埼玉県春日部市のAWSの求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ＴＨＥＯ ＴＥＣ ゲームテスター／フルリモ可／残業月5h以下／入社祝い金あり 【求人要約】 【9割が未経験】育成前提！充実の研修で安心スタート 【入社後3年間】半年ごと月給UPの定期昇給制度あり 【平均25歳】残業月5h/年休125日/リモート可 【仕事内容】 アプリやゲームのテスト業務からスタート。充実した研修で基礎から学び、ITエンジニアへステップアップ！ 【具体的な仕事内容】 ゲームテスターとは？ 開発中のゲームやアプリが仕様どおりに動くかを確認し、バグや使いにくい点を見つけて報告する仕事です。 おもな業務内容 ■アプリ・システム・ゲームのテスト テスト項目に沿って

仕事内容平均年齢55歳！？”おっちゃんたち”が選ぶ理由TOP3！ 「エエ歳やけど、若いもんには負けへんで！」そんな頼もしいベテランたちが活躍する当社では、平均年齢55.1歳。おっちゃんたちに選ばれるワケを紹介します！ 【1位】年齢・経歴・ブランク一切不問だから！ 今年の60代入社実績は10名以上！大切なのは「これまで何を経験したか」だけ。過去の経歴をハンデにせず、全力でバックアップします！ 【2位】案件数5,000件超！案件を選べるから！ AIプログラム生成やメタバース開発で若手をリードするチャンスも、指導役として技術を継承する道も、すべてはあなた次第！月5000件以上のプロジェクトから、一番腕

仕事内容"「オタク」って、才能だ。" "ゲームで重課金勢になったり、徹夜で漫画を読んで寝不足になったり、推しのライブと物販で、月の稼ぎを溶かしたり…これって人間としてマズい？ いいえ、違います。何かにのめり込むことができる…オタク気質はすなわち好奇心・探求心の塊。それって立派な「才能」なんです。 エンジニアは技術職。何事にも関心を持ち、物事を深く突き詰められる人が、良いモノを作れる世界。つまり、オタクが輝くべき仕事なんです。 そんなオタクがイキイキ働ける会社、作りました。オタ活には資金がいるから、用途自由の手当を月5000円分支給。また、案件単価と還元率を公開のうえ、しっかりエンジニアに還元し

仕事内容大規模システムを支える。さらにその先の、仕組みも創る。 "はじめまして、代表の田中です。 今回は「インフラの実務経験を活かし、さらに仕事の領域を広げたい」と考えるあなたをお迎えしたいと思っています。 当社の強みは、私の前職でもある大手SIerとの強固な信頼関係。官公庁をはじめとする大規模プロジェクトに参画し、システムを安定稼働させることに加え、より良いサービスへ育てる「運用設計」や「サービスマネジメント」にも力を注いでいます。 運用に入り込んで課題を見つけ、顧客と議論を重ね、改善や再設計へとつなげる。このサイクルの経験は、エンジニアとしての市場価値を大きく高めるはずです。案件によっては生

仕事内容"インフラエンジニアとして、希望を考慮したプロジェクトにアサインします。 上流～下流の多彩なインフラプロジェクトで活躍できます。 ＜プロジェクト例＞ ・ゲーム会社向け基盤構築支援…環境：windows、AWS、DateSpider、Git ・大手都市銀行の災対用データベースの設計構築…環境：RHEL、Oracle、shell ・公共向け運用基盤更改業務…環境：Linux、VMwave、ESXi ※その他、下記のような開発系案件もあります。 ・官公庁向け自動車管理システム保守開発 ・金融向け会員管理システム開発 ・クラウドサービス関連IoTデバイス開発 ※基本的には顧客先での常駐案件となりま

仕事内容AIもリモートも収入アップも！理想の働き方を選べます。 "「最新のモダン技術に挑戦したい」 「リモートで自由に働きたい」 「技術に見合った給与がほしい」 ――その願い、当社なら実現できます。 営業がエンジニア一人ひとりに寄り添い、常時1万7000件のプロジェクトから希望に合った案件を提案。こうした環境の背景には、“IT業界を変えたい”という代表の本気があります。 “エンジニアが主役の会社をつくる”という想いから、2023年に設立された当社。SES業界の不透明さをなくし、単価や契約内容を公開。営業の高い交渉力と案件開拓力も強み。 RAG技術を活用した文書検索や会議データ解析など、最新技術

