ケアマネジャー 残業なし - 埼玉県川口市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成等 ・相談業務 ・介護保険の給付管理 等 ※状況に応じて、生活相談員、介護職員、介護事務などのお仕事をしていただきます。 ＜定員＞２０名（全個室） 埼玉県川口市に位置する介護付有料老人ホームです。 30代～60代までの幅広い年代の方が活躍されており、お仕事以外のことでも相談できるアットホームな環境です。 年間休日120日、残業も少なめで、メリハリをつけるご就業いただけます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与

仕事内容【仕事内容】 ◆計画書作成 ケアプラン（居宅サービス計画）作成のためにお客さまの要望等を中心にお客さまの生活状況、ADL等をアセスメントします。 担当のお客さまお一人おひとりのケアプラン（居宅サービス計画）を作成します。 ・アセスメント（課題分析） ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ◆他職種との連絡・調整業務 サービス担当者会議を開催し、他職種との連絡・調整をお願します。 月1回、お客さま宅に定期訪問し、生活状況に応じたサービス調整を行って状態悪化を未然に防ぎます。 ・サービス担当者会議の実施 ・モニタリングを実施し、サービス提供状況の継続的な把握 ◆給付管理 給付管理に関する業務を

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネ業務全般 ・介護認定を受けた方へのヒアリング・訪問調査・プラン提案 ・サービス実施状況の確認(モニタリング) ・介護サービス事業所との連携・調査 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する請求業務 等々 埼玉県川口市に位置する居宅介護支援事業所です。 保育園が併設されており、お子さんのいらっしゃる方でも安心して働けます。 各種社員割引や資格取得支援制度など、福利厚生も充実！働きやすい環境が整えられています。 ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【給与】経験者 2

仕事内容ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応(運営指導や監査対応)、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します

仕事内容埼玉県川口市の主任介護支援専門員 主任ケアマネジャー 正社員 (正社員) | 株式会社 ＳＯＹＯＫＡＺＥ 川口ケアセンターそよ風 ▼仕事内容 ○居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務〇賞与有（年２回）リフレッシュ休暇１７日○ＯＪＴ（職場内研修）など各種研修充実〇居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャーとして、お客様の介護サービスプランを担当するお仕事です！ ・介護保険制度含めた制度の紹介 ・医師やサービス事業所との連携 ・お客様 ・地域の方からの相談業務 ・給付管理、ケアプランの立案 ・作成、ケアマネジメント【業務の変更範囲：会社の定める業務】 (埼玉県川口市) ▼職種 主任介護

仕事内容■会社名 埼玉県川口市領家の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境 ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でのケアマネージャーのお仕事です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力とし

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環

仕事内容■会社名 埼玉県川口市の病院 ■メインキャッチ 病院のケアマネジャー/少人数グループホームで一人ひとりに寄り添う介護／9名規模で家庭的な介護。無理なく働けます ■コメント ・9名規模で密なコミュニケーションが取れます◎ ・少人数ゆえの温かい雰囲気が魅力です♪ ・少人数のグループホームで一人ひとりに寄り添えます◎ ・共同生活の支援が中心。生活に近いケアを学べます ■雇用形態 正社員 ■職種 病院のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。 地域に根ざした安定基盤の職場です。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。 介護支援専門員（ケア

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/土日祝定休/週休二日/夜勤なしOK/定年60歳以上/月給27万円以上あり/交通費支給/固定残業代 71,000円(45時間)/託児施設・保育施設あり/賞与あり/年末年始休暇/育児休暇あり ■コメント 埼玉県川口市の有料老人ホームで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 月給27万円以上の高給与♪定年60歳以上で長期的な勤務が可能です！ ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 【仕事内容】 ・ご利用者宅への訪問 ・必要時のサービス調整 ・サービス調整時、更新時等におけるケアプラ

仕事内容【仕事内容】 ■施設における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 大手企業のグループ会社が運営する施設にて介護支援専門員（ケアマネジャー）募集です！ 福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境

