Arise株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ＡＲＩＳＥ ａｎａｌｙｔｉｃｓ 【ビジネスコンサルタント/課長相当】生成AI×業務変革／構想から定着までリード／KDDIグループ 【仕事内容】 【ビジネスコンサルタント/課長相当】生成AI×業務変革／構想から定着までリード／KDDIグループ 【具体的な仕事内容】 ～安定基盤×挑戦環境／KDDIグループの安定性や顧客基盤がありつつ、社会的なインパクトのある大規模案件でコンサル経験を積むことのできるポジション～ 【ミッション】 経営課題に向き合い、データやAIを活用した業務変革を構想から定着までリードし、顧客の事業成長を支援します。 【業務内容】 ・潜在課題の可視化・構造化 ・デ

仕事内容募集背景 ARISE analyticsは、KDDIグループにおけるデータ・AI活用の中核企業として、社内外に向けた生成AI・データ利活用を推進しています。 今回は KDDIという有数の大規模通信インフラ を舞台として、 ともにARISE analyticsのデータ/AI技術を駆使して、「自律型ネットワーク」の実現を推進いただく方を募集します。 ミッション 「KDDIの大規模通信インフラ領域をフィールドに、ネットワーク業務のデジタルツイン化・自動化・AI Agent活用を構想から実装業務定着まで一連の変革をリードし、Autonomous Networkの実現を牽引する」 KDDIがイ

仕事内容株式会社ＡＲＩＳＥ ａｎａｌｙｔｉｃｓ 広報マネージャー候補／社内外PR◆KDDI×アクセンチュア◆フルフレックス◆所定労働7.5h 【仕事内容】 広報マネージャー候補／社内外PR◆KDDI×アクセンチュア◆フルフレックス◆所定労働7.5h 【具体的な仕事内容】 ～コミュニケーションによる組織課題解決を目指す～ ■ポジションのミッション マネージャー候補として、企業認知向上および社員エンゲージメント向上のための社内外PR業務をになっていただきます。 ■業務内容 担当いただく業務は企画からアウトプットを出すところまで多岐にわたります。他メンバー(2名)と分担・連携しながら担当業務を遂

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事・採用業務の経験2～4年程度 ■説明会・イベント・研修など、人前で話す場面に抵抗がない方（むしろ好きな方歓迎） ※経験よりも大事にしたいこと 採用経験は2～4年程度あれば十分です。それより、うまくいかないときに「なぜか」を自分で考えて、次の手を打てるかどうかを重視しています。 [歓迎] ■採用・育成のいずれかにおいて、自分で課題を設定して改善に動いた経験 ■候補者・エージェント・社内部門など多様な相手と調整しながら業務を進めた経験 ■AI・データ領域への興味があり、自分なりにキャッチアップできる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社ARISE analyticsでは、AI・データコンサルタントを募集しています。具体的には、顧客の課題に基づいたPoCテーマの設定や、AIの実現性・効果の検証を行い、業務プロセスの設計から定着化までを支援します。☆★プロジェクトマネジメントを通じて、社内外のステークホルダーと連携し、チーム全体のタスク遂行をリードします。◆KDDIの豊富なデータ資産を活用し、AIコンサルティング業務に挑戦できる成長機会があり、社会的インパクトの大きいプロジェクトをリードできる魅力があります。 【募集要項】 ・業種 建築・エンジニアリング ・職種 エンジニア ・勤

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社ARISE analyticsでは、AIとアナリティクスを活用し、企業・社会の変革を推進するDX戦略コンサルタントを募集しています。クライアントとの初期フェーズから密に連携し、課題仮説の設定や要件整理をサポート。分析設計やAIモデル活用方針の調整に関与し、実行力を重視したプロジェクト推進を行います。 担当者として小さなリーダーシップを発揮し、技術チームとの協働を通じてビジネスと技術の架け橋となる役割を担います。業務プロセス改善の提案や設計を通じて、継続的な価値提供に取り組み、信頼構築や改善提案にもチャレンジできる環境です。 多業種におけるビッグ

仕事内容株式会社ＡＲＩＳＥ ａｎａｌｙｔｉｃｓ 【リモート可】人事｜採用・人材開発担当◆採用から活躍までを支援／KDDI×アクセンチュアの合弁会社 【仕事内容】 【リモート可】人事｜採用・人材開発担当◆採用から活躍までを支援／KDDI×アクセンチュアの合弁会社 【具体的な仕事内容】 ～採用から研修運営・育成施策まで、人が活躍するまでの全体に関わる仕事～ ●KDDIとアクセンチュアのジョイントベンチャー ●採用（新卒・中途）と人材開発（研修運営・育成施策実行）の両軸を担うポジション ●【リモート可・フルフレックス・平均残業時間20~30時間】と働き方◎ ■概要： 本ポジションでは採用経験よりも、

