！】同僚以上の仲間に出会える！チーム力が自慢の店舗マーケティング 【職種】 店舗マーケティング 【給与】 月給 200,000円〜280,000円 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸手当：交通費上限3万円/月 役割手当（規定あり） ※前職給・経験・年齢・エリア・ 能力を十分考慮のうえ、決定します。 ※試用期間（2ヶ月間）あり。 試用期間中の待遇の変化はありません。 【年収例】 ＊320万円／22歳 （月給22万円×12ヶ月＋賞与＋各種手当） ＊350万円／24歳 （月給25万円×12ヶ月＋賞与＋各種手当） ＊420万円／26歳／リーダー職 （月

仕事内容【主な業務内容】 ・ベビー用品の販売・接客 ・店舗内ディスプレイ ・お客様対応 ・イベント企画 ・商品リサーチ ・その他付随業務 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> ゴルフショップの店舗スタッフ（店長候補）★東証プライム上場ゼビオHDグループ／8割が未経験スタート！ 【自由な店舗運営をお任せ】 店長候補として、店舗の販売企画や接客をお任せします。ゴルフの知識がなくても大丈夫。 座学やOJT研修をご用意しているので、安心してスタートしていただけます。 店長就任後は、店舗の責任者として店舗運営業務もご担当いただきます。 商品の仕入れやディスプレイ、販促企画など、裁量を持って取り組める環境です。 ＜主な仕事内容＞ ■店舗での販売・買取業務 ゴルフや商品にまつわる知識を学んだあと、接客や品出し、買取業務などをお任せします。 ■店舗の企画提案・

仕事内容トレカ（トレーディングカードゲーム）の買取・販売・大会運営などを手がける『バトロコ』。あなたには店舗スタッフとして、トレカの買取や販売、イベント企画などをお任せします。 ＜『バトロコ』について＞ 『遊☆戯☆王オフィシャルカードゲーム』『デュエル・マスターズ』『ポケモンカードゲーム』『マジック：ザ・ギャザリング』『ONE PIECEカードゲーム』などを扱うトレカショップです。1店舗あたりの来客数は平日で100名ほど、土日は200名以上という盛況を誇ります。平日はアルバイト5〜6名＋社員1名、土日はアルバイト6〜7名＋社員1名で運営しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆接客・販売対応（1日20

仕事内容【キャリア採用／正社員】2025年4月オープン ぐんまフラワーパーク 施設運営／総務マネージャー 2025年4月リニューアルオープンを迎える「ぐんまフラワーパーク」の施設運営に向けて、 管理部のマネージャーポジションを募集いたします。 ■業務内容 ・事業企画 ┗年次事業計画書の作成 ┗年次事業報告書の作成 ┗中長期計画の策定 ・総務業務 ┗施設管理・点検 ┗各種契約・保険等の管理 ┗県との連携、窓口対応 ・人事業務 ┗チームメンバーの採用・面接 ┗本社担当部署との連携 ・経理業務 ┗年次収支予算計画の作成 ┗事業報告書の作成 ┗本社担当部署との連携 ・その他 ┗お客様対応 他 フ

仕事内容企画営業部門幹部候補 / 【フルリモート】業界変革に挑戦する「応援購入型」プラットフォーム展開企業 【仕事内容】 同社プラットフォームビジネスを今後大きく拡大させていく、事業成長の肝となる企画営業部門の幹部候補として、企画提案からプロジェクト組成、その後の伴走・プロジェクトマネジメントまでを一貫してお任せします。 同社プラットフォームビジネスを今後大きく拡大させていく、事業成長の肝となる企画営業部門の幹部候補として、 クラウドファンディング・EC・抽選型販売等、顧客の商品・サービスに合わせたサイト利用を企画提案し、 プロジェクトを組成、その後の伴走・プロジェクトマネジメントまでを一貫してお任

