新規営業 - 福岡県北九州市門司区 の求人・仕事・採用

仕事内容【新規事業立ち上げメンバー募集｜経験を活かし、次のステージへ】 株式会社リフトの新規事業として、 2026年10月から住宅営業と不動産仲介を組み合わせた新規事業の立ち上げメンバー募集です。 既存の枠組みに従う営業ではなく、「仕組みそのものを作っていくフェーズ」に携われるポジションです。 これまでの住宅営業・不動産営業経験を活かしながら、 提案活動だけでなく、集客導線や営業プロセスの構築にも関わっていただきます。 ■仕事内容 住宅・不動産に関する営業業務全般をお任せします。 ▼住宅営業（新築・リフォーム） 集客導線の構築 反響顧客へのヒアリング対応（来店・問い合わせ） 希望条件・予算・

勤務時間シフト制 08:00～16:00 １日５時間～OK 勤務曜日：月・火・水・木・金 最低勤務日数(週)：5日

仕事内容【大手ならではの高待遇】理想の働き方、収入をご相談ください♪未経験歓迎！ 【■求人のおすすめPoint】 ☆知名度バツグンのダスキンでお仕事 ☆未経験OK！研修充実！定着率90％以上 ☆ご家族都合の急なお休みも対応可能 ☆年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡･｡･｡＊･｡･｡＊ 【■仕事内容】 お客様の職場環境を清潔で快適に保つ 「ダスキンユニフォームサービス」の一員として、 ユニフォームの交換・納品をお願いします。 商品の回収やお届けを通じて、お客様との 信頼関係を築いていくサポートのお仕事です。 業務の流れや効率的なルートの回り方 などは

仕事内容週2リモート／年間休日128日／キャリアアドバイザー／手厚いサポート体制と充実研修で安心スタート／28140101 【仕事内容】 業界トップクラスのシェアを誇る大手人材サービス企業にて、求人企業と求職者の架け橋となるお仕事をお任せします。 ・企業へのアプローチ、採用活動に向けたご提案 ・求職者へのヒアリング、求人紹介、面接アドバイス ・入社までの日程調整やフォローアップ 入社後は、先輩社員の営業同行や面談への同席などからスタートし、少しずつ業務の流れを覚えていただきます。現場でのOJTを通じてご自身のペースで着実にスキルを身につけていけるステップアップ方式を採用しています。 中途入社の社

仕事内容未経験歓迎／医療総合営業／年間休日124日／年4回の昇給チャンス／11340101 【仕事内容】 歯科医院向けの検索・予約プラットフォームや、業務効率化システムなどの提案を行う営業をお任せします ご希望や適性に合わせて、新規提案または既存のフォロー業務のいずれかからスタートしていただきます 具体的な業務内容 ・新規営業 お電話にて歯科医師の先生から現状やお悩みをヒアリングします。ニーズに合わせて、自社サービスを効果的にご提案し、信頼関係を築いていくお仕事です。 ・既存営業 すでに自社サービスを導入している歯科医院様に対し、LINE連携サービスや広告運用などの追加提案を行います。問題解決

仕事内容不良品回収（幹部候補） 不用品回収・遺品整理・生前整理・買取事業を中心に事業を展開し、 多くのお客様からご依頼をいただいています。 現在も事業は順調に拡大を続けており、 今後は新店舗・新エリアへの展開も計画しています。 【仕事内容】 ＼将来の支店長・経営幹部候補を募集 ／ 不用品回収・遺品整理・生前整理・買取事業を中心に事業を展開し、 多くのお客様からご依頼をいただいています。 現在も事業は順調に拡大を続けており、 今後は新店舗・新エリアへの展開も計画しています。 そこで今回、会社の成長を支える幹部候補（現場管理・営業管理）を募集します。 経験は問いません。 「将来は会社を任さ

仕事内容SaaS営業／週3日在宅可／未経験率90％／完全週休2日制／充実の半年間育成研修あり／19540101 【仕事内容】 不動産管理会社に対して、物件写真の撮影や間取り図作成をWeb上で完結させる自社SaaS型クラウドサービスを中心とした、業務効率化ソリューションの新規開拓営業をお任せします 単なる代行サービスの物売りではなく、顧客の課題（空室期間、撮影コスト、業務負荷など）を丁寧にヒアリングし、解決に導くお仕事です。チームでトーク内容や成功事例を共有し合う文化があるため、営業未経験の方でも安心してスタートできます。 入社後の具体的なステップ ・入社後半年間：専門の育成チーム（オンボーディ

