株式会社アクションプランの求人・仕事・採用

仕事内容Miコーポレーション株式会社 【福岡／久留米市】店長候補（総合職）◆ボーナス年2回／連休が取れる環境◆食を通じて社会に貢献 【仕事内容】 【福岡／久留米市】店長候補（総合職）◆ボーナス年2回／連休が取れる環境◆食を通じて社会に貢献 【具体的な仕事内容】 ～飲食業界での経験を活かして活躍！／九州地方を中心に50店舗以上の飲食店を展開／20～30代活躍中の職場です～ ■業務概要： 店長候補として、下記業務をお任せします。 ■業務詳細： ・接客や簡単な調理 ・開店、閉店の仕込み、清掃作業 ・店舗運営マネジメント（シフト作成、売上管理、仕入れ等） ・スタッフ教育 ■将来的にお任せしたい業務：

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴/スキル】 ・ 大学卒業レベル ・ PC スキル（ワード、エクセル、パワーポイント、等） ・運転免許証必須 【経歴】 ・ 営業経験があること ・ 顧客接点業務経験があること 【職種名】 【平均年収871万／勤務地選択可】40名以上の大型採用！圧倒的知名度を誇る医療機器メーカーの営業職 【仕事内容】 【主な役割/目標/目的 】 1. 売上目標達成 2. 顧客管理 3. 担当エリアにおける活動計画の立案と実行 4. 営業部戦略の実行と浸透 5. 人材育成 6. 事業オペレーション運営 【主な職務/ アカウンタビリティ (主な責任)/ 範囲】 1-1． 担当エリアの

仕事内容【仕事内容】 クライアントの経営戦略に関わるコンサルティング業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・経営戦略立案、提案 ・アクションプランの実行支援 【配属予定部署】 株式会社CCイノベーション コンサルティング部 経営戦略グループ 【給与詳細】 【年収】 700～1000万円 基本給400,000円～600,000円（基本給の内訳/キャリア給、固定残業代、キャリア支援金） ※固定残業代＝月10～20時間相当の時間外労働手当、超過分は別途実績に応じて支給 ※キャリア支援金＝前払退職金＋選択制確定拠出年金 掲載企業名：株式会社エンリージョン 提供元：JOBOLE

仕事内容【EC運用責任者】自社EC「プラリーストア」を戦略から実行まで担う｜EC運用責任者 ▼仕事内容 ジオフラは「人が“動きたくなる”体験」を、リアルとデジタルの境界なく実現することに挑戦しています。 その取り組みの一つが公式EC 「プラリーストア（httpsslash.gift/store/prally-store）」。 地域やイベントとつながり、ユーザーに新しい発見やワクワクを届ける場としてオープンしました。 今回募集するのは、この プラリーストアの売上拡大をリードするEC責任者。 戦略立案から広告運用、キャンペーン企画、数値管理までを一気通貫で担い、自らの意思決定で事業を前に進めていただき

仕事内容【応募資格】 [必須] ・エンタープライズ向けの営業経験3年以上 ・ユーザーやクライアントのニーズを汲み取り、プロダクトの改善を遂行した経験 [歓迎] 事業計画およびその達成に向けたアクションプラン策定経験 チーム全体の目標達成に向けたメンタリング、およびフォローの経験 既存のオペレーションを仕組み化、自動化したことがある経験 【職種名】 エンタープライズセールス事業部責任者候補 【仕事内容】 ・エンタープライズセールス事業部の立ち上げ ・担当する領域の事業目標設計および実行計画の策定 ・各事業での営業、ユーザーサクセスなどの業務遂行 ・事業目標達成に向けた施策の実行およびチームのマネジメント

仕事内容【応募資格】 [必須] ■化学メーカーでの製造または生産技術のご経験をお持ちの方 ■部長級管理職としてのマネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 製造管理【役員候補】【滋賀/転勤無し】（年収1000万円～1500万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【具体的には】 ■経営視点および高い専門性に立脚した部門の中長期ビジョン ■アクションプラン作成及び実行への参画 ■部のビジョン・アクションプランを作成し、成果を最大化するための方策を立案・実行 ■組織体制の強化をリードし、安全かつ安定した製造の構築

仕事内容お客様先にて、事業部における情報セキュリティの運用・管理業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・情報セキュリティに関するルール・運用手順の確認および改善 ・セキュリティインシデント発生時の情報収集、状況整理、関係部署への報告・対応調整 ・PCや各種システムのセキュリティ対策に関する導入支援、利用状況の確認、進捗管理 ・情報セキュリティに関する定期点検、監査対応、是正事項の管理 ・セキュリティ教育・注意喚起に関する資料作成および社内周知 ・関係部署やシステム担当者との調整、問い合わせ対応 ・業務手順や管理ルールの見直し、業務改善の企画・推進 日々の運用管理に加え、関係者と連携し

