介護福祉士 居宅介護支援事業所 - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容◆特別養護老人ホーム「真福の郷」における介護業務 ・１ユニット（１０部屋・全室個室）を担当していただきます。 ・食事、入浴、排泄の介助などの身の回りのお世話や、居室清掃を お願いします。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容正社員として勤務する介護職員を募集しています。住宅型有料老人ホームで介護業務全般の仕事です。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給232,000〜314,500円 ≪基本給≫ 152,000〜192,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:介護福祉士：25,000円 初任者・実務者：15,000円 処遇改善手当:60,000〜65,000円 夜勤手当:8,000円/回（月4

仕事内容愛知県岡崎市のケアマネジャー兼介護福祉士（三田介護老人保健施設） (正社員) | 医療法人 豊岡会 ▼仕事内容 施設ケアマネ業務と介護業務です。 ・入所者様のケアプラン作成 ・食事、排泄、入浴、移動移乗の介助 ・着替え等の介護全般※入所１７７床※簡単なパソコン入力があります。 「変更範囲：保有資格の範囲及び保有資格によらない業務」＃マザーズ (愛知県岡崎市) ▼職種 ケアマネジャー兼介護福祉士（三田介護老人保健施設）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給288000〜311300円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)201000〜224300円 (昇

勤務時間 残業月10時間以内 短時間勤務OK （1）08時15分～12時15分 （2）08時15分～17時15分（休憩60分） （3）13時30分～17時30分 （4）08時15分～17時30分の間の6時間程度（休憩60分） ※就業時間は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] 月平均時間外労働時間 2時間

仕事内容年間休日119日☆日勤常勤の働き方もOK♪愛知・滋賀エリアで9施設展開しているアシステッドナーシングシリーズです◎【岡崎光が丘】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給235,000円～335,000円 夜勤手当：20,000円（5,000円×月4回） ※上記は夜勤手当4回分の給与例です。 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 ※資格手当・処遇改善を含む 【別途支給手当】 時間外手当 住

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 岡崎東居宅介護支援事業所/求人/ケアマネージャー/正社員/ケアプランセンター/愛知県岡崎市 ＜【日勤正社員】土日お休み/賞与4ヶ月分/託児所/資格支援制度/寮完備！”仕事に集中できる環境面”が評判の職場！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給230,000円～310,000円】＊主任介護支援専門員、介護支援

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホーム（従来型）での介護業務 ◇夜勤あり ◇年間休日120日、賞与4.0カ月 ◇車通勤可 ◇研修制度が充実しており、スキルアップができる環境です！ ◇応募資格：介護福祉士 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 岡崎市にございます「特別養護老人ホームなのはな苑ふくおか」にて介護業務に従事していただきます。 ＜主な業務内容＞ 食事介助、入浴介助、排せつ介助など レクリエーションや趣味活動のサポート 生活や介護内容についての記録、報告 シーツ取替え、清掃などの環境整備 ＜施設概要＞ 開設：199

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜賞与3.50ヶ月分＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集＠岡崎市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 利用者・ご家族からの介護サービスに係る相談を受け、介護サービス計画の作成、自治体や他の介護サービス事業所との連絡調整業務を行っていただきます。 【業務内容(変更の範囲)】 法人内の福祉事業部門内での配置転換あり 求人ID 533070

仕事内容住宅型有料老人ホーム/介護福祉士/月給30.3万円以上/年収436万円以上/医心館岡崎 ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/残業少なめ 【仕事内容】 ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。 【スケジュールの例】 （日勤） 8：30 朝礼・就業開始申し送り 8：50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり 交代でお昼休憩11：30～、12：30～ 午後の訪問 17：00 申し送り・夕食のセッティング 1

勤務時間09:00～13:00（平日・土曜） 15:30～18:30（平日） ※休憩なし ※週2日～週5日で勤務日数応相談 ※15:30～18:30の勤務は週2日以上入っていただきます

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始連休あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 利用者様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 求人ID 800388

