ヘルパー 療養病床 - 愛知県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間は１時間から７時間で応相談 （就業時間により休憩時間は法定通り付与） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 月シフト表にて決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊障がい者支援施設「サンホープ名古屋」に併設するヘルパー事業 所です。 ・余暇支援、移動支援が中心です。 初めての方、経験のある方、ていねいに指導させていただきます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 235000~400000円 【住所】 愛知県春日井市鳥居松町4-114ナーシングホーム くろしお 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバ

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容主に名古屋市内での利用者様の自宅で身体介護 （入浴・食事などの手伝い）や家事の援助 （掃除・買い物・調理など）を行っていただきます。 ＊慣れるまで社員が同行いたします。 ＊直行直帰のお仕事です。 従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日１日２時間の勤務から可能です。 休憩は就業時間に応じて付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤日は希望をお伺いします。

仕事内容利用者様のご自宅へお伺いし、日常生活のサポートを行っていただ くお仕事です。 直行直帰も可能！ 自信が付くまで丁寧に指導します！ （変更範囲：原則なし）

勤務時間又は5時01分〜21時59分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は、１日の就業時間が６時間を超える場合は法令のとお りあります。 ※休憩時間は法令通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他面接時に好きな曜日と時間を選んで勤務していただきます。採用後 に時間や曜日を変更したい場合も柔軟に対応させていただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・身体介護・生活援助・移動支援 ・資格があれば経験、年齢を問いません。 ・時短勤務ＯＫな求人です。家事や子育て、プライベートと 両立しやすく、長く働いていただける環境です。 ・資格取得をサポート。なりたい自分に近づける職場です。 ・駅チカなので、通勤便利。丁寧な同行指導もあります。 ・希望者には、会社負担にて資格取得支援を行っています。 ・扶養控除内での勤務やフルタイムの勤務なども可能です。 ・ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方ができます。 ・本人が慣れるまで責任者やベテランスタッフがサポートします。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分又は11時00分〜20時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間数、就業時間帯など面接時に応相談です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ご事情に合わせて対応いたします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容名古屋市内（主に名東区や千種区）の利用者様の自宅で身体介護（ 入浴・食事などの手伝い）や家事の援助（掃除・買い物・調理など ）を行って頂きます。 ※直行直帰のお仕事です。 ※慣れるまで社員が同行いたします。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容病棟内においての患者様への介助業務 入浴、食事、排泄、着替え、シーツ交換、清掃等を行います 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護事業所のホームヘルパーとして訪問介護サービスに 従事していただきます。 小牧市、犬山市、岩倉市など広く事業展開を行っています。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容未経験でもＯＫ！長年勤務のベテラン職員多数。産休後の復職者 も在籍し、働きやすい職場。自由な時間で仕事ができます。 ご利用者様のお宅を訪問し、生活援助（掃除、洗濯など）、身体介 護（入浴、排泄など）を行い、より良い生活の支えとなることが実 感できるやりがいのある仕事です。 ベテランスタッフが丁寧に指導します。 ・研修（社内、外部講師など）随時実施 ・早朝、夜間、日曜手当あり ・基本的に自転車でのお仕事です。（直行直帰可） ・未経験の方も可 「変更範囲：会社の定める範囲」

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ヘルパーステーショングレイン/求人/介護職員/正社員/訪問介護/刈谷市 ★チームワーク重視♪働きやすい環境！ここにあります☆ 経験者・未経験者、両方歓迎！年代関係なく活躍しています！ 正社員大募集です！ 施設スタッフの声 スタッフはみんな優しく、思いやりがある方ばかりです。人数が少ないからこそ助け合ってこの

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表により通知 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容自宅で生活される高齢者のご自宅に訪問し、生活援助・身体ケアを 担当して頂くお仕事です。 お仕事に慣れるまでの一定期間は、ベテランのヘルパー職員ととも にご自宅に訪問しますので安心して仕事をすることができる環境が 整っています。 （変更範囲：特記事項参照）

