医療法人社団マザー・キーの求人・仕事・採用

勤務時間勤務日 ：月・火・水・木・金・土 勤務時間：8:30～17:30（休憩60分） ★フルタイムパートが可能な方 ※週40hを規定とする変形労働制 ※シフト制

仕事内容◆産婦人科クリニックでにおける医療事務業務全般 ・受付 ・外来会計 ・入院会計 ・レセプトなど各種請求事務 ・総務 ・庶務など 給与詳細 時給 1,195円～1,400円 ※ご経験を考慮いたします。 【各種手当】 等級手当 10,000円～(役職者) 土日祝日手当 (年末年始時期は金額UP) 休日詳細 ◆シフトによる ◆産前産後休業 ◆育児介護休業 ◆年末年始休暇・夏季休暇 ◆有給休暇 ◆特別休暇 パート 車通勤ＯＫ 交通費支給 ブランクOK 産休・育休あり 育休取得実績あり 研修あり 社会保険完備 経験者歓迎！ 子育て中の方活躍中 日勤のみ 年末年始休暇 夏季休暇 主婦・主

勤務時間月～土 8：30～17：30（休憩60分） 日曜 8:30～12:30 ※週3日～勤務相談可！

仕事内容◆産婦人科クリニックでの医療事務業務 ・受付 ・外来会計 ・入院会計 ・レセプトなどの各種請求事務 ・総務 ・庶務 など 給与詳細 ◆時給例 1,195～1,400円 ※資格、経験考慮し決定します。 ◆その他手当 ・資格手当 12,000円（診療報酬請求事務能力認定資格） ・等級手当 10,000円～（役職者） ・土日祝日手当（年末年始時期は金額アップ） ※試用期間 3ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆シフトによる ◆木曜休診 ◆産前産後休業 ◆育児介護休業 ◆有給休暇 パート 昇給・賞与 車通勤ＯＫ 交通費支給 駅チカ ブランクOK 産休・育休あり 育休取得実績あり 研修あり 社

仕事内容◆産婦人科クリニックでの医療事務業務 ・受付 ・外来会計 ・入院会計 ・レセプトなどの各種請求事務 ・総務 ・庶務 など 給与詳細 ◆時給例 1,195～1,400円 ※資格、経験考慮し決定します。 ◆その他手当 ・等級手当 10,000円～（役職者） ・土日祝日手当（年末年始時期は金額アップ） ※試用期間 3ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆シフトによる ◆産前産後休業 ◆育児介護休業 ◆有給休暇 正社員 昇給・賞与 車通勤ＯＫ 交通費支給 駅チカ ブランクOK 産休・育休あり 育休取得実績あり 研修あり 社会保険完備 経験者歓迎！ 無資格者OK 日勤のみ 勤務日相談OK 年末年

仕事内容◆産婦人科クリニックでにおける医療事務業務全般 ・受付 ・外来会計 ・入院会計 ・レセプトなど各種請求事務 ・総務 ・庶務など 給与詳細 ◆月給例 210,000~240,000円 ※資格、経験考慮し決定します。 ◆内訳 ・基本給 190,000円~ ・地域手当 20,000円 ◆別途支給 ・育児手当 10,000~20,000円 ・等級手当 10,000円~（役職者） ・土日祝日手当（年末年始時期は金額アップ） ※試用期間 3ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆シフトによる ◆産前産後休業 ◆育児介護休業 ◆年末年始休暇・夏季休暇 ◆有給休暇 ◆特別休暇 正社員 昇給・賞与 交通費

勤務時間8:30～17:30のうち応相談 （休憩：6時間以上で45分、8時間以上で60分） ※勤務日数相談OK！

仕事内容◆助産院における看護師業務全般 【外来業務】 ・健診や診察の介助 ・採血・注射、点滴、指導など 【病棟業務】 ・妊産褥婦のケア、新生児のケア、手術（帝王切開等）の看護業務など 給与詳細 ◆時給例 1,500～1,600円 ◆時給詳細 ・看護師 1,600円～ ・准看護師 1,500円～ ◆手当 ・等級手当 10,000～（役職者） ・土日祝手当（年末年始時は金額アップ） ※試用期間 3ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆シフトによる ◆産前産後休業 ◆育児介護休業 ◆有給休暇 パート 交通費支給 駅チカ ブランクOK 産休・育休あり 育休取得実績あり 研修あり 社会保険完備 経験者歓

