店長候補 - 宮城県多賀城市 の求人・仕事・採用

仕事内容東証上場安定企業、教育研修充実で多様な国の人材の活躍も積極的に支援しています！ 地域のお客様に合わせた店舗経営を行っているので、独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です！ 積極採用中！オーダーや料理提供、お会計、宴会の予約 受付など、基本的なホール業務からスタート。現金管理や 店舗スタッフの育成、シフト作成なども店長に教わりながら 徐々覚えていってください。少しずつお任せしていきますの で、着実に店長を目指してください。 【未経験者も経験者も】 店長経験は必須ではありません。 徐々に学んで店長を目指していきましょう。 ※経験のある方は短期間～即店長としての登用

仕事内容募集職種： 店長・マネージャー（候補） 仕事内容： ＼全国規模の有名居酒屋チェーンや大手飲食企業からの転職者が多数活躍中／ 積極的な事業展開により、売上高・営業利益ともに前年比より30％以上増！今後もより展開を進めていく予定です。 代表はまだ42歳と勢いがあり、自社工場や卸売業、FC事業など多角的なその運営力に魅力を感じて大手企業や有名飲食チェーンからの転職者も多数在籍しています。 その声の一部をご紹介！ ▼困っている店舗があれば助け合ったり、何より人を大切にしている ▼接客やラーメンのクオリティ、そのどちらも高い！ ▼実力があればどんどんステップアップできる環境 ▼個人の幸せを追求させて

仕事内容＜正社員スタッフ募集＞ 蔵八ラーメン亭 多賀城髙橋店にて 店長候補募集！正社員として働けます！ ラーメンの盛付や接客対応、 店舗管理などをお願いします。 人気ラーメン店で未経験から ノウハウを学べます。 飲食店の経験がある方は スキルを活かして即戦力で働けます！ ブランクがある方も 応募お待ちしております。 ＜おススメポイント＞ ・安定の正社員雇用 ・未経験からスタートOK ・経験ある方はスキルを活かせます ・タブレット注文で接客が苦手な方も安心 ・人気店で学べます ・賞与あります ＜未経験OK＞ 調理経験の有無は問いません。 ブランクがある方も大丈夫です。 未経験の方からベテランの方まで

仕事内容【月8日休み・未経験も歓迎◎】誰でも活躍できる人気ラーメン店◇《FC独立可能・昇給昇格制度も充実！》 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 試用期間3ヶ月：同条件 残業あり：別途支給（45時間以内） 【給与例】 一般社員：月給217,500円～ 主任：月給228,000円～ 店長：月給270,000円～ SV：月給320,000円～ ＊入社半年で店長へ昇格した実例あり！ ・交通費支給（規定あり） ・賞与あり（年2回業績による） ・昇給随時 ・慶弔見舞金 【応募資格】 経験不問 【仕事内容・求める人物】 【仕事内容】 ●ラーメンの仕込みと調理 ●食洗器での洗い物 ●接客（オーダー確

仕事内容★食堂・喫茶運営業務全般 ・アルバイト指導、管理、売上管理、衛生管理・ 販売促進企画 ・調理、仕込み、メニュー考案 ★さらなるスキルアップ！ エリアマネージャー・スーパーバイザー・独立オーナー等 にも挑戦して頂けます。 ★当社は勤務年数に関わらず、成績に応じて昇給・昇進を 行っています。 ※業務変更範囲：なし

仕事内容※35歳以下の方限定求人です※ *Native Japanese speaking skill is required. ＼スシローに転職するポイント／ ◎頑張りが評価される環境 スシローの評価基準は売上だけじゃない。真摯さ、コミュニケーション、リスク管理など…。自己評価をもとに多角的な評価を受けられるから、頑張る気持ちが加速する！ ◎会社の安定性 東証プライム上場グループ企業として信頼を得ている当社。売上は創業以来38年間右肩上がり！ ＼未経験でも大丈夫。入社後の流れ！／ ▼店舗の基本業務からスタート 接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。調理ならにぎり、フライ、汁物など、ポジショ

