フードサービス - 愛知県刈谷市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> ホールスタッフ◇年収350万円以上☆年間休日115日◎未経験歓迎◎手当も充実♪やきまる 一ツ木店 【業務内容】 ・お客様のご案内 ・オーダー・配膳 ・レジ・片づけ ・ドリンク補助 など ホールの全般業務から少しずつ覚えていただきます。 慣れてきたらアルバイトの管理や教育、売上管理、メニュー開発、イベント企画などもお任せします。 しっかりした研修があるのでご安心ください◎ 店舗の繁盛とスタッフの成長を追求し、お客様に満足していただける魅力的な店舗を作りをお任せいたします。 ゆくゆくは店舗の店長として活躍していただくキャリアップ制度もご用意しております◎ <給与> 年収350

仕事内容■【和食さと刈谷店】店舗運営業務全般 売上管理、接客、調理、スタッフの採用・教育、材料の受発注、販 売企画の立案など 売上を作っていくためのアイデアを生かせるよう、店長には高い自 由度と大きな裁量がございます。 また、システム化されたオペレーションと、充実した教育制度によ って、段階を踏んで成長していくことができる環境です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> キッチンスタッフ◇年収350万円以上☆年間休日115日◎未経験歓迎◎手当も充実♪やきまる 刈谷駅前店 【業務内容】 ・仕込み ・カット業務 ・盛り付け ・洗い場 など キッチンの全般業務から少しずつ覚えていただきます。 慣れてきたらアルバイトの管理や教育、売上管理、メニュー開発、イベント企画などもお任せします。 しっかりした研修があるのでご安心ください◎ 店舗の繁盛とスタッフの成長を追求し、お客様に満足していただける魅力的な店舗を作りをお任せいたします。 ゆくゆくは当社の幹部として活躍していただくキャリアップ制度もご用意しております◎ ・・Point 焼肉店は飲食業態の中

仕事内容<仕事内容> 店長候補◇月給27万円以上☆年間休日115日◎未経験歓迎◎手当も充実♪やきまる 一ツ木店 研修期間にホール、キッチン業務から少しずつ覚えていただき、 慣れてきたらアルバイトの管理や教育、売上管理、メニュー開発、イベント企画などもお任せします。 しっかりした研修があるのでご安心ください◎ 店舗の繁盛とスタッフの成長を追求し、お客様に満足していただける魅力的な店舗を作りをお任せいたします。 <給与> 年収385万円～450万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休制 ◇月6～8日休み ◇年間休日115日 <勤務地> 愛知県刈谷市築地町2丁目13-11 名鉄本線一ツ木

仕事内容<仕事内容> 【大手飲食ブランド店長候補】未経験OK★4連休取得制度あり★企業内大学での手厚い研修制度が自慢です ＼45歳までの方限定！ 店舗運営システムが整った大手飲食ブランドでの勤務で安心です／ ★未経験OK！ 各ブランドのマニュアル＋社内大学での人材教育で成長できる！ ★月8～9日の休日と、年2回の4連休取得制度で私生活の充実も！ ■仕事内容 当社運営の国内メジャーFCチェーンの店舗スタッフ・店長候補として、接客はじめ店舗運営をお任せします。 KFCやピザハット、サーティワン、びっくりドンキー、吉野家、かつや、リンガーハットなど有名ブランド店でのお仕事になります！ 【具体的には】

仕事内容サトフードサービス株式会社 和食さと 刈谷店 募集要項 和食店の店長候補をお任せします！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 217,320円～ ※経験・年齢等を考慮いたします ※時間外手当は別途支給 【月収例】 264,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】 愛知県刈谷市稲場町4-304 和食さと 刈谷店 募集情報 雇用先企業：サトフード

仕事内容年収400万円以上可能！飲食業界で「失敗しない」新しい転職活動始めませんか！？ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり リモート面接OK 社会保険完備 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 店長・マネージャー（候補） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,000円〜 月給24万円以上＋【賞与や家族手当、住宅手当など待遇充実】 ※店長昇格後は、月給28万3000円以上＋インセンティブ。 ※インセンティブは店長昇格後に発生。全ての店長に月額平均3万5000円が支給されています。原価率、人件費率、顧客満足度、衛生面、利益率、予算達成の6つの評価基

