メドピア株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容メドピア株式会社 【築地】【オープンポジション】自社プロダクト・サービス開発・マーケティング◆プライム上場 【仕事内容】 【築地】【オープンポジション】自社プロダクト・サービス開発・マーケティング◆プライム上場 【具体的な仕事内容】 メドピアグループの各事業におけるプロダクト開発やサービス開発、マーケティングを担っていただくオープンポジションです。 ■当社について メドピア株式会社は、2004年に医師である創業者の石見が立ち上げたヘルステックカンパニーです。”Supporting Doctors, Helping Patients.”をミッションに、医師・医療機関のペインをテクノロジー

仕事内容■仕事内容 メドピアグループでは、医師向けプラットフォーム「MedPeer」を主軸に、 AIを活用した論文キュレーションサービス「ClinPeer」や医療機関向けSaaSプロダクトなど、 多様なプロダクトを展開しております。 テックリードポジションでは、これらのプロダクト開発をリードし、 技術戦略の策定から実装までを担っていただきます。 技術課題の解決や共通基盤の開発を促進し、レガシーシステムの改善や最新技術の導入など、 幅広い技術的チャレンジに取り組むことが可能です。 また、チーム間のコミュニケーションを促進し、プロジェクト全体を成功に導く役割も担っていただきます。 【具体的には】 ・ メ

仕事内容メドピア株式会社 【東銀座】プロダクトエンジニア◆新規事業領域／製薬メーカー向け（toB）等◆リモート可◆プライム上場 【仕事内容】 【東銀座】プロダクトエンジニア◆新規事業領域／製薬メーカー向け（toB）等◆リモート可◆プライム上場 【具体的な仕事内容】 新規事業領域におけるプロダクトエンジニアとしてtoB向けプロダクトの開発に共に取り組んで頂きます。 ■業務概要 ◇現在は、PdM、フルスタックエンジニア、デザイナーがそれぞれ1名のチーム構成で開発を進めていますが、より強力にプロダクトと事業を進めていくために、エンジニアの追加募集を行なっています。 ◇プロダクトの概要は、成長中の医師

仕事内容職務内容 募集背景 メドピアは"Supporting Doctors, Helping Patientsをミッションに、テクノロジーの力で医療貢献を進める企業です。医師、医療機関、製薬企業の主に3者に対して、革新的なプロダクトを提供し続けています。 2025年にMBOによる非上場化を選択。第二創業期に突入し、新体制のもとで組織風土は急速にスタートアップに転換しました。 生成AIによるプロダクト開発の革新的な加速化を前提とした新たな事業成長を牽引していただく事業責任者候補を募集します。 業務内容 後述の既存/新規の事業領域において、事業責任者候補としてPLオーナーを担っていただきます。 事業フェ

仕事内容■仕事内容 サービスグロースのための新機能開発 決まった要件で開発をするのではなく ユーザー視点を持ちながら、必要とされる機能開発をリードしていただきます プロダクト要件の技術的実現性検討 プロダクトマネージャーと密接に連携し、 ビジネス要件を技術的に実現可能な形に落とし込み、開発の方向性を定義していただきます パーソナライズ技術の実装 医師一人ひとりの専門分野や関心領域に基づいて、 最適な論文をキュレーションし、 効果的な要約を提供する機能の技術設計と実装を担当していただきます チーム開発のリーダーシップ 開発チームの技術面でのリーダーとして、コードレビュー、 設計レビュー、技術選定を主導し

仕事内容■仕事内容 サービスグロースのための新機能開発 決まった要件で開発をするのではなく ユーザー視点を持ちながら、必要とされる機能開発をリードしていただきます プロダクト要件の技術的実現性検討 プロダクトマネージャーと密接に連携し、 ビジネス要件を技術的に実現可能な形に落とし込み、開発の方向性を定義していただきます パーソナライズ技術の実装 医師一人ひとりの専門分野や関心領域に基づいて、 最適な論文をキュレーションし、 効果的な要約を提供する機能の技術設計と実装を担当していただきます チーム開発のリーダーシップ 開発チームの技術面でのリーダーとして、コードレビュー、 設計レビュー、技術選定を主導し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■Data Opsまたはデータマネジメントに関する経験（3年以上） ■ビジネスデータ（顧客、マーケティング、業務データ）の取り扱い経験 ■BIツール（Tableau， PowerBI， Lookerなど）を用いたデータ分析とダッシュボード作成の経験 ■SQLやデータベースに関する基礎知識 ■データのガバナンスやセキュリティに関する知識 【歓迎経験・スキル】 ■SalesforceやERPシステムの基本知識 ■クラウドインフラ（AWS， GCP， Azure）の知識があれば尚良し ■財務データの基礎知識や分析経験があれば尚良