仕事内容看護助手 / 産婦人科 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・看護の経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 勤務先 医療法人社団マザー・キー ファミール産院ふなばし 勤務地 〒273-0003 千葉県船橋市宮本2丁目2-2 職種 看護助手 業種・サービス形態 クリニック・健診 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・産科・婦人科での看護助手業務 ・外来での診療補助（簡単なパソコン操作あり） 病棟での産婦さんのお世話 新生児のお世話 病室の整備 分娩前後の物品準備など 医療機関での勤務経験や

仕事内容【業務内容】 診療所における助産師業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：16:30～09:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給34万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 グループ全体で年間4,500件という豊富な分娩件数を誇り、多くの症例に触れることができます。教育面では、J-CIMELS（母体救命）やNCPR（新生児蘇生法）の資格取得講習を院内で実施して

仕事内容【業務内容】 診療所における助産師業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：16:30～09:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給34万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 グループ全体で年間4,500件という豊富な分娩件数を誇り、多くの症例に触れることができます。教育面では、J-CIMELS（母体救命）やNCPR（新生児蘇生法）の資格取得講習を院内で実施して

仕事内容【船橋市宮本｜大神宮下駅、船橋駅】正社員｜経験者｜ファミール産院ふなばし（産婦人科）で受付・医療事務｜即日勤務/入社時期相談OK 募集要項 仕事内容 ・受付 ・外来会計 ・入院会計 ・レセプトなど各種請求事務 ・総務・庶務関係事務 ・電子カルテペーパーレス化のマニュアル作成等 ・他施設の応援(ファミール産院いちかわ等、要相談) など ＼おすすめポイント／ 経験を活かしてキャリアアップ♪産婦人科での医療事務 ＼この求人の特徴／ 資格なしOK,経験歓迎,新卒・第二新卒歓迎,車・バイク通勤OK,日祝休み,ブランクOK,接客経験を活かせる,交通費支給,夜勤なし,ボーナス・賞与あり,社会保

勤務時間◆産婦人科病棟・外来兼務 8:30～17:30の間の6時間以上 ※日数・時間は応相談（フルタイムは週3日以上） ◆美容外来 平日 8:30～17:30の間の4時間目安 ※日数・時間は応相談（フルタイムは週2日以内）

仕事内容◆産婦人科病棟・外来兼務 ・産婦人科での看護業務 ・医師の診察及び妊婦健診等の補助 ・検査等の実施 ※分娩数（2017年度実績）373件 ※夜勤体制 助産師1名+看護師1名 ◆美容外来 美容外来での看護業務 医療レーザー脱毛の業務 給与詳細 ●産婦人科病棟・外来兼務 時給 1,400円～2,000円 賞与 年2回 昇給 年1回 育児手当 10,000円～20,000円 ●美容外来 時給 1400円～2000円 昇給 年1回 ※どちらとも試用期間3か月（条件変更なし） 休日詳細 シフトによる 【その他】 有給休暇 産休育休 ※夏季休暇（美容外来のみ） パート 未経験 車通勤ＯＫ

仕事内容【経験者のみ】産婦人科クリニックでの医療事務 【船橋市宮本｜大神宮下駅、船橋駅】正社員｜経験者｜ファミール産院ふなばし(産婦人科)で受付・医療事務｜即日勤務/入社時期相談OK 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～232,000円 【必ず支給】地域手当20,000円 【対象者のみ】土曜日勤務手当2,000円/回、日曜勤務手当3,000円/回、資格手当(診療報酬請求事務能力認定資格)12,000円、等級手当(役職者)10,000円～ ※半日勤務を土日にした場合は、各手当も半額 月額総額は、「土曜日勤務手当・日曜勤務手当」を除いたすべての手当を含みます 年収

仕事内容【仕事内容】 クリニックでの看護業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間日勤 8：30～17：30 （夜勤 16：30～翌9：30） ※日勤のみ相談可◎勤務日数・時間応相談 ※扶養内・社保加入など応相談

仕事内容助産師外来、母親学級、健診や診察の介助、採血・注射、保健指導など 妊産褥婦のケア、新生児のケア、分娩介助、手術の立ち合い 基本的には自然分娩が中心です。無痛分娩にも対応しています。 分娩件数：約50～60件／月 給与詳細 ◆時給例 1,800～2,000円 ◆手当 ・夜勤手当 35,000円/回 ・等級手当 10,000～（役職者） ・土日祝手当（年末年始時は金額アップ） ※試用期間 3ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆シフトによる ◆産前産後休業 ◆育児介護休業 ◆有給休暇 パート 車通勤ＯＫ 交通費支給 駅チカ ブランクOK 産休・育休あり 育休取得実績あり 研修あり 社会保険