仕事内容店舗スタッフ（店長候補） [正社員]ファミリーレストランの店舗スタッフ（店長候補） 【期間限定 入社祝金10万円進呈】 お客様の笑顔のために、ふるさとの元気に貢献する企業をめざして 店長候補として入社し、スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を考え、地域に愛される店舗を共に作っていきましょう ＊お仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など 店長経験後は複数店舗指導のマネジャーや、商品開発や営業企画、マーケティングなど、様々なキャリアコースを準備しております。 ＊全社員の４分の１が店舗以外の様々な分野でも活躍中 【仕事内容】 【接客・調理・店舗マネジメント業務

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！【店舗スタッフ】年間休日162日以上／週休3日制や地域限定も可能／群馬県高崎市 女性管理職の比率50％！ライフステージが変化しても身につけたスキルを活かして長く活躍できます！ ️【創業40周年】業界最大級のコンタクトレンズ専門店 ️【過去最高益更新中】国内外に160店舗を展開中 ️【未経験OK】20～30代の異業種出身者活躍中！ ️【即戦力歓迎】店長経験者の採用実績多数！ ️【働きやすさ◎】週休3日制選択可／地域限定選択可 ️【嬉しい制度】最新レンズのお試し可／社割、家族割有 ■職務内容 【研修店舗での3ヶ月のOJTで未経験者も安心！】コンタクトレン

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】店舗やサロンに向けた広告｜企画営業職 【飲食領域】 ＜業務内容＞ 飲食情報サイト『HOT PEPPERグルメ』や情報誌『HOT PEPPER』、業務支援ツール『レストランボード』を軸に飲食店の集客、業務支援、経営支援まで幅広くサポートするための新規開拓のお仕事です。 【beauty領域】 ＜業務内容＞ 美容情報サイト『HOT PEPPER Beauty』や情報誌『HOT PEPPER Beauty』、業務支援ツール『サロンボード』を軸に、ホットペッパービューティアカデミーや求人サービス等、サロン様の開業求人支援、販促支援、経営支援など幅広くサポートしています。

仕事内容<仕事内容> 『洋服の青山』の店舗スタッフ ★店長や企画職へキャリアアップも！★借り上げ社宅など、福利厚生充実 【接客スタイルについて】 着用場面やニーズ、悩みを聞いてビジネスウェアを提案。裾や袖の長さを合わせ、お見送りするまで担当します。全身をコーディネートする他、接客用のタブレットで過去の購入履歴を検索し、お持ちのウェアと組み合わせて着回しできるよう提案することも可能。新入社員も店長も、同様に接客を担当します。 【お任せする業務について】 接客・コーディネート、陳列や店舗ディスプレイなどの売場づくり、商品の発注をお任せします。人生の節目にスーツを新調されるお客様が多いため、「昇格をかけ

仕事内容クスリのアオキ東本町店 募集要項 ドラッグストア業界No.1成長率の勢いある会社★登録販売者！実務経験なしでも正社員スタート★面接1回 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 202,000円～362,000円 当社は職務給制度を導入しています。 年齢・勤続年数は関係なく、職務内容に応じて給与が支払われます。 昇格試験は無く、役職に就いた時点で年収が変更になります。 【ナショナル社員の年収例】 一般社員(高卒・高専卒・短大卒・専門卒)月給202,000円 ～(年収3,030,000円 ～) 一般社員(大卒)月給222,000円 ～(年収3,330,000円 ～) ※残業代、交通費は

仕事内容【自由な店舗運営をお任せ】 店長候補として、店舗の販売企画や接客をお任せします。ゴルフの知識がなくても大丈夫。 座学やOJT研修をご用意しているので、安心してスタートしていただけます。 店長就任後は、店舗の責任者として店舗運営業務もご担当いただきます。 商品の仕入れやディスプレイ、販促企画など、裁量を持って取り組める環境です。 ＜主な仕事内容＞ ■店舗での販売・買取業務 ゴルフや商品にまつわる知識を学んだあと、接客や品出し、買取業務などをお任せします。 ■店舗の企画提案・改善 当社の店舗運営は本部主体ではなく、すべて店舗で進めています。 そのため店長としてステップアップした後は、商品の在