仕事内容【応募資格】 [必須] ・サステナビリティ分野における実務経験 （記載分野またはその他サステナビリティ領域） ・英語力（ビジネスレベル以上） 【職種名】 サステナビリティ戦略・企画担当◇気候変動・自然資本・人権など幅広いテーマを担当 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ▽サステナビリティ情報の社内外発信 ・気候関連をはじめとするサステナビリティ開示基準の調査・対応 ・機関投資家との面談、ESG評価機関・格付機関対応 ▽カーボンニュートラル推進 ・国内外拠点のGHG排出量測定・モニタリング ・第三者保証対応 ・Scope3削減に向けた企画立案 ▽生物多様性・自然資本分野の評価・モニタリング・

仕事内容募集会社 コーンズ・モータース 株式会社 100年に⼀度の⼤変⾰期を迎えている⾃動⾞業界ですが、当社は⾼級輸⼊⾞販売のトップシェアを維持し続けており、これからも⾼い付加価値を提供しつづけることで、より多くのお客様にご満⾜いただける企業を⽬指しています。 近年ではディーラービジネスの枠にとどまらず、顧客専用の会員制レストラン＆バー、独自の車両保管サービス、ジェントルマンレースへの参戦やレーシングカーの走行サポート、2023年に開業する会員制ドライビングコースなど、自動車を販売し整備するだけでなく、様々な体験を顧客へ提供しています。 本ポジションでは、ロールス・ロイス正規ディーラーとして車両の販売

仕事内容月給41.7万～｜契約社員｜HERNO｜ストアマネージャー（店長）｜キャリア採用｜残業少｜年休111 【ストアマネージャー】 店舗の責任者として、売上達成・顧客体験向上・チーム育成・店舗運営を総合的にリードしていただきます。 ・年間・月間売上目標の達成 ・KPI（客単価、CVR、CRM指標など）に基づくアクションプランの策定・実行 ・顧客情報を活用したクライアンテリングによる顧客維持・売上拡大 ・販売フロアでのコーチングによるスタッフ育成 ・競合分析および市場動向の把握 ・本社（マーケティング・CRM）と連携した顧客開拓およびロイヤルティ向上施策の推進 ・チームモチベーションの向上と前向きな

仕事内容【スタンダード上場／香川】上場企業の経営に近い場所で次世代リーダー候補としてキャリアを磨くチャンス。 経営管理部門において、「経営課題の解消」に取り組むことがメインミッションです。単に数値を集計・報告するだけでなく、そこから見えてくる課題（利益率の低下、生産性のバラつき等）に対して、「どうすれば解決できるか」を経営陣やチームメンバーと一緒に考え、現場を巻き込んで実行していく役割を担っていただきます。経営層の意図を汲み取り、具体的なアクションプランに落とし込んで推進する「経営の実行部隊」としての活躍を期待しています。新社長のもと変革を進める社内で、自身のスキルアップと共に会社の成長を実感できる

仕事内容【仕事内容】 採用ビジネスパートナーとして優秀な人材をタイムリー且つ効果的・ 効率的に採用するための施策を立案、実行・管理業務 ＜具体的には＞ ・担当部門での要員計画策定 ・担当部門での採用戦略からアクションプランまでの企画・実行・管理 ・採用KPIレポートの定期的なシェアとKPI分析からの課題抽出、及び解決策の立案・実行 ・より効率的な採用オペレーションにするための改善提案 掲載企業名：AnyKan株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容コンサル未経験でも大丈夫。 前職で培った業界知識と課題解決経験がそのまま武器になります。 現場ヒアリング・施策設計・実行伴走を通じ、クライアントの成果に直結する仕事です。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・現コンサルタントとの協働によるクライアント支援（OJT形式でスキルを体系的に習得） ・現場ヒアリング・課題の真因特定・アクションプラン作成への参画 ・定期的な改善サイクルの運用サポートと進捗管理 ・AI/DXツールを活用した業務効率化・自動化支援 ・自社ソリューションの提案 ※経験・志向に応じてアサイン領域を調整いたします ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【募集背景】

仕事内容【応募資格】 [必須] 自社サービスを運営しているIT企業で、マーケティング/セールス戦略や事業開発、プロダクトグロースに関する以下いずれかの経験を3年以上 ・マーケティング/セールス/カスタマーサクセスいずれかの領域における戦略立案から実行までを自らドライブし成長させた経験 ・マーケティング/セールス/カスタマーサクセスいずれかの領域におけるマネジメント経験 ・SaaSサービスを展開する企業におけるCRM業務経験（戦略立案、KPI設計、効果検証、アクションプラン実行） ・Go-to-Market戦略の立案・実行や、プロダクトをグロースしてきた経験 [歓迎] ・経営戦略の策定・実行や事

