生活相談員 社会福祉士 - 青森県弘前市 の求人・仕事・採用

仕事内容正社員（正職員） 社会福祉法人愛成会 児童家庭支援センター太陽の社会福祉士求人 【青森県／弘前市】住宅手当あり◎マイカー通勤可！児童家庭支援センターで社会福祉士の募集です＜正社員＞ 駅から徒歩10分以内 車通勤可 住宅手当・補助 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 18.3万円 ～ 25.5万円 勤務地 青森県弘前市大字豊原1-1-3 弘南鉄道大鰐線「 弘前学院大前駅」 徒歩9分 資格/職種 ■社会福祉士必須 ■精神保健福祉士必須 ■経験必須 休

仕事内容地域包括支援センターにおける介護予防ケアマネジメント業務 〈主な業務内容〉 ・地域包括支援センターの運営に関する業務 ・介護予防のための相談 ・自治体、医療、公共機関、その他関係機関との連絡調整 ※業務内容によっては社用車（ＡＴ車）の運転をお願いします。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容弘前市にあるケアミックス型病院でのお仕事！呼吸器・循環器疾患を中心に、急性期から慢性期まで対応しています◎【日祝固定休み！】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ケアミックス病院（93床）での社会福祉士業務 【主な業務】 患者様や家族からの相談、対応業務 介護施設や他院との連携、調整業務 その他ソーシャルワーカー業務 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給210,000円～300,000円 職能手当：10,000円～20,000円 特別手当：20,000円～30,

勤務時間(1)09:00～17:00(休憩60分) (2)09:00～13:00(休憩なし) ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※勤務時間応相談 ※月間労働87時間未満/社会保険非加入

仕事内容髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！【弘前市大字大町】ツクイ弘前大町(デイサービス)での生活相談員(パート)のお仕事です♪ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: デイサービスでの生活相談員業務 ＜業務概要＞ お一人おひとりの健康状態や生活環境、ご家族の状況を踏まえ相談援助を行います。 いつまでも元気に自分らしい生活を継続できるようサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・個別援助計画作成、実施、評価 ・契約等の各種手続き ・記録作成、事務業務 ・介護業務、送迎・添乗業務など ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※

勤務時間（1）09：00～17：00（休憩60分） （2）09：00～13：00（休憩なし） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※勤務時間応相談 ※月間労働87時間未満/社会保険非加入求人

仕事内容[仕事内容] 主な業務：お客様やご家族に対する 生活上の相談援助、個別援助計画の 作成・実施・評価、契約などの各種 手続き、記録、介護業務、送迎時の 添乗業務、事務業務、サービス担 当者会議への出席、ケアマネジャー、 ご家族、その他関係機関との連絡調整 ・報告を行っていただきます。 【髪色・髪型自由！ネイルOK】 髪色・髪型は自由、ネイル・まつげ エクステ・ひげも可。個性を尊重し のびのび働ける職場です。※社内ガイ ドラインあり。 【仕事の流れ】 09：00～ 出社・お客様のお迎え 09：30～ メール、スケジュールチェック 10：00～ 管理者と会議 12：00～ 休憩 13：00～

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※（２）は休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・有給休暇は就業日数により異なる

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等各種手続き、介護業務、送迎・添乗業務、事務業務 など ※お子様の学校行事・急な体調不良なども相談可 ※業務内容の変更範囲：なし ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

仕事内容【急性期・療養型病院での社会福祉士】正社員／日曜日・祝日は定休／退職金制度あり／無料駐車場完備 ■ アピール ■法人・施設について 弘前小野病院は、高齢化に伴う循環器・呼吸器疾患を中心に、神経内科、内分泌、消化機能低下をきたす患者様に対し、専門的立場からグループ診療を行って多方面から治療を行うとともに健康管理(職場検診、人間ドックなど)を柱として地域医療に貢献しています。 これからも安全で良質な医療を提供し、地域の皆様から信頼される病院を目指したいと考えています。 ■募集職種と仕事内容、職場環境 今回募集するのは、当院における社会福祉士です。医療ソーシャルワーカーとして患者様やご家族様

仕事内容【求人概要】 弘前市/養護老人ホーム/正社員/未経験可/無資格可/調理員求人！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 養護老人ホームにおける調理員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・職員のフォロー体制や研修制度が充実！ ・ブランクのある方や経験が無い方でも丁寧にご指導頂けます！ ・一般職員から総合職員への昇格制度あり（総合職員賞与3.7か月） ・退職金共済2件加入（福祉医療機構、青森県

勤務時間シフト制

仕事内容児童指導員／ココノバ弘前校 児童指導員 パ ト 週1日 勤務可 応相談 資格取得制度あり 発達障がいのある児童または幼児への運動や学習の支援 （具体的な仕事内容） ・運動療育プログラムの提供 ・学習障がいのある方への学習支援 ・ソーシャルスキルトレーニング ・外出活動、レクリエーション等の余暇支援 ・送迎業務（AT車） ■長く、安心して働ける職場環境を作っています◎ ・入職後しっかりサポートいたします！ 保育士資格や児童指導員資格をお持ちの方で、長らく現場で働いていなかった方にも安心して働いていただける職場です。 ご入職後は先輩社員が1対1でサポートにつくため、経験が浅い方も安心して

仕事内容・利用者（高齢者）やその家族と施設の利用に関わる相談や、各職員との連絡 調整。 ※配属施設は「介護老人保健施設」「短期入所生活介護」「特別養護老人ホー ム」のいずれかになります。 変更範囲：変更なし