仕事内容"ご経験・ご希望に合わせて、適切なプロジェクトをお任せいたします。 上流工程を中心に開発工程までを一貫して関わっていただきます。 ※ご志向性に応じてプレイングマネージャー等開発工程も担っていただきます。 【具体的には】 ・プロジェクトマネジメント ・各プロジェクトの開発工程管理 ・各プロジェクトの設計/要件定義 ・プロトタイプ開発／コーディングレビュー 等 ■直近のプロジェクト例 国内有数の通信事業者 〈概要〉マーケティング情報分析のためのデータ収集システム構築 〈規模〉120人／月 〈参画工程〉要件定義、システム提案、製品PoC、基本設計、開発、テスト、リリース、運用保守 〈使用技術〉

仕事内容Ｏｎｅ人事株式会社 ITエンジニア／フルリモxチーム／高還元／AIクラウド案件有 【求人要約】 【選べる多彩なキャリア】SES×自社プロダクト開発 【孤独じゃない環境】自社チーム参画×伴走型サポート 【働きやすさ＆収入UP】フルリモート×利益還元制 【仕事内容】 【年収350～1000万】残業月10h以内｜フルリモート案件あり｜自社プロダクト×大手案件を選べる 【具体的な仕事内容】 技術と上流経験を磨く道も、自社プロダクトの人事システムを育てる道も。どちらも、ここにあります。 当社のエンジニアは約半数ずつ、2つのフィールドで活躍中。どちらに進むかは面談で相談でき、入社後にキャリアを

仕事内容株式会社LULL 未経験から【インフラエンジニア】へ！年休121日*リモート率75% ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 3ヶ月の集中研修でCCNA資格を取得◎最短でインフラエンジニアデビューを叶えよう★案件完全選択制×高水準な還元率=理想の現場で働ける＆収入アップ！＼インフラエンジニアとは？／ 私たちが普段使っているWebサイトやアプリ、社内システムなどが問題なく動くための「ITの土台」を支える仕事です。 ★例えば… スマホアプリ・Webサービス →多くの人がアクセスしても安定して使える環境

仕事内容"インフラ・セキュリティエンジニアとして以下業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・オンプレからAWS、Azure 等クラウド環境への移行における、詳細設計フェーズ以降の構築業務 ・情報システムの運用自動化支援 ・セキュリティ製品（Splunk、CyberArk、Okta、CrowdStrike等）導入エンジニア ・ゼロトラストネットワークアクセス実現におけるシステム導入 ・企業内CSIRT/SOCの運営・運用改善プロジェクトにおけるセキュリティログ解析 ■サービス領域 ・ビジネスクラウド内製化支援サービス インフラ領域における内製化支援をしているサービス。 顧客自身でインフラを構

仕事内容【年収UPは通過点。手取り月14万円UP実績あり！】 「どうせ変わらない」と、諦める前に読んでほしい。 "「一人ひとりが輝ける環境づくり」 「すべての当たり前を現実に」 10ヶ条を掲げる私たちだからあなたの生活を守ることができます！ 【１】代表がSES営業出身：エンジニアの気持ちを一番大切にしてくれる代表 【２】還元率84%～：不要な中間マージンのカットで手取り月14万円UP実績あり！ 【３】100%案件選択制：単価100％公開＋案件完全選択制 【４】業界最高水準の案件数10,000件 【５】セーフティーネット：孤立させない「メンバーズ・サポーター」を導入 【６】休日制度：年間休日125日

仕事内容リリース後の一杯がもう本当にこの上なくおいしい。ラーメンも運用保守！ "という冗談のような本当の福利厚生はさておき。(笑) ”会社はエンジニアが『理想』を叶える為の『ステージ』” エンジニアがもっと輝けるステージを創りたい！その想いで3年前に会社を立ち上げました！ 真面目にIT企業をやらせていただいております！ 新米企業ながら人生を託してくれたエンジニアのメンバーに報いるため、 また未来の仲間のため、全員でどうすれば良いステージになるかを話し合い、確かめ合い、会社を一緒に創り上げながら走り続けてきました。 その果てにラーメン屋さんの経営にまで行き着くことができました(？) 詳しくはぜひ

仕事内容インフラ経験3年以上の方へ。設計・構築から技術提案まで、希望に合うキャリアを。 【これまでのインフラ経験を、次の専門性へ】 Windows・Linuxなどの知識や、インフラ業務で培った経験を活かし、お客様のIT課題を解決する仕事です。 「設計・構築に携わりたい」「技術を使ってお客様に提案したい」「製品の専門性を深めたい」。そんな志向やこれまでの経験を踏まえ、担当分野・製品・ポジションを検討します。 【経験を活かせる3つの業務】 ■設計・構築支援 導入が決まったソフトウェアやサービスの設計・構築を支援し、導入後のサポートにも携わります。 ■技術提案（プリセールス） 営業担当と連携し、お客様の

