院内保育 - 大阪府堺市西区 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容キッズコーポレーションの園長【正社員】求人！安心できる園づくりを担う ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 子ども、保護者、職員が安心して過ごせる園づくりを行う園長正社員求人です。やりがいと責任のあるポジションで活躍できます。 【業務内容】 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。実務とマネジメントの

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：７：３０～１８：３０のシフト制 １日６時間以上、週４日～ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、生理休暇、子の看護休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容キッズコーポレーションの看護師【正社員】求人！園児の健康を支えるやさしいお仕事 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 子どもたちの健康を守る、園内看護師の正社員求人です。 【業務内容】 保育園における看護業務全般を担当します。園児の健康チェック、体調不良時の対応、けがの応急処置、保健室での対応、感染症予防や衛生指導、簡単な記録業務などを行い、必要に応じて保育補助に入っていただくこともあります。保育士と連携しながら、子どもたちが安心して過ごせる園づくりを支えていくお仕事です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：８：００～１６：００の固定勤務 週２日～３日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：11時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間について相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇病院・施設（直営）厨房内で患者様のお食事（和食中心）を作る お仕事 馬場記念病院 各２００食／朝昼夕 ペガサスリハビリテーション病院 各１００食／朝昼夕 ・各病院常勤調理師（朝１名・昼夕２名体制）で調理 ・食事形態は一般食・治療食等ありますが、未経験者は一般食の調 理から、先輩調理師が丁寧に指導致します。 ・調理師免許をお持ちでブランクがある方、治療食未経験の方も歓 迎！ ・院内保育所利用者（利用料上限１００００円／月）は駐車場無料 です。 ※業務の変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間7:30～19:00の間のシフト制 ※週3日～、1日6時間～応相談 休憩時間: 45分〜60分（シフトによる／法定通り） 時間外勤務: 月平均数時間程度

仕事内容＜入社いただいた方には入社祝い金 ３０万円支給＞ 【２０２６年４月リニューアルオープン！】 ◆キャリアステップをして園長職で働きませんか？ 定員４０名、お預かり想定１６名前後です！ ＜仕事内容＞ 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保 育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っ ていただきます。 ※持ち帰り業務はありません【変更範囲：変更なし】

仕事内容【医師事務作業補助者】土日祝休◆未経験者可◆社会保険完備◆年間休日122日+有給休暇◆津久野駅近く メディカルアシスタント室に配属し 医師事務作業補助者として 下記業務のいずれかを担当 ■外来診療補助 ■診断書作成病歴室における診断書・文書作成補助 ◎入社後は… 規定の32時間研修を実施し、業務を身につけていただきます。 初心者の方も着実に成長できるよう丁寧にサポートするのでご安心ください 地方独立行政法人堺市立病院機構 堺市立総合医療センターが 医師事務作業補助者を募集いたします！ 無資格・未経験の方も大歓迎！丁寧な研修が有るのでご安心ください。 ここが魅力 ・基本土日祝がお休みで年

仕事内容2015年7月OPEN！市立堺総合医療センターの院内病児保育です☆

勤務時間交替制（シフト制）又は5時30分〜22時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩は６時間以上勤務につき６０分 早出・遅出勤務可能な方も歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間残業なし/夜勤 ［日勤］7:15～18:45のシフト制 ［夜勤］18:00～翌8:00のシフト制 1日6時間以上、週4日以上 ＊早番7:15～、遅番18:45までいずれも入れる方 ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります ※夜勤は月数回程度（直近２年の夜勤実績なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜22時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト勤務 ＊早番・遅番勤務可能な方歓迎 ＊利用状況に応じて夜間保育あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合、１か月について８０時間まで延長 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他３６５日開園、シフト制 希望休日相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：３０のうち ４時間以上 応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週３日以上応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容オープニングスタッフ/持ち帰りなし 少人数でアットホームな雰囲気の病院内保育園で、子どもに向き合える保育士正社員求人です。幅広い保育業務に関われます。 ＜おすすめポイント＞ 【2026年4月リニューアルオープン！】 定員40名、お預かり想定16名前後の保育園です♪ 保育士2名～3名体制で保育を行います！ ＜仕事内容＞ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していた

仕事内容【仕事内容】 市立堺総合医療センターの敷地内に、2015年7月から開設された「院内保育園ぞうさん」で、正看護師として活躍しませんか。 ここでは、医療センターで働く保護者の方々が安心して業務に専念できるよう、お子さんの心と体の健やかな成長をサポートする大切な役割を担います。急な体調変化にも冷静かつ温かく対応し、一人ひとりに寄り添った看護を提供することが求められます。 日々の保育業務はもちろん、看護師としての専門知識を活かし、お子さんの健康管理や発達支援に携わることができます。医療現場と連携しながら、お子さんたちが笑顔で過ごせる空間を共に創り上げていきましょう。 本求人は人材紹介会社、株式会

勤務時間残業なし 7:30～18:30のシフト制 1日6時間以上、週4日～ ＊1ヶ月単位の変形労働時間制（所定労働時間 161.33時間/月） ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容〇日勤のみで院内託児所あり。生後６ヶ月よりお預け可 ○地域においての在宅訪問看護 医師の指示に基づき、訪問看護を行う。 ・病状、障害の観察、看護 ・療養生活の指導 ・必要な看護援助・服薬指導 等 ＊未経験の方にも丁寧に指導いたします。 ＊キッズルーム（学童保育）あり ☆仕事と子育て両立しやすい求人 ｃ．託児施設を利用できる 業務の変更範囲：会社の定める範囲