リゾートトラスト株式会社 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容 仕事内容 有料老人ホームでの介護・生活支援、イベント・レクリエーションの企画・実施等介護業務全般。 又、委員会活動や担当者カンファレンスへの参加もお願いします。 アピールポイント 株式会社ハイメディック（シニアライフ事業）は、会員制ホテルを多数展開するリゾートトラスト株式会社のメディカル事業部門として設立された100％子会社。安定した経営母体があるからこそのきめ細やかな介護サービスと、職員向けの充実した研修・育成制度が魅力です。 【職員一人ひとりが輝ける環境です】 当社では職員全員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、それぞれの個性を尊重した教育カリキュラムやホテル事業部門での研

仕事内容株式会社ニチワ 【神戸/ネットワークシステムの提案営業(業界経験者向け)】年間休日128日/土日祝休/残業20h程度 【仕事内容】 【神戸/ネットワークシステムの提案営業(業界経験者向け)】年間休日128日/土日祝休/残業20h程度 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 当ポジションでは、NECネッツエスアイグループである当社で、ICT(情報通信技術)ネットワークシステムの提案営業をお任せ致します。 既存向け営業が中心、顧客は兵庫県下の大手メーカーなどの民間企業になります。 ■業務詳細： 各メーカーのシステム(販売管理システム等)の導入を各企業にご提案いただきます。既存顧客へのルートセー

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ神戸六甲 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位を落

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 有料老人ホームでの介護・生活支援、イベント・レクリエーションの企画・実施等介護業務全般。 又、委員会活動や担当者カンファレンスへの参加もお願いします。 アピールポイント 株式会社ハイメディック（シニアライフ事業）は、会員制ホテルを多数展開するリゾートトラスト株式会社のメディカル事業部門として設立された100％子会社。安定した経営母体があるからこそのきめ細やかな介護サービスと、職員向けの充実した研修・育成制度が魅力です。 【職員一人ひとりが輝ける環境です】 当社では職員全員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、それぞれの個性を尊重した教育カリキュラムやホテル

仕事内容 仕事内容 有料老人ホームでの介護・生活支援、イベント・レクリエーションの企画・実施等介護業務全般。 又、委員会活動や担当者カンファレンスへの参加もお願いします。 アピールポイント 株式会社ハイメディック（シニアライフ事業）は、会員制ホテルを多数展開するリゾートトラスト株式会社のメディカル事業部門として設立された100％子会社。安定した経営母体があるからこそのきめ細やかな介護サービスと、職員向けの充実した研修・育成制度が魅力です。 【職員一人ひとりが輝ける環境です】 当社では職員全員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、それぞれの個性を尊重した教育カリキュラムやホテル事業部門での研

仕事内容【職種】IT技術職＞インフラエンジニア 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【この求人のポイント】 ■リモート比率80％ ■年間休日131日 ■前給保証 ■年収500万円～ ■フレックスタイム制／月平均残業12時間 ■有給休暇取得率89.77% ■プライム案件70％以上 ■各種MTG・座談会開催 ■バーチャルオフィス活用 ■公平性の高い評価制度 ■上場企業中心のクライアント 【業務詳細】 ・クラウド移行の計画および設計 ・設計、構築（EC2、S3、RDS、VPCサブネット） ・スケーラビリティ改善

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【この求人のポイント】 ■リモート比率80％ ■年間休日131日 ■前給保証 ■フレックスタイム制／月平均残業12時間 ■有給休暇取得率89.77% ■PG→SEへのステップアップ可能 ■プライム案件70％以上 ■各種MTG・座談会開催 ■バーチャルオフィス活用 ■公平性の高い評価制度 ■上場企業中心のクライアント 【業務詳細】 ‧詳細設計(処理フロー、外部システム連携、バッチ処理) ‧実装 ‧テスト 初期配属は本

仕事内容介護職（有料老人ホーム）|正社員|兵庫県神戸市灘区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上) 宿泊施設(25,000施設)/スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所) 育児休暇/補助金制

仕事内容■メインキャッチ デイケアサービスでの介護業務/無資格可/介護スタッフ/教育研修やベテランスタッフによるフォローが充実でブランクのある方も安心!社内研修で知識や技術を身に付けた分しっかりと評価!利用者様が心を開いてくれた時の大きな達成感を一緒に味わえるよう丁寧にサポートします! ■コメント 教育研修やベテランスタッフによるフォローが充実でブランクのある方も安心☆ 利用者様が心を開いてくれた時の大きな達成感を一緒に味わえるよう丁寧にサポートします♪ ■職種 デイケアサービスでの介護業務 ■職務内容 デイサービスでの介護業務全般 送迎、身体介護 入浴、トイレの介助 物理療法の補助 マシントレ

仕事内容ケアマネージャー（住宅型有料老人ホーム）|正社員|兵庫県神戸市東灘区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)