仕事内容医療・福祉業界の人材コーディネーター｜賞与年2回＆インセンあり 年休124日◎ 【POINT 】 働きやすさも、収入もどちらも叶います ・年間休日124日＆土日祝休み ・月給33万円～40万円＋賞与年2回＋インセンティブ ・入社1～3年で年収600万円以上の実績あり ・東証グロース上場グループの安定基盤 ・成果次第で早期キャリアアップも可能 頑張った分はインセンティブや昇格でしっかり評価される環境です 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目 前職は接客業でしたが、営業は未経験でした。 最初は不安もありましたが、研修や先輩のフォローが充実していたので、安心して仕事を覚えら

仕事内容月給33万円以上／急成長中のIT・人材ベンチャー ／年間休日120日／未経験歓迎／営業職／19640101 【仕事内容】 広告やホームページをご覧になり、お問い合わせをいただいたお客様のご自宅へ訪問し、着物やブランド品などの査定・買取をご案内するお仕事です 飛び込み営業や新規のテレアポ業務は一切ない完全反響営業のため、ご案内がスムーズに進みやすく、成約率は約8割と高い水準を誇ります。お客様が大切にしてきた品物への想いに耳を傾けながら、次の世代へとつなぐ架け橋となるやりがいの大きなポジションです。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の2ヶ月間：専門の研修部署にてじっくり基礎を学

仕事内容採用・転職を支援するキャリアアドバイザー｜賞与＆インセンティブあり 【仕事内容】 「営業ってガツガツしてそう…」そんなイメージ、ここで変わります お任せするのは、医療・介護・福祉業界の法人と求職者をつなぐ【キャリアアドバイザー】のお仕事。 ただ求人を紹介するだけではなく、 企業の採用課題を解決し、求職者の新しいキャリアをサポートする、人の人生に深く関われる仕事です。 しかも、企業への新規開拓テレアポは基本なし 求職者の集客も専門部署が担当するため、一人ひとりへの提案やフォローに集中できる環境です◎ 最初は業界知識や営業経験がなくても大丈夫。 充実した研修と先輩社員のサポートがある

仕事内容キャリアアドバイザー・法人営業（医療・福祉業界）土日祝休み&賞与年2回 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目（前職：アパレル販売） 前職はアパレルの販売スタッフとして働いていました。 人と接する仕事は好きでしたが、「もっと誰かの役に立てる仕事がしたい」と思い、未経験からキャリアアドバイザーに挑戦しました。 最初は営業に不安もありましたが、研修や先輩のサポートが充実していたので安心してスタートできました。 今では担当していた求職者の転職が決まり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時に、この仕事のやりがいを実感しています。 ▼30代／入社4年目（前職：法人営業） 前職

仕事内容インセンティブ支給◎来店対応メインの買取・査定サポートスタッフ 【PRポイント】 未経験でも安心の教育体制 ・2週間の基礎研修で査定の基本をゼロから習得 ・先輩のロープレ＆同行で実践力が身につく ・商品知識は働きながら覚えればOK 頑張りが収入に直結 インセンティブ制度 ・成果に応じて毎月インセンティブ支給 ・年齢・社歴問わずスピード昇給可 ・月収40万円以上の社員も多数 安心して働ける環境・福利厚生 ・転勤なしのエリア限定勤務 ・残業月36時間以下 ・家賃補助・資格手当などサポート充実 大手企業ならではの安心感 ・TV CMでおなじみの「バイ

仕事内容土日祝休み／インセンティブ上限なし／医療×ITで社会貢献／調剤薬局向けの法人営業／学歴不問／未経験歓迎／04640101 【仕事内容】 調剤薬局の経営者に向けて、自社のITサービスを用いてコスト削減や顧客満足度向上につながる提案を行うお仕事です。導入から運用フォロー、経営アドバイスまで手がけます。単に商品を売り込む営業ではなく、お客様の「経営パートナー」として課題解決を提案する新規開拓営業です 私たちは、調剤薬局・ドラッグストアの検索や処方箋ネット受付サービス、電子お薬手帳アプリ、薬局向けの共同仕入れ・在庫管理サービスなど、医療・薬局・介護と患者をつなぐプラットフォーム事業を展開していま

仕事内容月給35万円以上/接客・査定サポート中心の買取スタッフ 早期昇進・高収入* 年功序列なし 20代で年収2000万円超、入社2年で執行役員就任の実績あり。 未経験歓迎の研修制度* 入社後2週間～1ヶ月の研修で、未経験から安心してスタートできます。 働きやすさ抜群* 残業禁止＆定時退社。有休消化率85.7％ プライベートも充実。 地元で安心して働ける* 転勤なし 住み慣れた地域で長期的にキャリア形成可能。 【仕事内容】 *《100％反響型》*新規開拓・飛び込み・テレアポなし ご来店されたお客様への接客が中心 *《しっかり稼げる》*月給35万円スタート＋インセンティブ支給 初年度から年収

