岩手県釜石市の事務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職 ＳＯＭＰＯケア 釜石 訪問介護(正社員)＊ ★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中！★ ＳＯＭＰＯケアは「みなさんが安心して長く働ける環境づくり」に力を入れています。プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです！ 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設

仕事内容(経験あれば尚可)正職員(常勤)雇用◎日勤のみ！オンコール週1回程度★年間休日126日★プライベート重視 週払い相談可！来社不要＆電話だけで登録完了！履歴書はLINEやメールで送付OK、顔写真も不要でらくらく登録◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 228,500円～250,100円 月給：228,500円～250,100円 ・基本給：201,000円～220,600円(経歴による) ・職種手当：3,000円 ・処遇改善手当：22,500円 固定残業代：なし ・資格手当：4,000円(正看護師・保健師)／2,000円(准看護師) ・オンコール手当：1,500円/回 ・

仕事内容【釜石市小佐野町】昇給・賞与あり☆ケアマネジャー募集♪医療・福祉・保険の3つの視点をもつ医療法人楽山会の介護老人保健施設です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 入所者の生活相談業務全般又は、在宅介護支援センターでの介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成 ・入退所手続き ・関係機関及び利用者・家族との相談・調整業務 ・その他付随業務 ＊法人車輌を使用し、利用者及び関係機関への訪問も行います。 業務の変更範囲：変更なし 転勤なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護支援専門員（ケアマネジャー）の経験必須 年齢制限あり ～64歳（定年年齢を上限とす

仕事内容୨୧‥∵おすすめポイント∵‥୨୧ 職種・業界未経験歓迎！ 完全店舗来店型なので呼び込み等する必要無し！ ノルマは無く、未経験でも働きやすい環境を用意！ 年間休日120日以上！ 頑張った分だけ昇給・昇格有り！ お客様対応、案内業務がメインなので苦手意識があっても安心して取り組めるのが魅力です！ まずは相談だけでも構いませんので気軽にお問い合わせ下さい。 【具体的なお仕事内容】 ・受付案内、登録事務処理 ・お客様相談対応 ・スマホ操作案内 ・修理・解約相談 ・スマホ設定サポート 簡単な携帯操作案内や料金プランについて悩んでいるお客様へのフォローをしていただきます！ 普段から使

仕事内容当社の指定整備工場に手、車検や点検をメインに、各種整備、リコール対応、お客様対応を担当して頂きます。今までの経験や知識を活かして活躍することができます。 具体的には･･･ ・車検、定期点検、各種一般整備 ・来店時の受付応対、整備完了後の説明 ・見積作成、整備内容の入力、精算業務 ・各種カー用品のご提案、販売 ・その他自動車販売および整備に関わる業務全般 ＜給与について＞ ■検査員資格ありの方 基本給：月給：200,000円〜230,000円 検査員手当：25,000円(※13.8時間分） 資格手当：国家2級/3,000円(※2時間分）、トヨタ2級/3,000円（※2時間分） ■その他整備士

仕事内容特別養護老人ホームにて、利用者様の日常生活を支える介護業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助、配膳、下膳 ・歩行、移動介助 ・体操、レクリエーションのサポート ・リネン交換 ・消毒、清掃 ・介護記録 ・その他付随する業務 利用者様は、満床時で長期66名・短期14名です。 通常のシフト勤務のほか、夜勤専従での勤務も相談できます。 【変更範囲：変更なし】 ◎応募条件【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【介護資格いずれかお持ちの方】 ・介護職員初任者研修 ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー2級 【あれば尚可】 ・老人福祉施設

仕事内容当社の指定整備工場にて、車検や点検をメインに、各種整備、リコール対応、お客様対応を担当して頂きます。今までの経験や知識を活かして活躍することができます。 具体的には･･･ ・車検、定期点検、各種一般整備 ・来店時の受付応対、整備完了後の説明 ・見積作成、整備内容の入力、精算業務 ・各種カー用品のご提案、販売 ・その他自動車販売および整備に関わる業務全般 など 【キャリアパス】 エンジニア（国家2級保有） ↓・・・経験3～5年 検査員 ↓・・・経験3～6年 エンジニアサブリーダー ↓・・・経験3～5年 エンジニアリーダー（トヨタ1級） ↓・・・経験3～5年 サービスマネージャー（工場長） ※取

仕事内容中妻町の「ニチイケアセンター釜石」での居宅介護支援のケアマネのお仕事です。 【ケアプラン】アセスメント、居宅サービス計画の作成・説明・交付 【モニタリング】定期訪問、サービス担当者会議の開催 【連絡調整】サービス事業者・医療機関など関係機関との連携 【給付管理】給付管理業務、介護保険の各種申請のサポート 【お仕事のポイント】 介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、 適切なサービスを受けるためのサポートをします。 【仕事例】 ・ケアプラン(居宅サービス計画)の作成 ・定期的な訪問(モニタリング)・サービス担当者会議の開催 ・サービス事業者等、関係機関と