仕事内容上場グループで働く【 店長・マネージャー候補 】★未経験歓迎！業界経験者も驚く、"ホワイト"な会社 「飲食業界は働きづらい…」 そうしたイメージがある方もいるのではないでしょうか？ 当社は 頑張る方を適切に評価 残業時間、休日の管理を徹底 多彩なキャリアパスなど、働きやすい仕組みを 業界に先駆けて整えてきました。 「接客が好き！」 「チーム一丸となって働きたい！」 という方は ぜひ、当社でご活躍しませんか？ ＼誰にでもチャンスがあります！／ 例えば、元主婦でパートで働いていた方が 今ではエリアマネージャーとして活躍していたり、 アルバイトで

仕事内容回転ずしにおけるホール・キッチン・付け場業務 ホール・レジ・接客 簡単な調理・すし製造 電話対応 衛生管理 店舗運営全般管理業務（シフト・数値・仕入れ等） （変更範囲：原則なし）

仕事内容・ラーメンの盛り付け ・お客様を席へ案内するなどの応対 ・店内の清掃、食器洗い等 ・店舗の管理（店員の出勤簿の管理等） ＊初めての方の応募歓迎します。 ＊未経験者でも経験を積みながら店長を目指して頂きます。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容※35歳以下の方限定求人です※ *Native Japanese speaking skill is required. ＼スシローに転職するポイント／ ◎頑張りが評価される環境 スシローの評価基準は売上だけじゃない。真摯さ、コミュニケーション、リスク管理など…。自己評価をもとに多角的な評価を受けられるから、頑張る気持ちが加速する！ ◎会社の安定性 東証プライム上場グループ企業として信頼を得ている当社。売上は創業以来38年間右肩上がり！ ＼未経験でも大丈夫。入社後の流れ！／ ▼店舗の基本業務からスタート 接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。調理ならにぎり、フライ、汁物など、ポジショ

仕事内容店長候補として入社して実務経験を積んでいただき、将来は店長と して販売業務だけでなく店舗管理や部下の育成等。 完全反響営業。平均インセンティブ３５万／棟～月５万円のインセ ンティブ保証支給キャンペーン実施中。飛込営業は無。資料請求や お問合せからのお客様へのご案内、また当社で建築された方からの ご紹介に注力中。モデルハウスにて環境を考えた住宅を体感してい ただけるようご案内。お客様の予算・要望を踏まえプランを作成。 トータルコストや支払い計画等、お客様へライフプランを総合的に 提案します。契約後は他職種へも引継ぎますが、お引渡し後もお客 様と弊社の窓口として信頼関係を深めて長く付き合うことがで

仕事内容株式会社第一興商 ビッグエコーの【店長候補】未経験可/4月から基本給ベースUP ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【明確な評価基準！最短半年で店長】【研修も手厚い】カラオケボックス「ビッグエコー」など店舗運営全般をお任せ★常連様も多く感謝の言葉が嬉しい！ 【一般社員・副店長でスタート】 ◆接客・オーダー対応 ◆スタッフのシフト作成 店長をサポートしつつ、アルバイトスタッフと多くのお客様をお迎えし、円滑な店舗運営を目指しましょう！ 【店長になったら】＊最短半年後に昇格実績 ◆スタッフの採

仕事内容 仕事内容 店舗業態の運営・調理・管理・開発など業務全般をお任せします◎ まずは、店舗で現場経験を積み、店長昇格後は調理・ホールのマネジメント、 売上管理などの店舗運営業などをお任せ致します。 未経験OK 交通費支給 寮・住宅手当 フリーター 長期歓迎 経験者歓迎 学歴不問 シフト制 週4～ フルタイム 長期休暇 制服

仕事内容 仕事内容 店舗業態の運営・調理・管理・開発など業務全般をお任せします◎ まずは、店舗で現場経験を積み、店長昇格後は調理・ホールのマネジメント、 売上管理などの店舗運営業などをお任せ致します。 未経験OK 交通費支給 寮・住宅手当 フリーター 長期歓迎 経験者歓迎 学歴不問 シフト制 週4～ フルタイム 長期休暇 制服