仕事内容全従業員が長く健康に働ける会社へ！ 年間休日121日（月公休9～11日）取得 ＆残業削減に社を挙げて取り組んでいます！ フードサービスのエキスパートとして、有料老人ホーム・社員食堂・病院・保育園・アスリートの栄養管理まで様々なお客様に向けて事業を展開！出来立てのお料理を召し上がっていただくために、大型のセントラルキッチンを持たず、”現地調理”にこだわっています。美味しく、楽しく食べて頂けるような飽きの来ないメニュー作りとLEOC独自の調理法を活かした手作り感のある調理がLEOCの強みです♪ ワークライフバランス◎年間休日１２１日（月公休９日～１１日）、残業は２０ｈ以下♪ 景気や社会情勢に左

仕事内容全従業員が長く健康に働ける会社へ！ 年間休日121日（月公休9～11日）取得 ＆残業削減に社を挙げて取り組んでいます！ フードサービスのエキスパートとして、有料老人ホーム・社員食堂・病院・保育園・アスリートの栄養管理まで様々なお客様に向けて事業を展開！出来立てのお料理を召し上がっていただくために、大型のセントラルキッチンを持たず、”現地調理”にこだわっています。美味しく、楽しく食べて頂けるような飽きの来ないメニュー作りとLEOC独自の調理法を活かした手作り感のある調理がLEOCの強みです♪ ワークライフバランス◎年間休日１２１日（月公休９日～１１日）、残業は２０ｈ以下♪ 景気や社会情勢に左

仕事内容［刈谷市］＜和食さとの店長候補＞◆業界未経験OK◆充実の教育制度◆店長になろう！◆ ■店舗運営業務全般 売上管理、接客、調理、スタッフの採用・教育、材料の受発注、販売企画の立案など 売上を作っていくためのアイデアを生かせるよう、店長には高い自由度と大きな裁量がございます。 また、システム化されたオペレーションと、充実した教育制度によって、段階を踏んで成長していくことができる環境です。 業界未経験の方でもキャリアを生かせる場がきっとあります。 正社員で、店長候補として、お店作りに携わってみませんか。 売上管理、スタッフの育成、販売促進企画などなど、 店舗業務の様々な「活躍の場」があなたを待

仕事内容2022年4月1日に株式会社ポッカクリエイトがC-United株式会社のグループとして参画し、 2023年1月1日付けでC-United株式会社と株式会社ポッカクリエイトが合併。 全6ブランド、2023年1月現在全国で約600店舗を展開しております。 今後の更なる事業規模拡大を見据えて、店長候補を積極採用いたします！ カフェという“日常に溶け込んだ場所”だからこそ、 ・慌ただしい朝だけど朝食だけはしっかりと食べたい ・忙しくてランチを食べる時間がない。でも、小腹は満たしたい。 ・取引先との次の商談まで、ちょっと仕事したい。 ・次の約束まで、時間をつぶしたい。 など様々なお客さまが日々来店されま

仕事内容◆店舗名： タイホウ井ヶ谷店 ◆募集職種： ホールスタッフ ◆仕事内容： まずは接客、お客様対応を中心としたホールオペレーション業務からお任せします。接客技術のスキルアップ、景品交換や展示スキルの習得、台のトラブル対応、店内衛生の徹底など業務は多岐にわたります。タイホウが目指す「豊かな時間・このうえない喜び」を提供するために、あなただからこそできる“おもてなし”をお願いします。重い玉運びはなし、研修もしっかりあるから未経験でも大丈夫！やる気と実力をしっかり評価するので、店舗の中核を担うような重要なポジションに就くことも可能です！愛知県No.1クラスのお店を一緒につくっていきましょう。 ◆

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK！ 営業や衛生管理の知識・経験がなくても大丈夫です！ 『東海エリアを中心に活動する技術営業』 『営業未経験の方も、業界未経験の方も、新卒・第二新卒も大歓迎』 【仕事内容】 新規開拓営業無し！ノルマ無し！既存のお客様との関係作りが大切なルート営業！ 経験不問！学歴不問！20代、30代、40代活躍中！ 新卒・第二新卒・UIターン・異業種（販売・接客・サービス）からの転職も大歓迎！ 「感謝」の言葉を直接言ってもらえる衛生管理フィールドサービスの営業！ 企業の信頼や食の安全を守るお仕事！ 食品メーカー＆スーパーとメイン取引で安定「時代から求められる」

仕事内容【東証プライム上場】大手ラーメン店・店長候補／未経験OK！経験者は月給26万以上＋月6〜8日休み 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 リモート面接OK 独立支援あり 社会保険完備 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 店長・マネージャー（候補） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 233,700円〜 固定残業：あり 固定残業代：57,200円/月 想定残業時間：45時間/月 月給23万3700円〜36万4000円 ※固定残業代を含む 固定残業代：5万7200円/45時間 超過分は別途支給する ※飲食経験者は月給26万円

