ベビーシッター 交通費支給 - 千葉県浦安市 の求人・仕事・採用

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フロントスタッフ/ホテルのフロントにて接客を担当

株式会社武蔵野 SPA&HOTEL舞浜ユーラシア

  • 浦安市 千鳥

  • 月給22万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 夜勤
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 送迎あり
  • 福利厚生充実
  • ロッカーあり
  • 学歴不問
  • 語学を活かせる

仕事内容株式会社武蔵野 SPA&HOTEL舞浜ユーラシア フロントstaff*未経験OK*5連休OK*月給35万も目指せる*SPAサウナ無料*残業少 *完全週休2日制+リフレッシュ休暇あり *ほぼ100%シフト希望が通る *そのほか手当や社割待遇が充実! 売上1500億円以上、社員1万人以上を誇る私たち。 現在、千葉県浦安市にある『SPA&HOTEL舞浜ユーラシア』にて ホテルのフロントスタッフを募集しています。 未経験の方も大歓迎! 多彩な福利厚生や研修制度をご用意してお待ちしております♪ ★完全週休2日制+月1日の公休あり(毎月週3日休みあり♪) ★リフレッシュ休暇年2日間付与 ★有給

採用データ管理事務/人事を募集/成長意欲があれば未経験OK

フルスタック株式会社

  • 浦安市

  • 月給26万円〜31万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 研修あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • ベンチャー企業
  • 副業OK
  • 服装自由
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 急募
  • スキルアップ
  • スキル不問
  • マネージャー採用
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 人事を募集/成長意欲があれば未経験OK/年休125日/皆でランチ手当/リモートありNo.115 【未経験大歓迎!事務職にチャレンジ!理想のワークライフバランスを実現!】 ◎未経験でも安心のサポート制度 ◎事務スキルを身に付けたい ◎幅広いキャリアパスでプロを目指す! ◎ライフワークバランスを大事にしたい 未経験OK!IT企業で人事のお仕事をお任せします! 土日祝休み・長期休暇取得◎・残業月平均5h以下でプライベートも充実♪ まずは簡単なサポート業務からお任せします。 研修も豊富で、未経験の方でもしっかりサポートします! ≪具体的な仕事内容≫ ◇人事面談、評価 ◇採用マー

アプリケーションエンジニア/レジャーサービス・アミューズメント業界/…

株式会社オリエンタルランド

  • 浦安市

  • 月給29.8万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社オリエンタルランド クルーズ事業の立ち上げに携わる【アプリケーションエンジニア】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 新規事業であるクルーズ事業の稼働に向けて、ゲスト・従業員を対象としたシステム全般の企画・導入・運用・メンテナンス計画をお任せします。2028年度の就航(予定)に向け、ゲスト・従業員が利用するシステム全般の開発・導入に関わる複数のプロジェクトを横断して統括・推進するマネジメントを担当します。 ※船舶航行に関わるシステムは対象外 各プロジェクトの担当者や外部ベンダー、社外

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