新潟県のハローワーク フロントの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：18時00分〜2時00分 就業時間３：0時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）の選択可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ホテルのフロント業務、お客様の電話対応や、入退室のチェック、 室内の清掃等のお仕事です。 ☆未経験の方も丁寧に教えますので、ご安心下さい。 ☆６０歳以上の方の応募も歓迎いたします！ 長期勤務できる方大歓迎！ 土・日曜日・祝日勤務可能な方歓迎。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：18時00分〜0時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎ビジネスホテルでのフロント受付業務。 ・お客様のチェックイン（受付・会計）受付と宿泊者の対応と サービス。 ・宿泊予約（電話、ＰＣ）の対応と管理。 ・その他、宿泊に関わる一般事務全般。 ※接客業務になります。 簡単なパソコン操作（文字入力程度）等 、未経験の方でも、やさしく指導いたします。 ＊未経験者・高齢者大歓迎。

仕事内容・Ｗｅｂサービスの要件定義、設計、構築、保守改修 ・ＨＴＭＬ／ＣＳＳ／ＪａｖａＳｃｒｉｐｔ／ＰＨＰでの開発 ・デザイン職との調整やクオリティ管理 案件によってはクライアントとの打ち合わせや要件確認に参加。 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、 品質・更新性・保守性を考慮したＷｅｂサイトづくりに 関わっていただきます。 ★モニター複数貸与、検証用のスマホ・タブレット豊富 ★Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ３６５のビジネスアカウント支給 ★プロジェクト管理ツール、チャットツール完備 「変更範囲：変更なし」

仕事内容１２月中旬に新規オープンのホテルのお仕事です 「売上管理」「スタッフ管理」「建物管理」等、お客様へ快適なサ ービスを提供するために、フロント運営全体の管理に努めていただ きます。 ・お客様の接客 ・チェックイン・チェックアウト業務 ・事務処理（システム入力）予約受付 研修時は近隣店舗（長岡・見附）で行う予定です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：16時15分〜21時45分 就業時間に関する特記事項：・週３０時間未満の勤務になります。 ・１６：１５～２１：４５の就業時間には 休憩時間はありません。 ・シフト制です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・会社の就業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎主に日帰り温泉での受付業務を行っていただきます。 ・フロントでの受付（入館・退館のレジ操作・ご予約など）。 ・電話応対や館内の清掃など。 ＊未経験の方でも丁寧に指導しますので、安心してご応募下さい。 ＊失敗しても皆で助け合いながら仕事に励んでますので、未経験の 方やお仕事にブランクのある方も、ご応募お待ちしております。 ＊変更範囲：有（会社の定める業務）

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：◆土日祝限定 ※シフトは週１日～になります。 勤務時間や曜日は相談可能ですのでお気軽にご相談ください。 ◆休憩あり（６０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時に業務を行う必要がある場合には、労働者に通知して１カ月８ ０時間、年間を通じて７２０時間まで延長 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：その他 ◆シフト例：毎週土日 ９：００～１８：００ 毎週土曜日 ９：３０～１７：００ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【土日祝時給１．２５倍】 ハウスメーカーの受付業務を担当していただきます！ 【業務内容】 ・ご来店されたお客様を笑顔でお迎えしお席にご案内 ・電話対応も「担当者に代わりますね」と取り次ぐだけでＯＫ ・パンフレットの補充や、お客様席の片付けなど ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：11時00分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 シフトにより決定 ※希望休により作成しますが、調整もあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ホテルでのフロント業務。 お客様への館内案内、接客。送迎、電話応対等、付随する業務。 （業務内容については相談可です。） 変更範囲：変更なし

仕事内容◎フロント業務を中心に下記業務を担当していただきます。 ＊ソフトを使用してパソコン入力 ＊ワード・エクセル、他専用ソフト入力 ＊営業事務 ＊お客様対応 ＊電話応対 ＊お客様への引取・納車 ＊その他関連業務全般 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出ください。】

仕事内容フロント係として下記業務を担当します。 ・フロント業務（チェックイン・チェックアウト） ・予約業務 ・電話応対 など 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は５時間で調整（ご本人の希望やお客様の状況による） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフトによります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊フロント接客業務 電話・応対 予約受付 ＰＣ入力 等 業務内容の変更予定：本人の希望以外で無し

