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団地 - 山梨県甲府市 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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新着:指定なし

店舗スタッフ/繊維・アパレル業界/山梨県甲府市

青山商事株式会社

  • 甲府市

  • 月給24.1万円〜

  • 正社員

  • 産休・育休実績あり
  • シフト制
  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 職歴不問
  • 残業月20時間以内
  • 若手活躍中
  • インセンティブあり
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • U・IターンOK
  • 祝い金あり
  • 駐車場あり
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • 福利厚生充実
  • 介護休暇あり
  • 大手企業
  • 時短勤務あり
  • 職場内禁煙
  • 残業手当あり
  • WEB面接OK
  • 年間休日100日以上
  • 接客あり
  • 車通勤OK
  • 寮完備
  • 特別休暇
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり

仕事内容青山商事株式会社 「洋服の青山」の【店舗スタッフ】4.2%の賃上げ実施◆20代活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 <成果をダイレクトに評価、20代で店長になったスタッフもいます!> ◆各種アイテム(ビジネスウェア/小物類等)のご提案などをお任せします! □接客・コーディネート □売場づくり(陳列や店舗ディスプレイ等) □商品の発注…etc \データ化で“スマートな接客”/ 『様が前回購入されたアイテムは?』など、これまでの購入履歴をデータ化しています。パーソナルな情報をしっかり

マイナビ転職

山梨/未経験歓迎/食品メーカーの生産技術 /贈答用クッキートップシェア/月残業10h程/転勤なし

株式会社ちぼりホールディングス

  • 甲府市

  • 年収351万円〜500万円

  • 正社員

  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • 土日祝のみOK
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • 残業月20時間以内
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • スキルアップ
  • 社員旅行あり
  • 職場内禁煙
  • 17時前退社
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 研修あり
  • 16時前退社
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 家族手当あり
  • 転勤なし
  • 18時前退社

仕事内容株式会社ちぼりホールディングス 【山梨/未経験歓迎】食品メーカーの生産技術 ※贈答用クッキートップシェア/月残業10h程/転勤なし 【仕事内容】 【山梨/未経験歓迎】食品メーカーの生産技術 ※贈答用クッキートップシェア/月残業10h程/転勤なし 【具体的な仕事内容】 【世界20カ国以上にも展開するブランドを保有/品質の世界基準“モンドセレクション 2024”にて10 年連続の最高金賞を受賞/おいしいお菓子で素敵なしあわせをお届け】 ■業務内容: 贈答用菓子国内トップシェアを誇る菓子メーカーである当社にて、生産技術業務をお任せ致します。 ■業務詳細: 本社の生産技術として各工場での課題に対

doda

居宅ケアマネジャー

やさしい手 富士見事業所

  • 甲府市 塩部 / 甲府駅 徒歩22分

  • 時給1,000円〜1,300円

  • アルバイト・パート

  • 1日6時間以内OK
  • 土日休み
  • 住宅手当あり
  • 車通勤OK
  • AT限定OK
  • 未経験OK
  • 18時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • 育児サポートあり
  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • 駐車場あり
  • 介護休暇あり
  • 研修あり
  • シフト制
  • 週4日からOK

勤務時間8:30~17:30 ※勤務時間・日数は応相談(週4~5日) ※シフト制だが土日休みが多い 休憩時間は一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り

仕事内容【甲府市塩部】福利厚生充実!未経験の方も歓迎☆山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【パートケアマネジャー募集】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【お仕事の詳細】 ■ アセスメント、ケアプラン作成 ■ 定期訪問・モニタリング ■ ご利用者・ご家族・サービス事業者への連絡調整 ■ サービス担当者会議の開催 ■ 給付管理票の作成 ■ 国保連への請求業務(レセプト) ■ 包括や病院との連携・新規依頼対応 ■ 介護認定申請代行 ■ 事業所会議・事例検討・各種研修参加 ※雇用期間の定めあり(原則更新) ※初回3か月(試用期間に相当)、2回目3か月、以降6か月毎に

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