就労継続支援B型 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用

仕事内容就労継続支援Ｂ型作業所「夢心（ゆめここ）」で職業指導員、生活 支援員として精神・知的障害の方の就労支援、相談支援をお願いし ます。（身体介護はありません） 業務内容は下記の通りです。 外作業：公園や近隣小学校の清掃作業の補助（移動で一部社用車運 転あり） 内職作業：ボールペン組立、お菓子の箱の組み立て、チラシ折、領 収証整理等。（内職作業の納期に間に合うように残業になる事があ ります。納品で社用車運転あり） 【仕事内容：変更なし】

仕事内容■人材育成・職員面談 ■勤怠管理・シフト作成 ■営業活動 ■見学対応・利用者面談 ■内職の検品 ■車の運転（内職成果物を配送） ■作業・生活・就労支援

仕事内容■人材育成・職員面談 ■勤怠管理・シフト作成 ■営業活動 ■見学対応・利用者面談 ■内職の検品 ■車の運転（内職成果物を配送） ■作業・生活・就労支援

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■人材育成、職員面談、シフト作成、営業活動 ■見学対応、利用者面談、クレーム対応 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎頑張りを明確に評価・還元◎ 次の給与ステップへの明確な基準が設定されており、公平に評価 される仕組みが整っています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■担当ブロックの各拠点との情報交換 ■作業・生活・就労支援 【変更範囲】法人の定める業務 ◎充実した研修制度あり／異業種からの活躍者が６割強◎ グループとして急拡大を続けているので、ポストも続々と誕生 しており、管理職の人数は５年間で５倍以上！また、昇進した 人の入社後から昇進するまでの平均期間は１年８ヶ月です！ ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／ 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内

仕事内容【2026年1月オープン】＼20～30代も抜擢活躍中／業界未経験・無資格OKから始められる就労支援事業所のブロック長◎インセンティブあり◎ホワイト企業認定取得！働きやすい環境が整っています ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所のブロック長の業務 【主な業務内容】 担当エリア事業所の管理 各事業所の拠点長のマネジメント 各所関係機関との連携 【イメージ】 09：00 関係機関への営業 13：00 担当拠点での業務 16：00 関係機関への営業 17：00

仕事内容<仕事内容> 就労継続支援Ｂ型ウェルミー 職業指導員(支援員） 就労継続支援B型事業所ウェルミーでは、障がいをお持ちの方が、軽作業を行う施設です。軽作業を行うための必要な支援や見守りが主な業務となります。 <給与> 年収241万円～282万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 神奈川県平塚市纒686 福島ビル2階A 平塚駅よりバス「南原土手」 JR「平塚駅」よりバス「南原土手」より徒歩3分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 服装自由

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 【変更範囲】法人の定める業務 ※有資格者限定 ◎未経験・ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 【一般サビ管】 ※マネジメント業務なし ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など

仕事内容【仕事内容】 必須条件なし！未経験OK 土日祝休み＆年間休日120日 17時半にはサクッと退勤 ゆとりを持って、じっくりと。 利用者さまの“一歩”を応援しませんか？ 【 求人のPOINT 】 ♢未経験から福祉の仕事にチャレンジ ♢一生モノの資格を無料でGET！ ♢利用者さまの成長が“喜び”に〇 ♢将来的に管理職を目指せる環境！ ▽あっと驚く働きやすさ！ 年2回賞与＆6種の手当あり ほぼ残業なし！定時退社が基本！ 実働7.5時間と短めで負担なし 基本土日祝休み＆長期休暇完備 有給取得率100％のスタッフも〇 【 業務内容はコチラ 】 就労継続支援B型事業所での 職業