仕事内容募集背景 事業規模の拡大に伴い、当社ではさらなる成長に耐えうる経営基盤の強化が求められています。 財務経理Teamでは、既存の決算・経理オペレーションを土台としつつ、経理プロセスの標準化・高度化を進め、事業活動が滞りなく回り続ける体制を構築するフェーズにあります。 若手メンバーが多い組織体制であることから、実務を担いながらチームをリードし、体制強化を牽引いただける人材の必要性が高まっています。 こうした背景のもと、 入社後は経理実務をサブリーダーとして担いながら、経理プロセス改善を企画・推進し、将来的にはご自身でチームを牽引いただくプレイングマネージャー候補を募集 します。 既存の枠組みを

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれか ・企業広報もしくはマーケティングコミュニケーション業務経験（3年以上） ・PRやブランディング会社での外部企業支援のご経験（3年以上） ・経営企画/マーケティングなどの部門での、プレスリリースなどの社外向け発信業務のご経験（3年以上） [歓迎] ■B2B業界（特にIT）での広報・マーケティングコミュニケーション経験（セミナー・イベントの企画・集客・運営、Webマーケティグ業務、リード管理、販促ツール作成等） ■スタートアップなどの少人数制組織の中で役割を限定せず、主体的に業務推進されていた方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【K

仕事内容株式会社ＡＲＩＳＥ ａｎａｌｙｔｉｃｓ 【係長～スタッフ】デジタル業務プラットフォーム開発（通信/インフラ領域）～デジタルツイン・AI 【仕事内容】 【係長～スタッフ】デジタル業務プラットフォーム開発（通信/インフラ領域）～デジタルツイン・AI 【具体的な仕事内容】 【KDDI×アクセンチュア／設立9年目／業務委託含め約600名規模へ成長したデータ・AIカンパニー】 ■募集背景 KDDIグループにおけるデータ・AI活用の中核企業として、社内外に向けた生成AI・データ利活用を推進しています。 今回は KDDIという有数の大規模通信インフラ を舞台として、 ともにARISE analyti

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティング会社にて、公共案件の提案・獲得を行った経験をお持ちの方 ・コンサルティング会社にて、複数の組織＆アセット横断のプロジェクトにて、PMOを務め、推進したご経験をお持ちの方 ・中央府省などで、補助金や公募事業の設計や審査を推進したご経験のある方 [歓迎] ・提案型コンサルティングの経験 ・土木/災害/ヘルスケアなどの公共事業経験 ・自治体内部にて、国の予算/補助金を獲得するために申請書を書いた経験 ・コンペ/プロポーザルなどの公募入札案件の経験 ・複数企業が関与するPJでのPMO経験 ・NEDOや中央府省での公募案件の審査

仕事内容ポジションのミッション 5名程度のチームを牽引して顧客の経営課題に向き合い、データやAIを活用した業務変革を構想から定着までリードし、事業成長を支援します。特に、生成AIを含む先端技術を活用し、企業の業務全体に踏み込んだ変革支援を実施データ利活用に留まらず、オペレーションモデル全体の再設計まで、一気通貫で推進することをミッションとしています。 業務内容例 潜在課題の可視化&構造化 データ/AIを活用した業務変革の構想&施策立案と推進 経営層&部門責任者との信頼構築と提案活動 プロジェクト管理（進捗/品質） チームマネジメント（5名以上） プロジェクト例 大手企業の営業D

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経理実務経験2年以上 ■月次/四半期/年次決算の一部業務を主担当として完結した経験 ■日商簿記3級以上、または同等の知識・スキル [歓迎] ■他部門と連携し、経理プロセス改善に関与した経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【KDDIグループ】財務経理担当（年収551万円～658万円） 【仕事内容】 ■KDDIとアクセンチュアの合弁会社。KDDIグループを中心とした企業に向けて、AI・アナリティクスを活用したビジネス課題の解決支援を行っています。 ■健康経営優良法人2025認定法人/働きが… 【募集背景】 事業規模の拡大に伴い、当社ではさら

