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離職率低い - 秋田県秋田市 の求人・仕事・採用

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(秋田)電気保安技術者 東北の電気設備の安全を守る/残業月20時間程度/福利厚生充実

一般財団法人東北電気保安協会

  • 秋田市

  • 年収336万円〜470万円

  • 正社員

  • 厚生年金加入
  • 年間休日120日以上
  • 雇用保険完備
  • 17時前退社
  • 職場内禁煙
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 土日休み
  • 教育充実
  • 18時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 16時前退社
  • 特別休暇
  • 学歴不問
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 福利厚生充実
  • 研修あり
  • 年間休日110日以上
  • 家族手当あり
  • 週休2日制
  • 残業手当あり
  • 長期休暇あり

仕事内容一般財団法人東北電気保安協会 (秋田)電気保安技術者 東北の電気設備の安全を守る/残業月20時間程度/福利厚生充実 【仕事内容】 【秋田】電気保安技術者 ~東北の電気設備の安全を守る/残業月20時間程度/福利厚生充実~ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容:電気主任技術者として、工場やビル、学校等の電気設備の保守・点検業務、試験業務等をご担当いただきます。 高圧で受電し電気をご使用いただく際、電気設備の設置者に電気主任技術者の選任が義務付けられています。電気主任技術者は、職員の中から国家資格である電気主任技術者免状を有する者を選任するのが原則ですが、困難な場合は、保安管理業務を外部委託し国の

doda

ドラッグストアの医薬品登録販売者

薬王堂 秋田天徳寺通店

  • 秋田市 泉三嶽根 / 泉外旭川駅 徒歩約10分

  • 月給17.5万円〜31万円

  • 正社員

  • 離職率低い
  • U・IターンOK
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 退職金制度あり
  • 18時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 交替勤務制
  • 昇格あり
  • シフト制
  • 社会保険完備
  • 転勤なし
  • 車通勤OK
  • 長期休暇あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 経験者優遇
  • 駐車場あり
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 男性活躍中
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • 研修あり
  • WEB面接OK
  • 高収入
  • 東証一部上場企業
  • 介護休暇あり
  • 時短勤務あり
  • バイク通勤OK
  • 17時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 寮完備

仕事内容薬王堂 秋田天徳寺通店 募集要項 医薬品登録販売者の資格をお持ちの方限定★実務経験1年以上必須★東北で働きたい方 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 175,000円~310,000円 大卒以上:月給21万円~31万円+諸手当 専門・短大・高専卒:月給19万円~29万円+諸手当 中卒・高卒:月給17万5,000円~27万5,000円+諸手当 ※登録販売者手当(管理者10,000円、研修中5,000円)を別途支給。 ※諸手当は別途支給。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間あり(最大3ヶ月/期間中の給与変動なし) 初年度の年収 300万円~450万円

かんたん応募薬王堂 秋田天徳寺通店

児童発達支援管理責任者/放課後等デイサービス/正社員/資格必須/日曜定休年休114日/職員同士の仲が良く/学びの機会が多い職場です

株式会社あおぞら

  • 秋田市 / 秋田駅 車11分

  • 月給25.5万円〜27万円

  • 正社員

  • 離職率低い
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給
  • AT限定OK
  • 社会保険完備
  • 駐車場あり
  • 学歴不問
  • 18時前退社
  • 残業手当あり
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 雇用保険完備
  • 教育充実
  • 夜勤
  • アットホーム
  • 残業なし
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 祝い金あり
  • 車通勤OK
  • シフト制

仕事内容【勤務地】 秋田県秋田市広面字板橋添26-6 【施設名】 あおぞらキッズ放課後等デイサービス広面 【PRメッセージ】 ◆私たちを紹介します 秋田県秋田市広面にある、放課後等デイサービス事業所です。 心や体にハンディキャップを抱えている小学生から高校生のお子さまを対象に、将来の生活を見据えた支援を行っています。 子どもたちの生活力向上を目的としていますが、楽しみながら力を身につけられるよう工夫を凝らし、レクリエーションなどを多く取り入れています。 ◆学びの機会が多く、定着率の高い職場です! 当事業所は、学びの機会が多いことが大きな特徴です。自己啓発支援制度や毎月社内勉強会が開催されるなど

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