仕事内容<仕事内容> 就労継続支援B型(令和8年4月開始予定)事務員オープニングスタッフ 障害福祉事業所での事務の仕事です。 現場の補助業務をお願いすることもあります。 ≪主な仕事内容≫ ・請求事務：データ入力・請求書の作成等 ・経理事務：会計ソフトの仕訳データ入力 ・税理士・社労士・行政書士等専門家の指示の遂行 ・各種マニュアル作成 ・書類作成・管理 ・消耗品等の購入と設置 ・電話応対 ・施設内外掃除 ・現場補助業務（利用者様の見守り・運転の添乗） ・その他雑務 現場での補助業務をお願いすることもありますので、子どもが好きな方を大歓迎します。 事務・庶務は縁の下の力持ちで、支援員にとってもと

仕事内容管理者兼サービス管理責任者！土日祝日お休み◎特別賞与年最大3回！ 正社員！特別賞与年最大年3回！土日祝日お休み◎ 残業もなくプライベートとの両立も♪ オープニング募集！ Ｖ 新規オープン予定の障がい者就労支援施設での サービス管理責任者候補の募集です。 立ち上げ準備から携わりたい方、経験を活かして新しい施設づくりに挑戦したい方、大歓迎です！ ☆｡･ お仕事内容 ･｡☆ 利用者様の個別支援計画の作成・管理 モニタリングやアセスメントの実施 関係機関との連携、調整 スタッフへの助言・指導 利用者様・ご家族との面談 など 施設の立ち上げ段階から関わっていただくこ

仕事内容<仕事内容> 就労継続支援B型(令和8年4月開始予定)オープニングスタッフ(支援員キャリア採用) ≪主な仕事内容≫ ◉支援員育成業務 ・活動の企画、運営 ・会議の進行や決定 ・研修企画実施 ◉管理者業務 ・保護者利用者への面談や相談業務 ・シフト作成および管理 ・支援計画の作成および管理 ・業務日誌作成 ・提供する作業の請け負い ・カンファレンス参加 に携わっていただきます。 ※キャリア採用として、事業所のチームリーダー(現場の統括)としての業務を担っていただきます。 また、当法人は 短期入所 日中一時支援 相談支援 を運営していますので、そちらのヘルプをお願いすることもあります。

仕事内容【年間休日123日】【平塚市内】【有資格者限定】＜オープニングスタッフ＞サービス管理責任者(正社員)※在宅可/残業月平均5.5h／土日祝休み☆／有休取得率88％以上／社会保険完備 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇あり♪（社会福祉主事） 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

仕事内容就労継続支援Ｂ型作業所「夢心（えくぼ）」で精神・知的障害の方 の就労支援をお願いします。 業務内容は下記の通りです。 外作業：公園の清掃作業の補助（移動で一部社用車運転あり）内職 作業：ボールペン組立、箱の組み立て、シール貼りなど。（内職作 業の納期に間に合うように残業になる事があります。納品で社用車 運転あり） 【仕事内容：変更なし】

仕事内容■お仕事内容 就労継続支援B型での介護業務全般 利用者さんの日中支援 クレイヨンピピーでのカフェ業務のサポート クレイヨンピピー分場での軽作業のサポート 配達・納品業務 その他事務など支援員業務全般

仕事内容ご利用者様への就労支援に関わる直接業務全般 生活習慣などの管理、アドバイス、相談業務 病院、企業、ハローワークなどの関係機関との連携活動 ご利用者様の送迎、施設外行事、施設外就労の引率など 【エリア】主に藤沢市内 【社用車】普通車ワンボックス 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容頑張りをしっかり還元できるよう、定期的な給与見直しを行っています☆★ 【募集職種】 生活支援員 【仕事内容】 【主な業務】 ・作業/生活/就労支援 ・利用者面談 ・内職の検品 ・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案 ・その他付随する業務 【1日の流れ】 09:00 出勤 09:30 作業準備／利用者通所 10:00 朝礼／作業の支援 12:00 休憩 13:00 作業の支援／利用者との面談 16:00 内職作業の検品・進捗確認 17:30 当日の利用者の状況の共有 18:00 退勤 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,社会福祉士,