仕事内容年間休122日！残業少なめ！三井物産母体 賞与・時間外も規定通り支給の安定性 経験2～3年ある方など経験者優遇！ 【エームサービスとは】 ◇Touch your heart～ありがとうの数だけ、私達がいる～◇ 私たちは、上記コンセプトを掲げ企業・学校・病院・社会福祉施設・会議・研修施設・保養所・スポーツ＆エンターテイメント関連施設・職域食堂・温浴施設などのフード及びサポートサービス等を行っております。 ☆★三井グループの安定したバックボーン☆★ 母体基盤がしっかりしているからこそ諸条件等は曖昧にしません。長く勤める為には大事なことなので、きちんと明確にした待遇を整えています。企業が所有する

仕事内容営業・事業推進をご担当いただきます。 また、クライアントのニーズをヒアリングしながら、サービス開発にも参画いただくことも期待します！【業務詳細】 ・戦略立案、企画提案型のコンサルティングセールス ・新規顧客の開拓 ・大手顧客との折衝 ・営業部メンバーの売上管理 ・市場の分析とマーケットポテンシャルの発掘 ・ビジネスプランの作成、販売計画の推進

仕事内容全従業員が長く健康に働ける会社へ！ 年間休日121日（月公休9～11日）取得 ＆残業削減に社を挙げて取り組んでいます！ フードサービスのエキスパートとして、有料老人ホーム・社員食堂・病院・保育園・アスリートの栄養管理まで様々なお客様に向けて事業を展開！出来立てのお料理を召し上がっていただくために、大型のセントラルキッチンを持たず、”現地調理”にこだわっています。美味しく、楽しく食べて頂けるような飽きの来ないメニュー作りとLEOC独自の調理法を活かした手作り感のある調理がLEOCの強みです♪ ワークライフバランス◎年間休日１２１日（月公休９日～１１日）、残業は２０ｈ以下♪ 景気や社会情勢に左

仕事内容丸亀製麺の地域限定社員募集！地域限定社員とは転居を伴う転勤がない正社員です。現在、お住まいの地域から通勤圏内の丸亀製麺でまずは、店舗社員として、約半年後には店長として勤務して頂きます。 【入社後の流れ】 入社後1～2日間は、座学研修等で企業理解を深めます。 その後、埼玉・神奈川・大阪・兵庫などの研修店舗で4ヶ月間の研修を実施。 研修終了までに店長試験合格を目指していただきます。 ※現住所によっては研修店舗へ長期出張の場合あり 4ヵ月の店舗研修後、既存店に配属。 更なるOJTを実施しながら店長をお任せします（目安：入社5～6ヶ月後） 【店長とは】 私たちにとって店長とは、店舗におけるひとつの役割

仕事内容全従業員が長く健康に働ける会社へ！ 年間休日121日（月公休9～11日）取得 ＆残業削減に社を挙げて取り組んでいます！ フードサービスのエキスパートとして、有料老人ホーム・社員食堂・病院・保育園・アスリートの栄養管理まで様々なお客様に向けて事業を展開！出来立てのお料理を召し上がっていただくために、大型のセントラルキッチンを持たず、”現地調理”にこだわっています。美味しく、楽しく食べて頂けるような飽きの来ないメニュー作りとLEOC独自の調理法を活かした手作り感のある調理がLEOCの強みです♪ ワークライフバランス◎年間休日１２１日（月公休９日～１１日）、残業は２０ｈ以下♪ 景気や社会情勢に左

仕事内容調理師/特別養護老人ホーム/大手企業 この求人の注目ポイント！ 大手企業での社員雇用求人！経験に応じて給与還元いたします！年間休日110日で希望休が月に3日取得できるのでプライベートも充実できる♪ 愛知県刈谷市にある特別養護老人ホーム内の厨房にて、調理師を募集しています。 提供する御食事の調理や厨房内業務に携わって頂ける方を募集しています。 【仕事内容】 定員約100名の社会福祉施設で大量調理を担当頂きます。 ・仕込み、下処理 ・食器洗浄、片付けなど ・大量調理 （栄養士がたてた献立メニューに基づき、必要数のお食事調理） ・売上管理や従業員教育など （責任者候補の方には待遇面で評価し、