仕事内容 住宅型有料老人ホームだいわ 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎住宅補助あり ◎定年65歳 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 残業ほぼゼロ★資格取得支援が充実！手当も豊富☆マイカー通勤もOK◎様々な年齢層の職員が活躍中♪ ●食事や入浴、排泄の介助をはじめ、服薬管理や日常の起床・就寝のサポート、清掃など、介護業務全般をお任せします！ ●残業がほとんどないため、定時で帰れるのが嬉しいポイントです♪ ●扶養手当や住宅手当など、各種手当や充実した福利厚生が整っているので、将来を見据えた長期的な勤務が可能です◎ 未経験の

仕事内容頑張るあなたを全力で応援＆サポート！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000〜285,000円 ≪基本給≫ 180,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善手当:35,000円 夜勤手当:4,000円/回 資格手当:介護福祉士：10,000円 実務者研修：5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 〜1.2％ （月あたり） ◆資格 いずれか資格必須

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 安定した環境で、やさしさを仕事に。福祉の現場で安心して働ける、コープあいち。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◆ケアマネジャー業務全般◆ ・利用者およびその家族からの相談を受け、介護サービス計画の作成 ・自治体や他の介護サービス事業所との連絡・調整 求人ID 683356

仕事内容ブランクありでも可能◇時間外勤務ほぼなし◎借上げ社宅制度や託児費用補助などの待遇充実♪駅より徒歩圏内★【岡崎市、岡崎公園前駅、グループホーム、介護福祉士、正職員】 創業100周年の株式会社ナンブが運営しているグループホームで勤務★お気軽にご連絡ください！借上げ社宅制度・各種報奨金制度などの福利厚生は充実しています☆職場見学も可能です♪ ◆職種 介護福祉士/グループホーム ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収25万3000円（月給22万5000円＋夜勤手当2万8000円） 月収32万3000円（月給29万5000円＋夜勤手当2万8000円） ※上記はロング夜勤4

仕事内容<仕事内容> 【未経験◎資格不問】生活支援員／賞与年2回あり／年間休日124日以上／岡崎市 知的障がいのある方へ日常の入浴支援や排泄介助・食事介助などの生活支援や身体機能の向上、創作・生産活動をサポートする仕事です。 ◆入社後の流れ ・法人内研修あり。 ・OJT制度を取り入れており、担当の先輩職員がつきます。まずは、日勤から始め、早番、遅番、夜勤…と先輩職員と一緒に業務をこなしていくことで、1日のスケジュールを理解していきます。ひとり立ちのタイミングはご本人と相談しながら決めていきますので、焦らずゆっくりと慣れていただければ大丈夫です。 <給与> 年収311万円～ <勤務時間> シフト

仕事内容ブランクのある方可能！託児費用補助あり★借上げ社宅制度などの待遇も充実♪残業ほぼなし◆【岡崎市、岡崎駅、グループホーム、介護福祉士、正職員】 残業はほぼなくメリハリある勤務ができます♪創業100周年の株式会社ナンブが運営しているグループホームでのお仕事★子ども手当・各種報奨金制度などの待遇面が充実しています！職場見学も可能です♪お気軽にご応募ください！ ◆職種 介護福祉士/グループホーム ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収25万3000円（月給22万5000円＋夜勤手当2万8000円） 月収32万3000円（月給29万5000円＋夜勤手当2万8000円） ※

仕事内容マイカー通勤可能★岡崎駅より徒歩圏内♪時間外勤務ほぼなし☆月収25万3000円・32万3000円可＋賞与支給【岡崎市・岡崎駅・有料老人ホーム、介護福祉士、正職員】 社食補助制度・子ども手当などの福利厚生も充実していて安心です☆月収25万3000円・32万3000円可能＋賞与支給で高収入を目指せます♪「岡崎駅」より徒歩圏内＆マイカー通勤可能な施設で勤務★ ◆職種 介護福祉士 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収25万3000円（月給22万5000円＋夜勤手当2万8000円） 月収32万3000円（月給29万5000円＋夜勤手当2万8000円） ※上記は夜勤4回（

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ［正社員・主任ケアマネジャー］対人援助の「プロフェッショナル」/管理者へのステップアップをお考えの方に！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【居宅介護支援 主任ケアマネジャー】 ・お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なケアプランの作成、モニタリング ・お客様のご自宅訪問、健康状態・生活環境・ご家族の状況等の確認、および相談援助 ・関係機関との連絡調整、ケアプランの見直し、新人の育成・指導 など ・事業所はデイサービスと併設になります。 求人ID 815855