仕事内容【第2新卒】女性向け通販事業のCS(カスタマーサクセス/サポート）で一緒に成長していきませんか？ ▼仕事内容 ■このポジションについて 新規・既存のお客様の把握、委託先であるコールセンターの数値の分析立案・施策推進、エスカレーション対応、各媒体ごとの施策実行、お客様の成功を届けるカスタマーサクセス・サポート戦略設計などをお任せしたいと考えております。 HRCの理念でもある理想の姿を叶えるを伴走者として担うカスタマーサクセス・サポートの仕組みを一緒に作っていけるメンバーを募集します。 将来的にはお客様の理想の姿を叶えたとする指標を設け、より多くのお客様に成功を届けられるよう取り組みたいと考え

仕事内容ニューバランス☆正社員店長候補＠首都圏 【New Balance】 【仕事内容】: New Balance（ニューバランス）にて正社員の店長候補を募集します。 勤務地は首都圏の直営店です。 ・店舗の営業計画作成・実行管理 ・PDCAサイクルによる業務改善 ・アクションプランの策定・実行 ・スタッフ間のコミュニケーション促進 ・VMDに沿った売場づくり・指導 ◎具体的には 経営型リーダーシップを発揮し、店舗運営全般を担当。パートアルバイトの採用・労務管理、スタッフの育成・業績評価も行います。販売動向やコンペティター情報の収集・分析も重要な業務です。 ◎やりがい・未来像 世界的スポーツブラン

仕事内容仕事内容 １）店舗運営関連業務全般 ・売上予算の達成のための案作成や実行 ・新規顧客の獲得 ・人員計画の立案 ・販売計画の立案と実行 ・店頭でのお客さま動向の確認及び本社への報告とアクションプランの立案と実行 ・その他販売に付随する諸業務(問い合わせ対応、販売のフォローアップ等) ２）店舗内の個別担当業務 ・売上管理（売上入力、日次締め）や商品管理（入出庫処理等）等の店舗運営上必要な業務 ・検品、商品補充、棚卸し、ディスプレイ変更、ハウスキーピング等の店舗運営上必要な諸業務 必須要件 ・アパレルブランドにて店長やエリアマネージャー、ブランドマネージャー等のマネジメント経験のある方 ・アパレルを

仕事内容【募集背景】 当社では、関東、東海、近畿、中国、九州エリアに店舗展開をしております。 新店オープンもあり、各エリア強化に向けた増員募集です。 【職務内容】 スーパーバイザー（SV）として、事業展開のマネジメント・実践を担当いただきます。 【職務詳細】 ・各店ラウンド、店舗マネージャーの管理監督、店舗オペレーションの支援 ・販促スケジュール、イベント立案、管理 ・担当エリア/店舗のビジネスプラン策定、及び実施 ・売上予測を分析し、月次・年次予算達成の為のアクションプランを店舗マネージャーに指示 ・新規店舗オープン、既存店舗の拡張、リニューアル、リロケーション等の出店戦略の策定

仕事内容主な業務は、FLTSカテゴリーにおける需要予測、在庫戦略、購買計画、パフォーマンス分析、業務改善の5つの領域に分かれます。 まず需要予測業務では、過去の販売実績、旅客数、購買客数、季節変動、販促施策、新商品導入、その他需要に影響する各種要因をもとに、SKU単位で需要予測を作成します。単に数値を出すだけでなく、FLTSプロダクトマネージャーと連携し、カテゴリー戦略や販売目標、品揃え変更、プロモーション計画を反映した実務的な需要計画へと落とし込んでいきます。さらに、予測結果と実績との差異を分析し、予測精度や予測バイアスの改善に向けた継続的な見直しを行います。月次・四半期・年次のレビューを通じて、

仕事内容タイトル: 【マネージャー職】採用コンサルティングセールス／ リリース1年で導入100社を突破 医療業界の採用課題を解決しませんか？ 勤務先名: 株式会社NURSY 職種: コンサルティングセールス（マネージャー職） 仕事内容: ・医療福祉業界の「人材不足」 ・クライアントが抱える課題 両面を解決する「コンサルティング営業」のマネージャー職を募集中！ 【仕事内容】 弊社では、看護師等の医療人材を採用したい病院やクリックに向けた採用解題解決のためのコンサルティングサービス 「NURSY REACH」を展開しています。 本ポジションでは、プレイヤーとしての営業活動に加え、 チームの成