お茶 - 静岡県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：短時間パートでもご応募受け付けてしております。 ご都合の良い時間帯でお仕事したい方など、ご相談お受けいたしま す。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩時間：６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他当社カレンダーによる 土曜日・祝日は基本休日ですが、繁忙期には出勤となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間平日／8:30〜17:30(休憩あり) ※希望の方のみ、土日勤務も相談に応じます。

勤務時間9:00〜14:00 ※1日4時間程度の短時間で相談OK ※8:00〜12:00、10:00〜15:00など 時間の相談可能です ※お昼休み／12:00〜13:00の1時間 ※週3日〜4日など勤務日相談可能

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：５月・１２月は週６日勤務。 残業は５月と１２月に多少あります。 お茶時期のためＧＷ勤務。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 ５月・１２月の土曜日とゴールデンウイークは勤務。 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間就業時間１：18時00分〜5時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 新茶繁忙期はご協力をお願いします。就業日については応相談。

勤務時間日勤／8:30〜17:30(休憩あり) 夜勤／16:30〜翌1:30(休憩あり) ※シフト対応できる方歓迎 ※日勤のみ・夜勤のみ相談可

勤務時間9:00～17:00（休憩あり） 勤務日／土曜日

勤務時間9:00〜17:00の内 1日4〜5h、週3日〜相談OK ※フルタイムもOK ※PMのみも可 ※月1回土曜(第1or第3)出勤あり (ローテーション)

勤務時間8:00～17:00 (お茶時期は、多少の早出・残業あり) ※基本週休2日ですが お茶の収穫時は変動あり その他、相談の上決めていきましょう ※お休み調整可

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※（１）は休憩無 ※８：００～１２：００は勤務をお願いいたします。 ※その他就業時間は、ご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間時間 8:00〜17:00(休憩1h) シフト ＊時間や日数は相談OK ＊週5〜6日のフルタイム勤務大歓迎

勤務時間8:00〜17:00(休憩あり) ※時間・曜日・日数の相談可能です ※フルタイム勤務出来る方歓迎

勤務時間9:00～17:00(休憩あり) ※季節や状況により変動あり ※週4～5日程度 ※時間・日数応相談 ※フルタイムで勤務できる方は尚歓迎

勤務時間時間 8:00～17:00(休憩1h) シフト ＊時間や日数は相談OK ＊週5～6日のフルタイム勤務大歓迎

勤務時間8:00～17:00 ※休憩有、時間・日数応相談 雨天時は休み

勤務時間8:00〜17:00(休憩あり) ※時間・日数応相談 雨天時は休み

勤務時間9:30～21:30の間で 1日5時間～、週3日～OK！ (営業時間／10:00～21:00) 例） ・家事の合間に…9:30～15:00 ・朝はゆっくり…12:00～17:30 ・夕方から…17:00～21:30 ・週末のみのWワーク… 土日祝10:00～18:00 上記は例です。勤務時間はご相談ください。

勤務時間9：00〜17：00 休憩60分あり ※1日7時間 ※週3日〜5日勤務 ※フルタイム勤務も歓迎！

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日