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 事務はじめてOK [産婦人科で専門性UP]患者に寄り添う医療事務/船橋市正社員 ~ライフステージに携われる産婦人科医療事務として専門スキルを磨ける！~20代~40代の仲間が活躍中！助け合い・チームワークを大切にする職場◎丁寧なレクチャー/引継ぎあり!ブランクあっても安心してスタート可能！研修費補助＋手当も充実！スキルアップしながら収入アップも目指せる! 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・未経験からスキルが身につく ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・ガンバリ

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 神奈川県横浜市鶴見区に位置する産婦人科有床クリニックでの助産師求人です。妊娠から出産、産後までを支える環境が整えられており、専門職としての経験を活かしながらさらなる成長を目指しやすい体制が特徴です。待遇面では年収水準や退職金制度、研修費補助制度なども整備されており、長期的なキャリア形成を考えている方にも検討しやすい求人です。地域の出産医療を支える役割を担うクリニックで、専門性を大切にしながら働きたい方におすすめの募集です。 ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！ ■給与 【月収】37.5万円 ～ 程度 ※諸

勤務時間日勤 8：30～17：30 （夜勤 16：30～翌9：30） ※日勤のみ相談可◎週3日～勤務相談可！

仕事内容助産師外来、母親学級、健診や診察の介助、採血・注射、保健指導など 妊産褥婦のケア、新生児のケア、分娩介助、手術の立ち合い 基本的には自然分娩が中心です。無痛分娩にも対応しています。 給与詳細 ◆時給例 1,800～2,000円 ◆手当 ・夜勤手当 35,000円/回 ・等級手当 10,000～（役職者） ・土日祝手当（年末年始時は金額アップ） ※試用期間 3ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆シフトによる ◆産前産後休業 ◆育児介護休業 ◆有給休暇 パート 車通勤ＯＫ 交通費支給 駅チカ ブランクOK 産休・育休あり 育休取得実績あり 研修あり 社会保険完備 経験者歓迎！ 勤務日相談

仕事内容◆産婦人科クリニックでにおける医療事務業務全般 ・受付 ・外来会計 ・入院会計 ・レセプトなど各種請求事務 ・総務 ・庶務など 給与詳細 ◆月給：210,000~240,000円 ※資格、経験考慮し決定します。 ◆内訳 ・基本給 190,000円~ ・地域手当 20,000円 ◆別途支給 ・育児手当 10,000~20,000円 ・等級手当 10,000円~（役職者） ※試用期間 3ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆シフトによる ◆産前産後休業 ◆育児介護休業 ◆年末年始休暇・夏季休暇 ◆有給休暇 ◆特別休暇 正社員 昇給・賞与 交通費支給 駅チカ ブランクOK 産休・育休あり 育

仕事内容【業務内容】 産院における助産師業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：16:30～09:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給37万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 グループ全体で年間4,500件という豊富な分娩件数を誇り、多くの症例に触れることができます。教育面では、J-CIMELS（母体救命）やNCPR（新生児蘇生法）の資格取得講習を院内で実施しており、外部に行か

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給33万円～47万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>助産師<経験年数>3年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給200,000円- + 諸手当100,000円-270,000円 資格手当:50,000円 夜勤手当:12,000円回 パート夜勤35,000円回 ※経験により考慮 役職手当:15,000円-50,000円(役職者) その他各種手当あり 【業務内容】 産院における助産師業務

仕事内容2022年11月に開院した産婦人科クリニックです 准看護師/クリニック/夜勤あり 2022年11月に開院したばかりの産婦人科クリニック。 グループ全体での分娩数は年間1200分娩越えの参加クリニックです。 グループ合同の研修や勉強会もあり、常に学べる環境が整っています。 日々困ったことは、多職種を含めた定期的なカンファレンスを行い、みんなで解決しています。 【特長】 ファミール産院グループで6番目の産婦人科施設となり、2022年11月に開院いたしました。 JR津田沼駅南口徒歩10分、新しい街づくりの進む奏の杜の一角に「しあわせなお産」のお手伝いを通して地域に根付いた産院づくりを目指します