ハローワーク 営業 - 奈良県大和郡山市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は面接時に応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 年末年始・ＧＷ・夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆ハンディースキャナー（バーコードを読み取る機械）での検品。 ◆主に、電化製品（エアコン・冷蔵庫・洗濯機・テレビ等）の部品 などの入出庫・在庫管理。 ◆その他、付随する業務。 ＊扱う部品により、稀に重量物の取り扱いがあります。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※週の労働２０時間以上の勤務は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：荷物量増加のため。年６回、月７５時間、年間７２０時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇日数は法廷通り付与

仕事内容【荷物の仕分け作業】 営業所の構内にて、ベルトコンベアーの上を流れてくるお荷物のラ ベル（伝票）を確認して番号別、方面別に荷物を仕分けます。 また、トラックへの積み下ろし作業や携帯端末を使用してのバーコ ード入力等の業務小荷物（封筒類）・伝票の仕分け業務 【構内清掃】 構内清掃は営業所により作業が異なります。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜14時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：14時00分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：他の勤務シフトは ５：００～１０：００、６：００～１５：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特に納期が逼迫した時は労使の協議を経て６回を限度として １か月８０時間、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容大手パン製造会社の工場内での作業 ・パンの原材料の搬送とピッキング作業を行っていただきます。 （一袋２０キロ～２５キロの原材料袋を移動する作業があります） ＊自営業、ダブルワークの方歓迎します。 「副業可 兼業可」 （変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：13時30分〜19時30分 就業時間３：11時30分〜16時30分又は7時30分〜9時30分の時間の間の2時間 就業時間に関する特記事項：（４）７：００～１９：３０の間で６時間（平日） （５）７：００～１６：３０の間で６時間（土・日・祝） ※（１）のみ、（２）のみ等も応相談。なお（３）は土・日・祝。 ※上記以外についても柔軟に応相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊休憩は適宜お取りいただけます。

仕事内容◆コンビニエンスストア内で下記業務を担当していただきます。 ・販売（レジ）・商品陳列・公共料金等受付・店、事務所の清掃 ・その他、付随する業務 ※土・日・祝勤務も有り ※早朝・夜間勤務なし（営業時間７：３０～１９：００） ＊シニア（６０歳以上）の方のご応募も相談に応じます。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：18時00分〜22時00分又は7時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間（１）～（３）は選択可。日数は応相談。 （３）：休憩０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊祝日は営業 ＊土・祝・年末年始の出勤あり（日曜日は休み）

仕事内容◆私たちが行うのは目的の場所までピッキングフォークで商品をピ ッキング・格納を行う、単純で簡単な仕事。荷物が重い物もあるの で、力仕事がお好きな方歓迎◎ ※ピッキングフォークの練習の時間も用意しています。 ＊職場見学もＯＫです ＊子育て中の方への配慮あり（就業時間、日数、子の急病等） ＊作業未経験の方も大歓迎。先輩スタッフが丁寧に指導します。 変更範囲：会社の定める業務による

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：11時00分〜15時00分又は18時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１８：００～２２：００ 休憩時間は法定通どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊無鉄砲 がむしゃら（豚の骨店舗） ・ホール・キッチンスタッフ ・営業後の片づけ ＊未経験の方でも丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＊ご応募にはハローワークの紹介状が必要です。 【業務の変更範囲】変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：18時00分〜0時00分 就業時間３：18時00分〜3時00分又は20時00分〜5時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り付与します。 ＊土日祝いずれか勤務できる方歓迎。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期が逼迫した時は労使の協議を経て６回を限度として １か月８０時間、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容大手パン製造メーカーの工場内での作業 ・パンの仕分け、出荷業務 など ・それらに付帯する業務を行っていただきます。 ＊自営業、ダブルワークの方歓迎。 「副業可 兼業可」 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ＰＣを使ってデータの入力業務 ・お客様からの電話応対 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容住宅リフォームの営業です。 ＊リフォームをご検討されておられるお客様へのアドバイス・ プラン作成・見積り・契約現場の予算・工事管理がお仕事 になります。 ＊先輩が案件やスキルにあわせて教育してくれますので、未経 験の方も大歓迎。 ＊予約しているお客様への訪問・営業ですので、飛込み訪問は ありません。 ＊男女ともに活躍されているお仕事です。 ＊職務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は１日６～８時間で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末・年始（約１０日）、ＧＷ、夏期休暇（約５日） ＊基本的には火・水が休み。その他休日は応相談

仕事内容◆物件調査（最初は先輩社員と共に同行してもらいます） ・周辺などの調査や役所へ行っていただく場合もあります。 ・資料作成、入力、 ・営業員の事務補助 ＊業務割合は物件調査が６～７割、入力や資料作成等の不動産事務 作業が３割程度です。 ＊通勤には営業車（プリウスＡＴ車）を貸与します。 ※自家用車を持ち込みの場合は、ガソリン代は会社負担 ★子育て中の方への配慮あり （勤務時間・曜日・お子様の急病時・学校行事等） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◆品質管理、塗料の改良、基礎研究 新製品の開発、技術営業等様 々な業務を担当して頂きます。 具体的には製品の品質管理（塗膜物性試験などの）・トラブル発 生時の対応・塗料製造の基本工程管理・塗料の改良・新製品開発 ・企画・原料調査・塗料の試作及び客先対応（試作立会、現場 調整、塗装指導等）・技術を伴う営業等 ◆求める人物像 ・手先の器用な方・挑戦する勇気を持っている人・物事に柔軟に 対応できる人・他人任せにするのでなく、主体性を持って物事に 取り組める人 変更範囲：会社の定める業務による

仕事内容◆ランチ・ディナー営業 メニューの説明・ウォーターサービス・お客様の案内 料理・ドリンクのサーブ・レジ作業・コース料理のセッティング レジ閉め・パソコン作業（メニュー作成・請求書等々） 在庫整理・発注業務 ◆店内・店外の掃除 （床の掃除機・窓ふき・トイレ掃除・草引き） 変更範囲：なし

仕事内容・営業や設計がお客様と一緒にプランニングした物件を 実際に形にしていく際の監督。 ・お客様にご納得頂ける物件を引き渡すため、現場全体の 管理。 ※実務経験を積み、上級資格へチャレンジすることもでき ます！ 変更範囲：適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じるこ とがある ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で「紹介 状」の交付を受けてください。

仕事内容医療法人悠明会が運営する短時間リハビリの管理業務と、 病院・クリニック・介護施設・カフェ等が入るクリニックモールの 活性化業務を兼務していただきます。 ＜業務内容＞ ☆短時間リハビリ業務：利用者対応、営業活動、送迎、現場対応、 スタッフ管理、その他運営に関する管理業務 ☆クリニックモール活性化業務：ウェルグループ各部門と連携し、 利用者確保・増患に向けた企画・調整を行い 医療・介護・予防を担う地域拠点づくりを推進 変更範囲：なし