UTハイテス株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 UTハイテス管理部総務グループでは、人事労務・総務の業務について幅広く習得することが可能です。 具体的には、人員・雇用管理、人事制度の整備・運用・管理、人財育成、労務管理、 福利厚生といった業務に携わっていただきます。 未経験からでも、事業を支える人事総務の業務に挑戦でき、自身のキャリアを広げる機会もございます。 同社は製造業界を中心とした総合人材サービス事業を展開しており、 人財のベストマッチングを通じて雇用創出を目指しています。 【具体的には】 ・ 人員・雇用管理 (人事異動管理、入退職手続きなど) ・ 人事制度の整備・運用・管理 ・ 人財育成 (教育、キャリア開発) ・ 労

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験3年以上 ■Word、Excel、PowerPoint基本スキル [歓迎] ■人事労務／総務の業務経験者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【茨城】人事総務スタッフ※未経験歓迎/年休124日（年収350万円～600万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】※UTハイテス株式会社出向いただきます。 【募集背景/ミッション】 UTグループが手掛けるのは、製造業界を中心とした総合人材サービス事業。「人」と「企業」のベストマッチングを通して、全国に雇用を生み出すことを目指しています。2026年現在、グループ全体の社員数が30

仕事内容ＵＴグループ株式会社 【茨城／日立市】人事労務・総務◆未経験から人事労務に携わることができる◆年休124日 【仕事内容】 【茨城／日立市】人事労務・総務◆未経験から人事労務に携わることができる◆年休124日 【具体的な仕事内容】 ～労務・人事未経験歓迎／ 年間休日124日／土日祝休み／従業員数約3万人、高い売上高を誇る総合人材サービス企業～ ■業務内容 ご経験や適性を考慮し、以下のいずれか複数の業務をご担当頂きます。OJTにて業務レクチャーさせて頂きますので、上記業務が未経験でも問題ございません。 ・人員・雇用管理（人事異動管理、入退職手続きなど） ・人事制度の整備・運用・管理 ・人財