勤務時間17：00〜翌9：00（実働13h・休憩3h） ・シフト制（週1日～勤務可） ※1か月単位の変形労働時間制（週平均40h以内） ※平日のみ・土日のみ勤務OK！面接時にご希望の曜日などご相談下さい。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★昇給あり★17：00-09：00夜勤専従パート募集★週1回～/未経験可★勤務日数相談可★20名定員GH 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホームに入居している方の自立支援をサポートするお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・お食事準備 ・お話し相手 ・服薬管理 ・一部の方への介助業務（食事・トイレ） ・清掃、洗濯業務 ・消灯後の巡回、支援 ・その他生活援助や見守り 献立は毎食決まっており、レシピもあります。 グループホームに入居さ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアパートナー：デイサービス生活相談員（正社員）求人！スキルを活かし納得の環境！日勤のみ！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ケアパートナーのデイサービスセンターにて、担当者会議への出席・議事録作成・社内共有や、契約業務、サービス調整、スケジュール管理などを担当していただきます。相談員業務や介護業務などマルチなお仕事が魅力の一つです。 求人ID 836753

仕事内容社会福祉士として一緒に働きませんか？ ・患者様や家族からの相談・対応業務 ・介護施設や他院との連携・調整業務 ・その他ソーシャルワーカー業務 ＊業務の変更はありません。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・６時間勤務日と７時間勤務日を組み合わせて、週３２時間勤務で す。※就業時間が６時間の場合は休憩時間３０分、７時間の場合は 休憩時間６０分とする。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◯医療ソーシャルワーカー業務全般、地域連携業務 ・入院患者の療養、退院又は社会復帰に伴う問題に関する支援 ・外来患者の療養に伴う問題の解決の支援 ・入院・外来患者の公費等申請にかかる補助 ・配属先は地域医療連携室となります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容正社員（正職員） 特別養護老人ホーム（特養） 社会福祉法人弘前豊徳会 特別養護老人ホーム サンタハウス弘前の生活相談員求人 【青森県／弘前市】日曜固定休／日勤のみ♪特別養護老人ホームにて生活相談員の募集＜正社員＞ 車通勤可 日勤のみ 産休･育休･介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 給料 月収 17.7万円 ～ 22.3万円程度※諸手当込 勤務地 青森県弘前市大字大川字中桜川18-10 ＪＲ五能線「 林崎駅」 バス・車13分 資格/職種 ■介護福祉士 ■経験必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 休日休暇 日曜日 有給休暇 出産・育児休暇 ※

勤務時間(1)09:00～17:00(休憩60分) (2)09:00～13:00(休憩なし) ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※勤務時間応相談 ※月間労働87時間未満/社会保険非加入求人

仕事内容シフト制/勤務日数応相談/お休み調整可【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】 【デイサービスの生活相談員】 主なお仕事:お客様やご家族に対する生活上の相談援助/お一人おひとりの状況を踏まえた個別援助計画作成、および実施、評価/契約などの各種手続き、記録、介護業務、送迎・添乗業務、事務業務/サービス担当者会議への出席/ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 【仕事の流れ】 09:00～ 出社・お客様のお迎え 09:30～ メール、スケジュールチェック 10:00～ 管理者と会議 12:00～ 休憩 13:00～ ケアマネジャーと打合せ 14:00～ 書類作成、事務作業 1

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上 【17：00～翌9：00(休憩3ｈ)】 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 週1日～勤務ＯＫ! 「空いた時間にサクッと」 「他のお仕事とかけもちで」 「家事と両立しながら」etc. シフトはお気軽にご相談ください◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【夜間サポートSTAFF】 週1～/夜勤★ご利用者様の見守り・記録etc無資格・未経験OK!!／ ソーシャルインクルーホーム弘前高屋/52850902 ■ 給与 日給1万4963円 ■ シフト 週1日以上 ■ アクセス 弘南鉄道大鰐線中央弘前駅 ■ 時間帯 早朝、朝、夕方、夜、夜勤、残業月10時間以下 ■ 勤務地 弘前市 ご家族からの「ありがとう」が嬉しい◎ 需要が高く、 社会情勢の影響を受けにくい安定した業界★ 無資格・未経験者大歓迎♪ ＼どんどん成長している会社／ 障がい者のグループホームを経営しています。 施設数は全国トップクラス! 利用者の方にも、働くあなたにも

仕事内容ケアパートナーのデイサービスセンターにて、担当者会議への出席・議事録作成・社内共有や、契約業務、サービス調整、スケジュール管理などを担当していただきます。相談員業務や介護業務などマルチなお仕事が魅力の一つです。↑キャリアアップを希望される方は特におすすめです! ケアパートナー:デイサービス生活相談員(契約社員)求人!スキルを活かし納得環境!日勤のみ! 応募資格: 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:00〜18:00 シフト制勤務(週4日~5日) (1)8:00~17:00 (2)8:30~17:30 ※時間

仕事内容【求人概要】 弘前市/養護盲老人ホーム/正社員/調理員/各種手当充実 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 養護盲老人ホームにおける調理員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・各種手当充実！ ・がんばりをしっかり評価いただける環境です！ ・資格取得支援制度あり ・マイカー通勤可！無料駐車場完備 【施設概要】 開設：1982年 種別：養護盲老人ホーム 定員：70名 【施設の特長】 養護

仕事内容【1年以上の介護経験or資格があればOK】3大介助の負担少なめ！事前の施設見学も可能！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ 「介護パートとして働いていた…」もOK！ 施設管理者のキャリアUPも可能〇 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 【具体的には】 ・お食事準備 ・相談・お話し相手 ・通院・買い物同行 ・服薬管理 ・介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務 ・清掃、洗濯業務 ・<夜勤>消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り ・パートスタッフの教育・サポート など