仕事内容上場企業の安定性を感じながら新たなワーク スタイルを確立したい方を当社は歓迎です！ 働き方・給与面で現状以上が叶う希少な職場 企業理念は『すべてはお客様と従業員のために』。 ご来店いただく全てのお客様に笑顔になっていただき、当社で働くスタッフ全員が幸せになり…笑顔で働き続けられる様に、会社として様々な取り組みを続ける飲食企業。 年間120日の休暇は勿論、勤務環境においても会社として管理し、今後も働き方改革を会社全体で推進する事で総労働時間の更なる短縮を推進！ 年2回の賞与は勿論ですが、各種手当も充実！ お子さまがいる方であれば人数無しで最大22歳まで手当を支給。 その他、住居手当や異動の

仕事内容[募集背景責任のある店長職を目指し、将来的には幹部候補として活躍して頂ける方をお待ちしています [転勤の有無有り [仕事内容]： 店長候補となるスタッフを募集します。 【具体的には…】 ・接客（案内、注文受け、食事の提供、会計） ・調理（仕込み、盛り付け、調理補助） ・開店・閉店作業（清掃、片付け） ・売上の管理、食材の発注 ・アルバイトスタッフの採用、指導、シフト管理 等 ※店舗でのＯＪＴの他、フランチャイズ本部研修など、業務に関する教育体制を整えています。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件学歴不問,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 30歳～50歳の方が活躍中！

仕事内容<仕事内容> 20～30代活躍中◎スシローの店長候補◎平均年収621万円｜未経験OK｜社員寮あり｜毎月17万貯金可 ※35歳以下の方限定求人です※ *Native Japanese speaking skill is required. ＼スシローに転職するポイント／ ◎頑張りが評価される環境 スシローの評価基準は売上だけじゃない。真摯さ、コミュニケーション、リスク管理など…。自己評価をもとに多角的な評価を受けられるから、頑張る気持ちが加速する！ ◎会社の安定性 東証プライム上場グループ企業として信頼を得ている当社。売上は創業以来38年間右肩上がり！ ＼未経験でも大丈夫。入社後の流れ！

仕事内容[仕事内容] とんかつ・かつ丼専門店「かつや」の店長候補としてアルバイトスタッフの管理や店舗運営をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます 【事業内容】 とんかつ・かつ丼の専門店「かつや」「からやま」を東北・関東を中心にFC店舗展開をしています。 【具体的な仕事内容】 ■パート・アルバイトスタッフの管理や店舗運営 ■その他随時新人教育、研修対応 ※稀に車を運転してお客様に商品をお届けすることもあります（年に1～2回） 【入社後の流れ】 入社後は研修店舗にて約8週間の研修を受けていただきます（かつや東松山店を予定） まずはスタッフとして、接客・調理を学んでいた

仕事内容[仕事内容] とんかつ・かつ丼専門店「かつや」の店長候補としてアルバイトスタッフの管理や店舗運営をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます 【事業内容】 とんかつ・かつ丼の専門店「かつや」「からやま」を東北・関東を中心にFC店舗展開をしています。 【具体的な仕事内容】 ■パート・アルバイトスタッフの管理や店舗運営 ■その他随時新人教育、研修対応 ※稀に車を運転してお客様に商品をお届けすることもあります（年に1～2回） 【入社後の流れ】 入社後は研修店舗にて約8週間の研修を受けていただきます（かつや東松山店を予定） まずはスタッフとして、接客・調理を学んでいた

仕事内容上場企業の安定性を感じながら新たなワーク スタイルを確立したい方を当社は歓迎です！ 働き方・給与面で現状以上が叶う希少な職場 企業理念は『すべてはお客様と従業員のために』。 ご来店いただく全てのお客様に笑顔になっていただき、当社で働くスタッフ全員が幸せになり…笑顔で働き続けられる様に、会社として様々な取り組みを続ける飲食企業。 年間120日の休暇は勿論、勤務環境においても会社として管理し、今後も働き方改革を会社全体で推進する事で総労働時間の更なる短縮を推進！ 年2回の賞与は勿論ですが、各種手当も充実！ お子さまがいる方であれば人数無しで最大22歳まで手当を支給。 その他、住居手当や異動の