サービス提供責任者 時短勤務あり - 千葉県船橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容千葉・船橋で介護のプロフェッショナルを目指すあなたへ―ALSOK介護の新たなチャレンジ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給264,600円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特定処遇改善加算金:年3回 残業代:別途支給（1分単位） 住宅手当:10,000円/月（申請制・条件あり） ヘルプ手当:2,000円/日（近隣事業所への応援勤務） 年末年始手当:2,000～3,000円

勤務時間（1）08:00〜17:00（休憩60分） （2）10:00〜19:00（休憩60分） （3）08:00〜19:00の間の8時間程度（休憩60分） ※勤務時間応相談

仕事内容仕事内容 住宅型有料老人ホーム 求人詳細 仕事内容 サービス提供責任者兼介護職 ◆訪問介護計画書作成◇ ◆介護職のコーディネイト◇ ◆各種書類管理◇ ◆コンプライアンス体制の整備◇ ◆介護支援専門員・介護職等、様々な方との調整をお願い致します◇ ◆新規施設での業務の為、一から施設を作り上げて頂きます◇ 「心のこもったおもてなしのサービス」 お客様に「あなたに会えて良かった！」と言って頂けるように“まごころ”のこもったサービスをスタッフ一同心掛けております。 お客様に快適・安全に過ごして頂けるように、きめ細やかな所まで手が届くようなサービスとコミュニケーションで対応しております。

勤務時間【勤務時間】 夜勤は短時間勤務の相談も可能です！ 効率よく高収入目指せます◎ 【シフト制】 週3日～OK! 【勤務時間】 ・日勤 7:00～15:30（休憩時間60分） ・日勤 8:30～17:30（休憩時間60分） ・夜勤 22:30～7:30（休憩時間60分） ・夜勤 21:00～7:00（休憩時間60分）仮眠あり♪

仕事内容■メインキャッチ 訪問介護/定期巡回のサービス提供責任者/交通費支給/資格取得支援制度あり/昇給あり ■コメント 船橋市の訪問介護/定期巡回 で正社員を募集中です！ ■職種 訪問介護/定期巡回のサービス提供責任者 ■職務内容 訪問介護/定期巡回のサービス提供責任者業務全般をお任せします。 ■給与 月給 265,000円~ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 夏季休暇 年末年始休暇 年間休日110日以上 4週8休＋祝日分シフト制、年間休日110日以上 /年次有給休暇 /夏季休暇 /年末年始休暇 /アニバーサリー休暇 ■待遇/福利厚生 交通費支給

仕事内容☆ヘルパーステーションの管理及び利用者宅における訪問介護 【変更範囲：なし】

勤務時間09:30~16:00 週勤務日数：2日~

仕事内容新しいキャリアを船橋市で始める、サービス提供責任者募集中！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給264,600円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特定処遇改善加算金:年3回 残業代:別途支給（1分単位） 住宅手当:10,000円/月（申請制・条件あり） ヘルプ手当 :2,000円/日（近隣事業所への応援勤務） 年末年始手当:2,000～3,000円/日 夜勤手当:7,000

仕事内容ホスピス住宅でのお仕事です。病院と自宅の両方のいいとこどりをしたファミリーホスピスのホスピス住宅。幅広い年齢層のスタッフが活躍中！新しい環境で一緒に働いていただける方を募集しています。 【職種】 ファミリー・ホスピス鵠沼ハウス サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ・訪問看護事業所における管理者業務 ・サービス提供責任者業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 訪問介護計画

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ファーストステージ船橋/求人/サービス提供責任者/契約社員/訪問介護/船橋市 ★北習志野駅前で通勤に便利！ ★夜勤なし。充実の研修あり。 ★アットホームな営業所です。 施設スタッフの声 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に研修・サポートしてくれるので 徐々に自信がつき、ご利用者様と向き合えるようになりました。 週

仕事内容～主なお仕事～ ・介護計画の作成 ・ご家族や関係機関と連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・ホームヘルパーの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め など

仕事内容■会社名 千葉県船橋市印内の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護のサービス提供責任者/20-40代活躍中！月給26万円以上×未経験歓迎×駅徒歩5分（バス利用） ■コメント 賞与2.8ヶ月＋処遇加算手当あり！駅徒歩5分（バス利用）＆未経験歓迎、福利厚生と研修制度が充実。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■仕事内容 在宅介護におけるサービス提供責任者補佐業務 未経験者歓迎 研修制度あり スキルアップ支援あり ■給与 月給262500円~ ■給与備考 月給262500～269500円 基本給180000円 職務手当25000～32000円 処遇加算手当4200

仕事内容【仕事内容】 訪問介護/定期巡回のサービス提供責任者業務全般をお任せします。 この求人は人材紹介サービス の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 月給 293,000円~ 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容あなたのスキルで地域の高齢者の生活を彩りませんか。サービス提供責任者として活躍しませんか？サービス提供責任者の正社員求人！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:最大20,000円/月（別途支給） 処遇改善加算一時金:実績年3回 食事補助:昼食のみあり ≪賞与≫ 年2回過去支給実績 ◆資格

勤務時間勤務時間 郵便一般事務】 a, 7：50～14：50 b, 8：50～15：50 ※ a, b (1勤務6H)交替制勤務 ◆月～日 週5日勤務 ◆シフト制 休憩時間 あり（実働時間により15分〜60分※短時間勤務は休憩時間が無い場合あります） 時間外労働 なし：但し、職種・業務量・繁忙期等により残業あり

仕事内容「みずたま介護ステーション 西船橋」でキャリアを築くチャンス！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給262,500〜326,980円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 残業手当:別途全額支給 資格手当:介護福祉士など 特定処遇改善手当:賞与時：240,000円 別途支給 ≪賞与≫ 年2回合計 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修） ◆アクセス

仕事内容～主なお仕事～ ・介護計画の作成 ・ご家族や関係機関と連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・ホームヘルパーの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め など

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス提供責任者/契約社員】完全週休2日制！残業月5時間以内！賞与あり！退職金制度あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 求人ID 903328

仕事内容【介護統括兼サービス提供責任者】ファミリー・ホスピス船橋ハウスで新たなキャリアを始めましょう！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給413,667円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,964,004円～ ■その他 管理者の場合は別途手当支給 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 役職手当:月30時間分の見做し残業を含む(68,383円～) 固定残業代:残業の有

勤務時間(1)8時00分～17時00分 (2)22時00分～7時00分 又は 0時 00分~23時 59分 の間の8時間程度 １か月単位の変形労働時間制を採用。 月の法定労働時間は３１日：１７７時間、３０日：１７１時間、２９日：１６５時間、２８日：１６０時間。 法定時間超過や１日８時間・週４０時間超は時間外手当支給。