株式会社アニメイト - 東京都 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容当社について 様々なアニメ関連事業を展開する業界最大手「アニメイトグループ」の総合広告代理店である当社。 グループ力を存分に活かしながら、幅広い広告・プロモーション事業を展開。 業績は右肩上がりを継続中！ 業務内容 【既存顧客中心／正社員・管理職への早期昇格可】 オンライン・オフライン広告からイベント企画、 ノベルティグッズ制作まで、エンタメ作品を幅広くPR！ 具体的な仕事内容 アニメ・ゲーム作品のリリースに合わせた「最適な広告・プロモーション」を企画提案～実行までトータルに行います。 制作ディレクションやアカウントプランナーを務める事もあります。 《既存取引先フォローが中心！》 アニメ・

仕事内容経理リーダー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 即戦力としてグループ会社の多種多様な業態の経理業務に関われます！ 【職務概要】 同社の管理部では、グループ各社の経理業務を受託しております。 同社という1つの会社にいながらも、多種多様な業態のグループ各社の経理業務に携わることができる点が魅力です！ 【職務詳細】 ・同社および事業会社の会計処理全般（会計ソフト入力、月次・年次決算） ・月次決算を受けて問題点や改善点を各社に提案 ・各事業会社からの相談対応 ・各社からの相談を受けて、方針に沿った会計処理へ落とし込む ・税制改正に対する事前提案・相談窓口 ・スタッフからの相談対応

仕事内容株式会社緑陽社 グッズ製作に関われる！営業を支える【事務スタッフ】★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【内勤業務／OJT研修スタート】マンガ・アニメ・ゲーム業界からのキャラクターグッズ製作依頼に対し、事務方として営業スタッフをサポートします。 電話／メール対応（問合せ等） 資料作成（見積、発注書、請求書等） 受発注データ処理 製造進捗管理 提案書作成サポート 納品／発送処理 外注手配 出力作業 資材手配 売上処理 など ※営業スタッフのサポート業務を担いますが、外回りがな

仕事内容東京豊島区 業界最大級のアニメビジネスを展開する企業が給与グループリーダー候補を募集！ 【仕事内容】 アニメイトホールディングス人事労務部門で、グループ各社の勤怠/給与や各種人事企画を担っていただきます。 ◆給与業務等全般 ※主として以下の業務を担当していただきます。 ・チームメンバーのマネジメント ・給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施 ・担当企業の給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務 ・年次業務（労働保険料申告・年末調整） ・給与改定、各種問い合わせ対応等 ◆業務の魅力 当社ではグループ会社の人事労務業務を一括で担っており、組織全体に網羅的に関わることが出来ます。規模や業種が異な

勤務時間[1] 11:00～19:00 [2] 10:00～18:00 [3] 14:00～22:00 [4] 13:00～21:00 ※【勤務時間例】 平日：11:00～19:00、14:00～22:00、15:30～22:00 土日祝：10:00～18:00、13:00～21:00、11:30～21:00 ※上記はあくまでも一例です。 週３日以上、１日５時間以上勤務出来る方を募集しています

仕事内容・グラッテスタッフ レジ 接客 飲食物作成（グラッテ） など 飲食、接客未経験でもOK！商品の搬入・検品・陳列から、レジ業務等様々な店内業務を行って頂きます。 ・《長期できる方大歓迎！》まずは明るい挨拶ができれば、お仕事未経験でも大丈夫です スタッフは、男女ともに大学生やフリーターの割合が多いです。勤務日数や勤務時間も相談OKですので、学校の授業やプライベートの予定をきちんと考慮しながら働けますよ。 ・《昇給のチャンスあり！》頑張りをしっかり評価し、給与に反映するシステムが整っています。 交通費も支給（上限有り）されるので、毎日の通勤も安心。 また、社員登用制度があるので、「仕事を通してアニメ

勤務時間※時間帯は各イベントに準じます。 ※週1日～勤務できる方歓迎！（月4～5日以上～OK） ※土日勤務可能な方歓迎！ ※Wワークでも、あなたの都合に合わせてシフトを調整致します！ 労働時間制度 シフト制

仕事内容AKIHABARAゲーマーズ本店 募集要項 《アニメイトグループ》アニメやゲーム・声優さんやアーティストとのイベントサポート業務★゜ 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,120円～ ◆昇給制度あり ◆交通費支給(上限あり) ◆時間外手当あり ※試用期間3ヶ月(条件変動なし) 【勤務地】 東京都千代田区外神田１丁目１４−７ 宝田中央通りビル 募集情報 《月4～5日以上でOK！》土日勤務可能な方大歓迎☆アニメやゲーム好きの方にオススメです()♪ ★趣味のアニメやゲーム、声優さんの知識を活かせるお仕事です！ 先輩スタッフには、アニメや漫画等のサブカルチャー好

