人事 総務 - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容本社管理事務【人事・総務メイン】 ◆転勤なし◆年間休日130日◆特別ボーナス制度 賞与に上乗せ 【仕事内容】 人事・総務を中心とした様々な業務を通じて、従業員が働きやすい職場を作り上げることがミッションです。 ■人事 ・・・ 勤怠管理、入退社対応、人事制度立案、採用 など ■総務 ・・・ 建物・備品管理、職場環境維持 など ・勤怠管理を含む従業員の人事支援から人事制度立案・採用活動まで、人事のあらゆる業務に幅広く取り組んで頂けます。 ・日常的に利用する駐輪場・食堂などの環境整備も担当業務範囲。 【事業内容・会社の特長】 ■業界大手グループ会社（世界46ヵ国240拠点）製品の修理解析、製造検査装

仕事内容【 経 験 者 大 募 集 】ゆくゆくは正社員へのステップアップも応援！ 大手企業勤務×週休2日制×長期休暇あり ＼ 履 歴 書 不 要 ！ ／ 出張登録やWEB面談も行っています〇 【 仕事内容 】 大手企業にてマネジメントや業務企画等の業務をお任せします！ ＜ 具体的には ＞ 新卒・中途採用の面接 求人掲載の作成・管理 新卒採用に向けた各種学校への訪問・説明会の実施 ｡.｡ ﾟ ﾟ ｡.｡ ﾟ ﾟ ｡.｡.｡ﾟ ﾟ ｡.｡: 大手企業の「顔」として働けるこの職種。 沢山の方と関われて、採用に携われるのでやりがいも抜群〇 現在働いている社員もフレンドリーな方ばかりです。 ブランク

仕事内容鋳鉄メーカーの総務課長として管理部門全般のマネジメント／主に人事労務の経験豊富な方／岸和田市臨海町 製造現場や営業部門と協働しながら社内の管理業務全般を見ていただきます ■ 主に人事労務を見ていただきながら、総務業務の管理、経理部門の管理など ■ 管理部門の「プレイングマネージャー」としてご活躍いただきます。 ■ 幹部候補として、全社的な立場で経営への提言。 ■ 人事労務のご経験豊富な方にマッチします ■ 全社的な立場で経営に関わっていただくポストです ■ 製造現場や営業部門とも密接に関わっていただきます ■ 定年（60歳）以降も、ご本人の意欲により役職と処遇は変わらずご活躍いただけます。

仕事内容将来的な上場も見据えて組織拡大中の当組合で、人事企画などの重要業務をお任せします。これまでの経験を活かし、当組合や国内外に展開するグループ会社の人事を支えてください。 【主な仕事内容】 ■人員採用に関しての企画・実行、教育・研修から評価制度の企画・運用 ■労務管理における労働契約や就業規則の改定 ■就業規則の改定・勤怠管理・労働時間の集計 ■法務対応、及びリスク管理 ■従業員の給与計算や福利厚生、社会保険手続き、入退社に関する各種手続き ■職場環境の整備・管理、備品の発注・管理 ■社内システム・HP管理（グループウエア、勤怠システム、クラウドストレージ他） ■社内行事の企画・運用 ■その他総

仕事内容インナーウェアメーカーの人事・総務職(大阪本社) 【仕事内容】 インナーウエア会社の人事・総務職 誰もが知る大手衣料品メーカーのOEMを手掛ける当社にて総務（労務・人事）をお任せ致します。 入社後は経験と適性に応じた業務配分を行い、将来的には人事としても挑戦して頂きます。 ■労務：勤怠管理／社会保険事務／給与計算等、その他庶務業務など多岐にわたります。将来的には、人事・採用業務に従事して頂き、管理部門を支えて頂く人材になって頂きます。 経験が少ない方でも先輩社員が丁寧に指導し、その人の技量に合わせ、任せる仕事の幅を広げて頂きます。 【働き方について】年間休日125日、月10時間程度のため、定時

仕事内容人事／総務 【仕事内容】 ■グループの中枢を担う本社人事部門での人事・総務業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■人事・処遇制度、勤労諸施策の企画立案 ■各種労務課題への対応 ■同社社員の出向管理（関係会社・関係機関） ■グループ会社の人事・処遇制度、勤労諸施策のモニタリング・助言・支援 ■グループ人事政策の統括的な管理・推進 【将来的な業務内容の変更】 ・可能性有 ・変更の範囲：経営企画・事業企画、営業、経理財務、人事労務、総務・法務・秘書・広報、ガス製造、輸送供給サービス、研究・技術開発、エンジニアリング、情報通信などに係わる業務 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証プ

仕事内容<仕事内容> アスクル関西物流センターの総務労務業務/プライム上場ASKULグループ企業/年間休日121日 人事総務を中心として管理業務を幅広くご担当いただきます。 将来的にはセンター内の中核ポジションとしてのご活躍を期待しています。 ■採用業務フォロー（新卒採用・中途採用・スタッフ採用・技能実習生採用・障がい者雇用） ■技能実習生管理 ■入退職・異動・休職等の手続き ■勤怠管理 ■健康診断管理 ■雇用契約管理、派遣契約管理 ■社内文書作成（報告書・会議資料等） ■備品・消耗品管理 総務労務の業務は、物流センター全体がスムーズに動くようにサポートするバックオフィス業務です。 社内外の様々

仕事内容<仕事内容> 人事総務職【玉造駅／今里駅】残業10h程度・年間休日124日・土日祝休 働きやすさ◎ 【仕事内容】 当社総務課に所属し、採用業務（新卒、中途）をメインに、それに伴う広報活動（HP更新、SNS配信、イベント出展等）や総務業務をご担当いただきます。現在は全社をあげて採用活動を強化しており、新しい取組みに挑戦できる環境が整っています。既存メンバー（5名）は面倒見の良い者ばかりで、助け合いながら業務を行っていただけます。 【当社について】 中井商工は1972年の設立以来、橋や高速道路、歩道橋といった“橋梁”の整備・メンテナンスに取り組んでいます。その実績と高い技術力は、官公庁をはじめ

仕事内容★総務・人事・経理事務／大阪／大手ゼネコングループ／年間休日120日以上 【仕事内容】 ・総務関連（基本契約書、賃貸借契約書、事務機器等のリース契約等の契約業務） ・人事関連（新卒採用活動、派遣受入れ業務、勤怠状況確認等） ・経理関連（請求書処理確認、社員立替精算確認・承認等） 大手スーパーゼネコングループ企業の同社にて総務・人事・経理事務を担当していただきます。 ・総務関連（基本契約書、賃貸借契約書、事務機器等のリース契約等の契約業務） ・人事関連（新卒採用活動、派遣受入れ業務、勤怠状況確認 等） ・経理関連（請求書処理確認、社員立替精算確認・承認 等） 【事業内容】 電気設備工事、

仕事内容【仕事内容】 ＜人事・総務を中心とした様々な業務を通じて、従業員が働きやすい職場を作り上げることがミッションです＞ ■人事 ・・・ 勤怠管理、入退社対応、人事制度立案、採用 など ■総務 ・・・ 建物・備品管理、職場環境維持 など ・勤怠管理を含む従業員の人事支援から人事制度立案・採用活動まで、人事のあらゆる業務に幅広く 取り組んで頂けます。 ・日常的に利用する駐輪場・食堂などの環境整備も担当業務範囲。 【応募資格】 【必須】 ■人事・総務をメインとするバックオフィス業務経験のある方 ■従業員がストレスなく働くためのサポート/下支えに対し主体性をもって取り組める方 ■仕事上での改善

仕事内容<仕事内容> 法律事務所の採用人事アシスタント・総務スタッフ◎未経験OK／年間休日125日以上／土日祝日休み／駅近 ＼２０～３０代活躍中！未経験でもOKです！／ ＜お仕事のポイント＞ ◎業界未経験でもＯＫ！法律の知識がなくても大丈夫！ ◎人事や総務の経験を活かせます！ ◎平日５日勤務の土日祝休み OR 完全週休２日制の希望シフト制 を選べます！ ◎残業１０時間以下！ ◎仕事とプライベートにメリハリ！ ◎社会保険完備！個性的な福利厚生！ カフェスペースあり！ 元お笑い芸人によるコミュニケーションセミナー！ 飲み物・お菓子を事務所負担で支給！ ＜一緒に働くメンバー＞ 平均年

仕事内容人事、労務、総務等の実務経験者を募集します。 これまでの経験や得意分野から業務をお任せし、 将来の管理職としてステップアップしていただきます。 ・労務関係（勤怠・給与・安全衛生関係） ・人事関係（人事制度構築、運用・新卒およびキャリア採用業務） ・改善活動等 経営層や各部門とコミュニケーションを取りながら、 人事総務全般に幅広く携わっていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【役職候補】総務人事業務 お花屋さんの総務人事・経理補助業務です。 ・給与/賞与計算 ・年末調整処理 ・入退社手続き ・労働契約書の作成・締結・管理 ・勤怠管理 ・有給管理 ・労働・社会保険手続き（社労士事務所とのやりとり） ・住民税手続き ・労務相談窓口 ・社宅手続き ・車両管理 ・契約書管理 ・その他経理補助事務・庶務業務全般 <給与> 年収330万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 大阪府大阪市北区兎我野町5-9 梅田Ｕｋビル２階 梅田駅・東梅田・

仕事内容【本社総務職】大阪駅すぐ 未経験可・月給28万円以上！経験者優遇年収～600万可・転勤なし 【仕事内容】 【この求人のおすすめポイント：経験者優遇・未経験者可・部門総括、経営に係るポジション・転勤なし・大阪駅すぐ】 関西を中心に展開する学習塾本社総務職、未経験からチャレンジも可能です。 管理本部の組織体制を強化しており、ご自身のスキルを発揮していただける職場です。 入社後は適性や希望を考慮して職種を決定、将来的には管理部門の総括・経営を担うことを期待します。 ■人事(採用)：応募者対応／選考結果の連絡・進捗管理 会社説明会の運営・準備、面接・研修の準備／ 雇用契約など入社までの対応 など

仕事内容人事・総務の担当者／人事・総務でキャリアアップを目指したい方／国内外で人気のおつまみの会社です／堺市 本社での人事業務を中心に総務等幅広い管理部門業務をお任せします。 ご経験に合わせ段階的に業務をお任せするので、当社で腰を据えて、キャリアアップを目指してください。 【人事】 ◆中途・新卒・派遣・パートの採用業務→業者との折衝、面接日程調整、面接官、高校まわり(新卒)、新卒イベントの運営等 ◆労務→給与計算、社会保険手続き、勤怠管理 等 【総務】 ◆社内行事運営、健康診断関連業務、庶務業務等 ※まずは、ご経験に応じた業務からお任せします。 徐々に担当業務を拡大し、幅広く習得していただきま

仕事内容総務業務または経理業務のいずれかをメインで担当いただきます。 【経理業務】 ■資金管理（出納・資金繰り表・支払い業務対応） ■経理月報の作成 ■現場原価管理・支援業務 等 月末の締め日に向け、会計伝票が会計基準、税法等のルールに従って適正に処理されているかを確認します。例えば社員の立替金精算の場合、領収書の内容、記載漏れがないか等を確認し電子決裁を進めます。 ※複数の会計ソフトを使用していますが、マニュアルは整っており、基本的な操作説明は直接指導しますのでご安心ください。 その都度対応する業務 ■支店決算書作成（年4回） 四半期ごとに収益と費用を集計。日々の会計処理を基に、システムから自

仕事内容Ｍｏｔｈｅｒ’ｓ Ｉｎｄｕｓｔｒｙ株式会社 大阪市◆人事総務／労務メイン※管理職候補◆年休125日＜アパレル／mizuiro indなど展開＞ 【仕事内容】 大阪市◆人事総務／労務メイン※管理職候補◆年休125日＜アパレル／mizuiro indなど展開＞ 【具体的な仕事内容】 雑誌にも多数取り上げられ、セレクトショップでも取扱いされるなど急成長中のアパレルブランド／年休125日・転勤なし・働きやすい環境 ■業務概要： 雑誌にも多数掲載のアパレルブランド「mizuiro ind」などを保有し、全国店舗展開を進めており、急成長中の当社管理部門において、人事・総務関連の管理者候補を募集い

仕事内容<仕事内容> [社]人事・総務 人事および総務業務全般をお任せします。 出来る事からからお任せしますので、徐々に業務領域を広げてください。 【具体的な業務内容】 ○人事業務 ・新卒採用及び中途採用の実務面や研修計画の運営のサポートなど ・施工管理の現場スカウト活動および入社時の研修や現場配属後のフォロー等 ・労務や給与、社会保険関連の対応 ○総務業務 ・社内環境整備や備品管理等 ・福利厚生業務・庶務等 バックオフィスですが、コミュニケーション能力をはじめとした 人物面を重視して選考します。 <給与> 年収400万円～650万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制

仕事内容社内で働くスタッフの教育・管理～業務運営サポート業務などをお願いします！ 【職種】 [正]総務・法務・人事・採用、一般事務職 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 スタート時の業務 ・クライアント様への各種書類送付 ・業務システム入力業務 ・総務・人事業務補助 ・電話・来客対応 ◆将来お任せする業務 ・他部署との業務連携（オペレーション） ・パートスタッフへの業務指示・教育 ・パートスタッフ 勤怠管理 ・社内イベ

仕事内容ダイキン油機エンジニアリング株式会社 【大阪/摂津】人事（採用）・総務～ダイキン工業100%子会社/年間休日126日・育成体制充実～ 【仕事内容】 【大阪/摂津】人事（採用）・総務～ダイキン工業100%子会社/年間休日126日・育成体制充実～ 【具体的な仕事内容】 【ダイキン工業100％出資の油機事業部関連子会社/国内産業機械向け 油圧市場 売上シェアNO.１/年間休日126日】 ■職務業務： 人事・採用関連の業務を幅広くお任せします。 ・新卒、中途採用の対応（合同企業説明会での会社説明など） ・身障者雇用対応 ・入社時手続き、入社準備 ・採用計画の立案、求人票の作成 ゆくゆくは人事制