仕事内容家族の時間、趣味の時間。 「あと2時間ほしい」が叶う転職に。 "私たちの文化は”徹底的なエンジニアファースト”。 正当な評価をもらって、より良い条件で気持ちよく働いてもらいます！ 『結婚を機に給与を上げたい。でも時間が……』 『家族が増えるから時間を割きたいけど給与が……』 『もっと自由な働き方ができたら、趣味の時間も……』 そんな”給与”と”時間”を天秤にかけた選択をさせません！ 家族も、趣味も、健康も！24時間365日サポートしますので、まずはお気軽にお声かけください！ 【他とどこが違うの？】 営業1人あたりの担当エンジニアは3名以下に限定し、24時間365日徹底フォローしま

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 ITエンジニア職では、C#言語を使っての座席指定管理システムの移行対応、Kotlin/Swift言語を使ってのモビリティサービス用スマホアプリの設計、Java/Python言語を使ってのダムの運転情報を見られるシステムの開発、AWS基盤の設計・構築など、多岐にわたる業務を経験できます。ITエンジニアとして力を発揮できるように、会社全体で研修やサポート体制を充実させていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ＜案件例＞ ・座席指定管理システムマイグレーション対応 ・鉄道グループ新規サービス・プロトタイプの構築 ・モビリティサービス用スマホ

仕事内容やりたいことに全力！市場価値に見合った正当な待遇を。 "――「市場価値の高いプロが報われる会社をつくりたい」。元エンジニアである代表の想いから、当社は2022年に誕生しました。親会社の組織とは一線を画し、本来の業務だけに専念でき、フリーランスのような待遇を得られる組織を目指しています。 ■日報も役職もなく、100％業務だけに専念できる。 帰社日や日報提出、役職や後輩育成といった社内業務は一切ありません。しがらみや手続きに煩わされることなく、100％やりたいことだけに集中できます。 ■コストを削ぎ落とし、「還元率82％以上」で高還元。 親会社の強固な基盤を活用し、営業や事務などの間接コスト

仕事内容"ITインフラにおいてお客様へシステム導入や更改等のご提案や、プロジェクトマネジメントを実施いただきます。 【仕事内容】 近年ではM365やAzure/AWS等のパブリッククラウドにも注力しており、クラウド関連でご活躍いただける案件が多数ございます。 オンプレミスの業務もあり、時期やタイミングによって多様な案件をご対応いただきます。 クラウド・オンプレミスの案件割合は、約5:5の割合となります。 また、大手SIerと一緒にお仕事することが多く、大手顧客への提案やプロジェクトマネジメント経験を積んでいただけます。 【魅力】 ～風通しが良い社風～ 立場等級関係なく、上層部ともコミュニケーション

仕事内容経歴じゃない。3年後の市場価値で、番狂わせを。 "学歴や経歴に自信がない。まだ何者でもない自分を変えたい。 その想いさえあれば、スタートラインに立つ資格は十分です。 「停滞した世界に、番狂わせを。」というパーパスを掲げる私たちは、2025年に大阪支社を立ち上げ。「未経験でも挑戦できる場所を関西にもつくりたい」という想いでスタートしました。 8期連続増収増益の安定基盤のもと、4000名以上育ててきた東京本社の育成ノウハウはそのままに、大阪支社では距離感も重要視。今では100人のメンバーがいる組織へ成長し、学習スペースでは毎日のように先輩後輩が質問し合っています。 基礎から習得できるから、

仕事内容「ITって難しそう」で終わらせない、エンジニアへの道。 "「IT業界に興味はあるけれど、プログラミングは難しそう…」そんな不安をお持ちなら、当社で無理のない第一歩を踏み出してみませんか。 お任せするのは、パソコンやネット環境を支えるお仕事です。まずは新しいパソコンの初期設定や、「ネットがつながらない」といった困りごとのサポートなど、決まった手順で進められる作業からスタート。難しいコードを書くような作業はないため、専門知識が全くない方でも安心して始められます。 入社後は、専任の講師による最大3ヶ月の研修をご用意。あなたのペースに合わせて、基礎から丁寧に教えます。実際の現場に入った後も、一人

仕事内容相談で終わらせない。希望を流さない。不安を放置しない。 徹底したサポート力で社員紹介での入社が多数◎ "『もっと、エンジニアの理想へ。』 相談したときに、すぐ動くこと。 希望を、会社都合で流さないこと。 不安や違和感を、現場任せにしないこと。 その一つひとつが、理想に近づく土台になる。 リンクでは、エンジニアが安心して働ける体制づくりに力を入れています。 約半数の社員が紹介で入社 【1】担当が変わらない「専属営業制」 ・一人の営業が、あなたのキャリアを継続的にサポート。 ・現場フォロー・単価交渉・キャリア相談を一貫して行います。 【2】入社後、全員が年収UPを実現! ・還元率・