医療法人社団桐心会 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ・介護の必要になられた方々の生活フォロー、相談（予防・介護） ・となりに、地域に密着したクリニックがあり、訪問看護、訪問リ ハビリ、医療との連携や相談がし易く安心です。 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 270,000円～270,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容東京都板橋区の《至急》ケアマネージャー／桐の花 (正社員) | 医療法人社団 桐心会 ▼仕事内容 ・介護の必要になられた方々の生活フォロー、相談（予防 ・介護） ・となりに、地域に密着したクリニックがあり、訪問看護、訪問リハビリ、医療との連携や相談がし易く安心です。 【変更範囲：変更なし】 (東京都板橋区) ▼職種 《至急》ケアマネージャー／桐の花(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給310000〜310000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)270000〜270000円 (昇給)あり (固定残業代)10000〜10000円 (固定残業代特記事項

仕事内容【仕事内容】 クリニックでの看護業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 小竹向原駅徒歩8分！昇給あり★週休2日・日曜、祝日休みで夏季休暇・年末年始休暇 ◎施設見学OK！担当件数約30名でゆとりある業務量◆引継ぎ期間を設けており安心です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【仕事内容】 林クリニック（板橋区・内科・在宅医療）に併設された 居宅介護支援事業所「桐の花」での主任介護支援専門員募集です。 ＜業務内容＞ ・ケアプラン作成・モニタリング（現在約 30 名） ・サービス事業所・医療機関との連絡調整 ・サービス担当者会議の運営 ・給付管理・介護報酬請求 ・事業所運

仕事内容一人前のケアマネジャーとして成長できる◎ ご利用者さまの状態を適切に把握することでケアプランを作成していただきます。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 240,000〜260,000円 ≪手当≫ 資格手当:10,000円 業務手当:10,000円 裁量残業手当（固定残業代）:10,000円（3時間分）※3時間を超えた場合は別途残業代支給 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 3日

仕事内容理学療法士として利用者様の健康を支える訪問リハビリのお仕事 ◆募集職種 理学療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給3,000〜4,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：理学療法士 必要経験： 実務経験2年以上 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 小竹向原駅から0.6km 新桜台駅から0.6km 氷川台駅から0.8km ◆勤務時間 ①9:00〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 3日 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週1日から可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、産休あり、

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 3日

仕事内容訪問リハビリで地域に貢献しませんか？作業療法士を募集しています！ ◆募集職種 作業療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給3,000〜4,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：作業療法士 必要経験： 実務経験2年以上 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 小竹向原駅から0.6km 新桜台駅から0.6km 氷川台駅から0.8km ◆勤務時間 ①9:00〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 3日 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週1日から可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、産休