保育士 - 宮崎県日向市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊定員７０名の日知屋保育園において保育士業務全般。 ・０～５歳児クラスのいずれかを担当していただきます。 ・職員１名で園児３名程度を担当します。 ※「働き方改革関連認定企業」 【保育】 「変更範囲：変更無し」

仕事内容■メインキャッチ 保育士／契約社員でも賞与あり／固定時間相談OK／正社員登用あり／高収入／車通勤可／JR財光寺駅から徒歩5分／日向市 【jb631981】 ■コメント 保育士／契約社員でも賞与あり／固定時間相談OK／正社員登用あり／高収入／車通勤可／JR財光寺駅から徒歩5分／日向市 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 未経験・ブランクOK ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 201,250円 ～ 222,500円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給 191,250円から202,500円 処遇改善手当 10,000円から20,000円 【賞与

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８時００分～１７時００分の間で実働４～７時間程度の勤務（休憩 時間は勤務時間に応じて付与） 勤務時間は本人希望について相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 事業所カレンダー ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊定員７０名の日知屋保育園において保育士業務全般。 ・０～５歳児クラスのいずれかを担当していただきます。 ・職員１名で園児３名程度を担当します。 ※「働き方改革関連認定企業」 【保育】 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については、相談に応じられます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育業務全般。 ０歳～５歳児の担当（定員１００名程度） 園児の知育、生活支援業務。 クラス担任の補助業務。 園の行事により休日出勤をお願いしたり、勤務時間の変更をお願い する場合があります。（年に１回程度） 時間外は基本ありません。 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：上記のとおり、いずれかの５時間固定勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園のカレンダーによる 日・祝日を含め月８日休み 土曜日は月に２回休み（他の土曜日も有給休暇で取得可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育業務の補助。定員５０名 ０歳児（園児数３名に対し保育士１名体制） １～２歳児（園児数６名に対し保育士１名体制） ３歳児以上（園児数１５名に対し保育士１名体制） ＊採用日から令和９年３月３１日まで雇用その後１年毎の契約更新 ＊日祝完全休みで、月に２回の土曜日休みがあります。 隔週土曜日休みですが、他の土曜日に予定があれば有給休暇を使 って休みを取得していただく事も可能です。 施設の働きやすい取組として有給休暇促進に努めています。 「変更範囲：変更無し」 【保育】

仕事内容０歳（２ヶ月）～５歳児の保育業務全般。 ・園児のお遊び、食事、お昼寝の見守り、トイレのお世話を含め、 園生活における全ての援助を担当して頂きます。 ・１クラス１０～２０名の園児を２～３人の保育士と保育補助士の 体制で保育。 ※送迎バス乗車：あり（交代制） 【保育】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：午後の時間帯の職員を探しています。 少々の時間は希望より応談できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆、年末年始、休日については相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育業務全般（複数名でのクラス運営です。リーダーは別に居ます ） 担当クラス ０歳～１歳児 園児数 ０歳（５名）、１歳（５名） ＊勤務時間、休日については、ご相談に応じます。 （※勤務日数は、週２日以上であること） 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜13時30分 就業時間３：12時00分〜17時00分又は7時00分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（４）１３：００～１７：３０のいずれか、または ７：００～１８：３０の間の実働４時間程度で勤務相談応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容０～５歳児の保育業務全般。 ０歳児 おおむね３人に１人体制。 １～２歳児 おおむね６人に１人体制の保育補助業務。 ３歳児 おおむね１５人に１人体制 ４～５歳児 おおむね２５人に１人体制 ＊年度毎の契約更新の可能性あり（条件あり） 契約更新の可否は、本人の勤務成績・当園の園児数によって決定 ＊勤務評価により正社員への登用可能性有り（規定有り） 「変更範囲：変更無し」 【保育】

仕事内容管理職候補の保育士／英語力が活かせる／土日祝日休み／残業ほぼなし 企業主導型保育園における 保育業務全般（保護者対応も含む）、関連会社の管理者との連絡業務 行政との連携や、英語スタッフのマネジメント、イベントの計画・実施 公式インスタグラムの投稿など をお任せいたします！ アピールポイント: ＜まんまる保育園について＞ 当園は、日向市の旧幸脇小学校を利用した保育施設です！ 子どもたちがのびのびと成長できる環境を提供し、地域の繋がりや活性化を大切にしています◎ また、英語教育に特に力を入れており、外国語教師によるネイティブな英語教育を実施しています♪ 企業主導型保育園（認可外

仕事内容残業・持ち帰りは「園の方針」で完全禁止！ 「持ち帰る仕事には個人情報が含まれる。だから絶対に持ち帰らせない」という強い信念のもと、毎月残業「ゼロ」を本気で達成しています。定時退勤が当たり前のクリーンな職場です。 手書きなのに負担が圧倒的に少ない！驚異の書類削減 縦割り保育の特性を活かし、これまでクラスごとに分けていた日誌を3歳-5歳児まとめて「1本化」に統合！「誰も活用していない無意味な書類業務のために保育士の体力を奪わせない」という方針のもと、業務の大幅な省力化に成功しています。 賞与4.4ヶ月と2月の一時金で手厚い待遇！ 年2回の賞与（実績4.4ヶ月分）に加え、毎年2月にはまとまった一

仕事内容【仕事内容】 ｡ﾟ｡ﾟ｡ 子どもたちの成長を 間近で見守り、 豊かな心を育もう。 ｡ﾟ｡ﾟ｡ …求人のPOINT………………………… 幅広い年齢層が活躍 主任へのキャリアアップ可能 週休2日制＆長期休暇あり 園内清掃は外部に委託 …………………………………………… 【仕事内容】 0～5歳児の教育補助・預かり保育を 担当していただきます！ 【クラス数】 3～5歳児：6クラス 2歳児：2クラス 1歳児：1クラス 0歳児：1クラス ※園児数：191人 ✓出張あり 【アピールポイント】 【特徴＆求人の魅力】 ●特徴01｜業務負担を軽減 清掃は外部の担当者に委託。 園内が清潔に保た