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間（応相談） 就業時間２：のみでも可 ※土・日曜日に勤務出来る方大歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病棟での身体介護業務 ・保清（シャワー浴、体拭き、シャンプーなど） ・ベッドメイキング ・食事の援助（配膳やセッティング、下膳） ・排泄の援助（トイレへの移動介助やおむつ交換） ・見守りやレクリエーション ・売店への買い物の付き添いや散歩 など ※詳細は病院見学時にご説明させていただきます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者様の自宅場所や目的地などの都合により、開始・終了時間は 変動します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月毎に就業可能日、不可日をお聞きし、個人のご予定に応じて シフトを作成します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆２０年間、障がいのある方の支援をしている花＊花で知的障害の ある方のガイドヘルパーをお願いします。 ・知的障害者の方の自宅と施設の間の送迎 ・余暇として水族館、カラオケ、ショッピング等への同行サポート ＊１日１時間、週１回でもＯＫ！ ＊未経験者の方でもＯＫです！ ＊６０代７０代の方活躍中です。 【高齢者応援求人】（６０歳以上の方歓迎） ※名古屋市障がい者ガイドヘルパー資格は３日間の講習受講で取得 できます。受講支援しますので資格のない方もご相談ください。 （費用負担あり） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：本人都合に合わせて決定 ※深夜時間帯は１８歳以上の方のみ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他本人都合に合わせて決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容決められた時間に利用者様のご自宅に訪問し、身体介護・生活援助 等の必要な介護サービスを行います。 エリア：北名古屋市全域（直行直帰、自家用車持ち込み） 変更範囲：原則なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分又は11時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間内の３～６時間程度 早出もしくは遅出のできる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容介護が必要な高齢者や障がいのある利用者宅へ訪問して、身体及び 生活援助及び支援を担当します。 ・生活援助（調理、掃除、洗濯、買い物等） ・身体介護（食事、入浴、排泄、衣類の着脱等） ・移動支援 ※支援のない時は事務作業のサポートをしていただきます。 【高齢者応援求人】 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：１日１時間～要相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・障害者の通所支援（移動支援、行動援護） ・障害者のご自宅での身体介護、生活援助など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■メインキャッチ ≪月給30万円～≫好待遇◎介護職・ヘルパー ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 ・サービス付き高齢者向け住宅での介護支援専門員業務 ■給与 月給 303,500円 ～ 359,300円 ■給与備考 月給303,500円～359,300円 ＜給与内訳＞ 基本給：190,000円～215,000円 業務手当：33,000円～40,000円 処遇改善手当：28,500円～32,300円 職務手当（処遇改善）：介護福祉士20,000円 夜勤手当：13,000円/回 ※業務手当は固定残業代20時間分です。 残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給いたします。 ※月給額

勤務時間・勤務時間：7:00～10:00の間で１日30分以上、 週1日から就業可能です。 就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・就業例：(1)07時 00分～10時 00分 (2)08時 00分～09時 00分 (3)07時 30分～08時 30分 ・休憩時間：勤務時間が8 時間を越える場合は、60 分休憩あり 勤務時間が6 時間から 8 時間以下の場合は、45 分休憩あり

仕事内容早朝シフトの訪問介護ヘルパー 未経験・ブランクのある方も大歓迎 資格取得制度・研修制度あり 朝の空いた時間で働けます 「朝の空いた時間で」「早朝だけ」そんな働き方が可能です。 週1日・1日30分から勤務OK。 家事や育児の合間を有効活用しませんか？ ＼スマホ1台で完結 働き方がぐんと快適に ／ スマホ1台でお仕事申し込み・スケジュール確認・記録まで完結 『もばイルカ』の操作はかんたん サクッと入力OK。 情報はリアルタイムで共有され、チームケアもスムーズです。 やり方を丁寧に説明しますので、スマホが苦手でも大丈夫です。 会社説明動画はこちら 当社の魅力を25秒でご覧いただけます

勤務時間又は7時00分〜19時30分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間について、相談可。 １日１時間でも可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※事前に勤務可能な日を確認し調整します。ご都合に合わせて勤務 していただくことが可能です。

仕事内容高齢者・障害者のお宅を訪問し、掃除・調理などの家事支援や、 入浴などの身体介護を行っていただきます。１日１時間、１週間に １日からでも始められます。 自家用車を使用した直行直帰型の勤務で、定期的に支援記録を提 出していただきます。 ◆業務上、車の運転：有（自家用車） 「変更範囲：変更なし」 ◇ハローワークの紹介状が必要です。（介護）

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・訪問介護ヘルパーの仕事です。 ・高齢者、障害者のお宅を訪問し、居宅での家事支援（調理、掃除 等） ・身体介護（入浴、排泄等）、外出支援に従事して頂きます。 ・未経験者の方にはやさしくていねいに指導します。 ・新規利用者は、サービス提供者が同行します。 ・訪問地域は主に刈谷市内です。 ・直行直帰型で空いている時間を有効に活用できます。 ＊月に最低２回は事業所に出勤していただきます。 原則毎月第三水曜日にヘルパー会議に出席していただき、その際 に来月のシフト調整をおこないます。 その他、サービス実施記録表を月末までに提出いただきます。