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ▽下記いずれかのご経験 ■事業会社における営業やカスタマーサクセス等の2年以上の顧客折衝経験 ■課題をベースに思考し、改善アクションまで取り組める方 ■目標達成の為に貪欲にアンラーニングを繰り返せる方 ■同社が定義する4つのバリューへの共感 【歓迎経験・スキル】 ■事業会社にて中途採用の実務経験 ■人材紹介企業でのRA・CA経験 ■目標達成にコミットされたことのあるご経験 ■経営視点を持ち、CxOレイヤーに対しても改善提案ができる方 ■高い論理的思考力 ■強く意識に残る挫折、成功体験 【求める人物像】 ■事業を動

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社にて中途採用の実務経験をお持ち方 ・採用達成のご経験を複数回お持ちの方又は人事部立ち上げのご経験をお持ちの方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画、進行をオーナーシップを持ってできる方 【歓迎要件】 ・5名以上のマネジメントのご経験 ・高い論理的思考力 ・ビジネスにおける本質的なイシュー設定能力 ・短期間で必要な知識とスキルをアップデートする能力 ・強く意識に残る挫折、成功体験 ・弊社が定義するカルチャーマッチ 【職種名】 【2021年ICCカタパルトグランプリ優勝！】採用人事 【仕事内容】 以下のうち

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■部署・役職をまたいだプロジェクトマネジメントの経験 ※オフラインマーケティング未経験可 【歓迎経験・スキル】 ■展示会・自社セミナー・共催セミナーを通じたリード獲得の実務経験 ■事業会社におけるリード獲得を目的としたマーケティングの実務経験 【求める人物像】 ＜全社共通＞ ログラスでは、個人および組織の飛躍的な成長のため、以下のValueを設定しています。Valueへ共感し、体現いただける方の参画をお待ちしております。 ■Feed Forward すべての行動は、未来への前進のために。 ■But We Go どん

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■事業会社におけるBtoB向けWeb広告の実務経験（3年以上） ■広告LPや製品サイトの効果分析およびABテストの実施経験 ■デザイナーと連携しながらバナーやLPの制作・改修を推進した経験 【歓迎経験・スキル】 ■媒体管理画面で日予算や単価調整、入稿、レポート作成等の具体業務を実施したご経験 ■アクセス解析ツールやLPOを活用した効果分析・検証のご経験 ■デザインツールを駆使した広告バナーの制作や編集のご経験 ■外部パートナー（広告代理店・制作会社等）のディレクション経験 ■Webマーケティングに限らず幅広く挑戦をしていきた

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・SaaS や BtoBソフトウェア製品 のプロダクトマネジメント経験（2年以上） ・エンジニアやデザイナーとの協働経験（2年以上） ・事実を掴みに行く能力。憶測・解釈に惑わされず、一次情報を握りに行く姿勢・行動力 ・掴んだ事実を基に、顧客の問題を構造化して整理する能力 ・関係者の認識を揃えるクリアな文書を書く能力（企画書、要件定義書、仕様書などの目的に応じたドキュメント作成ができる） ・相手や状況に応じた適切な言葉・伝達手段を選択できる能力 【歓迎要件】 ・マーケットで勝利するためのプロダクト戦略を策定・推進した経験 ・ソフトウェア

