電気工事士 - 千葉県千葉市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容■業務概要： 電気設備の施工管理を行っていただきます。発注者との打合せ〜原価管理〜完成までお任せいたします。（※改修／新築共にあり） ■働き方について：基本的に直行直帰による就業となります。案件は本社から片道30〜60分程度の東京／千葉／神奈川県内が中心となるため、出張や転勤の発生しない安定した環境です。 ■勤務地（案件）： 案件は東京／千葉／神奈川／埼玉／茨城とありますが、茨城のような出張は2〜3年に一件程と、非常に少ないです。千葉／東京の案件はもとより、神奈川県内の案件もアクアラインの利用により片道30〜45分程度のものが多く、通いやすいものばかりです。また、案件の9割以上が民間工事のため

仕事内容地域密着で水を守る仕事を通じ、社会貢献を実感できます 【仕事内容】 （雇入れ直後）水処理プラントの運転保守管理業務 （変更の範囲）会社及び出向先に規定する業務 【具体的には】 ・機器の操作、巡回、遠隔監視などの運転管理業務 ・巡回点検、定期点検、小修繕などの保守管理業務 ・水質分析、測定、サンプリング、異常値監視などの水質管理業務 ・清掃等、施設管理業務 ★台風など緊急時のほかは基本的に残業はありません。 手厚い福利厚生で、有給休暇の取得もしやすい環境です。 また、頑張りは成果に応じて昇給・賞与・昇格で反映されます。 ※グループ会社、水ingAM㈱へ出向します。(在籍出向)

仕事内容設備保全ってどんなお仕事？ 設備保全とは、機械や設備の状態を把握し、安全・安定的に稼働できる状態を維持すること、 設備に突発的に発生した故障など異常を発見した場合に適切な処置を実施することの2つの要素からなります。 【具体的な設備保全の仕事内容】 ■メンテナンス：異音がしないか、破損が無いかなどの点検や調整・注油など ■トラブル対応：機械の異常や人的ミスが起きた際の原因分析と修理対応など ■定期点検・部品交換：スケジュールにのっとり、機械の長期維持の点検対応など ■業務効率化：機械の扱い方のマニュアル作成、部品の在庫整理など 「機械保全技能士」「電気工事士」「電気主任技術者」をお持ちの方は即

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ★アピールポイント★ プロジェクトにて、電気施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 大規模～中小規模の電気通信関連工事※現場により異なります。 ・現場管理全般（原価、工程、安全、品質） ・見積・積算 ・各施工業者との打ち合わせ ・書類作成など ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！ ・第一種、第二種電気工事士 ・1級、2級電気工事施工管理技士 スキルアップできる環境！電気施工

仕事内容【職務概要】 総合エネルギーサービス業を手掛ける当社にて、太陽光発電を中心とする電気工事の施工管理業務をお任せします。 【職務詳細】 作業工程計画の作成や施主様、協力業者様との打ち合わせ、工事立ち合い、業務報告書の作成を行います。 【施工対象】 太陽光発電施設や発電機設置、一般建築への電気工事（LED等）など 【工期】 短いものであれば数週間、長いもので3か月程度です。 【働き方】 ・現場によっては祝祭日や夜間、出張対応あり ※原則月内で振替休日の取得が可能です！ ・年休125日！ワークライフバランスも◎ ・福利厚生も充実！住宅手当や資格取得支援制度、さらに大和ハウスグループ社員限定の

仕事内容エネサーブ株式会社 【千葉市】電気設備の年次点検◆年休125・夜勤ほぼ無＜未経験◎＞大和ハウスグループ／有給実績15日 【仕事内容】 【千葉市】電気設備の年次点検◆年休125・夜勤ほぼ無＜未経験◎＞大和ハウスグループ／有給実績15日 【具体的な仕事内容】 【★第二種電気工事士活かせる！未経験OK★大和ハウスグループ／平均勤続9.8年！福利厚生◎年休125日・完全週休2日・夜勤ほぼ無しで長く働ける環境】 ＼魅力ポイント／ （1）大和ハウスグループ100％出資の子会社！安定した基盤と知名度があり、大手ショッピングセンター・メーカー・工場のエネルギーを一貫して任せてもらうことのできる、高い技

仕事内容巡回施設管理業務（保守・点検・運転管理）を担当して頂きます。 ・電気、空調、給排水設備、熱源機器、昇降機などの整備、修繕、 衛生管理をはじめ建物に付随する設備のメンテナンス、点検、運 転状況の管理 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 ・顧客との折衝 千葉市の事務所を拠点として、周辺の管理物件を社用車で巡回しな がら管理いただきます。 ＜変更範囲：会社の定める業務＞

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容タイトル: ラーメン店の運営スタッフ／未経験OK／独立支援／履歴書不要／家賃補助あり／電話応募OK このお仕事の特徴: 賞与あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 交通費支給 寮・社宅あり 急募 学歴不問 社会保険完備 社割あり 社員登用あり 即日勤務OK 勤務開始時期調整 主婦・主夫歓迎 ⻑期 新卒 フリーター歓迎 バイク通勤OK 車通勤OK 転勤なし 未経験者歓迎 住宅手当あり マネージャー採用 制服貸与 ブランクOK 40代以上も応募可 昇給あり 履歴書不要 食事補助あり ひげOK 昇格あり 独立支援あり 髪型・髪色自由 勤務先名: 拉麺問屋「琉神」 職種: ラーメン店の運営スタッフ

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容年休121日/昨年度賞与4カ月分/残業月10~20h/連休取得OK！/資格取得サポート充実 日本最大級小売業企業「イオン」のグループ会社。国内FMパイオニア企業として、IoTやAIを活用した新設備管理モデル構築に注力中 ・安定基盤◎イオングループの一員として働いてみませんか ・昨年度賞与4カ月分支給 ・平均残業時間は月10~20時間 ・年間休日121日、年2回の4日連続休暇取得OK！ 仕事内容 ・商業施設等の設備管理 ・電気/空調/給排水設備/熱源機器/昇降機などの整備、修繕 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など 【ワークライフバランス重視】 イオングループの一員である当社は福

勤務時間勤務時間は指定しない