仕事内容【仕事内容】 新規企業開拓など CA、RA業務をお任せいたします。 ■人材紹介営業(リクルーティングコンサルタント) 企業の経営課題を人材の観点から解決するお仕事です。 企業にマッチする人材を調べて面談を行い、推薦をし、 入社までのフォローを行います。 【具体的には】 ・企業に対しての採用、組織に関する課題のヒアリングの実施 ・採用ニーズの深堀りをし、転職市場と照らし合わせて採用要件を設定 ・求人票の作成・企業が求める人材を調べる ・求職者のスカウト、面談、ヒアリング、求人紹介 ・面接指導・アドバイス・選考フォロー ・企業と求職者の面接に同席 ■キャリアアドバイザー 求職者に対し、企業とのマッ

仕事内容リユース商品の買取査定スタッフ｜完全反響型で未経験から年収700万円以上も可能 こんな想いで入社した方が活躍中 ●「接客経験を活かして、もっと収入を上げたい」 月給30万円以上＋賞与年2回と安定した収入が魅力。店長やエリア長への昇格により、年収アップも目指せる環境です◎ ●「人と関わる仕事が好き。でも無理な営業はしたくない」 来店されたお客様への対応が中心なので、テレアポや飛び込みはありません。1日10～15組ほどのお客様と丁寧に向き合える接客スタイルです ●「将来に役立つスキルを身につけたい」 ブランド品や貴金属などの査定スキルを習得でき、社内資格「鑑定士」の取得も可能。専門性

仕事内容岡野バルブ製造株式会社 【北九州市】IoM営業◆スタンダード上場／バルブメーカー◆年休129日／賞与6.8か月分 【仕事内容】 【北九州市】IoM営業◆スタンダード上場／バルブメーカー◆年休129日／賞与6.8か月分 【具体的な仕事内容】 ～「日本のものづくりDX」を牽引／製造現場の知見で社会変革に挑む／東証スタンダード上場／創業100年のベンチャー～ ■業務概要： 創業100年超の東証上場メーカーが挑む新事業「IoM」では、製造業における受発注業務やコスト管理、調達リスクへの対応をデジタル化・最適化し、データに基づく意思決定の高度化を支援する次世代型の調達支援システムの開発を進めてお

仕事内容ブランド品の査定・買取営業（来店対応中心の100％反響型）定時退社OK なぜこの会社を選んだのか？そのポイントとは？ 「成長市場で、自分の価値を高めながらしっかり稼ぎたい」 ●リユース業界は需要が拡大し続けており、高級ブランドや宝石の知識は一生モノのスキルに。査定力や提案力など、将来にも活かせる専門性が身につく環境です◎ ●「ガツガツした新規営業ではなく、お客様に寄り添う仕事がしたい」 来店対応が中心の反響営業スタイル。1日5～6件ほどを丁寧に対応するため、一人ひとりのお客様としっかり向き合えるのが魅力です。無理な営業活動がないので安心して取り組めます ●「収入もキャリアも、努力が

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 既存営業およびプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 今後は受注活動の拡大のため、新規開拓営業を想定しています。 【具体的には】 ・ルートセールス業務 ・新規開拓業務 ・関連部署へ顧客からの要望のフィードバック ・調達部門、製造部門、技術部門、また社外との調整 受注〜納品〜アフターフォローまで ※クライアント：バルブ事業の既存顧客9割（電力、プラントメーカー） ※出張頻度：月に1〜2回 【配属部署】 バルブ事業部 ERDグループ ERDグループとは 外部クライアントからの研究開発や試験業務を請け負う技術研究・開発部門。バルブ製品に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■営業経験（製造業向けは尚良、メーカー商社的な営業経験があれば尚可） ■車の免許 ※当面、転勤はございません。 [歓迎] ▼製造業での現場経験者（調達購買・生産管理・品質保証・設計・生産技術等） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【北九州】自社システムの法人営業/新規事業（製造業のDX化）（年収470万円～550万円） 【仕事内容】 ■東証スタンダード市場上場/バルブ事業を柱に製造からメンテナンスまで事業を展開。新しいプラットフォーム事業も開始！ 【北九州】自社システム「新規調達支援システム」の法人営業（新規事業/工場のD… ■創業100年

仕事内容100％反響営業スタイル｜店舗買取サポート・商品撮影・査定補助スタッフ ■ 月給例 【店舗買取営業スタッフ】 月給35万円＋インセンティブ 【店舗買取営業／店長】 月給40万円＋インセンティブ ※スタッフ月給＋店長手当8万円 ■ 残業について ・みなし残業超過分は全額支給 ・長時間残業は禁止。無理なく働ける環境です 【仕事内容】 高収入を目指せる 未経験歓迎の買取サポートスタッフ 残業ほぼなし◎無理なく長く働ける環境です ■ 未経験から始められる 接客メインの買取サポートスタッフ募集 「営業職には興味があるけど、売り込みは苦手…」 そんな方にぴったりなのが、 買取専門店