仕事内容奥井電機株式会社 【兵庫・明石／転勤なし】品質管理※年休122日・残業10h／創業99年の制御盤メーカー／大手と取引 【仕事内容】 【兵庫・明石／転勤なし】品質管理※年休122日・残業10h／創業99年の制御盤メーカー／大手と取引 【具体的な仕事内容】 【年間休日122日・残業10時間・転勤なしで長期就業が叶う！創業約100年を誇る制御盤メーカーで品質管理職を募集中！】 ■業務内容：制御盤・配電盤の品質管理業務をお任せ致します。 ＜具体的には＞ ・品質マネジメントシステム（ＱＭＳ）の運用管理。（課題の進捗、不適合、システムの改善等） ・各部門から提出される業務規定のレビュー、承認、発行

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ神戸六甲 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培って

仕事内容【アピールポイント】 体制強化の為募集！看護師長程度の役職経験者OK！駅からアクセス良好の介護老人保健施設でのお仕事です 【仕事内容】 ご覧いただいている求人のほかにも、ご紹介できる企業様がたくさんあります。 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・「週休3日制」「土日祝休み」「日勤のみ」「中抜けなし」「残業なし」「オンコールなし」 などの条件でお探しの方 まずはお気軽にご応募ください！ 人事のプロフェッショナルがお一人おひとりの可能性を引き出し、最適なキャリア選択をサポートいたします。 経験やスキル、価値観を丁寧に把握し、短期的な転職だけでなく、将来を見据えたキャリア形成を重

仕事内容賞与は年3回支給♪駅からのアクセス良好◎入所定員100名、デイケア定員40名の介護老人保健施設でのお仕事です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護老人保健施設での介護業務全般 ・食事介助、排泄介助、入浴介助、他 ・生活や介護内容についての記録、相談 ・ご家族の方への対応 ・他職種との連携など 資格: 無資格可 ※ブランク・施設未経験可 勤務時間: ・入所 日勤 8:30～17:15（休憩60分） 夜勤 17:00～翌9:00（休憩120分） ・デイケア 平日 8:30～17:15（休憩60分） 休日・休暇: 4週8休シフト制、年間休日114日（2025年度予定） 福利厚生: 昇給

仕事内容辻村電工株式会社 【神戸市】技術教育担当◆電気エンジニア経験を活かせる／シニアプロ超大手企業が顧客の技術力 【仕事内容】 【神戸市】技術教育担当◆電気エンジニア経験を活かせる／シニアプロ超大手企業が顧客の技術力 【具体的な仕事内容】 《有名産業ロボットメーカーが主要取引先／自社で教育センターを保有する技術向上に手厚い会社》 ■業務内容： 自動車ボディの塗装ロボットやハンドリング設備など、工場を自動化する設備メーカーである当社にて、技術者の教育担当をお任せします。 ■業務詳細： 当社の技術職の従業員（電気工事士、制御盤製造、電気設計など）に対して、業務や知識に関する指導・教育を担ってい

仕事内容看護助手募集 募集職種: 看護助手 仕事内容: 病棟での看護師の補助業務（身体介護、ベッドメイキング、食事介助、検査付き添い等） 資格: 高卒以上 資格、経験不問 勤務時間: ①8時30分～17時15分（休憩60分） ②7時30分～16時15分（休憩60分） ③12時～20時（休憩60分） 休日・休暇: シフトによる4週8休制、年間休日114日（2025年度予定） 福利厚生: 昇給：年1回 賞与：年3回（4月、7月、12月）／4.0か月分（前年度実績） 各種社会保険完備 交通費支給 バイク通勤可能 退職金制度（勤続3年以上） 医療費補助 食事補助 スポーツクラブ法人会員 リゾートトラスト法

仕事内容■会社名 兵庫県姫路市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/感謝される喜びを味わえる、やさしさと奉仕の仕事！ ■コメント ・ワークライフバランスの重視: 当施設ではスタッフのワークライフバランスを大切にしており、柔軟なシフト制や休暇制度を導入しています。介護士さんはプライベートとの調和を図りながら働けます。 ・社会貢献の意義: 当施設では高齢者の生活を支える重要な役割を果たしています。介護士さんは社会貢献の意義を感じながら、意義のある仕事に取り組むことができます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護職 ■仕事内容

仕事内容新たな挑戦を応援する社風で、やりたい介護を叶えられます！ 研修制度・キャリアアップ制度も充実◎働きやすい職場への改善に力を入れ、福利厚生の表彰を受けました 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 297,952円～ 夜勤手当4回含む(28,000円／1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.3時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収320,952円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 兵庫県神戸市灘区篠原本町4-6-3 ※基本的に転居を伴う転勤

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ神戸六甲 日勤のみ◎お客様やそのご家族のご相談に対応して頂きます♪ 正社員 介護系の資格や経験を活かして施設サポートしてみませんか？第二新卒・シニア層の方も再スタート可能♪ ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均：2.43 施設の総居室数：53室 ―――――――――――― ＼介護職の経験が活かせる！相談窓口・サポートのお仕事／ 入居されているお客様やそのご家族のお話を聞いて、相談事やお悩み事へ対応していただくお仕事になります。 介護がメインというよりも、事務処理やデスクワーク、必要に応じて行政・医療機関へ出向いたりなど、施設での

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 年収373万円～482万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 兵庫県神戸市灘区篠原本町4-6-3 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も