仕事内容■会社名 埼玉県川口市東本郷の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/サポート万全。ブランクある方も歓迎／各種手当が充実。努力をしっかり評価 ■コメント ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設にて新たにケアマネージャーをお迎えします。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います

仕事内容【仕事内容】 ■施設における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 大手企業のグループ会社が運営する施設にて介護支援専門員（ケアマネジャー）募集です！ 福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境

仕事内容特別養護老人ホームでケアマネ募集 【業務内容】 ・サービス担当者会議、 モニタリング終了後会議録作成、 プラン作成⇒ご家族様へ送付 ・体調不良者や看護師から報告を受けた際 ご家族様へ連絡 ・サービス担当者会議資料作成 ・介護保険更新申請代行手続き ・入退院調整、受診付き添い ・委員会、会議等出席（月1～2回）、 支援経過記録等の入力 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：170,000円〜190,000円 ・職務給手当：45,000円 ・加減算給手当：15,000円〜35,000円 ：処遇改善手当：57,800円 〔その他手当〕 ・皆勤手当：5,000円 ・固定残業代：43,300

仕事内容【タイトル】 ケアセンターきょうどう【居宅】 【仕事内容】 ケアセンターきょうどう【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） ケアセンターきょうどう【居宅】における居宅介護支援（ケアマネージャー、介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者の生活状況や介護ニーズを把握し、それに基づいて個別のケアプランを作成します。これには、医療機関や介護サービス提供者との連携が必要です。 2. モニタリングと評価 作成したケアプランが適切に実行されているかを定期的にモニタリングし

仕事内容【タイトル】 ケアセンターかがやき【居宅】 【仕事内容】 ケアセンターかがやき【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。ケアセンターかがやき【居宅】における居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 ケアマネージャー（介護支援専門員）は、介護が必要な高齢者やその家族に対して、適切な介護サービスを提供するための計画（ケアプラン）を作成し、その実施を支援する専門職です。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. アセスメント（評価）： - 利用者の生活状況や健康状態

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護業務全般 ・介護業務：入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など ・施設業務：レクリエーション、電話対応など 埼玉県川口市に位置する介護付き有料老人ホームにてケアマネージャーの募集です♪ 資格取得支援制度や、手厚い教育制度があるので、経験が浅い方も安心して就業できます◎ ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】201，250円 【昇給】あり 【賞与】年2回 [諸手当] 通勤手当／調整手当／役職手当 [福利厚生] その他制度 [各種保険

勤務時間固定時間制

仕事内容川口化学工業株式会社 【川口市】人事労務※東証スタンダード上場／ニッチトップ／家族手当有／40代活躍中／残業15H以下 【仕事内容】 【川口市】人事労務※東証スタンダード上場／ニッチトップ／家族手当有／40代活躍中／残業15H以下 【具体的な仕事内容】 【働くパパ・ママ活躍中／家族手当、時差出勤・時短勤務実績等、家庭との両立を応援する制度多数！／「多様な働き方実践企業制度」埼玉県認定企業／黒字経営継続中／有機ゴム薬品業界のトップクラスシェア／有休消化率は80％以上】 ■業務概要： プレイングマネージャー候補として、人事労務業務を中心に活躍頂きます。お任せする予定の業務は多岐にわたります

仕事内容【仕事内容】 ＊居宅介護計画（ケアプラン）の作成や認定に係る申請の手続き等 を行います。 ＊その他附帯する業務（認定調査や給付管理）を行います。 ＊その他、相談業務 等 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給:247,700円～305,700円 基本給（月額平均）又は時間額 227,700円～285,700円 あり 20,000円～20,000円 固定残業代に関する特記事項 ＊固定残業代１０．０ｈ～７．８ｈ／月 残業の行われない月でも支給あり超過分は別途支給 ＜その他の手当等付記事項＞ ポスト手当 家族手当 １０，０００円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊学