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フロントデスク - 東京都 の求人・仕事・採用(4ページ目)

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新着:指定なし

マンションのコンシェルジュ・受付

株式会社アコモデーションファースト

  • 港区 東新橋

  • 時給1,300円〜1,500円

  • アルバイト・パート

  • 16時前退社
  • 昇給あり
  • 副業OK
  • 17時前退社
  • ミドル活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 学生歓迎
  • 語学を活かせる
  • 研修あり
  • 18時前退社
  • 大手企業
  • 交通費支給
  • シニア活躍中
  • 未経験OK
  • 扶養控除内OK
  • フリーター歓迎
  • シフト制
  • 社会保険完備
  • 正社員登用あり
  • 教育充実
  • 休憩室あり
  • 制服貸与

勤務時間週5日(早番・遅番のシフト制) 早番 7:45~15:45(実働7h/休憩1h) 遅番 13:15~22:15(実働8h/休憩1h)

仕事内容≪週5日/汐留駅3分≫マンションの受付業務/未経験でも研修充実だから安心して働ける/三井不動産Gr 富裕層向けマンションフロントデスク業務をお任せします 【具体的には】 ●クリーニング・宅配便の受渡し ●各種サービスの紹介や手配 ・・・タクシー、宅急便、クリーニング、靴修理、ハウスキーピング、ケータリングなど ●来客業者対応 ・・・宅急便、デリバリー、ガス・電気・消防等の点検業者 ●専用システムへの入力 等 もしわからないことがあれば、担当のSVがフォローしますのでご安心ください。 ≪ある1日の流れ(遅番)≫ 13:00 出社、制服に着替える 13:15 早番の方からの引継ぎ、午後の対応

かんたん応募株式会社アコモデーションファースト

正社員/ヘルプデスク/在宅有残業なし!シフト/故障受付・ヘルプデスク

株式会社スタッフサービス

  • 千代田区 / 大手町駅 徒歩5分

  • 月給23.5万円

  • 正社員

  • 急募
  • 長期休暇あり
  • リモートワーク
  • スキルアップ
  • U・IターンOK
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 職場内禁煙
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 資格不問
  • 週休2日制
  • 転勤なし
  • キャリアアップ制度
  • 残業なし
  • 無期雇用派遣
  • 社会保険完備
  • 理系歓迎
  • 教育充実
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 職場見学OK
  • 残業手当あり
  • 在宅ワーク
  • 資格取得支援制度
  • ブランクOK
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 介護休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • 特別休暇
  • 赴任旅費支給
  • 研修あり
  • 学歴不問

仕事内容【音声系お客様対応業務(故障受付及びヘルプデスク)】・お客様対応業務・一部の設備監視/制御・確認試験・回復措置・故障手配・情報連携・キャリア、ベンダ対応・マニュアル作成、修正・各種カイゼン業務等・お客様対応業務に加え、設備ALMや信号シーケンス等のテクニカルスキルが必要な業務となります。一部、パケットサービスの対応もございます。 担当製品: お客様フロント(輪番オペレータ) 職種: [ IT系 ] ヘルプデスク・ユーザーサポート 関連業務 ツール: Excel PowerPoint Windows 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】・お客様対応業務経験をお持ちの

スタッフサービス・エンジニアリング

その他ホテル/リーダー・チーフ(宿泊部門) / 知られざる日比谷を発見できるアコーホテルズで/唯一無二のおもてなしを

エイ・エイ・ピー・シー・ジャパン株式会社

  • 千代田区 内幸町 / 内幸町駅 徒歩約3分

  • 月給35万円〜45万円

  • 正社員

  • 介護休暇あり
  • 駅チカ
  • 社会保険完備
  • スキル不問
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 職場内禁煙
  • シフト制
  • 祝い金あり
  • 制服貸与
  • 研修あり
  • WEB面接OK
  • 雇用保険完備

仕事内容2023年12月にオープンする「メルキュール東京日比谷」のフロントデスクとして、アシスタントフロントオフィスマネージャーを補佐し、スムーズなオペレーションとチーム管理、お客様対応をお任せいたします。 <具体的な業務内容> ・チーム管理、オペレーション統括、ゲストサービス対応 ・フロントオフィス、ハウスキーピングのマネジメント ・スタッフ教育・人事評価業務 ・VIP予約把握による管理、対応業務 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・備品等の発注、管理の監督責任業務 ※業務上で英語などの外国語を使用することがあります。 ※人材管理、お客様満足度、サービススタンダードについて、さらなる向上のために

おもてなしHR

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