運転管理 - 茨城県鉾田市 の求人・仕事・採用

仕事内容・モニター監視による焼却炉運転管理 ・設備、機械の日常点検、月例点検 ・クレーンを用いての撹拌、投入作業 （操作に必要な資格は入社後に会社負担で取得） ・薬品の補充、給油（グリスアップ・オイル点検） ・消耗品の交換、簡易な修理、機械のトラブル対応 ・施設、機械の清掃 ・搬入車両の誘導 【変更の範囲：上記以外その他の業務】

勤務時間13:00～18:00（実働5時間） ※天候や時期により多少残業になる場合があります。 【勤務】週3日～5日のいずれか（応相談）

仕事内容6月～10月までの短期ワーク◎ 要普免・経験不問 トラクターなど運転スキルを活かせます 正社員登用有 ゴルフ場コース内の芝のメンテナンス業務 ・乗用タイプの芝刈機（大型・中型）を使ってコース内の芝の刈込み ・その他、コース管理業務全般 ※コース内の移動は軽トラや芝刈機に乗って移動します。 就業期間：6月～10月までの短期間 ◇なぜ未経験からOKなの？ ・ベテランスタッフが実地で指導します ・ルーティン業務が多い ゴルフの知識は必要なし！接客をともなう作業もありません！ 《お客様が気持ちよくプレーできるように芝を綺麗に保ちたい！》という意欲のある方をお待ちしています。 ◇こんな経験・資格

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数：月１日から５日程度 勤務時間：不定（面接時説明あり） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・土日祝日に勤務となる可能性あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容副市長の送迎を要する公務における公用車の運転を担当して頂きま す。 運転業務に伴う自動車管理及び点検業務を含みます。 出勤頻度：月に１日から５日程度 出勤時間：不定 【採用後の業務変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 夜間当直スタッフ（茨城県／鉾田市） 未経験でも人柄を重視した採用です 経験者はもちろん、お客様に誠実な対応ができる方なら経験は問いません。 入社後も、言葉使いや専門知識など、業務に関する事は丁寧親切に寄り添った指導を行いますので、未経験からでも安心してはじめる事ができます。 【職場の特徴】 スタッフは幅広い年代の方が日々活躍しています。また勤務はシフト制ですので、ライフワークバランスを考えた働き方も可能です。 業界的にも先行きも明るく、グループ全体でも次々と各地区に新館をOPENするなど、その勢いは衰える事はありません。企業の認知度、実績、すべてを兼ね備えた、安定した業界で

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜8時30分の時間の間の15時間 就業時間に関する特記事項：休憩時間 １２：００～１３：００ １７：３０～１８：００ ２１：００～０５：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注の逼迫 ６回限度、月８０ｈ、年７５０ｈ 休憩時間540分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容空調機・ボイラー・冷凍機の運転 ボイラー圧力容器の自主点検 温泉源泉関連機器の運転 浴槽水管理、大浴場整頓 飲料水水質検査 電気設備運転の監視、非常用発電機運転の記録、電気量の計測 燃料油の計測 その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景経営管理を中心に、柔軟な対応のできる人材を採用し、部門体制強化を図りたいと考えているため。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 店長候補として活躍していただきます。 【具体的には…】 ・生産性の管理 ・営業管理 ・人事労務管理 ・財務管理 ・販売戦略 ・会社の企業理念の浸透 ・人材育成 ・企業ブランディング化 【仕事の魅力】・来年２月頃に新店舗「鉾田店」ＯＰＥＮ予定です。 ・スズキの自動車販売台数において、県内NO.１のカーディーラーとして創業47周年を迎えた会社です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件車通勤可,正社員,転勤なし,学歴不問 30歳～45歳の方が活躍中

仕事内容昇給＆賞与あり☆☆年間休日110日◎マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎ 【施設名】： 株式会社サシノベルテ こどもサークル鉾田 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給260,000円～ ※管理者兼任の場合、別途月0～6万円のインセンティブあり 年収例：3,640,000円～6,440,000円 賞与 年2回（7月、12月） 昇給 年1回（7月） ※賞与実績例：月給総額の2ヶ月分（事業所業績により増減あり） 交通費全額支給（上限20,000円/月） 社宅制度（会社都合の転居を伴

仕事内容昇給＆賞与あり☆☆年間休日110日◎マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎ 【施設名】： 株式会社サシノベルテ こどもサークル上幡木 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給260,000円～ ※管理者兼任の場合、別途月0～6万円のインセンティブあり 年収例：3,640,000円～6,440,000円 賞与 年2回（7月、12月） 昇給 年1回（7月） ※賞与実績例：月給総額の2ヶ月分（事業所業績により増減あり） 交通費全額支給（上限20,000円/月） 社宅制度（会社都合の転居を

仕事内容【仕事内容】＼月給32万円スタートを保証！／ 建設・建築業界での何かしらの現場経験があればOK★ 基本給32万+歩合給で、頑張りを給与に還元！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ 「いつまでたっても給与が上がらない」 「任される仕事が増えても年収が上がらない」 …そんなものウチにはない！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ 茨城県神栖市の【超高圧関東株式会社】。 成田空港、東京電力、日立などの一流企業から、 学校や病院まで、丁寧な仕事の信頼が依頼数に繋がっています！ 新たに現場作業員（正社員）を募集中！ エリア：北海道など全国★（関東メイン） 【旅気分で、楽しもう】 仲間と一緒に旅

仕事内容昇給＆賞与あり☆☆年間休日110日◎マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎ 【施設名】： 株式会社サシノベルテ こどもサークル新鉾田駅前 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給260,000円～ ※管理者兼任の場合、別途月0～6万円のインセンティブあり 年収例：3,640,000円～6,440,000円 賞与 年2回（7月、12月） 昇給 年1回（7月） ※賞与実績例：月給総額の2ヶ月分（事業所業績により増減あり） 交通費全額支給（上限20,000円/月） 社宅制度（会社都合の転

仕事内容<仕事内容> 【さがみ典礼クレストホール鉾田】葬祭ディレクター/転勤なし/教育体制充実/月給25万円～ ◎未経験OK！研修制度も充実して安心！ ◎月給25万円～！ ◎業界経験者30万円～！ ◎東北エリア葬儀件数no.1！ ◎転勤なし！ 【仕事内容】 葬祭業務(葬儀のご提案や進行)をメインに行っていただきます。 具体的には… ◆葬祭業務 ・葬儀のご要望をヒアリング ・葬儀プランのご提案 ・日程、場所、形式などのお打ち合わせ ・式の運営 ・葬儀後のフォロー ◆葬祭車両業務 車両の運転、管理 など 【入社後の研修について】 未経験の方でも安心して働けるようにマンツーマンでサポートいたします

仕事内容東興機械工業株式会社 【茨城】研究補助技術者◇未経験歓迎◇～手に職をつけたい方／創業50年の実績／残業平均１５Ｈ程度～ 【仕事内容】 【茨城】研究補助技術者◇未経験歓迎◇～手に職をつけたい方／創業50年の実績／残業平均１５Ｈ程度～ 【具体的な仕事内容】 ～創業50年の歴史ある企業で手に職をつけたい方へ／残業平均１５Ｈで就労バランス良好～ ■職務概要： 研究補助技術者として、業務をご担当いただきます。 ■職務の特徴： 実験や研究者のサポート、実証、データサイエンスに関する業務をお任せいたします。運転管理として、工程管理、ポンプ修理の立ち会いのほか、簡単なものであればご自身で直していただくこ