三重県の17時退社 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容高齢者向け住宅「アルファリビング」では、一律のサービスではなく一人ひと りの生活に寄り添い、オーダーメイドの介護で自分らしく活きる（生きる）介 護を実現していきます。様々なサービスを展開している為、将来は介護のプロ フェッショナルはもちろん、マネジメント、営業にも挑戦できます。 【主な仕事内容】 ・身体介助（入浴、排泄、食事など）、見守り巡回 ・施設内レストラン対応（調理、盛り付けはございません） ・清掃、緊急時対応、タブレットへ情報入力 【変更の範囲】当社が定める業務

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～５歳、定員数９０名の【認可】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容０歳から小学校就学前のこどもの幼児教育・保育 ＊乳幼児保育 ＊オムツ交換 ＊着替え・食事介助 ＊行事計画・運営 ＊連絡ノート・日誌作成 ＊遊び（工作・散歩・お絵描き・音楽） ＊保護者対応 ＊雑務（清掃など） ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容訪問介護員として、御利用者様の以下の介護を行う。 １．居宅にて 食事、排泄、入浴等の介助及び調理、清掃 衣類着脱、車椅子やベットへの移乗など 体の不自由な方への日常生活に必要な援助 ２．御利用者様と共に外出する際、移動中の介護を総合的に行う。 ※介護職員初任者研修、介護職員基礎研修又は介護福祉士の資格が必要な仕事 になります。資格取得の援助もあり、仕事をしながら取得できます。又資格取 得までは、同行研修として現場で経験を積んでいただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 ０～２歳、定員数１７名の【小規模】保育園の保育業務全般 ・ミルクやオムツ交換、着替え、食事、遊びなど、子どもの年齢に合わせて 対応 ・教材の検討、行事計画と実施、園便りの作成 ＊福利厚生、教育制度が充実。インフルエンザ予防接種：会社負担 ＊研修・ＯＪＴ制度が充実しています。 入社後、スキルに応じてキャリアアップを目指すことができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容０歳児～６歳児までの保育。当園では乳児（１～２歳児）、幼児（３～５歳児 ）の異年齢保育を実施しています。０歳児クラスは分園でゆったり過ごします 。 変更の範囲：変更なし

仕事内容◎奈良県を中心に、様々な医療・介護サービスを展開している「ウェル・グル ープ」です。キャリアアップの可能性は無限大です。 特別養護老人ホームの入所者様、短期入所・デイサービスの利用者様への 生活援助及び身体介護のお仕事です。 ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・体操、レクリエーション など ★まずは、職場見学で職場の雰囲気を感じてみて下さい！ 【変更範囲：変更なし】 ◆「働き方改革関連認定企業」

仕事内容介護業務全般 入職後、新入職者研修を受けていただきます。 一定のスキルがつくまでは、先輩社員によるマンツーマンの指導を行います。 法人内での研修や各種資格取得支援制度があります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◇保育園児（０歳児～）のクラス担任及び副担任をしていただきます。 クラス運営に関する事務や環境整備なども行って頂きます。 「明るく、強く、たくましく、そして素直で心やさしい子どもに」がテーマの 当園ですので、子どもにかかわる先生にも不安がないよう配慮。 ベテランとペアになるなど、段階を踏んで経験値をあげていただけるように しています。 育児休暇を取った後、復職して勤務を続ける先輩も多く働きやすい職場です 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームやわらぎ苑にて介護業務全般 ■入浴介助（見守りや洗身等） ■排泄介助（トイレ誘導・交換） ■食事介助（配膳・見守り等） ■日々の体調チェックなど 変更範囲：変更無し ★スローガン：利用者の「ふくし」を実現。職員も充実できる職場です 行事イベントやレクリエーションも盛んです。 若い職員も多く、離職率も少ない、働きやすい職場環境が魅力です。

仕事内容・０歳（６カ月）～２歳までのお子さんの保育業務全般 ・１クラスが９～１４人の少人数なので一人一人のお子さんにしっかりと向き 合っていただけます。 ・主に園児との遊び／食事見守り・介助／連絡ノート記入 ・持ち帰りの仕事はありませんのでワークライフバランスも充実しています。 ・玩具や園内の消毒作業があります。 ・当法人職員夜勤状況により、夜勤勤務があります。（月１～２回程度） 【従事する業務の変更範囲：なし】