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須（MUST） ・採用責任者として中途採用活動をリードした経験3年以上 ・経営方針を理解した上で採用戦略を作成・実行に移した経験 ・AIを使って採用オペレーションの改善・刷新を行った経験 歓迎（WANT） ・事業もしくはサービス責任者として事業をリードした経験をお持ちの方 求める人物像 ・成長意欲の高い方 ・裁量権をもって業界を変えるインパクトのある挑戦をしたい方 ・事業やサービスに対する当事者意識の高い方 ・当社の理念や人材価値観に共感いただける方 【募集年齢（年齢制限理由）】 28～45 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 採用マネージャ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】▽下記いずれかのご経験 ■グラフィックデザイナーとしての実務経験３~5年以上のご経歴 ■顧客の視点を大切にし、ユーザー体験とデザインに責任が持てる方 ■チームでのデザイン経験 【歓迎経験・スキル】 ■デザイン制作だけでなくプロジェクトの進行やリーディングをできる方 ■toB サービスのデザイン経験 ■ベンチャー/スタートアップでの実務経験 ■アプリもしくはWebサービス・プロダクトにおけるUI/UXデザインの実務経験験 【こんな経歴の方Welcomeです！】 ■プロダクトデザインとブランディングデザイン両方挑戦したい方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■法人営業の実務経験3年以上 ■地方出張が可能な方 ■オフライン(訪問)中心に商談を進めてきた経験 ■「良い景気を作ろう。」というミッションを一緒に叶えていきたい方 【歓迎経験・スキル】 ■現職の法人営業にて、ご自身で自律駆動して高い成果を上げてこられた方 ■経営管理業務に興味関心をお持ちの方 【職種名】 【未経験可能】パートナーアライアンス／経営課題をテクノロシ？ーて？解決!急成？&成？機会多数 【仕事内容】 【募集ポジションについて（体制・募集背景）】 ログラスの目指すMission「良い景気を作ろう。」を実現するためには

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■プロジェクトオーナーとして、マーケティング・インサイドセールス・フィールドセールス部門のいずれかを部署連携して、AsIsとToBeを整理・定義し、業務改善を推進した経験 -要件定義から設計、実装、テスト、リリースまでを一人で一気通貫で担当した経験があると尚歓迎 ■Salesforce認定アドミニストレーター資格またはSalesCloudでの同等の管理・運用経験があること 【歓迎スキル・経験】 ■正解のない中で仮説を元に自分なりの答えを導き出す力 ■短期間で必要な知識とスキルをアップデートする能力 ■強く意識に残る挫折、成功体験

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■ソフトウェア/SaaS領域でのプロダクトマネジメント経験 ■AI（生成AI／LLM／機械学習）への高い関心と基本的な理解 ■ソフトウェア開発プロセス（要件定義～リリース）への理解 ■クロスファンクショナルなチーム推進経験（Biz／Dev／Data連携） ■複雑な仕様や技術背景を抽象化・構造化できるスキル ■仮説検証型でプロダクトを推進できる思考・実行力 ※AIプロダクト開発・企画の実務経験があれば歓迎しますが、未経験でも強い主体性とリード力があれば可とします。 【歓迎経験・スキル】 ■LLM活用（ChatGPT、Claud

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■戦略コンサルタントとしての職務経験（2年以上） ■新規事業を立ち上げ、PMFまで持っていったご経験 ■事業の長期戦略を構築し、ステークホルダーと合意、実行まで落とし込んだご経験 【歓迎スキル・経験】 ■ファクトを集めながらも複数の社内ステークホルダーと合意を取るまで進めることのできるプロジェクト推進力 ■事業開発、1→10フェーズの事業責任者のご経験 【求める人物像】 ■難題に直面したときも、フラットに状況を認知して自分がすべきことを見つけ、愚直に実行できる方 ■社内の誰よりも顧客を理解する「カスタマーマニア」を目指す気

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■部署・役職をまたいだプロジェクトマネジメントの経験 ※オフラインマーケティング未経験可 【歓迎経験・スキル】 ■展示会・自社セミナー・共催セミナーを通じたリード獲得の実務経験 ■事業会社におけるリード獲得を目的としたマーケティングの実務経験 【求める人物像】 ▽全社共通 ログラスでは、個人および組織の飛躍的な成長のため、以下のValueを設定しています。Valueへ共感し、体現いただける方の参画をお待ちしております。 ■Feed Forward すべての行動は、未来への前進のために。 ■But We Go どんな

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■損保業界において法人営業の実務経験2年以上 ■地方出張が可能な方 ■オフライン(訪問)中心に商談を進めてきた経験 ■「良い景気を作ろう。」というミッションを一緒に叶えていきたい方 【歓迎経験・スキル】 ■現職の法人営業にて、ご自身で自律駆動して高い成果を上げてこられた方 ■経営管理業務に興味関心をお持ちの方 【職種名】 【損保業界出身者歓迎】パートナーアライアンス／経営課題をテクノロシ？ーて？解決!急成？&成？機会 【仕事内容】 【募集ポジションについて（体制・募集背景）】 ログラスの目指すMission「良い景気を作ろう。