オークション会場 - 栃木県 の求人・仕事・採用

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小山・転勤無/未経験歓迎/販売出身の方も活躍中!オークション出品前の商用車検査~年休123日

荒井商事株式会社

  • 栃木県 小山市

  • 年収400万円〜480万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • BtoB
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 大型免許

仕事内容荒井商事株式会社 【小山・転勤無/未経験歓迎】販売出身の方も活躍中!オークション出品前の商用車検査~年休123日 【仕事内容】 【小山・転勤無/未経験歓迎】販売出身の方も活躍中!オークション出品前の商用車検査~年休123日 【具体的な仕事内容】 \積極採用中◎未経験歓迎!消防士・配送員・自衛隊・販売職出身の方も採用実績あり、活躍しています!/ 【クルマ好きな方へ!創業100年超/日本最大級の自動車・建機等のオークション事業を保有/その他食品事業・海外事業など幅広い事業を展開/過去最高益を達成し売上右肩上がり/マイカー通勤OK・駐車場有】 ■業務概要:自動車やバン・トラックをオークション

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検索条件に関連する職種の求人
不動産営業, 販売促進, イベントスタッフ
3,499

不動産営業 年間休日120日以上/賞与2回・平均4~5か月/未経験9割/宅建取得サポート

小金井不動産株式会社

  • 栃木県

  • 月給23万円〜35万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • インセンティブあり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 地域密着
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • スキル不問
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容<地域密着&反響営業100%!> 栃木・群馬にあるLIXIL不動産ショップで、賃貸アパート・マンション・戸建てなどをご案内します。20~30代の若い世代の来店が多く、初めての1人暮らしや家探しに真摯に向き合う姿勢が大切です。充実の教育体制があるので、未経験の方もご安心ください! ◆地域密着でお客様にピッタリな物件を提案! 「気になる部屋があって…」「この物件の中を見せてほしい」といった問い合わせを受け、お客様の希望に沿った物件をご案内。もし自分が住むなら?という観点で、お客様の立場に立って提案しましょう。助け合う風土があるので、「こんな物件もあるよ」と先輩がアドバイスをくれることもあります

図書館司書(リーダー・館長候補) 残業月20時間以下/育休産休取得実績あり/正社員登用8割以上!

シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社

  • 栃木県

  • 月給25万円〜30万円

  • 契約社員

  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 学歴不問

仕事内容当社が運営する図書館のリーダーとして、チームマネジメントやイベント企画、運営業務全般をお任せします。 ■チームを率い、地域に愛される図書館を創る スタッフ(5~40名規模)一人ひとりの個性やスキルに合わせた指導・育成から、シフト作成・勤怠管理といった労務管理まで行ない、円滑な運営の土台を築きます。 チームで協力し、来館者サービス、資料管理、イベント企画といった多様な業務に取り組みながら、自治体から共有される入館者数などの目標達成に向けて戦略を練り、実行します。 こうした活動を通して、利用者が安心して過ごせる環境を整え、地域の学びや交流を支えることが私たちの重要な役割です。 ■日常業務でも

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