仕事内容地域にお住まいの利用者様一人ひとりの気持ちに寄り添う特別養護老人ホーム です。 入浴・食事・排せつのサポートやレクリエーションなど日常生活のお手伝いを 行います。 利用者様とのコミュニケーションを大切にしながら働けます。 未経験からスタートした先輩が多く、相談しやすい環境です。 入職後はベテランスタッフがマンツーマンで丁寧に指導します。 未経験の方でも資格取得支援制度があり、働きながら成長できます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人材サービス部門の幹部候補生として、各営業所で取引先への営業、安全衛生管理やスタッフ管理など各種フォロー業務を経験し、ゆくゆくは人材サービス事業部門をリードする人材へと成長していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・取引先営業 ・契約社員の募集・登録・採用に関する企画立案、広告作成、契約書締結、賃金等の計算 ・労務管理(指導・教育・研修)、入退寮の管理等 ・各種資料作成(収支計画・収益管理、契約書等) ・安全衛生管理 ・法令に基づく所轄官庁への各種届出

仕事内容◆ご入所者様に対する介護業務全般を行っていただきます。 ＊ 食事介助 ＊ 入浴介助 ＊ 排泄介助 ＊ 洗濯 等 ■まずは、職場見学で職場の雰囲気を感じてみて下さい！ 職場見学は随時行っております。 変更範囲：なし

仕事内容【令和9年新卒採用】無資格・未経験からスタートできる！ 障がい者施設の生活支援員募集！入社後の研修充実で安心＊ ＼【27卒採用】新卒選考会を実施中／ 生活支援員（正職員）を募集しています！ 福祉関係の資格や知識は一切不要です。 入社後はオリエンテーションからスタートし、施設や仕事について学んでいただきます。 その後は、先輩スタッフの指導を受けながらデイサービス→その他入所施設で実務経験を積んでいただきます。 また業務に慣れるまでは、宿直・夜勤での勤務はありません！ フォローに入る先輩を決めて、できる限りマンツーマンで対応します。 「誰に聞いたらいいか分からない」「忙しそうで質問しづらい

仕事内容◆料理を通して近江の魅力を全国・海外の方へ発信◆ 明治２９年創業の近江牛の老舗（株）カネ吉ヤマモトフーズ直営のレストラン 「ティファニー」で、近江牛を中心とした各種コース料理・単品料理・デザー トの調理を行います。メニュー開発などにもチャレンジして頂きます。料理長 や先輩料理人から日々技術を学び、一流の料理人へ成長できるようサポートし ます。年功序列ではなく完全実力主義のため、若くから中心となって活躍する ことが可能です。お客様は日本全国・海外からもいらっしゃいます。 「ティファニー」であなたのキャリアを築いていきませんか。 （業務の変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容特別養護老人ホームについては、従来型、ユニット型いずれかにおける就労。 老人介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排せつ介助、その他日常生活の支援 ・レクリエーションの実施 ・業務日誌の作成 利用者定員：従来型７０名、ショートステイ１０名、 地域密着型ユニット２０名、デイサービス２５名 変更範囲：相談業務

仕事内容施設のご利用者に対する看護業務 バイタルチェック、応急処置、報告書類の作成、健康管理のチェック 変更範囲：変更なし

仕事内容当院、臨床工学科は透析業務に特化し看護師と協働し患者様に最適な医療を 提供しています。現在、透析チームの一員としてご活躍いただける臨床工学技 士を募集しています。 〈業務内容〉 ・患者様の臨床工学的なサポート及び透析装置の操作・保守管理 ・透析施術の監視、患者様への適切な説明 ・透析業務におけるデータ管理と報告 ・その他、院内医療機器保守管理、呼吸器管理あり 従事すべき業務について「変更範囲：なし」

仕事内容＊特別養護老人ホーム（ユニット型）のご入居者８０名、ショートスティ ご利用者１０名の生活をサポートしていただくお仕事です。 ＊現在、この業務は常勤・非常勤合わせて５３名で担当いただいております。 ＊介護内容：食事介助、排泄介助、入浴介助、余暇活動（リクリエーション） のサポート 【きょうと福祉人材認証制度＜認証＞事業所です。】 ＊変更範囲：変更なし