仕事内容株式会社ＡＲＩＳＥ ａｎａｌｙｔｉｃｓ 人事（採用戦略Mgr）◆採用組織の礎をつくる／即戦力・裁量大／KDDI×アクセンチュアの合弁会社 【仕事内容】 人事（採用戦略Mgr）◆採用組織の礎をつくる／即戦力・裁量大／KDDI×アクセンチュアの合弁会社 【具体的な仕事内容】 ■ポジション概要： ◇当社は、KDDI×アクセンチュアの合弁企業として設立されたAI・データ活用コンサルティング会社です。現在約164名の組織を300名規模へスケールさせる成長フェーズにあります。 ◇採用責任者として入社いただく方には、「採用オペレーションを管理する」のではなく、「採用という組織機能そのものを設計し、育て

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかに該当するデータ／AIを活用したプロジェクトの推進経験 ■コンサルティング型の推進経験 ・顧客と関係構築しながら課題を特定し、PoCテーマ設定や解決策の提案を行った経験 ・業務プロセスを設計し、AI活用の定着化・成果創出を支援した経験 ・複数メンバーを率い、プロジェクト推進と育成を行った経験 ■システム開発型の推進経験 ・要件定義から設計・実装・運用までを一貫して推進した経験 ・AIモデルやアプリケーションを用いたPoC企画・効果検証を行った経験 ・技術チームや顧客と連携し、スケジュール・品質・コストを管理した経験 [歓迎] ■戦略／上流フェーズの経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下全て ■プロジェクトやチームの目標に対して、 周囲と相談しながら取り組みをやり切った経験 ■分からないことを自分で調べたり、周囲に質問しながらキャッチアップしてきた経験 ※コンサル未経験の方も歓迎です。 [歓迎] ■経験・スキル ・業務改善やデータ活用に取り組んだ経験（規模は問いません） ・Python / R / Spark / Scala などを使ったプログラミング経験 ・統計学または機械学習の基礎的な知識（学習経験でも可） ■志向・キャリアイメージ ・顧客の現場に深く入り込み、共に変化を生み出したい方 ・データ／AIの知見を活かし、業務や仕組みの在り方その

仕事内容【応募資格】 [必須] ■IT・コンサル・スタートアップ等の成長企業での採用経験5年以上 ■採用戦略立案～実行の一気通貫経験 ■採用チームまたはHR関連チームのマネジメント経験 ■データに基づく採用分析・改善の経験 [歓迎] ■AI・データ・DX領域のプロフェッショナル人材の採用経験 ■研修運営・人材開発施策の実行経験（設計ではなく実行・推進側） ■エンゲージメントサーベイ・組織診断の実施・活用経験 ■HRBPや人事企画との連携・兼務経験 ※以下の経験をお持ちの方は、特に歓迎です。 ■採用ブランドやEVPを策定し、候補者への訴求に活かした経験 ■採用・育成・定着の複数領域を横断してマ

仕事内容株式会社ＡＲＩＳＥ ａｎａｌｙｔｉｃｓ 【データ分析コンサルタント（課長相当）】AI×データで事業変革／KDDI×アクセンチュア合弁会社 【仕事内容】 【データ分析コンサルタント（課長相当）】AI×データで事業変革／KDDI×アクセンチュア合弁会社 【具体的な仕事内容】 ～KDDIグループの安定性や顧客基盤／KDDIグループの豊富なデータ資産を活用／データ分析・AI活用のスキルを磨きながら、ビジネス変革をリードする経験が積める～ ■業務内容： 【ミッション】 ライフデザイン領域の課題解決と変革をリードし、?データ・AI活用による? 未来志向のサービス・ビジネス創出を牽引する。 ライフデ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかに該当する方 ・SaaS（ServiceNow等）を用いたシステム開発経験 ・パブリッククラウド（OCI、AWS、Azure等）を活用したシステム開発経験 ・業務システム開発、運用、保守、定着化の実務経験 ・テレコムネットワーク、エンタープライズネットワークいずれかの業務経験 ・システム開発プロジェクトにおけるリーダーまたはサブリーダー経験 【歓迎】 ・テレコムネットワーク業務、企画・開発・運用・最適化のいずれかの業務経験を有する ・ServiceNow App Engine Studio、Flow Designer等の開発・利用経験 ・API連携、データ連

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・データやAIなどのテクノロジーを活用しながら、業務プロセス改善（BPR）を推進した経験（2年以上） ・企業内または顧客向けのデータ分析・AI実装プロジェクトにおける実務経験（2年以上） 【職種名】 ビジネスコンサルタント（リーダー／KDDIとアクセンチュアの合同ベンチャー／ビジネス構想~伴走まで） 【仕事内容】 ・現状分析・課題整理：顧客の業務プロセスを可視化し、データを活用して現状を把握し、課題を抽出する。 ・業務・システム再設計・改善提案：AI／データを活用して業務プロセスやシステムを再設計し、実行可能な改善施策を立案・提案する。 ・実行支援・内製化推進