勤務時間●10:30～21:30 ※上記時間の内で『1日4h～OK』 学生さん・主婦（夫）の方も空いた時間に働くことができます◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容AKIHABARAゲーマーズ本店 募集要項 【アニメイトグループ】アニメやゲームのキャラクターグッズ★TCGなどあなたの『好き』を活かせる！ 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,120円～ ◆昇給制度あり ◆交通費支給(上限あり) ◆時間外手当あり ※試用期間3ヶ月(条件変動なし) 【勤務地】 東京都千代田区外神田１丁目１４−７ 宝田中央通りビル 募集情報 【週3日＆1日4h～OK！】未経験OK★アニメイトグループの書籍・アニメグッズショップで気の合うスタッフ達と一緒に楽しくお仕事しよう♪ ◆最初は深い知識がなくても大丈夫！ 「アニメやゲームは好きだけ

仕事内容東京豊島区 業界最大級のアニメビジネスを展開する企業が経理リーダー候補を募集！ 【仕事内容】 アニメイトホールディングス管理部では、グループ各社の経理業務を受託しております。 １つの会社にいながらも、多種多様な業態のグループ会社の経理業務に携わることが出来る点が魅力です。 ◆業務内容 ・AHDおよび事業会社の会計処理全般（会計ソフト入力、月次・年次決算） ・各事業会社からの相談対応 ・生産性向上、業務効率化のための業務デザイン考案 ・各社からに相談を受けて、方針に沿った会計処理へと落とし込む ・税制改正に対する事前相談・相談窓口 ・スタッフからの相談対応、スタッフ指導 ◆業務の魅力 当社では

仕事内容株式会社アニメイトホールディングス 給与担当(グループリーダー候補)◆全国120店舗展開のアニメイトG／フルフレックス／月残業20H程度 【仕事内容】 給与担当(グループリーダー候補)◆全国120店舗展開のアニメイトG／フルフレックス／月残業20H程度 【具体的な仕事内容】 ■業務内容：アニメイトホールディングス人事労務部門は、グループ各社の勤怠/給与や各種人事企画を担っています。そのため、以下の業務をお任せします。 ・給与チームのグループリーダー(候補)として給与チームのマネジメント ・担当事業会社の勤怠管理、給与計算、社保手続き ■組織構成： 給与グループは4チーム(各グループ5～

仕事内容HRBP ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 即戦力としてグループ会社の多種多様な業態のHRBP業務に関われます！ 【職務概要】 ※主として以下の業務を担当していただきます。 ・事業会社の各種人事関連の相談受付、人事課題の整理、解決策の立案 ・ホールディングス内および事業会社と調整しながら、解決策の実行、推進 具体的には、事業会社の人事・組織に関する課題の抽出から、解決策立案および実行を中心に、以下業務の想定をしています。 【職務詳細】 ■人事企画 ・人事制度設計 ・組織設計 ■採用 ・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント・採用ニーズの把握と採用計画の策定・求人媒体や採用

仕事内容人事システム企画運用メンバー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 即戦力としてグループ会社の多種多様な人事システム企画業務に関われます！ 【職務概要】 人事労務部門は、グループ各社の勤怠／給与や各種人事企画を担っています。 各事業会社の制度、規程に合わせ、給与システム、勤怠システムの企画や各種設定等を行っていただきます。 【職務詳細】 ・給与、勤怠システムの企画 ・事業会社の各種要望をヒアリングし、要件をとりまとめ、システム設定の設計や検討 ・給与、勤怠システムの設定 利用システム：人事奉行、給与奉行、ジョブカン勤怠、HRBrain ※こんな方が向いています！ ・新しいことへ

仕事内容給与グループ（リーダー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 即戦力としてグループ会社の多種多様な業態の労務業務に関われます！ 【職務概要】 給与チームのグループリーダーとして活動していただきます。 【職務詳細】 ・給与計算 ・賞与計算 ・各種保険手続き ・年次業務（労働保険料申告・年末調整） ・給与改定、各種問い合わせ、労務対応、電話対応など ・マネジメント：5 名程度のマネジメント ※こんな方が向いております！ ・謙虚かつ柔軟性のある方 ・先頭に立ち、旗振り役をこなすだけの方ではなく、自ら率先して手を動かしながら、常に現場に寄り添い、改善を図れる方 ・労働法などについ

仕事内容子会社管理責任者【新設部署/経理業務改善メイン/定年63歳】 【仕事内容】 グループ会社の経理業務改善とグループ全体の経理業務の最適化がメインミッションです。 ・グループ全体の経理業務の最適化検討・提案 ・経理業務プロセスの効率化策、改善策検討 ・生産性向上、業務効率化のための業務デザイン考案 ・経理業務全般の内部統制強化 ・実効性のある再発防止策の検討、モニタリング ・グループ会社からの相談対応 グループ会社は同社事業部から派生した会社や、M&Aにより参画した会社等様々であり、全社統一されたシステムや経理業務フローではありません。 オンラインで実務が標準となった今だからこそ、そもそも統一