仕事内容【釜石市小佐野町】医療・福祉・保険の3つの視点をもつ医療法人楽山会の介護老人保健施設です！ケアマネジャーを募集中！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 入所者の生活相談業務全般又は、在宅介護支援センターでの介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成 ・入退所手続き ・関係機関及び利用者・家族との相談・調整業務 ・その他付随業務 ＊法人車輌を使用し、利用者及び関係機関への訪問も行います。 業務の変更範囲：変更なし 転勤なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護支援専門員（ケアマネジャー）の経験必須 年齢制限あり ～64歳（定年年齢を上限とする為） 学

仕事内容【釜石市小佐野町】経験不問◎介護職/ヘルパー募集♪医療・福祉・保険の3つの視点をもつ医療法人楽山会の介護老人保健施設です！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 施設での介護業務として日常生活全般のお世話 ・食事介助、オムツ交換、入浴介助 ・その他、体操・レクレーション等の介助、移動・移乗の介助、整容・保清介助 ・日報作成・業務報告書記録作成など 業務の変更範囲：変更なし 転勤なし 資格: 介護福祉士 経験不問 年齢制限あり ～64歳（定年年齢を上限とするため） 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） 8:30～17:00 16:30～翌9:00 6:00～14:30 1

仕事内容【釜石市小佐野町】経験・学歴不問◎昇給・賞与あり☆作業療法士募集♪医療・福祉・保険の3つの視点をもつ医療法人楽山会の介護老人保健施設です 募集職種: 作業療法士 仕事内容: リハビリ関連業務全般として、医療スタッフと連携し以下の業務 ・日常生活の作業を通じて利用者個々の機能改善 ・減退を防止する訓練など 業務の変更範囲：変更なし 転勤なし 資格: 作業療法士 経験不問 年齢制限あり ～64歳（定年を上限とする為） 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制（1年単位） 8:30～17:00 ＊実労働時間：7.5時間 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 ※患者

仕事内容【パチンコ好きが最大の強みになる職場、知ってますか？】 ■こんな理由で、仕事を選びませんでしたか？ 「体力には自信がある」「騒がしい環境も全然気にならない」 その強み、パチンコ業界でも活かせます！ ■工場での毎日、こんなこと感じていませんか？ △給料が上がらない △やりがいを感じにくい △このまま続けていいのか将来不安 パチンコ業界なら、強みはそのまま。悩みは解消。 ・遊技機知識→お客様への的確なアドバイスに直結 ・騒音耐性→にぎやかな店内環境にすぐ適応 ・年収UP、賞与・各種手当充実 ■あなたの強み、今よりもっと評価してくれる環境があるかもしれません！ 「接客未経験だから不安…」そん

仕事内容【釜石市小佐野町】経験不問◎作業療法士募集♪医療・福祉・保険の3つの視点をもつ医療法人楽山会の介護老人保健施設です！ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: リハビリ関連業務全般として、医療スタッフと連携し以下の業務 ・日常生活の作業を通じて利用者個々の機能改善 ・減退を防止する訓練など 業務の変更範囲：変更なし 転勤なし 資格: 作業療法士 経験不問 年齢制限あり ～64歳（定年を上限とする為） 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制（1年単位） 8:30～17:00 ＊実労働時間：7.5時間 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 ※患者等への対応などに支障

仕事内容介護のホスピタリティ、パチンコ業界で最大の武器になります。 【介護の仕事を選んだのは、こんな理由じゃないですか？】 「人の役に立ちたいから」「誰かの笑顔が見たいから」「感謝される仕事がしたいから」 その想い、パチンコ業界でも叶います！ ■介護の仕事、こんなこと感じていませんか？ △給与が低くて将来不安 △身体的負担が大きく長く続けられるか心配 △夜勤・不規則シフトで体がしんどい 同じように人に寄り添う仕事なのに、なぜ待遇が違うの？ 実は業界が違うだけで、こんなに待遇が変わります。 ■パチンコ業界なら、やりがいはそのまま。悩みは解消。 ・人に寄り添うホスピタリティ→そのまま活かせる ・規則

仕事内容自社ブランド住宅（木造一戸建）の 建築スケジュール調整や品質チェック・安全管理を担当します。 1人あたり3～4現場程を担当します。 ※分譲住宅を担当するため1つの現場に複数棟あるケースが多数。 ※案件数は自分で調整できます。 自分の担当現場を巡回し、 ・進捗確認 ・工事スケジュールの打合せ（資材搬入のタイミング等） ・品質チェック、写真撮影 ・現場の安全確認 等を行います。 「1日の流れ」 8時出社 →営業所内でメンバー同士、スケジュールを確認 →各自担当現場へ（社用車で向います） →基本的に担当している物件全てに顔を出し、進捗を確認。 →お昼 →引き続き現場巡回 →営業所へ帰社