仕事内容・電話による予約受付業務 ・団体予約客との事前打合せ ・パソコンへの予約入力および管理業務 ・お客様のお出迎え、お見送り ・チェックイン、チェックアウトの手続き及び清算業務 ・ナイトフロント業務補助（月に２回程度） ＊通勤・住込みどちらでも可 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間に関しては相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：非常時、緊急時が発生した場合のみ、決められた以上の 時間外労働が発生する可能性があります。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表で休日管理を行います。

仕事内容■むいか温泉ホテルのフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・売店レジ業務 等 ＊未経験者でも歓迎いたします ＊「応募前職場見学」可。ハローワークへお問い合わせ下さい。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時30分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトにより決定 ※希望休により作成しますが、調整もあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容フロント内での電話応対業務。 お客様からの電話応対、その他付随する業務。 （業務内容については相談可です。） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間２：14時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）どちらの時間帯も出勤可能な方が望ましい。 就業時間（１）のみ、（２）のみでも応募可能。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容温泉施設及び旅館の受付業務全般です。 ＜具体的な内容＞ ・電話対応、宿泊・宴会の予約受付や精算業務 ・パソコン使用し請求書・見積書・文書作成等 ・お客様を客室までご案内 ・大浴場等の巡回と整理整頓 ・お客様の送迎（上越妙高・新井・北新井駅迄） セレナ７人乗りＡＴ車使用します。 ・清掃、布団敷き ＊人と接することが多いので、笑顔や心配りが大切とされます。 ◆応募前職場見学可（事前連絡要） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：お通夜の業務により、日によっては２１時ごろまでの勤務となりま す 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト表による ・連続休暇制度：７日間（年１回）・４日間（年１回） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容セレモニーホールの式場フロント業務全般 ○来館者の接客・ご案内 ○簡単な事務（変更等の対応等） ○葬儀の準備・片付け など ※親切・丁寧に指導いたします。 ※【応募前職場見学可能】（事前連絡必要） 変更範囲：変更なし

仕事内容フロント業務全般 ・チエツクイン チエツクアウト業務 ・客室管理 ・予約業務 ・フロント業務全般 ・チエツクイン チエツクアウト業務 ・客室管理 ・予約業務 ・ＷＥＢ予約業務 ・その他付随業務（料飲応援含む） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜13時30分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：13時00分〜21時30分又は7時00分〜21時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：定時制・希望曜日・希望時間要相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる 希望休日相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆温泉旅館のフロント業務です 【チェックイン＆アウト】宿泊受付確認、精算処理等 【珈琲等飲料提供】珈琲などの飲料提供 【電話対応】【予約処理】などが主な業務となります 初めての方でも研修と実践を繰り返し業務を行います 最初から業務をする事なく、３カ月間の試用期間中に徐々に 覚えていただき、ひと段階出来る様になってから制服を渡します 一つ一つ作業を見守ります。 ＊「応募前職場見学」可。ハローワークへご相談下さい

勤務時間就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン及び急な人員不足等における業務繁忙期１日８時間ま で、６回を限度に１ヶ月７０時間まで、１年間６７２時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（月８回以上） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容フロントスタッフ【未経験者歓迎】 主に、チェックイン時にフロントシステムを使いながら、お客様を ご案内するお仕事と、館内の清掃をしていただくお仕事です。 ○フロントでのチェックアウト等の接客業務全般 ○簡単なパソコン入力業務 ○日次業務チェックや書類作成等のデスクワーク等 ○１階共有スペースの清掃業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分又は8時30分〜15時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務割表による（週２～３日勤番サイクル） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○ビジネスホテルのフロントの全般業務を行っていただきます。 ・電話、ＦＡＸ、インターネットによる予約受付 ・宿泊料金の精算（チェックアウト） ・予約等の受付はパソコンによる定型フォーマットへの入力も あります。 ・その他 事務作業 ＊ホテルは８階建２棟、全２１２部屋 「変更範囲：会社の定める範囲」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：19時00分〜7時00分 就業時間２：20時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の交替シフト、２名体制での勤務となります （実働７．５時間） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光シーズン等通常の来館客数を大幅に超える対応が必要な場合 休憩時間270分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容旅館の夜間業務を行っていただきます ○深夜・早朝発着のお客様のチェックイン・チェックアウト業務 （レジ操作含む現金収受あり・カード対応あり） ○昼間勤務者不在時間帯の売店・カフェでのお客様対応 （レジ操作含む現金収受あり） ○館内見回り 「応募前職場見学」可。ハローワークへ相談ください ＊業務の変更範囲：変更なし