仕事内容仕事内容 アニメイトホールディングス管理部では、グループ各社の経理業務を受託しております。 1つの会社にいながらも、多種多様な業態の経理業務に携わることができる点が魅力です！ 具体的な業務内容 AHDおよび事業会社の会計処理全般（会計ソフト入力、月次・年次決算） 月次決算を受けて問題点や改善点を各社に提案 各事業会社からの相談対応 各社からの相談を受けて、方針に沿った会計処理へ落とし込む 税制改正に対する事前提案・相談窓口 スタッフからの相談対応、スタッフ指導 業務の魅力 様々な会社の課題解決 40社を超えるグループ会社の事業支援・経営管理、各種管理業務を一括で担っており、組織全体に網羅的に関

仕事内容株式会社アニメイトホールディングス 労務担当(グループリーダー)◆全国120店舗を展開するアニメイトG／中途入社多数／残業20H程度 【仕事内容】 労務担当(グループリーダー)◆全国120店舗を展開するアニメイトG／中途入社多数／残業20H程度 【具体的な仕事内容】 ■業務内容：アニメイトホールディングス人事労務部門は、グループ各社の勤怠/給与や各種人事企画を担っています。そのため、以下の業務をお任せします。 ◆規程改定・協定書作成 ・グループ会社各社の規程の改定や新規程の導入 ◆運用フロー構築 ・規程導入や適法化に伴う運用フローの構築 ◆労務相談 ・各社からの労務相談対応（解決策の提案

仕事内容株式会社アニメイトホールディングス 【週4リモート】法務◆全国120店舗展開のアニメイトG／月残業10H程度 【仕事内容】 【週4リモート】法務◆全国120店舗展開のアニメイトG／月残業10H程度 【具体的な仕事内容】 ～全国120店舗のアニメイトG／フルフレックス／働き方◎～ ■業務内容： グループ各社の法務業務を受託しております。 小売／卸・製造／イベントなど多種多様な業態の会社があり、幅広く相談を受けています。 【具体的な業務内容】 ■入社後にお任せしたいこと： 先輩社員のアドバイスや既存のチェックリストをもとに、他社の秘密保持契約・売買契約・業務委託契約・ライセンス契約・賃貸

仕事内容BPR（経理部門） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 即戦力としてグループ会社の多種多様な業態の経理業務に関われます！ 【職務概要】 戦略経理部では、グループ各社の経理業務を受託しております。 同社という1つの会社にいながらも、多種多様な業態のグループ各社の経理業務に携わることができる点が魅力です！ 【職務詳細】 ・グループ全体の経理業務の最適化検討・提案 ・経理業務プロセスの効率化策、改善策検討 ・生産性向上、業務効率化のための業務デザイン考案 ・経理業務全般の内部統制強化 ・実効性のある再発防止策の検討、モニタリング ※こんな方が向いています！ ・新しいことへも前向きに

勤務時間[1] 10:00～18:00 [2] 09:00～17:00 ※平日 10:00～18:00 土日祝 9:00～17:00 ※早番の募集となります ※業務内容・量によって勤務時間は前後する場合があります。

仕事内容・・レジ精算業務 ・事務業務等を行っていただきます ・レジ精算業務 ・事務業務 ・廃棄業務 上記の仕事がメインで行っていただくこととなります ※この求人の詳細情報は、掲載元にてご確認ください。

仕事内容株式会社フロンティアワークス 【未経験歓迎】人事（採用、教育メイン）～アニメイトグルー プ／リモート可／残業月20時間以内 【仕事内容】 【未経験歓迎】人事（採用、教育メイン）～アニメイトグルー プ／リモート可／残業月20時間以内 【具体的な仕事内容】 【未経験から人事へキャリアチェンジ／接客経験や先生や塾等での教育経験を活かす／アニメイトグルー プ／リモート可／残業月20時間以内】 ■職務概要： コンテンツの企画・制作を行っている当社の人事担当者を増員で募集致します。 ■詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 入社後初めは、採用管理業務や教育研修をメインでお任せ致します。 （１）採用

仕事内容労務グループ（リーダー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 即戦力としてグループ会社の多種多様な業態の労務業務に関われます！ 【職務概要】 同社人事労務部門は、グループ各社の勤怠／給与や各種人事企画を担っています。 【職務詳細】 ■労務業務全般 ※主として以下の業務を担当していただきます。 ■規程改定・協定書作成 ・グループ会社各社の規程の改定や新規程の導入 ■運用フロー構築 ・規程導入や適法化に伴う運用フローの構築 ■労務相談 ・各社からの労務相談対応（解決策の提案） ※こんな方が向いております！ ・謙虚かつ柔軟性のある方 ・先頭に立ち、旗振り役をこなすだけの方ではな